2023年半年黨建工作總結【五篇】

今年在縣委和市局黨組的正確領導下，在機關工委的精心指導下，局黨支部深入貫徹落實科學發展觀，認真學習黨十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞“競進提質，升級增效”這一主題，以提升黨建工作科學化水平為引領，以下面是小編為大家整理的2023年半年黨建工作總結【五篇】,供大家參考。

半年黨建工作總結范文第1篇

今年在縣委和市局黨組的正確領導下，在機關工委的精心指導下，局黨支部深入貫徹落實科學發展觀，認真學習黨十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞“競進提質，升級增效”這一主題，以提升黨建工作科學化水平為引領，以機關黨建工作“走前頭、作表率”為目標，解放思想、真抓實干，服務中心、建設隊伍，不斷加強機關黨的思想建設、組織建設和作風建設，為氣象工作的開展提供堅強的思想政治保證?，F將一年來工作總結如下。

一、全面落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，進一步加強和改進機關黨的建設

1.認真貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，加強基層黨組織建設。進一步完善組織設置、組織程序，全面履行各項組織職能，不斷強化“堡壘”建設。

2.健全完善機關黨的建設責任制。認真貫徹執行主要領導黨建工作責任制和班子成員“一崗雙責”責任制，切實落實書記是部門黨建工作第一責任人的職責，形成支部書記帶頭抓，分管領導重點抓，班子成員結合分工配合抓，一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局。健全完善“五個一”工作機制，確保黨的建設各項部署落到實處。

3.健全完善黨建工作各項制度，形成黨建工作長效機制。完善和落實黨的組織生活制度、領導班子民主生活會制度、“三會一課”制度等制度。通過不懈努力，形成了人人重視、人人關心機關黨建工作的濃厚氛圍。

4.加強黨員管理工作。督促黨員自覺參加組織生活，完成黨組織交給的任務，按期按規定交納黨費，自覺接受黨組織的教育和培訓。

二、以學習黨的十八大精神為主線，進一步加強學習型黨組織建設

1.堅持不懈地學習中國特色社會主義理論體系，切實強化社會主義核心價值體系教育，不斷提高黨員干部貫徹落實科學發展觀的理論素養和實踐能力。我局始終把加強學習教育提高黨員干部整體素質作為黨建工作的首要任務。今年，結合開展從嚴治黨、三嚴三實教育、守紀律講規矩活動主要學習了黨的十八大、十八屆二中、三中全會和省市縣委全會精神精神，《黨章》、中央“八項規定”、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》等有關制度要求及系列講話精神。通過系列學習增強了全體黨員貫徹落實科學發展觀和加強社會主義核心價值體系建設的自覺性、堅定性。

2.創新學習方式，提升學習效果。健全和完善中心組學習制度，發揮中心組在創建學習型黨組織中的龍頭帶動作用。年初，制定了《紅安縣氣象局黨支部學習計劃》，認真落實一把手講黨課、支部書記講壇、黨員每周集中學習等工作，積極開展黨員干部結合業務人人講課，輪流主持，組織策劃形式多樣的主題學習活動。

三、扎實開展從嚴治黨

從嚴治黨活動開展以后，我局迅速成立活動領導小組，制定工作方案，明確工作責任，層層抓好落實，并由領導干部做好帶頭學、深入學的表率，積極組織干部職工學習相關文件精神，認真執行相關制度規定，積極開展守紀律、講規矩、三嚴三實等一系列活動，以實際行動推動了從嚴治黨工作的開展，進一步增強了干部職工的宗旨意識，工作作風和精神面貌得到明顯提升。

半年黨建工作總結范文第2篇

今年以來，按照縣委關于黨建組織工作的總體部署，我單位堅持“三個導向”，以嚴肅黨內政治生活、加強黨內監督、規范提升黨支部建設為重點，著力提升基層黨建工作整體水平，現就今年以來黨建工作總結如下：

一、抓基礎建機制，推動黨建工作創新發展

1、夯實黨建工作責任。一是堅持把黨建工作列入重要議事日程。詳細制定年度黨建工作計劃，積極創新工作理念，豐富工作內容、工作形式和手段，使黨建工作更有時代性、更有吸引力。今年，局黨組書記參加了為期一周的縣級干部學習來陜視察講話精神和黨的五中全會精神學習。局8名科級干部參加了全縣科級干部學習來陜視察講話精神和黨的四中全會精神學習，9名副科以上領導干部撰寫寫心得體會，記學習筆記1萬字以上。二是完善黨建工作機制。年內召開黨組會12次，其中6次研究討論黨建有關工作。健全完善黨組成員包抓黨建工作制度，每名黨組聯系1-3個科室，形成黨建工作齊抓共管格局。三是強化督查。對黨建工作存在問題及時查擺，限期整改，夯實黨組、黨支部抓黨建工作的責任。四是緊扣業務工作實際，積極發揮機關黨支部的戰斗堡壘作用和黨員隊伍先鋒模范作用。今年以來，我局先后被縣委縣政府評授予“XX先進集體”、“2019年以來平安X縣建設先進集體”等榮譽。

2、以模范機關創建為抓手，積極開展來陜考察重要講話重要指示精神和黨的四中、五中全會精神學習貫徹活動。一是認真組織學習。4月27日，局召開黨組會議，專題學習來陜考察重要講話重要指示，研究部署學習宣傳貫徹落實工作，對學習貫徹工作進行統一安排。4月30日，局組織全體黨員干部觀看視頻《在陜西考察時強調扎實做好“六穩”工作落實“六?！比蝿铡?，學習人民日報評論員文章《做好“六穩”工作 落實“六?！比蝿铡?。黨組副書記、機關黨支部書記XX同志對來陜考察重要講話重要指示進行了宣講。5月12日，局黨組中心組專題學習研討了來陜考察重要講話精神，局五名黨組成員分別在會上談了自己的學習心得，深刻領會重要指示的思想、觀點和論斷。5月28日至6月5日，局8名科級干部參加了全縣科級干部來陜考察重要講話及黨的五中全會精神培訓會，參加培訓的同志均結合自身工作談了學習體會，撰寫了學習來陜重要講話重要指示精神助力X縣追趕超越的心得體會。二是及時宣傳，營造濃厚氛圍。局黨組要求全局把學習好、宣傳好、貫徹好重要講話重要指示精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，通過組織領導和周密安排部署，迅速形成學習宣傳、貫徹落實的濃厚氛圍。局積極加強新聞報道宣傳，4月27日學習完畢后，迅速組稿投稿，利用局門戶網站、微信公眾號、新浪微博、今日頭條號等新媒體在本局進行宣傳，并及時向市局新媒體投稿，進行專欄專題宣傳學習貫徹情況。

3、規范落實“三會一課”制度。一是堅持黨組書記、機關黨支部書記帶頭講黨課。今年以來，局組織講黨課4次。在分管領導的指導下，局辦公室在內網設立政治學習欄目，集中展示黨史學習教育常態化制度化必學篇目。局政工科在本局微信工作群及時推送學習動態，開展實時的交流、研討。二是采取召開學習座談會、理論研討、主題教育、重溫入黨誓詞、黨風廉政教育、參觀愛國主義教育基地等多種形式，增強了“三會一課”吸引力和教育性，挖掘特色做法和亮點，實現“三會一課”操作規范化、執行制度化，營造了積極的黨內政治生活新常態。今年以來，召開支部大會13次，支委會12次，結合主題教育，召開專題組織生活會1次。三是努力抓好黨的、五中全會精神學習貫徹和黨史學習教育。精心安排我局黨的精神學習貫徹，通過書記講黨課，組織引導黨員干部讀原文、學原著、悟原理；
通過懸掛宣傳橫幅，電子顯示屏和微信微博滾動播放宣傳內容營造學習氛圍；
通過記筆記，寫心得體會深化學習效果；
通過舉辦研討會、專題培訓班和主題實踐活動等多種方式保障學習質量。

3、結合“單位聯點黨員領崗、共建共享幸福家園”活動，積極開展有特色的“主題黨日”活動。我局立足機關特點，用教育實踐活動提升黨建工作水平。1月份，X縣已經進入抗擊疫情的緊要時期，我局積極落實縣委疫情防控工作會議精神和省、市局疫情防控工作文件要求，全體黨員干部取消休假，立即上崗，切實擔負起疫情防控的應盡之責。局領導帶隊，分組深入包抓的居民小區開展調查宣傳工作，積極做好群眾的思想工作，主動開展疫情防控知識宣講、釋疑解惑，消除群眾恐懼心理，群策群力科學防控。逐戶調查居民身體狀況、務工返鄉及與武漢人員來往情況，配合做好全縣疫情篩查檢測，及時向縣聯防聯控領導小組上報調查數據。3月2日上午，我局向全體黨員干部發出支持新冠肺炎防控捐款倡議，號召全體黨員干部伸出援手，共克時艱。全體黨員干部積極響應，共籌集到資金5400元，捐款結束后及時將全部捐款送交慈善協會。

4、抓黨建帶隊建。今年以來,先后有5人次獲得“個人三等功”等榮譽，我局獲得市局全市機關“法制進校園”巡講評選活動先進集體等榮譽。一是發揮“XX書苑”讀書會,采用“分頭閱讀+集體交流”的模式,以每月一次深入交流讀書心得的頻率,“倒逼”成員深閱讀、細整理、擺疑問、談見解、多總結,拿出高質量、有見地的讀書心得,促進干部看問題的視野進一步拓寬,思辨能力和突破復雜疑難問題的能力進一步提升。二是開展干部喜聞樂見的主題活動。在主題活動中把表現的舞臺充分交給干部,大家讀原著、釋法理，進一步提升干部“提筆能寫、開口能講”的綜合能力。三是以本局工作中遇到的案例題材，組織開展公訴論辯賽、檢察理論研討會，在交流碰撞中提升干部的實戰能力。四是能力培養和加壓奮進并重,鍛煉踏石留印、敢于爭先的干部隊伍。在新的工作團隊模式下,讓年輕干部更多參與工作全過程,實現工作實務“傳幫帶”,不斷提升干部的工作能力和法律素質。五是樹立先進典型。重視發揮典型的引導功能和激勵作用,讓先進人物走上講臺介紹他們敬業奉獻、忘我工作的事跡。在全體干部中營造學先進、趕先進、爭做先進的濃厚氛圍。

5、積極開展黨建重點工作。一是做好組織發展工作。目前，培養入黨積極分子1人。二是開展黨費收繳專項工作。嚴格執行中、省、市《黨費收繳使用管理規定》，做到了黨費收繳自覺、足額、及時。三是引導干部關注“XX先鋒”等，開展熱點點評。四是立足檢察職能，積極開展創建讓黨中央放心讓人民群眾滿意的模范機關和黨建工作提質增效年“五大行動”活動。五是根據縣委《印發<排查整頓農村發展黨員違規違紀問題工作方案>的通知》，按照縣委組織部要求，結合我局實際，對我局黨員進行全部排查，全面完成排查整頓發展黨員違規違紀問題任務。六是加強黨建宣傳，今年編發黨建稿件10篇。我局黨建支部工作論文被省局評為二等獎。

6、認真抓好意識形態工作。一是強化組織領導，落實主體責任。我局黨組高度重視，今年年初與各科室簽定了意識形態工作責任書，召開了意識形態工作聯席會議，局黨組專題研究意識形態工作4次，黨組中心組研究學習意識形態工作1次。半年、年終向縣委和市局書面報告一次意識形態工作責任制落實情況，明確工作方向。二是先后制定了《2021年意識形態工作安排意見》《意識形態工作責任制實施細則》、《意識形態工作聯席會議制度》、《意識形態工作責任清單》和《關于進一步加強和改進檢察機關意識形態工作的實施意見》等制度規范，用制度保障意識形態工作有序進行。三是加強意識形態陣地建設。我局加強門戶網站、重大案件信息公開網、官方微信、微博及“今日頭條”號等新媒體建設和管理，及時宣傳工作動態和成效，擴大工作的知曉度和影響力；
利用檢察開放日、舉報宣傳周等活動，宣傳法律知識，增強公民知法守法用法意識；
加強與新聞媒體、報刊雜志等各級媒體溝通聯系，保持良性互動。多年來，我局宣傳陣地沒有發生意識形態問題。

二、存在的問題及原因分析

對標從嚴治黨新要求，堅持問題導向，經認真查找，我局黨建工作存在的不足：

一是對黨建工作重視程度不夠。有重業務輕黨建的思想，把主要精力放在抓業務工作上面，對黨建工作還停留在喊在嘴上，安排部署得多，思考研究的少，親自抓落實，督促指導檢查的少。

二是抓黨建不深不細。落實兩個責任、“三會一課”有程序化傾向，習慣于按照上級部門安排開展工作，有時僅滿足于完成任務，落實標準還不高，重形式、輕效果的現象依然突出。

三是抓黨建工作活動內容不夠豐富，吸引力和凝聚力不夠問題的整改。組織開展學習不夠經常，學習形式單一，不夠豐富。開展黨建各項活動與檢察業務工作結合不夠緊密，黨建缺乏亮點和特色，“三個”導向作用發揮不夠充分。

四是黨員教育重視程度不夠問題的整改。對為官不為、為檢不勤的干部多是言語規勸、提醒教育，嚴肅處理心里有顧慮。干部隊伍的年齡結構、知識結構不優，新生力量不足。

五是黨建工作機制還不健全。支部開展工作經費不足，局黨組投入資金不夠，黨建工作保障機制亟待完善。

三、下一步打算

一是牢固樹立責任意識。認真貫徹落實市、縣組織工作會議精神，進一步深化主責主業意識，固化作風建設新常態，履行好黨組主體責任，深入推進黨建上水平。

二是切實履行黨建主體責任。以高度的政治自覺、黨性自覺、行動自覺，把主體責任扛在肩上、抓在手上。定期召開黨組會、支委會研究安排黨建工作，把黨建工作抓在日常、嚴在經常。

半年黨建工作總結范文第3篇

2017年鄉鎮黨建半年工作總結

上半年以來，我鄉在縣委組織部的正確領導下，緊緊圍繞20xx年組織工作要點，以十精神為指導，認真對照黨建工作目標責任制要求，結合鄉鎮黨委工作的實際，認真開展各項工作，現將xx鄉20xx上半年工作匯報如下：

一、發展黨員工作

我鄉嚴格按照xx號文件精神，制定了《xx鄉20xx年黨員發展工作計劃》，遵循“保持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，嚴把黨員發展質量關，針對發展黨員工作，鄉黨委在7月1日舉行一次黨務工作者培訓班，進行黨員培訓。上半年發展了3名黨員，現還有6名入黨積極分子已到期，還在著手完善相關資料，完善后將送包片干部審閱。

二、流動黨員管理工作

通過詳細調查摸底，我鄉在外流動黨員共45名，其中男44名，占97.8%，女1名，占2.2%，我鄉大部分流動黨員分布在廣東、福建地區，在上海、浙江、江蘇三省市的流動黨員共有2名，均在浙江。我鄉本著有利于黨員合理流動，有利于黨組織教育管理，有利于流動黨員發揮作用的原則，積極探索，大膽實踐，努力在“管住、管好、管活”上下功夫，各村支部定期采取電話訪談、定期聯系的方式了解外出黨員生活、思想和參加組織生活情況。下一步我鄉將配合好相關單位在浙江組建好黨組織，并督促其按時參加組織生活。

三、黨員“先鋒創績”工作

我鄉嚴格按照縣委組織部的要求，各個黨支部開展了黨員大會，在會上每個黨員都進行了公開承諾、設崗定責，召開了以“貫徹落實八項規定，改進工作作風，密切聯系群眾”為主題的組織生活會，每名黨員對照，聯系自身工作實際作出黨員“先鋒創績”承諾，每個支部認真做好了會議記錄并公示。對年終考核不足 60分的，連續三年定為不合格黨員;對得分40分以下的，當年亮黃牌警告，連續兩年定為不合格黨員。定為不合格的黨員予以勸退或除名。對后進黨員建立專門檔案，納入重點管理。

2017年鄉鎮黨建半年工作總結

鎮20xx年黨建工作在縣委的正確領導和縣委組織部的具體指導下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，按照加強黨的執政能力建設和先進性建設的要求，圍繞構建和諧社會和建設社會主義新農村，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農民得到實惠為切入點，以加強干部隊伍建設和鞏固發展先進性教育活動成果為重點，以建設社會主義新農村為奮斗目標，積極探索創新農村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為五峰經濟社會又快又好發展提供了強有力的組織保證。

一、以“三項”活動和鄉鎮機構改革為契機，強化黨員干部思想教育，切實轉變工作作風。

1、扎實開展了保持共產黨員先進性教育九個長效機制文件的學習活動。一是鎮黨委在認真研究制定《安排意見》和《學習計劃》的基礎上成立領導小組，嚴格實行領導干部聯片負責，包村干部全力抓落實的工作機制，切實加強對整個學習培訓活動的指導，通過活動的扎實開展，收到了較好的成效。全鎮共召開動員大會21次，參會黨員達650人(次)，各種座談會45次，參加人員820人(次)，辦黑板報21期，廣播宣傳26次，黨員問卷測試1次，參加測試黨員436名，機關黨員平均成績均在93分以上，農村黨員均分在80分以上。二是廣泛征求意見，尋找差距。鎮黨委通過發放征求意見表、召開座談會、個別走訪等多種形式，廣泛征求各方面的意見、建議，全鎮共征求到各類意見建議58條，經歸納整理為21條，對征求到的意見建議，鎮黨委逐一制定出了具體的整改方案，明確整改時限和責任人。保證了意見建議事事有人抓，件件有著落，截止目前，21條意見建議中已集中整改13條，其余8條正在整改中。三是公開承諾，努力為群眾辦實事、解難事。在學習培訓活動中，針對查找出的基礎設施建設步伐緩慢、招商引資力度不大等問題。鎮黨委、政府認真分析存在問題的原因，積極尋求解決的辦法和途徑，把黨支部和黨員承諾活動作為解決問題的有效載體，以公開承諾辦實事，解決群眾的熱點和難點問題。鎮黨委、政府公開承諾在年內為群眾辦十件實事。到目前，已落實6條，其中：4條可望在12月底前全面踐諾。2、結合中央和省委兩個一號文件的傳達學習，開展了“解放思想”大討論活動?；顒悠陂g，全鎮共召開動員大會19次，村級兩委會36次，黨員大會38次，座談會9次，群眾會18次，戶長會18次，走訪農戶980余戶，發放宣傳材料200余份，廣播宣傳38次，發放征求意見表500份。在21條歸納的意見建議中，立行立改的4條，需要上級部門協調解決的8條。鎮上制定整改方案，明確整改時限和責任人，限期整改的9條，到目前為止，已整改13條，通過活動的開展，全鎮廣大黨員干部的整體素質進一步提高，服務“三農”的工作熱情高漲，工作效能明顯增強，特別是鎮村兩級領導班子中呈現出團結一心干事業，齊心協力謀發展，群策群力促和諧的良好局面。3、深入開展了“作風建設年”活動。根據縣委的統一部署， 鎮黨委、 鎮政府在全鎮機關黨員干部中開展了作風建設年活動，及時成立了以黨委書記為組長的“作風建設年”活動領導小組，制定下發了《xx鎮機關作風建設年活動安排意見》、《學習計劃》等相關材料，召開了由全鎮機關干部職工參加的動員會，廣泛動員，周密安排，按照統一時間，集中學習的要求，以機關支部為重點，充分利用每天早、晚點名時間，集中人員，集中精力進行對重點規定篇目的學習。全鎮機關干部職工共撰寫學習心得120篇，記寫學習筆記近1萬字。同時，堅持開門整風，通過自己找、領導點、群眾提、相互幫、社會評等方法，廣泛征求干部群眾對機關作風建設方面的意見建議。全鎮共發放征求意見建議表150份，走訪群眾850人(次)、座談會6次，參加320人(次)，征求到意見建議53條，經歸納整理為9條。鎮上每名黨員干部針對征求到的意見建議，結合自身存在的問題進行對號入坐，認真撰寫剖析材料，制定整改方案，明確整改時限，落實整改措施。全鎮機關和干部服務大局、服務意識不斷增強，從政行為、內部管理逐步規范，辦事效率、工作質量明顯提高，各項規章制度和運行機制更趨完善。

4、穩步推進鄉鎮機構改革工作。一是領導重視，安排有序，程序規范。鎮機構改革方案確定后，領導小組及時制定機構改革工作序列表，將每個環節的工作按日程排列出來，明確工作任務，落實工作責任，做到了該研究討論的研究討論，該公示的公示，嚴格按程序辦事，使整個改革有條不紊地進行。二是干部職工參與性高，不論是一般工作人員報崗位競職，還是主任、站長的競聘，職工們都以極大地熱情投入到機構改革工作上來。三是干部職工準備充分。競聘演講會場氣氛活躍，演講生動具體，目的明確，答辯從容自如，主體突出，答卷認真仔細，報崗聯系實際，慎重選擇。四是群眾反映好，參考測評會的村干部群眾代表普通反映鎮政府這樣選擇服務中心負責人是多少年末遇的，這對于轉變政府職能，培育選拔鎮政府中層干部是一個很好的途徑。

二、以制度建設為切入點，進一步規范干部的從政行為。

為了將黨員干部經常性教育切實落到實處，進一步鞏固和發展先進性教育活動成果，鎮黨委在調查研究，認真討論的基礎上，重新制定了《干部首問責任制》、《干部過錯責任追究制》、《重大事項集體研究討論制》、《民情日記制》、《黨員承諾制》、《流動黨員管理制度》等六項制度，重新修訂完善了《黨內民主生活制度》、《黨風廉政制度》、《發展黨員責任追究制度》、《黨員聯系和服務群眾工作制度》等二十一項制度，形成了一套比較完善的制度體系，為加強黨員干部隊伍建設和基層黨建工作提供了制度保證。同時，為了進一步規范服務中心(站)和辦事大廳的科學管理，確保工作有序運轉，達到履職到位，群眾滿意的目的。鎮黨委、政府依據《實施方案》的要求，結合崗位職責新修訂了《xx鎮服務中心資產管理辦法》《xx鎮經濟社會服務中心及人員管理辦法》《xx鎮經濟社會服務中心及人員考核辦法》《xx鎮縣駐鎮單位管理辦法》《農村經濟社會服務中心主要職責》等十多項制度，研究制定了《xx鎮辦事大廳職責》《xx鎮公開辦事大廳工作制度》《xx鎮公開辦事大廳服務公約》《xx鎮公開辦事大廳行為規范》等，統一制作了制度展示牌、崗位職責顯示牌、工作程序和結構圖，為群眾印發了《xx鎮公開辦事大廳便民服務聯系卡》，通過建章立制，我鎮新整合的社會經濟服務中心、公開辦事大廳和人口與計劃生育服務中心各項工作運作有序。全鎮黨員干部、職工服務大局、服務群眾的意識進一步增強，從政行為和內部管理逐步規范，辦事效率和工作質量明顯提高，為鎮政府職能轉變，建設責任型、服務型、法制型和廉潔高效型政府提供了組織保證。

三、以創新載體為突破口，全面加強了黨的基層組織建設。

1、扎實開展了“三爭”活動。鎮黨委把開展“爭創富民村支部、爭當富民村支書、爭做富民好黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”：一是把“三爭”活動與“三級聯創”結合起來。用“五個好”黨支部的推薦評選掛鉤，充分調動農村廣大黨員干部參與“三爭”活動的積極性。全鎮確立了5個村為富民黨支部，5名富民村支書、100名富民好黨員的工作目標。并制定下發了“三爭”活動的工作安排意見，“三爭”活動爭創標準，“三爭”活動考核辦法，進一步深化和豐富了“三級聯創”活動內容。按照鎮上制定《關于在“三爭”活動中扎實開展主題實踐活動的通知》要求，積極開展了“十個一”主題實踐活動，為“三爭”活動的開展注入新的活力。二是把“三爭”活動與“四培雙帶”活動結合起來。鎮黨委統一制作《幫帶責任卡》，由各支部黨員與幫帶農戶簽訂《幫帶責任卡》460份，使有能力的黨員與農戶建立了幫扶對子。三是把“三爭”活動同開展機關黨員“聯姻接對幫扶”活動結合起來。鎮機關27名黨員聯系貧困黨員27名、貧困群眾27戶，計生雙女戶27戶，積極開展上門“送溫暖”活動，深受廣大群眾好評。四是把“三爭”活動與無職黨員設崗定責活動結合起來。全鎮各支部緊密結合各自實際，結合新農村建設和村容村貌整治工作設立了衛生監督崗、道路維護崗、護青保糧崗、糾紛調解崗等20類崗位，380名無職黨員對號入坐，通過設崗定責、黨員認崗、公示明崗、考核評崗和黨員公開承諾，使“三爭”活動與農村各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。五是把“三爭”活動與黨員干部、職工的培訓教育結合起來。充分發揮鎮黨校和村級活動場所的主陣地作用，按照電教片播放月活動的安排精神，針對我鎮產業結構，黨員干部素質的不同，爭取多種形勢，進行分類培訓。鎮黨校以以會代訓的形式舉辦黨員干部培訓班7期，培訓黨員320人(次)，黨員、干部的培訓率分別達到85%和90%以上。全鎮共播放電教片82場次，觀看人數達3260人次，舉辦泥瓦工、電焊工、電工、民族刺繡等勞動技能培訓班4期，培訓勞務工396人(次)。同時，為了增強村干部和黨員的黨性觀念和服務意識，提高服務群眾的能力，在加強黨員干部培訓教育的基礎上，鎮黨委組織18名村干部到北京等地進行考察學習，使他們增長了見識，開闊了視野，為今后進一步搞好工作奠定了基礎。同時，針對農村社會經濟服務中心、人口與計劃。

生育服務站工作人員業務生疏，專業知識欠缺的實際，鎮黨委、政府及時研究制定了事業單位工作人員業務知識培訓計劃和年度實施計劃，并充分利用六月份，服務中心(站)工作人員工作相對輕松的有利時機，安排部署了服務中心(站)工作人員業務知識培訓月活動，采取請進來講，走出去學、專業知識比較豐富的工作人員親自備課授課等方式，集中時間，集中精力，強化對服務中心(站)工作人員的專業知識培訓，期間，有33名干部赴北京、江蘇等地考察學習，有4名干部進行了親自備課授課，從涉農部門先后聘請6名講師進行了業務知識培訓。通過培訓，使服務中心(站)工作人員接受了一次涉農知識全方位培訓，為提高服務能力和服務水平奠定了基礎，也為培養服務中心多面手人才扎下了根基。六是把“三爭”活動與創建“誠信農戶”、“平安村”、“平安農戶”建設活動結合起來。共建誠信村3個，誠信戶430戶，平安村18個，平安農戶4897戶。

2、積極開展了黨組織和黨員承諾活動。首先，鎮黨委在認真制定安排意見和學習計劃的同時，于3月21日召開了由各支部書記、鎮機關全體黨員參加的動員學會，具體對全鎮黨組織和黨員中開展承諾活動進行了安排部署，統一了思想，明確了職責和任務目標.確定了鎮黨委主要領導為第一責任人職責，各黨支部書記為直接責任人的工作職責，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。同時實行鎮黨委成員聯片抓點責任制，黨委成員深點支部開展調研，指導工作，參加動員會，負責所在支部黨組織和黨員承諾內容的修改把關。為活動的有序開展奠定了組織領導基礎。其次，全鎮黨組織和黨員承諾分為領導干部黨員、機關黨員干部、業務站(所)黨員和農村黨員承諾等四個層面的承諾要求。領導干部、機關黨員結合工作業務和特長，從帶頭執行組織紀律、工作紀律、提高工作效率、服務人民群眾和廉潔自律等方面提出有針對性和能兌現的承諾;農村無職黨員從結合本人家庭情況和自己的特長，從帶頭執行黨的政策、促進家庭和諧、調解鄰里糾紛、村容村貌整治的重點、護青、護村、護林、護路、調解糾紛、反映社情民意、社會公益活動等方面設崗定責、公開承諾。18個村黨支部圍繞建設社會主義新農村，做出了切合本村實際、自身力所能及、讓群眾信得過的承諾。三是嚴格審核把關，認真撰寫承諾書。黨員撰寫承諾書后各支部召開支部委員會，針對承諾內容符合不符合黨支部所在單位工作實際和特點，符合不符合黨員崗位實際和自身實際，是不是體現了先進性的要求，是不是能真正落實兌現，逐人逐條進行審核把關，由支部書記或支委成員進行了審定。四是公開承諾。支部和黨員干部的承諾以支部為單位，制作出承諾書，并召開支部黨員會及群眾大會，向全體干部、職工、群眾公開承諾。廣泛接受群眾監督，深受廣大群眾好評。從黨組織和黨員的踐諾情況來看，截止6月20日，全鎮各支部共許諾60件，踐諾46件;678名黨員許諾385件，踐諾286件，分別占承諾事項的77%、74%。

3、認真開展了機關黨員結對幫扶貧困工作。鎮黨委把黨員幫扶聯姻結對工作擺上的重要議事日程，要求鎮上干部及全體職工將服務重心下移，切實為廣大群眾搞好服務、排憂解難，鎮上統一為干部職工印制了民情日記，扎實開展了機關黨員干部“聯三戶”活動，即一名機關黨員聯系一戶貧困黨員，一戶特困戶，一戶計生戶。充分發揚求真務實的機關工作作風，深入貧困黨員和特困戶家中，屈膝談心，交流思想，詳細了解家庭狀況，積極為貧困黨員和特困戶想辦法，出注意，謀脫貧思路。教育和引導他們樹立信心，幫助解決生產生活中的困難和問題。截止目前，全鎮機關黨員共走訪貧困黨員和特困戶76次，160人(次)，慰問貧困黨員27人(次)、貧困農戶27戶，計生“兩女戶”27戶，送去衣物86件、化肥12袋、科技圖書300余冊、普法教材54套、農村政策問答54份、面粉1350公斤、提供勞務信息23條、幫助介紹16名貧困人口到外地打工。簽訂幫帶責任卡80余份。通過訪貧問苦送溫暖活動的廣泛開展，樹立了機關工作作風新形象，受到廣大群眾贊譽。

4、積極化解鄉村債務，保證了村級組織有效運轉。鎮上對“雙清”工作十分重視，把此項工作作為穩定農村社會，深化農村稅費改革的重點工作來抓，統一安排，精心組織，在廣泛動員的基礎上，抽調26名干部職工分成兩個工作組分赴各村開展為期一個月的清收化解債務工作，清欠活動中共收回歷年各項欠款88040元，其中村提留53000元，水費35040元;各村也充分利用鎮上抽調清收工作組進村入戶的有利時機，大力清收各項尾欠，積極化解村級債務。如陳家臺村采用每個黨員聯10戶清收的辦法，積極清收各項尾欠，全村23365元債權已基本收清，下一村43544元債權，通過清收，現只下剩11000多元，后頭溝村5453元債權已基本收清。同時，在尊重群眾意愿的前提下，積極爭取群眾同意，利用糧食直補金、退耕還林(草)款發放機會，積極清收各項尾欠。通過多形式清收，全鎮共清收各項尾欠123060元，有效化解村級債務119040元，其中：發放歷年尾欠優撫金2300元;支付歷年鄉村道路整修上沙勞務費4400元;支付歷年計劃生育宣傳費1xx元;支付歷年尾欠村干部及配套組織人員防疫員、護林員等工資34300元;上交歷年尾欠水保站水費35040元;支付村級尾欠費用31000元。

四、以月匯報制度為抓手，黨建常規工作有條不紊。今年，鎮上實行黨建工作月匯報制以來，各支部對黨建工作高度重視，使黨建常規工作有序開展。

1、發展黨員工作進展順利。鎮黨委按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，重點在農村青年中發展黨員，不斷優化黨員隊伍結構。注重從年紀輕、有文化，舍小家、顧大家的回鄉大中專畢業生、教師、復員退伍軍人和優秀婦女、優秀農民工、農村經紀人和經濟能人中發展黨員。上半年，全鎮20個黨支部中，共發展新黨員23名，其中婦女黨員4名，35歲以下的青年黨員18名。34名預備黨員按期轉正。

2、流動黨員管理工作趨于規范。按照縣委組織部關于加強流動黨員管理的通知精神，鎮黨委針對黨員管理中流動黨員管理難度大，流動趨向不明，流動時間長短不一的實際，在修訂完善流動黨員管理制度的同時，黨委和支部分別建立和完善流動黨員臺帳，對流動黨員的去向、聯系方式、外出時間以及返鎮時間進行了全面的調查。目前，全鎮共列出流動黨員51名，其中，婦女黨員4名，流動黨員平均年齡在39歲左右，絕大部分都能取得聯系。黨支部基本做到了“六掌握”，即：黨員基本情況掌握、外出時間掌握、從事職業掌握、流入地址掌握、聯系辦法掌握、黨費收繳情況掌握。

半年黨建工作總結范文第4篇

xx鎮黨委按照縣委、縣政府的部署，把20xx年的黨風廉政建設責任制工作作為一項政治任務和基礎性工作來抓，納入黨委日常工作的重要組成部分，認真進行研究部署，制定措施，狠抓落實，有力地促進了干部的廉潔自律和作風的轉變，密切了黨群、干群關系，維護社會安定，促進社會和諧，為推動xx鎮經濟社會又好又快發展創造良好的社會政治環境。

一、認真落實黨風廉政建設責任制工作

為了更有效地落實黨風廉政建設責任制工作，按照鎮黨委研究部署，根據“誰主管、誰負責”的原則，對全鎮黨風廉政責任制進行了責任分解，為確保各項工作任務落實到實處，明確了主管領導、主要責任單位、主要負責人和協辦責任單位，要求各主管領導、主要責任單位、主要負責人及協辦責任單位要互相協調，主動工作，形成合力，促進落實。

1、明確責任主體，細化分解工作任務。鎮黨委把重點工作任務定位到鎮黨、政班子的每個成員和相關部門，明確工作目標，制定保障措施，提出完成時限。鎮紀委加強監督檢查，確保各項工作任務落到實處。

2、強化“負總責”意識，監督黨政主要領導切實履行第一責任人“四個親自”的職責。鎮黨、政“一把手”嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求，抓好分解部署，抓好督查落實，抓好檢查考核，抓好責任追究，并以身作則，旗幟鮮明地負起責、帶頭做，切實抓好領導班子成員的主要任務的落實。做到了重要工作親自部署，重點工作親自過問，重大問題親自解決，重要親自批辦，重要案件親自督辦，加強組織領導，深入調查研究，真正擔負起當一方領導、抓一方清廉、正一方風氣、建一方和諧、促一方發展的領導責任。

3、監督“一崗雙責”的落實。領導班子成員切實承擔分管范圍內反腐倡廉工作的直接領導責任。明確“誰主管、誰負責”，認真履行“一崗雙責”，既要管理分管部門的業務工作，又要抓好分管范圍內的反腐倡廉工作。真正做到反腐倡廉工作與各項業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核、一起獎懲。

4、督促部門各負其責。主要責任單位和協辦責任單位齊抓共管，形成整體合力。各主要責任單位嚴格按照各自承擔的職責任務，充分發揮職能部門的優勢，綜合運用法律、法規、政策和行政管理等手段，搞好黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實。從自己管轄范圍、工作性質、業務特點出發，有針對性地制定工作計劃和落實措施；
與各協辦單位及時通報，研究有關工作，并對工作任務完成情況進行監督檢查。各協辦責任單位能積極配合，主動參與主要責任單位組織開展的各項工作，服從主要責任單位的組織協調，做到措施到位，人員到位，責任到位，工作到位。

5、開展廉政風險防控管理工作。廉政風險防控管理是預防腐敗的一項新工作，鎮黨委、政府高度重視，統一思想，并加強組織領導和督促檢查，將廉政風險防控管理列為“一把手”工程，定期研究解決重大問題。鎮試點工作領導小組不定期組織工作檢查。對因查找風險點走過場、制度措施不到位，導致腐敗問題發生，或發現有隱瞞、規避廉政風險點的，按照責任追究有關規定，追究相關責任人員和領導的責任。

為了認真落實中央、省、市、縣關于懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃任務，進一步建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，按照縣委、縣紀委有關要求，我鎮結合實際情況，制定了《xx鎮廉政風險防控管理試點工作實施方案》，通過“廉政風險自查、廉政風險評估、制定防控措施、加強廉政風險監管”四個階段，達到了建立廉政風險防控和監管機制，拓展從源頭上防治腐敗工作領域，增強干部廉潔從政、依法行政意識，降低廉政風險的目的。

6、充分發揮鎮紀委監督檢查的職能作用，強化組織協調工作和檢查考核工作。鎮紀委積極協助鎮黨委、政府加強黨風廉政建設和反腐敗工作，做好各項文字材料。為黨委決策提供材料依據，認真做好黨風廉政建設責任制領導小組辦公室的日常工作，協助黨委做好黨風廉政建設工作任務的布置、檢查、考核及責任追究工作。及時提請黨政負責同志聽取領導班子成員及主要責任單位的工作匯報，按照鎮黨委部署，鎮紀委牽頭，對全鎮各單位黨風廉政責任制落實情況進行半年檢查考核，并通報考核結果， 能有效地促進各項責任制工作的開展和落實。

二、轉變作風，落實政策，全面做好民生工作

鎮黨委、政府把民生工作的落實作為黨風廉政工作的重要內容來抓，各項民生政策都在我鎮得到落實。截止20xx年6月30日止，農村居民納入低保戶的有1003戶，1497人，低保資金已按政策全額發放到位。五保戶供養365人，其中分散供養324人、年均150元，集中供養41人、年人均200元。計劃生育獎扶對象759戶，發放獎勵資金人均720元，特別扶助24人，特別扶助人均1200元。還有其他類民生工程都已按政策要求得到落實，在這些民生工程的落實工作中，鎮黨委政府紿終按照工作要求，開展嚴格的監督檢查，實行責任制和責任追究制，確保各項工作的落實，人民十分滿意。

三、加強對鎮領導干部的廉潔自律工作

鎮黨委在認真抓好黨風廉政建設責任制工作的同時，還著重抓好鎮領導班子成員的廉潔自律工作。

首先，從教育入手，利用開展“共建幸福家園，黨員在行動”專題活動，進行理論學習。著力解決黨員干部在黨性、作風、能力等方面存在的突出問題，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，提高干部的政策理論水平和遵紀守法能力，規范干部的從政行為。

其次，認真開展談心談話會。在談心談話會上，開展批評和自我批評，班子成員互相監督，互相剖析和自我剖析，及時發現存在的問題并提出解決問題的辦法，接受群眾的監督。

第三，嚴格執行領導干部廉潔自律各項規定。督促領導干部嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴肅查處領導干部利用職權和職務上的影響為本人或特定關系人謀取不正當利益等問題。認真落實黨員領導干部報告個人有關事項制度，把住房、投資、配偶子女從業等情況列入報告內容，并加強審核監督，防止瞞報、漏報、謊報和流于形式。嚴禁領導干部違反規定為配偶、子女及其他特定關系人在就業、投資入股、經商辦企業等方面謀取不正當利益，嚴禁領導干部違反規定私自從事營利性活動，嚴禁違反規定收送禮金、有價證券、支付憑證，嚴禁大操大辦婚喪嫁娶事宜或借機斂財，嚴禁用公款或接受與其行使職權有關系的單位和個人邀請進行高消費娛樂、健身活動。

第四，嚴格控制鎮小汽車的管理和使用。鎮有一輛“桑塔納”轎車、一輛“北京現代”轎車，為此，鎮制定了小汽車管理制度，并嚴格落實。在節假日實行封存制度，嚴禁非辦公用車。鎮按照市紀委、監察局《關于加強公車管理和嚴禁黨政領導干部自駕公車的通知》精神，加強對鎮小汽車的使用管理，并及時上報各種報表。

四、加強對農村基層黨風廉政建設重點工作的開展

農村基層黨風廉政建設工作是鄉鎮黨委的重要工作之一，今年以來，我鎮黨委對農村基層黨風廉政建設工作著重抓了以下幾方面：

（一）加強鎮黨員干部的作風建設，實行村干部坐班制度。

1、坐班辦公的人員為村（居）四職干部。實行輪流坐班，每天至少安排一名村干部坐班，坐班時間不少于7小時，各村（居）要制定具體的坐班辦公安排表。坐班人員和時間要保持相對固定，并向群眾公開。坐班人員要公布聯系電話，保證坐班時間內隨時解決村內事務，鼓勵群眾有事找干部，小事不出村。

2、建立首問負責制。按照“誰受理、誰處置、誰反饋”的原則，隨時處理村內日常事務，幫助群眾解決各種問題。對坐班時間內無法解決或需轉交他人辦理的事項，要由受理人負責跟蹤落實，并向當事人反饋辦理結果，保證受理事項事事有著落，件件有回音。坐班人員要將當日受理事項和辦理結果等認真填寫在《值班記錄》上。

3、實行周一集中辦公制度。各村（居）把每周一作為集中辦公、集中議事日。村（居）四職干部和、駐村干部、各村大學生村官必須到班，大學生村官要積極參與處理村內日常事務，協調解決群眾生產生活中遇到的實際困難和問題，共同研究解決村內重要事項和熱點難點問題，并布置安排好本周的各項工作。

（二）認真落實鎮黨務、政務公開，村黨務、村務公開

為促進鎮村黨風廉政工作的深入開展，便于群眾監督，增強黨務、政務、村務工作的透明度，鎮全面落實黨務、政務、村務公開制度，按照該項工作的有關程序，規范開展，按期按時，實事求是地公開，并對公開內容作好資料收集整理歸檔，公開的形式以在公共場所設立公開欄為主，從而避免了在黨務、政務及村務工作中發生腐敗行為的現象。

（三）加強穩定和案件辦理工作。

我鎮黨委高度重視舉報工作。鎮成立了“工作領導小組”，負責并指導全鎮的工作。建立健全了各項規章制度，完善了鎮村網絡，暢通鎮村舉報渠道，規范舉報秩序。鎮實行矛盾糾紛定期排查報告制度，將矛盾化解在萌芽狀態。鎮對件實行公開、透明處理，依法依紀開展工作。確保各類矛盾化解在本單位，本鎮范圍內。

（四）積極開展案件查處工作。

半年黨建工作總結范文第5篇

各位領導、同志們：

大家好！

根據會議安排，現將**社區黨支部2021年上半年工作總結如下：

一、上半年所做的主要工作、方法及成效

（一）制定計劃做好年初工作部署

圍繞新時代黨的建設總要求，結合鎮黨委2021年黨建工作會議精神，**社區黨支部認真按照黨建工作的相關要求，做好工作計劃，認真組織落實黨支部黨內政治生活和加強支部黨員教育管理，確保支部工作有條理，有成效。

（二）認真組織開展學習教育

堅持落實黨支部“三會一課”、主題黨日活動，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，并根據支部黨員的思想情況、崗位廉潔風險情況、家庭工作生活情況，創新豐富學習教育方式，綜合運用個人學、集體學，線上學、線下學，等多種學習形式，保證學習量和學習內容。

（三）深入學習貫徹黨的精神

將深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的精神作為首要政治任務，組織支部黨員在黨內政治生活中認真學習《系列重要講話讀本》《黨史故事一百講》等內容，組織黨員觀看紅色電影，不斷增強黨員干部的“四個意識”和“四個自信”。

（四）為民服眾方面

在上半年的疫情防控工作期間，堅持每天卡點數據更新和物資準備工作，為社區居民辦理城鎮居民醫保12人，城鎮居民養老保險結算3人，轉發企業招聘信息6次，辦理就業失業登記證13人，為老年人辦理乘車卡年審100余人。

二、下半年工作計劃

一是認真組織落實主題黨日活動，嚴格按照上級推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作部署，認真貫徹落實開展主題黨日活動，扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，做好規定動作，創新自選動作，突出實用實效，確保主題教育工作取得實實在在成效。

二是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用，圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項工作的落實上，形成與工作相互滲透、相互促進的局面，充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。