2023年度計生年度工作計劃【五篇】

一、始終堅持把人口和計劃生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，并落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實嚴格按照薛家灣鎮《人口與計劃生育目標管理下面是小編為大家整理的2023年度計生年度工作計劃【五篇】,供大家參考。

計生年度工作計劃范文第1篇

一 、始終堅持把人口和計劃生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，并落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實

嚴格按照薛家灣鎮《人口與計劃生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般干部包村責任制，認真落實計劃生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計劃生育工作，不斷增強統籌解決人口和計劃生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。

二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”

（一）完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計劃生育家庭養老的后顧之憂。要按政策和程序足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計劃生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計劃生育“三項制度”獎勵費。

（二）深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。

計生年度工作計劃范文第2篇

一、健全工作機構，落實工作責任

計劃生育工作是教育系統隊伍建設的一項重要工作，為進一步加大計生工作力度，明確計生工作責任，經研究，今年調整健全教育系統計劃生育工作領導小組，由裴誠局長任領導小組組長、紀委書記李聯生為副組長，魏新萍、各股室負責人為成員。領導小組全面負責教育系統計劃生育工作，計劃生育日常工作由魏新萍同志負責，并將系統內計劃生育工作列入年終目標考評內容，實行一票否決，各地校要成立相應的工作機構，并指定專人負責具體抓好本單位全年計劃生育工作。

二、完善各項制度，落實計生措施

1、建立計生調查制度。一是各校要在年初對本單位的育齡夫婦計劃生育情況進行一次摸底調查，掌握實情；
二是縣教體局每半年對全系統干部職工及流動人口育齡夫婦計劃生育情況進行跟蹤調查，發現問題，及時擬出處理意見，并向領導如實匯報情況。

2、建立責任追究制度。各校校長是本單位計劃生育工作的第一責任人，計生專干是直接責任人，如有違反計劃生育現象，將追究當事人、單位負責人和相關責任人的責任，按政策嚴肅處理。

3、建立宣傳教育制度。堅持計生宣傳教育工作，宣傳計生政策和法律條規，宣傳教育干部職工育齡夫婦要認真執行計生工作要求，做到持證懷孕、憑證生育、杜絕計劃外生育。

4、堅持定期孕檢。要嚴格按照縣計生部門的要求，積極配合，認真參加環孕檢，如出現計劃外懷孕現象，將按國家有關規定嚴肅處理。

5、嚴格節育規定。各校要認真抓好干部職工育齡夫婦的節育工作。嚴格執行節育有關規定，不得利用結扎、上環弄虛作假，否則按違反計劃生育規定處罰。

6、堅決禁止選擇性別妊娠。凡妊娠16周以上醫學原因需要進行終止妊娠手術的，必須經縣計生委批準，到指定計生服務機構或醫療保健機構施行。凡符合生育政策懷孕后未經計劃生育部門批準而擅自進行選擇性別終止妊娠的夫妻，一律取消生育指標，且不再安排生育指標，如果再行生育，視作計劃外生育，按規定給予相應的行政和經濟處罰。

計生年度工作計劃范文第3篇

一、工作目標

1、全面完成第二輪**區建設健康城區三年行動計劃，做好總結評估工作。完成第三輪建設健康城區行動計劃的編制工作，立足市民健康需求，確立健康**發展目標。

2、繼續推進衛生創建工作，積極培育和鞏固衛生（街道）鎮。羅涇鎮積極爭創**市一級衛生鎮。高境鎮做好迎接全國復查復評工作，進一步落實長效管理措施，加強自查和督查，鞏固提高衛生創建成果。

3、結合社會主義新農村建設，大力實施農民健康促進行動，繼續開展建設健康村活動。

4、不斷擴大健康場所的覆蓋面，形成一批特色性的工作和示范點，如健康社區、健康單位、健康家庭、健康村、健康城市志愿者等。再爭創1個**市健康社區示范點，1個**市“社區居民高血壓自我管理小組”項目示范點，5個**市健康單位示范點，5個**市健康城市志愿者示范員，25個健康村。

5、全面推進“全民健康生活方式”行動，以合理膳食和適量運動為切入點，積極倡導“每日一萬步，吃動兩平衡，健康一輩子”的生活理念。

6、積極開展“讓蟲害遠離生活”活動，認真實施有害生物防制規范小區和三防設施規范一條街道建設，加強除害服務站和除害員隊伍建設，培育1--2個“A級”除害服務站，使有害生物控制工作有新的提高。

二、主要工作任務

（一）建設健康城區工作

1、全面落實完成第二輪建設健康城區行動計劃。

聚焦完善健康服務、營造健康環境、保障健康食品、倡導健康行為、發展健康場所等重點，全面推進建設健康城區26項重點推進活動，確保按期完成41項指標任務。

各街道、鎮和區有關職能部門在8月31日前完成自我評估，區愛衛會將適時組織現場督查和市民調查，及時總結本輪建設健康城區行動計劃的實施效果。并在此基礎上，抓緊啟動第三輪行動計劃的調研工作，根據市民的實際健康需求，匯總各方面意見，編制完成第三輪建設健康城區行動計劃。

2、認真實施“五個人人”健康市民行動。

全區各街道、鎮和區有關部門要密切配合，持續、深入推進“五個人人”健康市民行動。

“人人知道自己血壓”行動，要在社區全面建立高血壓免費測量點，35歲以上市民血壓測量率達到90%以上；
大力開展農民工測量血壓工作，為全區農貿集市、建筑工地中的35歲以上外來農民工免費測量血壓，做到基本全覆蓋。

“人人參加健身活動”行動，要緊緊抓住奧運會的契機，廣泛動員更多市民參加“全民健身，與奧運同行”為主題的活動；
積極倡導“體育生活化”理念，大力宣傳以步行為主的科學健身方式。

“人人掌握救護技能”行動，要以學校教師、公園管理人員、社區公益保潔服務社人員和家政服務人員為重點，繼續加強市民日常突發事件的應急處理和救護技能培訓。

“人人了解食品安全”行動，要在社區、農村、機關、學校和企業單位深入開展食品安全知識的宣傳，提高市民對食品衛生安全知識知曉率，倡導市民養成良好的飲食習慣，自覺抵制消費禁售食品和不潔食品。

“人人養成健康行為”行動，要繼續以公共場所不亂吐痰、不亂扔垃圾和控煙為重點，倡導市民樹立公共健康意識，規范公共健康行為。不斷提高市民的自愿無償獻血知曉率和參與度。全面開展“控鹽”宣傳，向全區所有家庭派發鹽勺和有關宣傳資料。

3、重點推進“社區居民高血壓自我管理小組”項目。

各街道、鎮要將建立“社區居民高血壓自我管理小組”納入建設健康社區的重點內容，并認真組織實施。每個街道、鎮原則上建立2個規范性“社區居民高血壓自我管理小組”。有條件的街道、鎮可以在每個居（村）委會建立小組，1個居（村）委會建立1個自我管理小組，其中楊行、大場、顧村、月浦、羅店、羅涇應選擇1個村開展。該項工作也可以與百萬農民健康促進工作和送醫下鄉工作等相結合起來。根據區統一要求，做到明確公示組長聯系方式、完整記錄活動情況、定期開展效果評價、建立有效激勵機制。

各街道、鎮可以探索性的開展糖尿病等類似慢性病的健康自我管理試點工作，也可以在來滬農民工比較集中的場所和單位開展來滬農民工健康自我管理工作。友誼、吳淞、張廟等已建成的**市健康社區要在07年試點的基礎上，不斷發展參與人群，基本形成社區疾病的群防群控模式，充分發揮典型示范作用。

4、在全區開展“全民健康生活方式”行動。

積極倡導“每日一萬步，吃動兩平衡，健康一輩子”的健康一二一生活理念。采用合理膳食指導工具，引導市民樹立“低糖、低鹽”健康飲食理念，提高市民控鹽、合理膳食、體鍛活動等知識的知曉率；
開展“示范餐廳”、“示范食堂”、“示范超市”、“示范學?！?、“示范醫院”、“示范單位”試點工作。以倡導市民群眾的適量運動為切入口，發動市民群眾大力開展“健康一二一”運動操活動。

5、認真實施農民健康促進行動。

結合新農村建設，在楊行、大場、顧村、月浦、羅店、羅涇6個鎮中開展農民和農民工的健康促進工作。認真完成農民工健康需求調查，以六大場所為重點（村宅、學校、醫院、工廠、工地、菜場），多途徑多形式地開展健康教育與促進工作。通過發放核心知識讀本和健康掛歷、開展健康宣講，組織開展高血壓測壓工作和自我管理小組工作以及健康一二一等工作內容，集中開展健康教育和健康促進活動，提高農民和農民工健康行為率。

6、逐步擴大健康場所覆蓋面。

1）建設健康社區

繼續在社區開展“五個人人”健康市民行動和“全民健康生活方式”行動，以健康城市志愿者服務為載體，大力實施健康促進工作，年內再爭創1個市級健康社區示范點。

2）建設健康單位

每個街道鎮至少累計有30個單位參與建設健康單位活動。各單位要根據行業特點和自身實際情況，深入開展單位職工的健康促進活動，逐步規范建設健康單位的基本要求，做到每年開展1-2次健康教育講座；
有固定的健康城區宣傳陣地；
有具體健康促進措施和制度，落實職工測血壓、建立科學健身制度，開展“控煙”工作；
健康單位先進要全面組建自愿無償獻血志愿者隊伍。

年內申報和已經獲得“健康單位先進”的單位，要積極探索開展單位高血壓自我管理小組模式試點工作，參照社區高血壓自我管理小組的運作模式，因地制宜地開展單位職工高血壓群防群控活動。

3）建設健康家庭

每個街道、鎮建設健康家庭的參與率累計要達到30%。各街道、鎮要有計劃、有組織地開展建設健康家庭活動，吸引和動員轄區內的居民戶主動參與，做到健康家庭成員普遍知道“5個人人”健康市民行動的內涵及其相關知識和技能，尤其要知道自身血壓和掌握高血壓防治常識。

4）建設健康村

結合整潔村達標活動，引導村民積極參與環境衛生綜合整治，改善農村環境整體面貌；
開展重點人群、重大疾病防治的健康教育和健康促進，倡導農民和來滬人員樹立健康意識，規范健康行為。**年，再爭創至少25個村為健康村，爭取全區累計有90%以上的村達到市級健康村的標準。其中擬選羅涇合建村、月浦聚源橋、羅店聯合村和天平村等4個村為重點，突出示范作用，重點在村宅環境、配套設施、常態管理、健康促進和健康服務等方面凸現亮點。

（二）認真組織實施衛生月活動工作。

在全區大力開展健康宣傳、健康咨詢活動，積極倡導35歲以上市民每年至少測量一次血壓，做到早知道，早預防。積極宣傳“全民健康生活方式”行動，以合理膳食和適量運動為切入點，積極倡導“每日一萬步，吃動兩平衡，健康一輩子”的生活理念。繼續在全區開展環境綜合整治活動，重點整治與市民群眾日常生活環境密切相關的老式居住區、中小道路、中小綠地、建筑工地、城鄉結合部、農村宅前屋后、河道、集貿市場及其周邊等。

（三）衛生創建工作

1、繼續推進創建等級衛生鎮活動。

以衛生創建為抓手，大力夯實健康環境基礎，提升行業衛生管理水平，加強衛生創建的指導和考評。羅涇鎮積極爭創**市一級衛生鎮。羅店、大場、羅涇、楊行4鎮啟動培育和爭創國家衛生鎮工作，全面規劃未來2--3年內創建國家衛生鎮工作方案。

2、抓好鞏固，建立衛生創建長效管理機制。

加強對已創建成的國家衛生鎮、市級衛生鎮（街道）的長效管理督查工作。已建成國家衛生鎮的高境、月浦、廟行、顧村、淞南5個鎮要全面深入做好鞏固工作。其中高境鎮今年要做好迎接全國愛衛會的復查復評工作，4月底之前要完成鎮級自查并上報區愛衛辦，5月底前要完成區級復查并上報市，6月底前要完成市級復審并上報全國，全國復評確保通過。

（四）有害生物防制工作

1、加強隊伍建設和創建工作。加強對除害站管理和工作人員的技術培訓，健全有害生物控制應急處置隊伍，完善有害生物控制藥械應急保障機制，年內開展一次有針對性的有害生物控制應急演練。結合衛生創建工作，進一步改善除害站的硬件設備。年內培育1-2個市“A級”除害服務站。

2、加強季節性除害消殺工作。進一步加強有害生物防制的知識普及和社會宣傳，組織開展各類季節性除害消殺工作，加強蟲害監測工作，把蟲媒傳染病發病率控制在最低水平。根據《**區預防控制血吸蟲病中長期規劃（2004－2015年）》要求，上半年組織開展中期評估工作。

3、加強有害生物防制保障工作。圍繞迎奧運活動，精心組織和全面落實有害生物防制保障工作，尤其要加強奧運場館及周邊地區的保障工作，迎接市愛衛辦有害生物防制工作檢查。

4、加強除害監督執法工作。在開展季節性除害突擊活動的基礎上，加大除害執法力度，進一步落實單位防滅蚊蠅和蟑螂的各項措施，提高從業人員防滅四害的意識。

（五）愛國衛生宣傳工作

1、充分利用好各種宣傳陣地。如電臺、電視臺、政府網站、報紙報刊、戶外廣告、流動廣告等，精心策劃、精心組織、全面實施，多層面、多形式、多渠道、多角度、全方位開展各種群眾喜聞樂見、通俗易懂的各種宣傳活動。

2、開展系列與建設健康城區有關的主題活動。努力構建完善互動性宣傳網絡，加強對市民尤其是農民健康知識的宣傳和教育，不斷提高市民的健康和參與意識。利用4月份愛國衛生月活動的契機，組織協調有關部門共同參與開展1次有一定影響的大型健康城市宣傳活動。加強對全區干部進行健康培訓，增強健康城市影響力。

（六）深化特色工作，樹立愛衛品牌

1、全面推廣和深化“社區健康管理模式”。在全區各居委，把“社區制健康管理模式”進一步做深、做細、做透。倡導“健康為人人，人人為健康”的理念，積極探索健康城市志愿者的良性互動模式，吸引更多的市民加入健康城市志愿者隊伍。要在資源整合上、工作機制上作進一步探索。

2、繼續推進“農民健康促進管理模式”。充分發揮愛衛會的平臺作用，整合各方資源，以羅涇鎮合建村為試點，繼續深化農民健康促進管理模式。從健康環境、健康服務、健康互動、健康宣傳四個方面入手，即通過環境整治和村容村貌建設，提供良好健康環境；
開展“健康服務站”、發放“健康聯系卡”、“健康積分卡”和家庭小藥箱不斷提高健康服務質量；
以開展高血壓自我管理小組作為健康互動的主要形式；
以宣傳欄、宣傳標語、健康資料等構筑立體宣傳氛圍，把農村傳統的健康促進模式向更高層次上推進，在全市樹立一個環境、人群協調發展的典型和品牌。

三、工作要求

（一）以科學發展觀為統領，加強政府主導

**年是全面實施第二輪建設健康城區三年行動計劃的最后一年。各地區和部門要堅持科學的發展觀，要結合區委、區政府提出的“建設經濟實力更強、城鄉環境更美、人民生活更好、社會更加和諧的現代化濱江新區“的總體要求，進一步加快生態環境、生產環境、生活環境的建設，全力提升城鄉文明程度和群眾的文明素質。要確保工作開展所需的人、財、物的落實，健全組織網絡，充實人員隊伍，確保各項工作措施落到實處，以求真務實的態度和真抓實干的作風，努力完成建設健康城區三年行動計劃的各項目標任務。

（二）以機制建設為保障，構建支持環境

實行督導巡查制。根據我區建設健康城區工作進展情況，區愛衛辦將會同區政府督查室加強督查，對一些地區或部門進行定期或不定期的衛生巡查，對發現存在的問題，責成有關地區和部門加以限期整改，以確保各項措施落實到位，各項工作質量保持在較高水準。

履行檢查評估制。要組織專家技術組對各有關部門、地區和各社區單位進行定期檢查，并做出科學的評估，適時進行通報公示，以起到鼓勵先進、鞭策后進的作用。

完善溝通協調機制。各委辦局和各街道、鎮以及有關單位都要落實專門的機構和人員，確保責任到位、資金到位和人員到位，健全聯絡員網絡，定期與聯席會議辦公室溝通情況。要針對推進過程中發現的重點和難點問題，開展一系列的調查研究，采取針對性的措施，推進和完善建設健康城區工作運行機制。

強化科學管理機制。在推進健康城區26項重點推進活動中，各地區、各單位要有計劃、有步驟地開展工作，做到“年初有現況分析或基線調查，年中有過程評估和資料積累，年底有工作總結”，動態信息和有關總結應及時報送區愛衛會辦公室。

（三）以社會參與為重點，倡導資源共享

各街道、鎮和有關職能部門要根據新形勢要求，通過組織大量有創意、有影響、有效應的宣傳、整治活動，營造良好的輿論環境和社會氛圍，提高市民的健康意識。尤其要將健康城區的理念融入各類專項宣傳活動中，使有關資源充分共享。

要積極探索和引導企業、協會、社團等非政府組織參與建設健康城區活動的有效形式，充分發揮各類志愿者隊伍的作用，從而顯著提高社會組織和市民的參與度。

計生年度工作計劃范文第4篇

一、大力發展社區衛生事業

堅持優先發展社區衛生服務的方針，把社區衛生服務作為當前醫療衛生改革的突破口，實行政府主導和社會參與相結合，加快社區衛生發展，構建以社區衛生服務為基礎的新型城市醫療衛生服務體系。健全社區衛生服務網絡，完善服務功能，改革運行機制，增加政府投入，促進社區衛生服務的可持續發展。

創新社區衛生服務的管理機制、體制。組建“楊浦區社區衛生服務管理中心”，并制定“楊浦區衛生局關于深化社區衛生服務的實施方案”（試行）的社區衛生服務改革思路，進一步加強政府對社區衛生服務的監管。要以“搭建平臺，組建團隊，落實家庭健康責任制”為目標，全面動員和布署社區衛生服務改革工作，進一步推進社區衛生服務模式的轉變，力爭完成全科醫療與預防保健服務的整合，逐步建立與完善集預防、保健、醫療、康復、健康教育和計劃生育指導“六位一體”的連續性的、綜合性的、協調性的社區衛生服務要求的新機制。

積極改革和完善預防保健項目經費的投入機制。制定《楊浦區關于社區預防保健項目經費使用的實施方案》，明確考核項目、嚴格考核評估，做到科學合理的使用社區預防保健經費，使預防保健經費從原來按“人頭”撥款為主的補償方式，改為對社區衛生服務承擔公共衛生服務項目的數量和質量及群眾滿意度的考核情況撥款，考核結果與激勵機制相掛鉤，調動社區衛生服務中心推進改革的積極性。

二、加強重大疾病防治工作

推進公共衛生體系內涵建設，進一步提升應對突發公共衛生事件和預防控制重大疾病的能力。制訂和實施第二輪《市楊浦區公共衛生體系建設三年行動計劃》。加強疾病預防控制、衛生監督、醫療救治等機構的建設。建立應急體系以及平戰結合的公共衛生應急專業隊伍。健全公共衛生應急信息系統，形成疾病預防、衛生監督、醫療服務、衛生資源四類數據庫。做好重大活動的醫療衛生保障工作。

切實做好重大疾病的防治工作。繼續加強人感染高致病性禽流感、傳染性非典型肺炎及其它人畜共患傳染病等重大急性傳染病的監測、預警和醫療救治，做好應對流感大流行的工作預案和技術儲備。貫徹《艾滋病防治條例》，落實“四免一關懷”政策。進一步開展乙肝、肺結核等重大慢性傳染病的預防控制。推進和強化高血壓、糖尿病、腫瘤等慢性非傳染性疾病和職業病、環境相關疾病、精神疾病等的防治工作。

加強婦幼保健工作。努力降低孕產婦死亡率和嬰幼兒死亡率。推進婚前保健服務，提高婚檢及咨詢服務質量，繼續做好新生兒疾病篩查和產前診斷工作，降低出生缺陷發生率。提高外來人口中婦女、兒童保健管理率，完善外來孕產婦安全分娩的長效管理機制，提供適宜、有效的保健服務。

推進健康城市建設和健康促進工作。全面啟動實施第二輪《市楊浦區建設健康城區三年行動計劃》，繼續深入開展“2211”健康示范建設（2個健康社區示范點、20個健康單位示范點、100個健康促進先進志愿者，1000個健康家庭示范戶）。積極開展國家衛生區（鎮）的創建工作，力爭本區有新發展。積極開展健康促進工作，倡導健康行為和良好生活方式。大力推進自愿無償獻血，確保安全用血。

三、切實提高醫療服務質量

推進醫療資源區域性縱向整合，推動雙向轉診，促進基本醫療服務重心下移。進一步促進、完善三級醫院與社區間的合作。由三級醫院的博士生和研究生導師到社區衛生服務點為社區居民提供預防、保健、康復、健康教育、計劃生育技術指導等綜合衛生服務。選送一級醫院的全科醫師和護師到三級醫院跟導師進修，全面和快速提高社區全科醫師和護師的業務水平。實行“雙向轉診”，制定社區衛生服務機構與醫院建立雙向轉診關系的制度與辦法，充分發揮二、三級醫院在技術、質量和管理上的優勢，從而帶動社區衛生服務質量的提升。

深入開展“醫院管理年”活動。切實加強醫院管理，充分發揮專業質控組織作用，圍繞質量、服務、安全、價格的要求，引入ISO9000質量管理體系，部署實施醫院評審工作，落實醫院評價指南。保持公立醫院的公益性質，堅持為人民健康服務的辦院宗旨，規范醫療服務行為，強化質量管理，提高醫療質量，保障醫療安全，提升醫院管理水平。強化醫院院長管理責任，把維護群眾利益作為公立醫院院長的首要職責。

繼續完善醫?？傤~的預算管理。按照“實時監控，按季通報，年終清算”的總控管理辦法，進行結構調整，強化對“五個合理”的監管，加大對定點醫院、住院高費用病史及門診“兩個異?！辈∪吮O督檢查力度。對醫療費用實施“雙控”，逐步緩解群眾看病難、看病貴的矛盾。

四、堅持科教興衛戰略

大力加強學科建設。著力推進與高校和三級醫院的合作與融合，加強與復旦、交大、同濟、理工、水產大學和新華、長海醫院等的合作。加大對衛生科技的投入，集中優勢力量，加強重點學科和?？平ㄔO，在醫療成果獎、護理成果獎評審的基礎上，召開楊浦區學科建設大會，啟動新一輪區級學科建設，在原有區中心醫院三個市重點特色?？频幕A上，著力建設好一批市、區級特色?？坪晚椖?，構建市、區、院三級重點學科建設體系。探索“將才＋團隊＋平臺”的人才發展模式，提升醫學科技和人才的競爭力，體現衛生在創建知識楊浦中的作用。

加強衛生人才隊伍建設。圍繞培養、吸引和使用人才三個環節，采取學歷教育、繼續教育、短期培訓、出國培訓、導師制等有效手段，突出重點，加強管理型人才培養，加強高層次技術人才培養。以“名醫生”培訓計劃和“學科帶頭人”造就計劃為抓手，以建立具有楊浦特色的醫學科研創新體系為目標，力爭形成具有特色和優勢的學科群，造就一支高素質人才隊伍，全面提升楊浦衛生人才的整體素質。

加強公共衛生、全科醫學、臨床護理、衛生管理等薄弱領域的隊伍建設。以二、三級醫院醫務人員合理分流為補充，探索人才管理體制改革，促使人才流動，嘗試二、三級醫院之間和一、二醫院之間的人才柔性流動。

五、全面推進重點項目建設

建立區公共衛生應急醫療救治中心。建設“非典”、禽流感等急性、突發性傳染病定點發熱觀察病房和發熱門診，用于公共衛生應急突發事件的醫療救治。

建設區征兵體檢站。按照《中華人民共和國兵役法》、《征兵工作條例》和《應征公民體格檢查標準》的有關規定和市征兵辦公室的相關要求，建立征兵體檢站，做好全區應征公民的體格檢查工作。

新增5個、改擴建7個社區衛生服務點。在本區已有49個社區服務點的基礎上，今年再新增5個，基本實現社區衛生服務網點覆蓋全區。根據市衛生局的文件精神，對已設立的社區衛生服務點進行梳理，對7個硬件條件不達標的服務點予以調整，在方便群眾就醫的同時，保障醫療安全。

六、探索醫院改革發展新路徑

推進實施區域衛生規劃。進一步明確各級各類醫療機構在醫療服務體系中的功能定位，引導發揮各自優勢，促進醫療資源的合理利用和功能互補。加大政府對基本醫療的投入。深化醫療服務體制改革，鼓勵社會多元化辦醫，引導社會資本舉辦高層次服務的營利性醫療機構。

積極穩妥，推進控江醫院改革。根據目前有關衛生政策，堅持事業性公立醫院性質不變、醫院公益性醫療性質不變、醫院產權性質不變、原有職工的事業單位身份性質不變，實施購買醫院經營管理權模式，促進協議履行中各項措施的落實。

促進復旦大學附屬婦產科醫院和區婦幼保健院的合作與合并。為充分發揮市級醫院的優勢，積極探索醫院管理體制改革，提升?？漆t院的綜合管理水平，在復旦大學附屬婦產科醫院和區婦幼保健院合作簽約的基礎上，積極推動復旦大學附屬婦產科醫院落戶楊浦。

七、全面加強精神文明建設和行風建設

深入開展醫務人員職業道德教育和醫德醫風建設，大力弘揚“白求恩精神”和衛生系統先進典型，提高職業道德素質。牢固樹立以“病人為中心”的服務理念，推進醫療服務流程便捷化、環境溫馨化、服務人性化，鞏固和深化“優化就醫環境、優化管理服務”十項措施。深入開展誠信醫療服務活動，建立和健全向社會公開醫療服務承諾制度，提高人民群眾滿意度，構建和諧醫患關系。

建立健全教育、監督、激勵、懲處并重的糾風工作長效機制。繼續堅持“糾建結合，標本兼治”的方針，集中開展打擊商業賄賂專項行動，堅決遏制醫藥購銷和醫療服務領域中損害群眾利益的不正之風。嚴格醫療收費價格管理，制止濫檢查、亂收費行為。以人民群眾滿意為目標，營造廉潔行醫、誠信服務的良好氛圍，不斷提升醫療服務和質量水平，著力構建和諧的醫患關系，切實實現好、維護好、發展好廣大人民群眾的健康權益，促進楊浦衛生事業全面、協調、可持續發展。

八、加快轉變政府的職能，強化衛生全行業管理

進一步轉變政府職能。改進機關工作作風，深入一線、深入基層，切實加強基層工作和基礎工作。加強調查研究，進一步提高科學決策水平和辦事效率。

加強衛生全行業管理。嚴格醫療資格準入，規范醫療秩序，強化醫療質量評價，打擊非法行醫和非法采供血行為，保證群眾就醫和用血安全。發揮行業協會和社會中介組織的積極作用。

計生年度工作計劃范文第5篇

一、深入開展醫療服務市場監督工作

（一）嚴厲打擊非法行醫行為。重點打擊未取得《醫療機構執業許可證》擅自開展診療活動的“黑診所”，嚴厲打擊集貿市場、城鄉結合部等場所存在的假醫、游醫和生活美容場所非法開展的醫療美容活動。

（二）加強各類醫療機構醫務人員執業資格、執業范圍和執業行為的監督檢查，依法查處醫療服務活動中的違法違規行為、使用偽造醫師資格證、執業證行為，嚴肅追究違法違規人員的法律責任。

（三）加強放射診療防護衛生監管。加大放射診療工作監督力度，規范放射診療工作，完善放射衛生監管運行機制。

（四）繼續加大血液安全監督力度。加強對臨床用血單位的監督，嚴格按照相關要求從嚴監管，確保臨床用血安全。

（五）開展醫療廢物集中處置和傳染病防治專項整治。重點是建立健全并嚴格落實醫療廢物管理責任制，嚴格執行傳染病疫情登記、報告制度等。

（六）規范醫療廣告市場秩序。加強醫療機構廣告監管，對管轄范圍內的醫療廣告進行常態化監督監測，嚴厲查處各種利用虛假、違法醫療廣告欺騙患者的行為。

（七）整頓和規范全縣從事助產技術服務、終止妊娠及結扎手術的母嬰保健醫療行為，查處違法執業行為。嚴厲打擊非醫學需要鑒定胎兒性別和選擇性別人工終止妊娠行為，查處大案要案。

二、深入開展“四創”工作，加大對公共場所和生活飲用水衛生的監督管理

（一）按要求做好創建國家衛生縣城、國家森林城市、省級文明縣城和省級園林縣城等相關工作。

（二）加強衛生知識及相關法律法規和“四創”工作的宣傳。提高公共場所經營者的自身管理水平和從業人員的自律意識，強化公共場所衛生第一責任人意識，提高我縣公共場所衛生整體水平。

（三）加強公共場所重點環節衛生監督。重點對公共場所單位的衛生許可、直接從事為顧客服務人員的健康管理、衛生消毒設施、衛生管理檔案以及衛生檢測等方面進行監督檢查，監督覆蓋率達到100%。開展公共場所使用集中空調單位的再調查，建立專門的集中空調管理檔案，重點監督定期清洗、定期檢測等。

（四）繼續做好公共場所的量化分級管理工作。在日常監督的同時，對每一個被監督單位做好量化分級評分評級工作，適時調整其量化分級評價等級，監督頻次隨量化評價結果做相應調整，加大對B級和C級單位的監督力度。

（五）加強重大活動的衛生保障工作。認真做好重大節日、重要活動和會議的衛生安全保障工作，防止、杜絕突發公共衛生事件發生。

（六）加大健康相關產品監管力度。開展集中式餐飲具消毒單位專項監督檢查，重點是消毒場所布局、消毒工藝流程符合衛生要求。

（七）強化全縣集中式供水的監督管理。對全縣集中式供水單位基本情況開展再次調查，全面掌握其基本信息變化并做好檔案的信息更新工作。對全縣集中式供水單位嚴格監管，與縣疾控中心聯動，按照職責分工落實2014年生活飲用水衛生監督監測工作。

（八）加大對二次供水單位和自備水源單位的監督力度，做到底子清，檔案明，覆蓋全。

三、加強學校衛生監督管理，認真做好職業衛生相關工作

（一）加強學校傳染病防治和衛生工作監督，重點開展學校飲用水、醫務室衛生監督檢查，突發公衛事件應急工作檢查，學校教學環境與生活設施衛生檢查。

（二）做好放射衛生監管工作。主要做好個人劑量監測、放射診療許可證的專項檢查。

（三）深入開展職業病防治宣傳教育，重點增強企業負責人及特殊崗位人員職業病防治意識。

（四）加強對職業衛生技術服務機構的監督管理，進一步規范服務行為。

四、強化衛生監督稽查和案件審查工作

（一）加強內部稽查和執法稽查。按照上級相關要求，結合本所工作實際，定期不定期開展衛生監督員風紀風貌稽查，開展執法責任制、行政許可、執法行為的稽查，開展效能和服務調查測評。

（二）加強文書書寫，提高案卷質量。按照衛生部新版《衛生監督文書規范》，嚴格要求，促進各類執法文書質量提高。依據《衛生行政執法案卷制作規范》，認真評查衛生行政處罰立案案卷文書質量，組織參加全市性的衛生監督行政執法案卷質量評查活動，進一步提高衛生監督執法水平和行政處罰案卷質量。

（三）加強大案要案和投訴舉報案件的查處工作。認真做好投訴舉報案件的受理和相關情況登記，嚴格落實快速反應制度，完善查處、反饋機制。加大投訴舉報案件、尤其是大案要案的查處力度，做到件件有記錄、事事有落實、有回應，突出社會效應。

（四）及時編制年度涉企檢查計劃并上報，嚴格遵守檢查前及時上報涉企檢查備案表。篩選審核上報2014年衛生行政處罰指導案例。

五、進一步加強隊伍建設

（一）加大學習、培訓力度，繼續探索更有效的技能競賽、執法演練、案件評查方式方法，同時加強對鄉鎮衛生監督協管員的業務指導，提升衛生監督能力和水平。

（二）開展作風行風建設，進一步落實各項稽查制度，加強科室、個人的績效考評工作，不斷提高效能，以優良的作風保障各項工作的落實。

（三）繼續深入開展“四型”機關活動，切實調動干部職工的積極性，以“市內爭先，縣內創優”為目標開展各項工作。

六、統籌推進其它工作

（一）加強所務管理。全所干部職工要強化大局和中心意識，職能科室要切實履行好服務職責，保障工作順暢運行。繼續推進和完善綜合目標管理，強化績效觀。加強財務管理，嚴格執行財經紀律，做好資金、財產管理工作。加強接待、文印、車輛、水電和檔案管理。抓好黨務、黨風廉政建設、計生、綜治、環境衛生、安全生產等工作，促進社會和諧。

（二）加強衛生法律法規宣傳和衛生監督文化建設。重點加強衛生法律法規在社會與監管單位的宣教和學習，同時加強向各級網站及新聞媒體對衛生監督工作的宣傳報道，擴大社會影響，樹立良好形象。