班組匯報材料（完整文檔）

下面是小編為大家整理的班組匯報材料（完整文檔）,供大家參考。

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--- 真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合

優秀班組匯報材料

輸注一隊羊中心站現有員工 22 人,中級工以上 19 人，其中技師 2 人。主要擔負羊三木油田原油集輸、處理、外輸任務。員工隊伍技能結構合理，形成了以技

師為龍頭、高級工為支撐，中級工為依托的員工隊伍，為確保生產正常、安全、平穩運行提供了人力保障。多次獲得油田公司、采油廠先進班組稱號。

一、以學習型班組建設為依托，將大站建設成為學習的校園；

我們始終堅持 “讓每名員工的特長得到發揮和提升 ”的人才理念，采取理論培訓和技術培訓相結合的立體培訓方式，營造積極向上、和諧健康的學習氛圍，培

育外美內實、素質過硬的崗位員工。

　通過 “學習小課堂 ”、“午間半小時讀書 ”活動，形成了一個不僅個人學，同時帶動大家學，進而形成全員學、全過程學的良好氛

圍，使學習工作化、工作學習化的學習型班組理念深植員工心中。

二、以班組人文建設為依托，將大站建設成為工作的樂園；

我們從強化全員安全意識，提升本質安全水平入手，努力創造一個和諧的工

作環境，提出 “安全防線固守、 和諧天長地久 ”的生產方針，不斷增強團隊凝聚力。

在崗位設立“溫馨小提示 ”、“人機對話牌 ”、“崗位安全三字經 ”，在班組開展 “我

做一周安全監督員 ”和“事故案例分析 ”活動，在員工中開展 “關注安全，關愛生命 ”

宣傳，從而使員工與班組融為一體，培育班站人文氣息，使員工真正做到以站為

家、愛崗敬業，自主工作，將快樂融于工作之中，在工作中實現自身價值。

三、以和諧家園建設為依托，將大站建設成為溫馨的家園；

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--- 真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合

我們在班站的各個崗位設立了 “溫情小藥箱 ”、“健康小餐桌 ”、“溫馨小提示 ”，開設了閱覽室、活動室、小型藍球場，建立了員工生日溫馨祝福記錄、員工困難

幫扶記錄，哪位員工過生日，班站都會送上溫馨的祝福。每當員工家中有困難，

班站都會伸出援助之手，使員工能夠感受到班站家的溫暖，家的關愛。

　XX年 8 月，一名員工的父親重病住院，班站及時到醫院慰問，送上全站員工的祝福。班

站在工作中做到 “六個必到 ”,一是員工生病住院必到， 二是員工婚喪嫁娶必到， 三是員工之間產生糾紛必到，四是逢年過節慰問必到，五是員工家中有困難必到。

六是員工做出成績時必到，從而形成一個班站關心人、理解人、幫助人、激勵人的氛圍，增強隊伍凝聚力。使員工以集體之榮為榮，以集體之恥為恥，從而使廣

大員工保持積極向上的主動自發的工作熱情，使班站成為一個和諧溫馨的大家園。

四、以班站環境建設為依托，將大站建設成為美麗的花園。

我們以創建 “花園式 ”生產環境為目標，自己動手，美化環境。秉承清潔生產思想，做到污油不亂流，污水不亂排。雨天無積水，風天無積塵。員工主動從家中帶來各種花籽，種花植草，他們還利用休息時間修砌了荷花池，種植上美麗的荷花。更為重要的是員工通過勞動，增進了解，不僅感受到了勞動的快樂，更加深了員工之間的情感交流。寶劍鋒從磨礫出，梅花香自苦寒來，通過我們自己的雙手，感受著奉獻的快樂，感受著工作的快樂，而今我們的生產現場已是綠樹成蔭，花香常在，成為一個環境友好型班組。盛開的鮮花里不僅有員工們辛勤的汗水，更有每位員工對這個 “家”濃濃的關愛之情。

俗話說：
“一分耕耘一分收獲 ”，通過我們的扎實工作，已實現了連續多年的安全生產無事故，優質高效的完成各項生產經營任務，在今后，我們仍將一如既

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--- 真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合

往，加強自身素質建設，使每名員工都成為鷹一樣的個人，班組成為雁一樣的團

隊，努力構建和諧家園， 打造幸福班站，在建設大油田的歷史進程中， 獻一份光、

發一份熱。