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　　黨?部書記對照檢查材料【?】

　　第?批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，本?積極主動參加“學習教育、聽取意?，查擺問題、開展批評”等環節，結合??思想和?作實際，按照為?務實清廉要求，對照黨章、中央?項規定和廉政準則，聚焦“四?”問題，在認認真真“照鏡?”，??實實“正?冠”過程中，越來越清醒地認識到，??與黨組織和??群眾的要求還有很?差距。通過?泛征求意?、??積極查找、鎮包村干部和村“兩委”干部群眾幫助查找、鎮督導組協助查找等形式，對??在思想觀念、執政為?、?作作?等??存在的問題，進?了認真剖析和深刻反思，教育和觸動很??，F對照檢查如下：

　　?、存在問題

　　(?)理論學習不夠深?。學習的經常性、系統性、實效性還有與新形勢要求不相適應的地?。對?作只滿?于處理好?常事務，沉下?來研究解決實際問題少。

　　(?)聯系群眾?緊密。沒有很好堅持群眾路線，沒有很好擺正個?的位置，在處理個?與集體、干部與群眾的關系上，?我感覺良好，深?群眾、請教群眾不夠，?作浮在?上多，聯系群眾、與群眾打成??少;強調集體和?多數?利益多，重視少數或個別群眾利益少，未能真正做到問計于?、問需于?，從群眾中吸取智慧和?量。

　　(三)拼搏勁頭不夠?，存在安于現狀的現象。?作有怕艱苦、貪圖安逸的思想，存在著“干好干壞?個樣、干多干少?個樣”的情緒，勇爭?流的信念淡薄了，銳意拼搏的勁頭削減了。

　　(四)艱苦奮?精神弱化，勤儉節約意識不強。對?常事務性管理松懈，費?控制不嚴，倡導節儉、反對浪費??想得不多，強調不多，要求不嚴。在接待?些上級部?，存在招呼不周會給?家留下不好的印象，會給?作開展造成不必要的?煩的?態，沒有擺正?作需要與??需要的關系。

　　(五)?作?法簡單、有待改進。說話太直，有時脾?也不太好，?作?法有時?較急躁，批評不注意?式?法，盡管對事不對?，也給部分同志造成了?些誤會。

　　?、產?問題的原因分析

　　通過學習和查擺問題，我深刻感受到了這次群眾路線教育實踐活動的必要性和重要性，深刻感受到了以前很多想法和做法的危害性，結合???作、思想實際進?深?剖析，產?這些問題的根源主要有：

　　(?)學習態度不端正。隨著年齡的增?，對書本知識的學習難度越來越?，?是沒有看書看報的習慣，?是對政策?件的理解能?逐漸下降。不重視政治理論的學習，認為政治理論是虛的東?，看不?摸不著，政治理論?平再?不如實實在在干點事。這對?作的開展是不利的。

　　(?)理想信念淡化。受各種思潮的侵?和社會現實環境的影響，思想容易產?波動，加之理論學習和修養不?，造成共產主義的理想信念有所淡化，?定程度上影響了?作理念和?作質量的提升，導致了“四?”問題的存在。

　　(三)宗旨意識有所動搖。宗旨意識不扎實、不牢固。群眾路線和群眾觀點領會不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，?切為了群眾、?切依靠群眾”的思想在具體落實上有偏差，全?全意為??服務的宗旨意識有衰退。

　　(四)黨性修養有所?缺。加強黨性修養的?覺性不強，缺少爭先創優的勁頭，缺少改?創新的勇?，精神狀態不振奮。忽視了??的????都會影響黨的地位與形象，有時把??等同于普通黨員，?作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規、不求作表率，?作繁重、壓??的時候，?先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了?作標準。

　　(五)政績觀、權?觀、世界觀有所偏離。?作中，時常會追求外顯的、量化的、上級要求的、考核必需的標志性“業績”，往往忽視打牢基?、苦練內功，?當階梯、愿謀“潛績”，不計個?名利、不重眼前得失。

　　三、對照檢查今后改進措施與努??向按照“照鏡?、正?冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過認真對照檢查和分析評議，我清醒的認識到了??存在的問題和產?這些問題的根源，增強了我改進不?、改進作?、提?修養的動?。今后，我將從以下?個??改進：

　　(?)加強理論學習，增強黨性修養

　　要通過電視新聞和?播積極了解國家?事和黨的政策，多向學習能?強的?邊榜樣請教學習?法，多向年輕黨員學習接受新知識新能?的技巧。帶頭學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章。在?常?作和?活中，?事不常?，?事天天有，黨員干部主要不是通過講?道理?是通過做?事情來展???的黨性。如果不能做好本職?作中的?件?事，不能?覺遵守公共秩序，不能孝敬??、管好家?，不管你講得多好聽，也不會有?相信你的黨性有多純、覺悟有多?。

　　(?)密切聯系群眾，牢固樹?服務意識

　　結合黨的群眾路線教育實踐活動，堅持?切從群眾的利益出發，急群眾所急，想群眾所想，切實做到情為?所系，權為?所?，利為?所謀。為群眾誠?誠意辦實事、解難事、做好事。對群眾關?的街道硬化問題，???向村?做好解釋?作，另???把群眾的訴求向有關部?反映。對低保、五保、貧困家庭及困難黨員多?訪，向各?爭取補助的同時，動員他們??其?提??活?平。

　　(三)埋頭苦干實干，造福??百姓

　　實事求是、真抓實干的村干部最受群眾歡迎，只有養成實干的?作作?，才能為群眾做事，做成事。要樹?正確的政績觀，決不盲?攀?、急功近利，更不能為追求表?政績，干?些勞?傷財的事、損害群眾利益的事、讓群眾負債的事。察實情、講實話，是實干的起點和前提。要深?群眾，了解群眾，多聽群眾的??話，多掌握第??情況。還要帶頭講真話、帶頭聽真話、帶頭講群眾想講的話，才會形成干群之間的良性互動;在互動中，摸到實情。群眾信任你，才會對你講真話、講實話、講??話。只有堅持?體??、求真務實、???致的?作作?，腳踏實地，埋頭苦干，才能實實在在地為??群眾辦實事、辦好事。

　　黨?部書記對照檢查材料【?】

　　通過員?提、??找等?式，查找??在宗旨意識、?作作?、廉潔?律??的差距，剖析在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之?這“四?”??存在的主要問題、具體表現、主觀原因和思想根源，提出??今后的努??向。

　　?、查擺出的問題

　　(?)在形式主義??

　　?是對集團公司黨委安排的?作，有時沒有全??的去執?，抱有應付差事的態度;?是?作的全局性、前瞻性、創新性不夠，不能做到深?調研，超前思考、提前預測、及時準備;三是對黨和國家、?治區、盟旗以及集團公司的?些重要?件精神學習領會不系統、不全?，停留于只學?件落實不到位的形式上。如對?件的學習只是照本宣科，只停留在字?篇章的表象之中，缺乏深層理解和解讀，推推動動，更談不上積極主動創造性地執?。

　　(?)官僚主義??

　　?是?作形式?較封閉，與員?之間溝通交流的時間少，不能傾聽下?的意?和反應，由于??秉性所致，平時很少?語，員?有事不愿直接當?反映交流;?是?作中有時有急躁情緒，處理有些問題和事不能冷靜對待，特別是?作中出現?些棘?問題，不能三思?后?，沉著冷靜地對待，亂發?;三是對待下屬的態度還不夠熱情，對下屬和?般員?缺乏耐?，批評話語多，耐?說教少，說話的?式直接刻薄不夠婉轉，讓?有時難以接受。

　　(三)享樂主義???部書記對照檢查材料因為管理的幅度和層?的關系，??暨是管理?員?是?產??，與員?同干同吃同勞動，?的??不存在享樂問題。有?種表現即為隨著年齡增?，惰性思想嚴重，對于?些?作缺乏深?細致的對待和操作，特別是深?市場調查研究的不夠，缺乏對市場實地調研，掌握第??資料的?較少，缺乏對市場的應變能?。項?從籌建到?產，也沒有的去周邊同?業進?學習交流。

　　(四)奢靡之???能夠嚴格按照與集團公司簽訂的《黨群、廉政及精神?明責任?標協議書》中相關規定執?。建材公司雖然是?個獨?的法??公司，有?定的?、財、物?定權，?公司建??今，沒有發?過以權謀私現象，公司和本?不存在公款吃喝、宴請，公?私?等問題。

　　(五)黨的紀律執???能夠?覺遵守黨的各項紀律，始終把中央出臺的?項規定和集團公司的?項規定牢記于?，當做?條時刻不能逾越的紅線，

　　(六)?部書記職責履???做的還很不夠、不實，沒有及時掌握本?部黨員的思想、?作和?活情況，發現問題給予解決，沒有經常開展批評和?我批評，沒有緊密的聯系職?群眾，把職?的意?和要求解決好、處理好。特別是影響我公司員?的洗澡問題，三年來?直都未給予解決。

　　?、對照檢查存在問題的主要原因

　　通過這次黨的群眾路線教育和相關資料學習，以及??找、群眾提，深刻地認識和剖析“四?”在我?上的具體表現，究其主要原因，理想信念問題、思想作?問題是存在上述所有問題的根源。

　　(?)因為年齡?了，主動學習的勁頭銳減，有倚?賣?的思想，政治理論學習不主動，不夠深?，政治理論修養有待進?步提?。

　　?是沒有把政治理論學習放在?個?分重要的位置，在學習上存在著?定的??性、被動性，缺乏對政治理論的系統研究和深刻理解。?是缺乏系統性、針對性的學習政治業務理論，不能很好地?唯物主義的辯證觀點來解決?產?作實際過程中遇到的新情況、新問題。

　　(?)對群眾路線認識不深，?作不到位。對堅持改造世界觀、??觀和價值觀的重要性認識不?，還沒有真正在思想上、

?動上樹?起全?全意為群眾服務的牢固意識。

　　(三)經驗主義思想嚴重，?作中憑?經驗閉?造?現象時有發?，創新意識不夠，在解放思想，更新觀念，管理創新，接受新理念等??有所?缺，改?意識有待進?步增強。

　　(四)由于公司?員較少、加之?前產銷不平衡，員?招募難度?，因此在管理上要求和標準有所降低。

　　三、整改措施和??今后的努??向

　　1、加強學習，學習黨章;學習廉政準則;把中央?項規定精神內化于?，外化于?;?覺踐?黨的群眾路線，今后要制定學習計劃和學習檢查機制。

　　2、遵守規定：嚴格遵守?治區黨委、盟委、及雅鹽化集團公司的相關規定，達到為?務實清廉的總體要求。確保中央?項規定的貫徹落實，不縮?、不?樣。

　　3、根據集團公司對黨的群眾路線教育實踐活動“兩?抓、兩不誤、兩促進”的原則，即圍繞企業發展抓好活動，抓好活動促進企業發展，最終要?企業的發展成效來檢驗活動成果。

　　4、在?作作?上，要深?實際，聯系員?，傾聽員?意?，想員?之所想，急員?之所急，忙員?之所需，同員?建?起?乳交融的關系。積極開展普遍與員?談?談話，征求了職?群眾對公司未來的發展;對公司成員的意?、建議;對公司?前?臨的問題和困難以及下?步的改?等。

　　總之，在這次集中開展的黨的群眾路線教育實踐活動中，我將緊緊圍繞“學習教育、聽取意?，查擺問題、開展批評，落實整改、建章?制”這些環節深?推進，特別是在反對“四?”問題、今后改進措施與努??向上作出公開承諾，接受監督，并以實際?動履約踐諾。

　　專題?主?活會上提出的批評意?：

　　1、職?的洗澡問題，3年了?直未給解決，對員?的關系不夠;

　　2、政治理論學習不夠，平時對集團公司各類?件學習不及時，不認真，不能很好的貫徹執?，對員?宣傳做的不夠;

　　3、建?以來，沒有經常性的到外?與同?進?技術交流，有固步?封、閉?造?之為，對???產的產品?法做到?中有數;

　　4、粉煤灰磚??產以來，?今沒有購進?臺檢測設備，對磚的質量不能隨時進?抽檢，是否合格?數據說明，從?影響銷售;

　　5、天天講安全，到???上還是存在安全意識淡薄，對安全隱患考慮不周，存在蠻干，不顧后果，今后不允許整棟磚進?裝?;

　　6、不能很好的組織?產，很不連續，致使員?們的收?極不穩定;

　　7、勞保?品沒有根據?產實際發放，需重新規定發放辦法，如：由于粉塵?，洗?粉不夠?，應每兩?增加?塊肥皂。