退休黨員工作總結【五篇】

本次保持共產黨員先進性教育工作，是中心下半年黨建工作的重要內容。為保證黨員先進性教育工作順利開展，結合黨員人數多、年齡大、多病和分布廣的特點，黨委在6月30日前，對黨員隊伍的基本情況進行了全面摸底調查下面是小編為大家整理的退休黨員工作總結【五篇】,供大家參考。

退休黨員工作總結范文第1篇

本次保持共產黨員先進性教育工作，是中心下半年黨建工作的重要內容。為保證黨員先進性教育工作順利開展，結合黨員人數多、年齡大、多病和分布廣的特點，黨委在6月30日前，對黨員隊伍的基本情況進行了全面摸底調查，有針對性地安排第一階段，比較好的完成了“學習動員”階段工作，主要做了如下工作：

二是成立離退中心黨員先進性教育活動領導小組。“中心”成立了以黨委書記為組長的黨員先進性教育活動領導小組，下設了辦公室、聯絡員和聯系電話，為做好先進性教育工作提供了可靠的組織保證。

三是抓好黨支部書記培訓工作。為把先進性教育工作做得更扎實，使黨支部更好的掌握各個階段的教育操作程序，發揮黨支部的堡壘作用。我們組織黨支部書記等共培訓4次，有48人次參加。為開展好黨員先進性教育活動，打下堅實的基礎。中國教育語文網 chazidian.com

退休黨員工作總結范文第2篇

龍井市離退休干部黨工委

今年，龍井市離退休干部黨工委嚴格按照省、州、市上級各部門針對老干部工作的各項部署，認真貫徹各級黨委和上級部門關于在疫情形勢下合理開展老干部活動的相關文件精神，深入落實龍井市委、市政府關于離退休黨員干部工作的相關要求，將當下國內疫情防控形勢與離退休干部工作實際相結合，獲得了的成績。下面，將龍井市離退休干部黨工委2020年工作總結如下：

一、堅持政治導向，強化離退休黨員干部思想教育

加強老干部思想建設，當前最根本的是要堅定不移地武裝老同志頭腦，以確保他們政治上不“偏向”、思想上不“掉隊”。今年，龍井市離退休干部黨工委結合疫情防控的工作和當前嚴峻形勢，積極尋求新路徑，以微信公眾號、微信群等網絡手段，通過個人自學的方式組織開展豐富多彩的學習活動，既落實了上級部門關于避免人員聚集的工作要求，又實現了離退休黨員干部政治學習的新“亮點”。先后轉發學習了《在湖北考察疫情防控工作中的重要講話精神》、《龍井市關于吉林省疫情防控三級應急響應措施的通知》、在黨的四中全會上的講話精神、《中國共產黨黨和國家機關組織工作條例》、《中國共產黨關于加強黨的政治建設的意見》、組織學習全國“兩會”精神、《中國共產黨基層組織選舉工作條例》、《離退休干部網上專題報告會》（一、二、三）、在吉林考察時的重要講話重要指示精神、黨的五中全會精神、《中國共產黨章程》等內容，讓離退休黨員干部們做到學有所感、學有所獲，學有所用，并將老干部學習心得體會開展相互交流探討，形成良好的學習氛圍，通過科學有效的學習方式，進一步落實離退休黨員干部的政治理論教育。

二、突出陣地作用，深入推進“特色離退休干部黨支部”創建發展

為進一步發揮離退休黨支部陣地作用，帶動龍井市離退休黨務工作穩步發展，離退休干部黨工委精心打造出一批“有隊伍、有特色、有活動、有成績”的“四有”黨支部，要求支部委員齊全主動發揮作用，有一處固定的黨建活動場所，能夠完成上級黨委落實的各項黨建工作任務，定期組織本支部黨員開展“三會一課”、主題黨日，過好組織生活。經過層層篩選，共有三個支部被列為2020年度龍井市特色離退休干部黨支部，分別是：龍井市文廣旅局退休干部黨支部；
龍井市統計局退休干部黨支部和龍井市實驗小學退休干部黨支部。其中，龍井市實驗小學退休干部黨支部還榮獲2019年“全省離退休干部先進集體”榮譽。龍井市離退休干部黨工委充分發揮陣地作用，在全市各支部中總結好的做法、推薦好的經驗，定期組織優秀離退休支部書記開展交流活動，分享離退休黨支部日?；顒雍凸芾斫涷?，為我市創建特色離退休干部黨支部工作奠定了一定的基礎。

三、鞏固組織優勢，落實離退休干部黨建活動有序開展

今年，在新冠疫情的嚴謹形勢下，全市離退休干部黨支部的各項活動開展均受到影響，做為高發病、易感染的老年群體，如何健康有序的開展各項活動成為一項巨大的挑戰。龍井市離退休干部黨工委積極發揮組織優勢，在做好疫情防控工作的前提下，合理組織、有序部署、精心籌備，共同策劃3次線上大型活動與3次綜合活動。一是貫徹落實省、州委老干部局工作部署，組織全市離退休干部黨支部收看《全國離退休干部網上專題報告會》，通過微信群向全市離退休支部書記部署學習工作任務，各離退休支部書記協調本支部黨員分別學習了“學好用好民法典”、“弘揚偉大抗疫精神”、“五中全會輔導報告”共三場網上專題報告會，學習過后，廣大離退休黨員干部通過微信留言、群內討論等形式，發表學習感悟和心得體會。二是組織全市離退休支部開展系列黨建活動。龍井市統計局退休干部黨支部開展“統計淬初心，擔當聚使命”主題黨日活動。統計局退休黨員們集中學習了在吉林視察時的重要講話精神和《談治國理政》第三卷，為退休老干部頒發黨員“政治生日”賀卡，勉勵他們在保重身體的同時繼續關心統計事業、發揮余熱。龍井市住建局離退休干部黨支部組織開展“喜迎新時代，誠摯憶初心”老人節活動。住建局老黨員們共同觀看延邊州抗擊新冠肺炎疫情工作紀實片《黨旗在戰“疫”一線高高飄揚》，之后老黨員們舉起右手，面對黨旗莊嚴宣誓，重溫誓詞的同時回憶入黨時的初心，繼續發揮余熱，為龍井市的城鄉建設事業發展積極建言獻策。龍井市供銷社退休黨支部開展“離崗不離黨，抒發愛國情”主題教育。市供銷社離退休干部黨支部開展“離崗不離黨，抒發愛國情”主題教育。集中學習了《黨史》、《在吉林考察時重要講話重要指示精神》和《談治國理政》第三卷?；顒又?，老同志們暢所欲言，講黨史、銘黨恩，抒發了在黨愛黨、在黨言黨、在黨興黨、在黨憂黨的愛國主義情懷，并結合實際從加強思想引領、在思想上政治上和行動上同以為核心的黨中央保持高度一致、永葆共產黨員的政治本色等方面暢談了感悟。龍井市實驗小學退休黨支部開展“黨建指導”黨課宣講活動。龍井市老干部服務中心在四樓新時代文明實踐所與“黨建聯系點”市實驗小學退休黨支部共同開展 “黨建指導”黨課宣講活動，黨課宣講以“新時代中國特色社會主義思想為指引，全力推進離退休干部黨建工作”為題，圍繞學習貫徹在黨的十八大以來面對形勢多變的國際關系和國內各項事業發展所取得的巨大成就，以及對離退休干部工作的重要講話精神。龍井市離退休干部黨工委組織全市各離退休黨支部書記開展“不忘初心 牢記使命 走基層 看變化”慶“七一”活動?；顒又?，30余名退休支部書記先后參觀了“三合一品微型田園綜合體”扶貧產業項目；
中國朝鮮族愛國詩人尹東柱故居；
杰出的朝鮮族無產階級革命家、政治家、教育家朱德海故居等紅色教育基地，接受了一次深刻的黨性教育和精神洗禮，并在朱德海故居面對鮮紅的黨旗進行了重溫入黨誓詞。龍井市文廣旅局退休干部黨支部開展“黨課學習”活動?；顒釉谖膹V旅局四樓會議室開展，由退休黨支部書記李光平帶領大家共同學習了《談治國理政》（第三卷），學習過后李光平還展示了該退休支部換屆大會的視頻資料，共同探討本支部的后期黨建工作。

四、聚焦隊伍建設，發揮離退休干部隊伍“銀發”力量

龍井市離退休黨建工作在離退休干部黨工委的引導下，積極發揮離退休黨員干部隊伍的“銀發”力量，鼓勵老同志發揮余熱，為龍井市各項事業做出貢獻，一是龍井市人大機關“余熱未燃盡，奉獻無止境”主題黨日活動。人大機關離退休干部黨支部離退休黨員開展主題黨日活動，對延東村的環境進行了集中整治，為美麗鄉村振興貢獻力量。二是“初心不忘 紅心向黨”龍井市“全省離退休干部先進個人”李光平繳納特殊黨費。龍井市文廣旅局退休干部黨支部書記李光平被授予“全省離退休干部先進個人”榮譽稱號，獲得獎金3000元。李光平覺得這獎金來自于黨，也應該用于黨的建設，于是將3000元獎金中拿出1000元捐給本單位退休干部黨支部，用于開展黨建活動；
拿出2000元整向黨組織繳納特殊黨費。繳納特殊黨費的舉動，體現了他較高的黨性覺悟和黨性修養，讓大家感受到老黨員的忠誠擔當和深厚的家國情懷。三是龍井市司法局退休干部走進包保村開展農民法治傳習宣講活動。龍井市司法局普法辦公室主任、退休老黨員李昌淳在東盛涌鎮平安村開展農民法治傳習宣講活動。此次宣講活動以“法治大講堂，法律進鄉村”為主題，以與農村、農民息息相關的法律法規為重點內容，針對群眾的法律需求，詳細講解了《婚姻法》、《土地法》和《老年人權益保障法》等法律法規。四是龍井市統計局退休干部黨支部堅持黨建引領貢獻“銀發”力量。在疫情期間，市統計局退休干部踐行初心、傳遞正能量的熱情沒有減退?！懊鎸σ咔?，支部10名黨員積極響應，通過微信、支付寶轉賬等在線捐款方式向黨組織捐款3600元?！拔逡弧奔倨谄陂g，連續5日在景區為游客進行體溫監測、微信掃健康碼等服務，進一步發揮了退崗不離黨的黨員先鋒模范作用，贏得群眾好評。五是龍井市實驗小學退休黨支部為學生免費捐贈口罩。由于學生早上上學比較早，有些學生還存在丟三落四的習慣，經常忘記戴口罩，這就給學校疫情防控工作帶來了麻煩，龍井市實驗小學退休黨支部書記洪英淑在了解這一情況后，為了有效緩解學校疫情防控工作壓力，號召全體退休黨員捐贈口罩，為學校各項工作的有序開展做出了貢獻。六是龍井市第一中學退休黨支部組織開展“為患病學生捐款”活動。人間常有真情在，病魔無情人有情。龍井市第一中學初三四班的譚惠穎同學身患克羅恩病，退休黨支部書記元今英在得知情況后第一時間召集退休黨員同志開展“愛心援助”活動，共征集捐款3000元，由校領導陪同，親自將這一份真情送到患病學生手中。七是積極儲備離退休干部黨建工作指導人才庫。老黨員是各項事業建設的寶貴財富，將老黨員們的特長優勢和經驗優勢轉化到離退休黨建工作的前進動力，是離退休干部黨工委需要突破的“課題”。今年，龍井市離退休干部黨工委積極組建黨建工作指導人才庫，將政治素養高、工作勁頭足、身體條件好的10名老黨員同志納入人才庫，根據自身特長和優勢，交叉互助、分類指導全市離退休支部的黨建工作，黨建工作指導人才庫的建立，加強了離退休支部間的交流，充分發揮了每一名老黨員擅長的領域和先進經驗，為全市離退休干部黨建工作邁上新臺階貢獻了力量。

退休黨員工作總結范文第3篇

關鍵詞：石化企業；
離退休黨建工作；
創新與實踐

離退休黨支部是黨在離退休黨員中建立的基層組織，是黨聯系廣大離退休黨員的橋梁和紐帶，是黨委與離退休黨員交流思想、溝通情況的橋梁，是團結教育廣大離退休黨員，落實黨的路線方針政策和各項工作任務的堅強戰斗堡壘。石化企業離退休黨組織管理存在其特殊性，新時期、新形勢下的離退休黨建工作，面臨著許多新情況、新問題。離退休黨員隊伍的組成結構、年齡狀況、思想狀況發生了很大變化，離退休黨支部的功能沒有適應新變化進行重新定位，離退休黨員的教育、管理、服務、活動方式沒有適應新變化進行重新調整，造成黨支部的作用弱化，凝聚力不強。與此同時，由于當下各種社會利益的沖突，多種價值觀念的碰撞，使離退休黨員在黨性觀念，道德自律，價值取向、行為方式等方面受到更為嚴峻的考驗，無論從加強黨的建設的高度，還是從建設和諧企業的高度，都需要我們進一步強化離退休黨建工作，要積極探索黨建管理新模式，切實加強離退休黨支部建設，使離退休黨員為黨的事業和企業發展作出應有的貢獻。

一、石化企業離退休黨組織管理的特殊性

1.離退休黨組織設置不合理

過去，石化企業主要依托所管轄的老舊小區成立離退休黨組織，離退休黨員流動性、分散性、差異性大，離退休黨員的居住地、管理單位、組織關系三者之間互不銜接和配套，受這種傳統黨組織設置的限制，黨組織建設各方面不到位，部分離退休黨員游離于組織之外，長期找不到“自己的家”。

2.離退休黨組織管理薄弱

一方面，年齡偏高、身體狀況較差、行動不便的離退休黨員，組織活動難、風險大；
另一方面，新退休的黨員居住分散，不愿回單位社區，以參加社會團體活動為主；
支部對離退休黨員的思想和生活身體狀況掌握不夠，特別是對異地、流動性大的離退休黨員，思想、健康狀況缺乏了解，信息交流以及管理服務無法做到及時有效，造成離退休黨組織管理薄弱。

3.離退休黨組織活力不足

由于石化企業的特殊性，離退休黨員主要依托企業進行管理，與社會外界接觸少。受黨組織設置、活動場所、活動方式等條件限制，離退休黨組織管理松散，黨員參加活動積極性不高、參政議政意識淡薄，離退休黨組織活力不足。

二、石化企業離退休黨員隊伍的現狀

1.年齡懸殊，健康差異大，服務管理難

川渝基地有離退休黨員1289人，其中80歲以上的146人，70～79歲的508人，60～69歲567人，60歲以下68人，分別占離退休黨員總數的11%、39%、44%和5%，還有個別黨員90歲高齡，四不老人（看不見、聽不清、走不動、出不來）日益增多，參加支部活動困難；
也有一些剛退的年齡50歲至60歲的老黨員，精力旺盛，興趣廣泛，積極主動參加各種活動，離退休黨員呈現兩極分化特點。

2.居住分散，流動性大，工作開展難

川渝基地的離退休黨員大多數居住于單位附近周邊和相對集中的自管小區內，隨著住房制度的改革、家庭居住條件的改善和子女工作的變動，很多老黨員逐漸搬離了自管小區，隨子女到外地甚至到國外居住。經調查，省外涉及北京、上海、廣西、陜西、云南、江蘇、貴州、河北等。以基地為單位，異地居住的黨員就有210人，占離退休黨員總數的16%。這種跨地區、大范圍的流動，造成離退休黨支部對黨員服務管理難、活動開展難、黨費收繳費、作用發揮難。

3.思想滑坡，心理問題突出，凝聚力不足

總的來看，絕大部分老黨員仍能以黨員的標準要求自己，繼續維護、關心、支持企業的建設發展，發揮作用，奉獻余熱。也有部分老黨員出現工作退休、思想意識滑坡，政治熱情下降，宗旨觀念淡化，參加組織生活熱情不高，把自己混同于普通的群眾，喪失了黨員的先進性。還有部分老黨員因各種因素引發了不良情緒，心理問題突出。有的黨員因離退休后收入減少，與在職人員收入差距逐漸拉大，心理上產生不平衡；
有的黨員隨著年齡的增大，身體健康情況變差，影響到自身的情緒；
有的黨員離退休后子女不在身邊，家庭空巢，產生了孤獨抑郁感。這一系列問題直接影響了離退休黨支部的凝聚力。

4.活動老套，需求多元化，發揮作用難

由于離退休黨支部工作方法和模式還基本停留于過去的套路，支部活動方法簡單，形式單一，內容空泛，缺乏針對性和吸引力。而離退休黨員因為不同的年齡段、不同的文化層次等表現出不同的需求，尤其，隨著物質文化生活越來越豐富，離退休黨員的需求不斷呈現出多樣化。有的老黨員身邊無子女需要養老服務，有的孤獨寂寞需要精神慰籍和豐富的精神文化生活，還有的需要積極參與企業建設和社會公益活動，體現人生價值。老套的活動方式不能滿足離退休黨員多樣化的需求，影響了支部作用的發揮。

三、石化企業離退休黨建管理模式的創新與實踐

1.創新離退休黨組織設置

川渝基地從實際出發，本著有利于組織參加活動、有利于教育管理、有利于發揮作用的原則，科學合理地設置離退休黨組織，理順黨員的組織關系。一是實行屬地化管理。按照片區建總支、社區建支部的方式，將離退休黨員就近就地編入所在地離退休黨支部。離退休黨支部書記一般情況下由離退休黨員擔任，也可以根據具體情況，充實在職黨員或離退休工作者黨員兼任聯絡員。二是實行動態管理。在不改變原有黨組織隸屬關系的前提下，在外出流動黨員活動時間、地點相對集中和固定的地方建立流動黨組織；
利用QQ群、微博、微信等互聯網平臺，打破時間和空間的限制，將特別流動分散的離退休黨員建立網絡黨組織加強聯系和管理。以上管理方式，視情況的變化而變化，針對離退休黨員的個人具體情況及時進行調整。通過靈活黨組織設置，保證每一位離退休黨員無論走到哪里，都有自己的“家”。

2.創新離退休黨組織管理

針對離退休黨員群體的特點，以及目前離退休黨支部和黨員隊伍建設中存在的問題，川渝基地通過創新離退休黨組織管理，不斷提高離退休黨支部建設工作水平。一是抓好“領頭雁”。挑選黨性強、威信高、講奉獻、身體好的離退休黨員擔任黨支部書記和委員，每年有計劃對黨支部書記進行業務知識和黨建理論培訓，提高支部書記的自身素質，使他們在思想上能與時俱進，在工作上能開拓創新，以不斷適應新時期黨建工作的需要。二是抓好規范運行。離退休黨支部建立“四冊一薄”，對老黨員做到“四清楚”。即“即黨員花名冊、流動黨員花名冊、特困黨員花名冊、重病黨員花名冊，黨費收繳登記??；
清楚家庭住址、清楚個人情況，清楚家庭狀況、清楚愿望需求。離退休黨支部建立“八項制度”，用制度管人管事。即學習制度、組織生活制度、民主評議制度、報告工作制度、黨員聯系制度、流動黨員管理制度、督促檢查制度、黨費收繳和管理制度。三是抓好流動黨員管理。所在離退休支部對流動黨員登記建檔，保持定期與流動黨員聯絡溝通，開展政治思想工作，通報單位情況，使其不脫離組織生活。四是抓完善機制。通過幾年的探索和實踐，逐步完善形成了由黨委、黨總支、黨支部、黨小組、黨員聯絡員、黨員組成的六級黨建網絡機制，實現了離退休黨建管理全覆蓋。

3.創新離退休人員思想政治工作

在開展離退休人員思想政治工作中，川渝基地堅持“以人為本、科學發展”理念，創新工作方法，加強人文關懷和心理疏導，促進離退休思想政治工作水平不斷提升。一是堅持信息公開透明。通過落實老同志讀報閱文、參加重要會議、通報情況、參觀考察、走訪慰問等制度，向老同志及時宣傳、貫徹、解答黨和國家方針政策、企業改革發展情況以及離退休各項待遇問題，引導老同志消除模糊認識，化解困惑疑慮，把思想和力量凝聚到支持企業建設發展上來。二是堅持暢通溝通渠道。建立領導聯系基層制度、機關科級干部聯系離退休黨支部制度、黨員聯系群眾制度，開辟“回音壁”專欄，搭建和老同志思想溝通、交流談心的平臺，把思想政治工作的觸角延伸到基層、支部、社區和家庭。三是注重人文關懷。加強對老同志心理和精神層面的服務，站在尊重和理解的基礎上，對老同志多啟發，多疏導，引導老同志正確對待自己、他人和社會，正確對待困難，緩釋他們的心理壓力、滿足他們的精神需求。四是幫助解決實際困難。對老黨員堅持做到“三必訪”，生活困難必訪，生病住院必訪、去世必訪，使離退休黨員感受到黨組織的關懷和溫暖，切實解決好“空巢”、“留守”老同志的生活起居、情感孤獨等問題，增強思想政治工作的人情味和親和力。

4.創新離退休黨組織活動

新形勢下，川渝基地結合當前老黨員普遍出現高齡期、高發病期、行動不便以及居住分散不集中等特點，抓好離退休黨組織活動的創新。一是活動安排體現老同志特點。堅持統分結合、就近便利、靈活多樣、注重實效，充分考慮老同志的生活規律和心理生理特點，適宜、適度、適量安排活動；
二是活動內容符合老同志實際。多抓好政治理論、方針政策、現代信息技術、企業管理理念等學習教育，使離退休黨員始終保持與時俱進的良好心態和求知欲望，學會用發展的眼光看待問題，并積極建言獻策。多安排一些參觀本地工農業和本企業重點工程項目建設的活動，讓離退休黨員親身體會改革發展成果，堅定理想信念；
多宣傳一些優秀典型，用身邊實實在在的典型人物和事例教育離退休黨員永葆共產黨員的先進性，繼續發揮作用；
多開展一些交心談心和交流學習體會活動，促進相互交流，共同提高；
多開展一些形勢任務宣講和健康心理輔導，理順情緒，化解矛盾，凝聚人心，鼓舞士氣；
三是活動形式要緊貼老同志生活。理論學習盡可能采用聲音、圖像、圖片等方式，使視力不好、聽力下降的老同志更易于接受；
主題活動盡可能采取形勢報告、參觀考察、座談討論、文藝演出、書畫展覽、知識競賽等形式，增強活動效果；
四是活動措施要滿足老同志需要。對年老體弱、行動不便的老黨員，要采取送學上門、送資料上門、送課堂上門的方式，解決老黨員的學習困難；
對流動黨員，要采取電話、書信、黨支部QQ等聯系方式，及時傳達上級精神，通報支部工作和重大活動；
要利用社區資源組織離退休黨員就近就地參加政治文化活動，過好組織生活；
五是活動目的要有助于老同志身心健康。要按照“教、學、樂、為”原則，把政治性、思想性、科學性、知識性和趣味性有機結合，組織開展有助于老同志身心健康的活動，使老同志們老有所樂，老有所學，老有所為。

5.創新離退休黨組織作用發揮

近年來，川渝基地以建設好油氣大后方為目標，堅持“筑堅強堡壘、樹先鋒形象、建幸福家園”的黨建工作理念，創新形成了一套具有“家文化”特色的“五自工作法”，受到上級黨組織的肯定和社區居民的贊揚。一是堅持力所能及發揮余熱的原則。立足本單位及老黨員的個人實際情況，組織引導老黨員力所能力，為黨的事業和企業發展貢獻力量；
二是堅持有所為有所不為的思路。有選擇有重點地發揮老黨員的作用，主要是鼓勵和支持老黨員在弘揚黨的光榮傳統、支持社區和諧建設和培養教育下一代等方面發揮作用。三是組織引導老黨員當好“六大員”。當好“參議員”，聽取老黨員的意見，發揮他們的參謀與助手作用；
當好“宣傳員”，組織老黨員開展各種宣傳教育活動，協助做好思想政治工作；
當好“監督員”，支持老黨員參與文明和諧小區建設，配合搞好小區美化，綜治安全、維護穩定、文明和諧等方面工作；
當好“調解員”，組織老黨員參與社區、家庭各類糾紛矛盾的調解，維護社區穩定，構建和諧企業；
當好“互助員”，老黨員組織成立老年志愿互助隊，針對離退休老同志的“急、難、愿”，開展互幫互助活動；
當好“輔導員”，組織老黨員對青年員工和青少年學生進行愛國主義、革命傳統和理想信念教育，促進青年員工和青少年的健康成長。

四、結論

要做好石化企業離退休黨建工作，必須結合行業特點，必須適應形勢發展，要認真研究離退休黨建工作中遇到的新情況，探索創新離退休黨支部設置方式、活動方式和活動內容，做到組織覆蓋、班子健全、制度完善、活動經常。在新形勢、新任務面前，離退休老黨員有奉獻的激情和發揮余熱的愿望，我們就要把他們組織好、管理好、引導好。我們認為，發揮離退休黨支部的戰斗堡壘作用是關鍵，只有切實加強新形勢下的離退休黨支部建設，充分發揮離退休黨支部在老黨員中的組織、教育、管理、引導和協調作用，才能凝聚人心，增強活力，不斷將我們的工作推向新的臺階?？傊?，研究新形勢下離退休黨建管理模式是目前我們面臨的一項長期而艱巨的任務，還需要進一步在實踐中總結經驗、探索規律、提升水平，使離退休黨支部建設和思想政治建設工作再上一個新臺階。

參考文獻

[1]趙凌霞，杜慧梅.企業如何做好合同審查工作[J].企業改革與管理，2015，（16）：214-215.

退休黨員工作總結范文第4篇

廣大離退休干部黨員長期接受黨的培養教育，忠誠于黨的事業，政治堅定，作風優良，在全國黨員隊伍中占有相當比重，發揮著重要作用。離退休干部黨支部是黨的基層組織的重要組成部分。進一步加強和改進離退休干部黨支部建設工作，有利于鞏固黨的執政基礎，提高黨的執政能力，加強黨的先進性建設，增強黨的領導核心作用；
有利于更好地落實離退休干部的政治、生活待遇，維護改革發展穩定的大局；
有利于加強思想政治工作，引導離退休干部黨員發揚黨的優良傳統，在社會主義建設事業中作出新的貢獻。隨著改革開放的逐步深入，我國進入了完善社會主義市場經濟體制、全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新發展階段，離退休干部黨員隊伍的人員結構、年齡狀況、思想狀況等發生了許多變化，離退休干部黨支部建設工作面臨一些新情況新問題，亟待深入研究和認真解決。要充分認識進一步加強和改進離退休干部黨支部建設工作的重要性和緊迫性，切實加強和改進離退休干部黨支部建設工作。

二、離退休干部黨支部建設工作的基本要求

加強和改進離退休干部黨支部建設，要堅持以馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針，按照中央關于基層黨組織建設工作的總體要求，完善組織設置，落實工作職責，豐富活動內容，創新活動方式，使離退休干部黨支部組織健全，制度完善，管理規范，活動經常，切實把離退休干部黨支部建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者；
堅持以思想政治建設為重點，引導離退休干部黨員不斷增強黨性觀念和黨員意識，堅持四項基本原則，堅持改革開放，自覺關心和支持中國特色社會主義建設事業，保持共產黨員的先進性，做到政治堅定，思想常新，理想永存。

三、離退休干部黨支部的主要職責

1．宣傳和執行黨的路線、方針、政策，宣傳和執行黨中央和各級黨組織的決議、決定，組織和引導離退休干部黨員發揮好先鋒模范作用。

2．組織離退休干部黨員認真學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，學習及黨的基本知識，學習科學文化知識。

3．加強黨員教育管理，嚴格黨的組織生活，認真開展批評和自我批評，結合離退休干部黨員特點開展形式多樣的主題實踐活動，使離退休干部黨員不斷增強組織觀念，加強黨性鍛煉，牢記黨的宗旨，保持并發揚黨的優良傳統和作風，永葆共產黨員的本色。

4．結合離退休干部黨員的思想和生活實際，采取家訪、談心等多種方式，及時掌握離退休干部黨員思想動態，有針對性地做好思想政治工作。

5．經常了解、聽取并如實向上級黨組織和有關部門反映離退休干部黨員的意見、建議和要求，協助黨委和有關部門落實好他們的政治、生活待遇，幫助他們解決實際困難，維護他們的正當權益。

6．支持離退休干部黨員自愿量力地在社會主義物質文明、政治文明、精神文明建設和社會主義和諧社會建設中發揮作用，尤其是在進行愛國主義和革命傳統教育、黨風廉政建設、創建文明社區、關心教育下一代等方面多作貢獻。

7．組織和引導離退休干部黨員開展適合自身特點的文體活動，科學健身，豐富他們的精神文化生活。

8．做好發展黨員工作，研究制定組織發展工作的計劃和措施，關心培養離退休干部中的入黨積極分子，對符合黨員條件，達到黨員標準的離退休干部，要及時吸納。

四、離退休干部黨支部的思想政治建設

1．加強政治理論教育。組織離退休干部黨員認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，認真學習貫徹馬列主義、思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，引導離退休干部黨員牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，牢固樹立社會主義榮辱觀，始終堅定理想信念，自覺在政治上、思想上。行動上與黨中央保持一致，永葆共產黨員先進性。

2．加強形勢政策教育。及時宣傳黨和國家的重大決策和戰略部署、改革開放的新形勢新成就，及時通報本地區、本行業、本單位工作開展情況，引導離退休干部黨員堅持與時俱進，主動適應形勢發展變化的要求，為改革、發展和穩定發揮積極作用。

3．加強法紀教育。增強法紀觀念，自覺遵守黨的紀律和國家法律，堅決抵制各種消極思想和違紀違法行為，不支持、不參與群體上訪，不參與封建迷信及黃、賭、毒等活動，不參加等非法組織的活動并與之作堅決斗爭。

4．加強作風建設。切實改進作風，密切聯系群眾，充分發揮好支部在離退休干部當中的戰斗堡壘和政治核心作用。運用廣大離退休干部在群眾中影響力比較大的優勢，發揮好支部在聯系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結群眾方面的積極作用。

5．離退休干部黨支部思想政治建設要堅持以正面教育為主，充分調動黨員自身的主動性積極性，激發自我提高、自我完善的內在動力。要采取多種形式，大力宣傳離退休干部黨支部和離退休干部黨員的先進事跡，充分發揮先進典型的示范作用，在全社會樹立離退休干部黨支部和離退休干部黨員的良好形象。

6．堅持把離退休干部黨支部思想政治建設與解決離退休干部的實際問題結合起來，增強思想政治建設工作的吸引力、感染力和說服力。要努力在形式、方法、內容和途徑上有所創新，提高思想政治建設工作的針對性和實效性。

五、離退休干部黨支部的組織建設

1．各地各單位應根據離退休干部黨員的身體、年齡狀況和居住地的分布情況，本著有利于教育管理、有利于參加組織活動和發揮作用的原則，合理設置離退休干部黨支部。離退休干部黨支部一般應單獨建立，黨員較多的可建立離退休干部黨總支；
黨員人數少或居住比較分散，不具備單獨建立離退休干部黨支部條件的，可與在職黨員建立聯合黨支部，也可采取其他行之有效的方式，確保每一位離退休干部黨員都編入黨的一個基層組織，都能參加組織生活。

2．離休干部黨員的組織關系一般保留在原工作單位，對改制和破產企業的離休干部黨員，要及時明確他們的黨組織隸屬關系。如本人自愿，離休干部黨員的組織關系可轉入居住地的街道、社區和鄉鎮黨組織。對按規定應將組織關系轉入居住地街道、社區和鄉鎮黨組織的退休干部黨員，居住地黨組織要及時予以接收；
其他退休干部黨員的組織關系，也可本著自愿原則轉入居住地的街道、社區和鄉鎮黨組織。離退休干部黨員所在的街道、社區和鄉鎮要為他們參加黨組織活動創造條件，提供必要的場所。

3．要按照規定，選舉產生離退休干部黨支部委員會。支部委員會每屆任期兩年或三年。支部委員出現空缺時，應及時補選。

4．離退休干部黨支部書記和支部委員應由黨員中組織能力強、民主作風好、黨性觀念強、身體比較好、有奉獻精神的同志擔任。離退休干部黨員普遍高齡的黨支部，上級黨組織要更多地給予關心和指導，可采取由在職干部黨員擔任聯絡員或支部委員的方式協助支部開展工作。

六、離退休干部黨支部的制度建設

1．組織生活制度。定期召開黨小組會、支部委員會和黨員大會，組織黨員聽黨課和參加黨內其他活動。根據離退休干部黨員的年齡、身體等實際情況，合理安排組織生活。因疾病等原因行動不便的黨員，可以不參加集體學習和活動，支部要定期派人走訪，向他們傳達重要會議和活動情況，聽取意見和要求，并在生活上給予更多的關心和照顧。

2．學習制度。離退休干部黨支部要把組織政治理論學習作為支部工作的一項重要任務，一般每月學習一次，提倡自學。學習的內容要豐富，形式要多樣，要注重實效。

3．報告工作制度。離退休干部黨支部應定期向上級黨組織匯報工作，遇有重大問題應及時匯報；
支部委員會應定期向黨員大會匯報工作；
黨小組要定期向支部匯報工作。

4．聯系黨員制度。支部委員會成員要分工聯系本支部的黨員，及時了解他們的思想、學習、生活和身體情況，經常溝通聯系，切實給予關心。

5．流動黨員管理制度。離退休干部黨員外出時間在六個月以上、地點固定的，應將組織關系轉到臨時居住地黨組織，居住地黨組織要主動安排外來離退休干部黨員參加黨組織活動。出國（境）時間較長的離退休干部黨員，要定期向黨組織匯報在國（境）外的思想、學習等情況；
出國（境）定居的離退休干部黨員，按有關規定辦理相關手續。

6．黨費收繳和管理制度。離退休干部黨員要按規定自覺交納黨費。上級黨委組織部門可將離退休干部黨支部收繳的黨費按50％的比例留成，定期撥給離退休干部黨支部，作為支部開展活動的費用，?？顚Ｓ?。黨費要明確專人管理。

7．監督檢查制度。離退休干部黨支部要對黨員學習、遵守、貫徹和維護以及政治學習、參加組織生活、履行黨員義務、遵守黨紀黨規和國家法律法規等情況進行監督檢查，發現問題及時處理。對無正當理由長期不參加組織生活、不交納黨費或有其他違紀行為的黨員，支部要進行批評教育，對經批評教育無轉變的，由黨組織按照規定進行組織處理或給予紀律處分。

七、加強對離退休干部黨支部建設工作的領導

各級黨組織要把離退休干部黨支部建設工作列入黨建工作的重要議事日程。黨委（黨組）主要領導要履行好第一責任人的職責，經常過問離退休干部黨支部建設工作；
分管領導要定期聽取工作匯報，切實加強工作指導。

黨委組織部門要把離退休干部黨支部建設工作納入黨建工作總體規劃，做到與在職人員黨支部建設工作一同部署、規劃、考核和表彰。要及時研究解決離退休干部黨支部建設工作中的新情況新問題。

退休黨員工作總結范文第5篇

摘要：新形勢下加強離退休干部黨支部建設，對于加強縣（處）級以上離退休干部隊伍建設，提高黨的執政能力，發揮離退休老干部在>文秘站:<“三個文明”建設中的作用，保持社會穩定，具有十分重要的意義。本文闡述了新形勢下加強離退休干部黨支部建設的重要性和必要性。新形勢下加強離退休干部黨支部建設，必須以提高黨的執政能力為重點，結合實際，全面加強離退休干部黨支部的思想、組織、作風、制度建設，增強離退休干部黨支部的創造力、凝聚力、戰斗力。與時俱進，研究新情況、解決新問題，探索新形勢下加強離退休干部黨支部建設的新方法、新途徑。

關鍵詞：離退休干部；
黨支部建設

新形勢下加強離退休干部黨支部建設，對于加強縣（處）級以上離退休干部隊伍建設，提高黨的執政能力，發揮離退休老干部在物質文明、政治文明、精神文明建設中的作用，保持社會的穩定，具有十分重要的意義。各級黨委要充分認識新形勢下加強離退休干部黨支部建設的重要性和必要性，以提高黨的執政能力為重點，積極探索加強離休干部黨支部建設的新思路，進一步加強和改進離退休干部黨支部建設，增強離退休干部黨支部的創造力、凝聚力、戰斗力，開創新形勢下離退休老干部工作的新局面。

1充分認識新形勢下加強離退休干部黨支部建設的重要性和必要性

1.1加強離退休干部黨支部建設是提高黨的執政能力，全面推進黨的建設新的偉大工程的需要離退休干部黨支部是黨的基層組織的組成部分，是黨的工作和戰斗力的重要基礎，“基礎不牢，地動山搖”。各級黨委要深入貫徹總書記對全國老干部“雙先”表彰大會和進一步做好老干部工作的重要批示，以及曾慶紅同志在全國老干部先進個人和先進離退休干部黨支部表彰大會上的講話，深入學習貫徹黨的十六屆四、五中全會精神，全面加強離退休干部黨支部建設。

1.2加強離退休干部黨支部建設，是維護改革、發展、穩定大局的需要重慶市衛生局系統現有縣（處）級以上離退休干部381人，其中，黨員335人，占總數的87.93。離退休干部絕大多數擔任過一定的領導職務，他們在長期的革命和建設以及醫療衛生實踐中，久經考驗和鍛煉，政治覺悟高，理想信念堅定，為社會主義革命和建設，為人民的健康和醫療衛生事業的發展做出了重大貢獻。充分發揮離退休干部黨支部和廣大老干部黨員在政治生活中的作用，對于深化改革，促進經濟發展，保持社會穩定具有重要作用。

1.3加強離退休干部黨支部建設，是離退休黨員干部隊伍自身建設的需要在新的歷史條件下，離退休廣大黨員干部努力學習馬克思列寧主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，為深化改革、發展社會主義市場經濟、構建社會主義和諧社會做出了積極貢獻。但是，也有少數離退休黨員干部還不適應新形勢新任務的需要，不符合“三個代表”重要思想和全面建設小康社會的要求,放松世界觀的改造,理想信念動搖,宗旨觀念淡化。加強離退休干部黨支部建設，有利于加強離退休黨員干部隊伍的自身建設。

2以提高黨的執政能力為重點，加強離退休干部黨支部建設

2.1加強思想建設離退休干部黨支部要把思想建設擺在首位，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝黨員干部，不斷提高黨員干部的馬克思主義理論水平。堅持理論聯系實際，結合學習貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，結合全面建設小康社會的偉大實踐，結合樹立和落實科學發展觀，用“三個代表”重要思想指導實踐。

2.2加強領導班子建設要按照“政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調”的要求，把離退休干部黨支部領導班子建設成為堅強的領導集體；
要選拔組織能力強、民主作風好、有奉獻精神、敢于負責、身體較好、有威望、公道正派、表率作用好的同志擔任支部書記，支部領導班子要講學習、講政治、講正氣、顧全大局、增強團結；
要按照民主集中制的原則，討論決定支部重大問題；
要加強黨內生活的原則性，認真開展批評與自我批評。

2.3加強黨員隊伍建設要貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨的方針，抓好保持共產黨員先進性長效機制的落實，切實加強對黨員的管理和監督，鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育活動的成果。一是要堅持“”制度，認真組織黨員學習貫徹,使黨員堅定共產主義理想信念,自覺踐行黨的宗旨，二是要定期開展組織生活，發揚黨內民主，開展批評與自我批評，增強黨的團結；
三是要貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》，強化黨內監督，嚴格黨的紀律。

2.4加強制度建設要從實際出發，建立和完善黨支部工作制度。如“”制度、組織生活制度、政治學習制度、報告工作制度、聯系群眾制度、創先爭優制度、定期開展活動制度、黨費收繳制度，使離退休干部黨支部工作制度化、規范化。

3創新方法，加強離退休干部黨支部建設

新形勢下加強離退休干部黨支部建設，要堅持黨的實事求是的思想路線，研究新情況，解決新問題，把離退休干部黨支部建設工作落到實處。

3.1靈活設置黨組織按照《》的要求，凡有正式黨員3人以上，都應當建立黨支部。根據重慶市衛生局系統的情況，局屬各單位離退休黨員干部數量較多，老同志又希望參加本單位活動的實際情況，應采取以單位為依托建立的方式，單獨建立離退休干部黨支部。單位離退休黨員干部數量少，可以與其他一般退休黨員聯合成立黨支部。對長期居住外地的黨員干部，可將組織關系轉移到居住地社區黨支部

。3.2進一步加強領導各級黨委要把離退休黨支部建設作為加強老干部工作的一件大事來抓，擺上位置，常抓不懈。一是要納入單位黨建工作規劃，做到同研究部署、同檢查評比、同總結表彰。二是要納入單位黨建目標管理，層層簽訂目標責任書，實行量化考核，并將考核結果作為單位評先進的重要依據。三是各級黨委要加強對離退休干部黨支部工作的指導，加強與離退休干部黨支部的聯系，調查研究，聽取匯報，解決問題。四是在經費上給予支持，每年劃撥一定數量的經費，支持離退休干部黨支部組織黨員干部開展活動。