2023年四風問題通報心得體會【五篇】

四風問題通報心得體會范文第1篇一、圍繞總目標，持之以恒糾正“四風”（一）著力加強作風建設。嚴格執行中央八項規定精神和自治州貫徹落實中央八項規定實施細則的實施辦法，制定印發《XX局關于集中整治形式主義、下面是小編為大家整理的2023年四風問題通報心得體會【五篇】,供大家參考。

四風問題通報心得體會范文第1篇

一、圍繞總目標，持之以恒糾正“四風”

（一）著力加強作風建設。嚴格執行中央八項規定精神和自治州貫徹落實中央八項規定實施細則的實施辦法，制定印發《XX局關于集中整治形式主義、官僚主義的實施方案》和《XX局關于嚴肅整治領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利問題實施方案》，及時組織全體黨員群眾傳達學習違反中央八項規定案例通報和節日期間加強作風建設的有關要求，對廣大黨員干部進行警示教育。

（二）推進黨務政務公開，提高工作效能。一是對適宜在黨內公開的內容，通過召開黨組會、支部會議、下發文件等形式公開。二是適宜向社會公開的內容，通過公開欄、報刊、網站等形式進行公開。三是在XX局辦公場所及州行政服務大廳制作了政務公開欄，將部門工作職責、工作流程、工作紀律、辦事程序、投訴方式及今年中央環保督查整改問題進度進行公開。

（三）暢通信訪渠道，規范信訪行為。暢通公眾環境信訪舉報渠道，抓好群眾來信來訪的受理、轉辦和跟蹤督辦工作，堅持領導干部接訪制度和大案要案領導包案制度，切實解決群眾反映強烈的環境信訪問題，化解群體信訪隱患和苗頭，確保不因環境問題影響社會和諧穩定。

二、認真開展自查，堅決整治“四氣”

（一）結合民主生活會、組織生活會、黨員民主評議，開展批評和自我批評，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，對照目標任務，對照崗位職責重點查找總目標意識是否牢固樹立、維穩職責是否履行到位、維穩措施是否落到實處、“四風”“四氣”是否得到糾治。自我批評要敢于揭短亮丑、不諱疾忌醫、不遮掩問題、不回避矛盾，逐一擺清自身存在的突出問題，逐條回應群眾提出的意見、談心時指出的不足，逐項檢查剖析問題根源。民主生活會后形成專題報告，由黨組書記主持召開通報會，通報班子專題民主生活會情況。

（二）撰寫對照檢查材料。結合工作實際，本著見人、見事、見思想的原則，認真撰寫對照檢查材料，內容主要包括三個部分：一是總目標意識是否牢固樹立、維穩職責是否履行到位、維穩措施是否落到實處、“四風”“四氣”是否得到糾治。在維穩工作中的存在的作風問題；
二是產生問題的原因分析；
三是今后努力方向和改進措施。

（三）觀看《蛻變》系列警示教育片之十三，對照中央及自治區、自治州黨委關于脫貧攻堅工作要求和部署，從抓實抓細脫攻堅方面存在的形式主義、官僚主義等作風問題整改清單。細化整改措施，明確整改時限，完成一個銷號一個。從小處著眼，在為民服務上下功夫、在解決問題上下功夫，在如何落實維穩措施上下功夫，拉近干群關系，讓群眾滿意，確保專項活動不虛不空不偏、不走過場、不搞棚架，為實現社會穩定和長治久安總目標夯實基礎。

下一步，我局將繼續在加強干部作風建設上下功夫，在改進作風上強措施，從嚴管理強化紀律約束，著力抓好以下幾個方面的工作：

（一）深入推進“兩學一做”學習教育學常態化制度化，積極開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，加強理想信念教育，嚴明黨的政治紀律和政治規律，以要持續開展好作風整頓活動，促進黨風廉政建設工作，保進管黨治黨向基層延伸。

（二）以落實黨風廉政建設責任制為重點，著力推進反腐敗工作體制機制創新。從嚴落實“兩個責任”，堅持做到“一崗雙責”，抓緊修訂完善黨風廉政建設責任制考核標準，落實黨風廉政建設主體責任、監督責任報告制度，與自治州經濟發展、社會穩定各項工作緊密結合，與全局業務重點工作緊密結合，組織開展黨風廉政建設主體責任落實情況監督檢查和年度考核。

四風問題通報心得體會范文第2篇

       ——堅持全面從嚴治黨 強化監督執紀問責

不斷取得新時代黨風廉政建設工作新成效

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同志們：

我代表中共XX縣第X屆紀律檢查委員會常務委員會向第X次全體會議作工作報告，請予審議，也請列席會議的同志提出意見。這次全會的主要任務是：認真學習貫徹系列重要講話精神，全面落實中紀委X次全會、省紀委X屆X次全會、市紀委X屆X次全會精神，按照縣委X屆X次全體(擴大)會議的安排部署，回顧總結2019年黨風廉政建設和反腐敗工作，研究部署2020年任務。

一、聚焦主業，嚴格監督，黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效

2019年，全縣各級紀檢監察組織在市紀委和縣委的領導下，認真貫徹落實中央、省委、市委和縣委關于反腐倡廉工作的決策部署，按照“兩落實、兩持續、兩加強、兩深化，即落實主體責任和監督責任、持續正風肅紀和懲治腐敗、加強派駐監督和巡察監督、深化廉政教育和隊伍建設”的工作思路，聚焦中心任務，堅持紀在法前，突出主責主業，強化監督執紀問責，“不敢腐”的效果進一步顯現，“四風”問題和腐敗蔓延勢頭得到一定遏制，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新進展、新成效。

(一)強化壓力傳導，落實主體責任和監督責任

縣委帶頭落實主體責任。牢牢抓住主體責任這個“牛鼻子。按照省委“主體責任落實年”的要求，研究制定《縣委黨風廉政建設主體責任清單》，明確工作職責。通過縣委中心組學習、落實主體責任廉政談話會等形式開展宣講活動。認真學習《廉政準則》和《黨紀處分條例》，不斷增強遵規守紀意識?？h委常委會全年X次研究黨風廉政建設和反腐敗工作，全面加強組織領導。層層傳導壓力，組織X個重點單位負責人與縣委簽訂黨風廉政建設責任書，各辦事處和縣屬各單位向縣委簽訂廉政承諾書，X名領導干部和X名機關干部簽訂廉政承諾書。改進責任制檢查方式，將落實主體責任納入年度目標管理，實行一年兩考核并全縣通報。

紀委認真落實監督責任。建立完善領導干部述責述廉制度，縣紀委領導班子聽取了X個縣屬單位主要領導述責述廉。深入實施廉政約談制度，縣紀委領導班子約請縣屬單位黨政“一把手”廉政談話X人，兩次集中約談辦事處紀工委書記、派駐機構紀檢組長(紀工委書記、紀律檢查員)。堅持任前廉政談話制度，縣紀委對X名新任科級干部進行任前廉政談話，督促明

明確責任、落實責任。制定下發《紀工委(紀檢組)監督責任負面清單》(第一批、第二批)，為監督責任落實劃出紅線，依據清單部署開展監督檢查。建立重大事項報告備案制度，受理重大事項報告X項，資金總額X萬元，備案率X%;發放《重大事項廉政提示函》X件?？h紀委通過多種形式對兩個責任落實情況進行監督檢查，堅持“一案雙查。共查辦主體責任落實不力案件X起，給予黨政紀處分X人，組織處理X人。

(二)堅持紀在法前，持續正風肅紀和懲治腐敗

嚴明黨紀黨規，持續正風肅紀。堅持把紀律和規矩挺在前面，圍繞發生在群眾身邊的“四風”和腐敗突出問題，深入開展嚴守政治紀律和政治規矩、懶政怠政為官不為、涉醫領域、重信重訪、發生在群眾身邊“四風”和腐敗問題等“五個專項治理”,共處理問題X起，處理X人，責任追究X人。堅決糾正“四風。圍繞落實中央八項規定精神和省委省政府若干意見問題，抓住重要節點，組織在大型商場、高檔消費場所等明察暗訪X余次，上報公款吃請和公車私用問題線索X條;開展專項檢查X次，對X處賓館、飯店和小學門前停入的X臺車輛進行了拍照比對，處理違規在公務灶公款吃喝事件X起;清理并糾正黨員干部經商辦企業X人，給予政紀處分X人;開展對領導干部參與和違規操辦婚喪嫁娶等廉潔自律問題監督檢查X次，制止婚喪嫁娶大操大辦X人次。全縣共查處違反中央八項規定精神問題X起，給予黨政紀處分X人，組織處理X人。加大通報曝光力度，下發典型案例通報X期，以案說紀，警鐘長鳴。通過試點帶動，加強基層黨風政風監督檢查制度和機制建設，探索形成基層黨風政風監督檢查“三督四查五保障”工作機制，建立完善《基層黨風政風監督檢查和責任追究辦法》等X項制度，開展月巡查X余次，下發督查通報X期，誡勉談話X人，勸退或解除勞動關系X人。

堅持抓早抓小，持續懲治腐敗。全縣紀檢監察機關共受理信訪舉報X件(次)，處置問題線索X件，初核X件，立案X起，處分X人，包括X名科級干部?？h紀委進一步完善反腐敗協調工作機制和紀律審查協作縣制度。制定《規范市管、縣管干部問題線索管理辦法》，對干部問題線索實行統一集中管理。規范案件管理，制定《案件管理流程圖》，對案件環節逐一加強管理。制定《紀律審查談話流程圖》，確保查辦案件工作實現“雙零”目標。實行案件主辦人負責制，案件主辦人對所查辦案件的程序、質量、安全負總責。每周召開案件分析會，對復雜疑難案件進行集中分析研判。嚴格審查各類文書的關聯性、各個環節的時限性和各種證據的合法性。注重抓早抓小，加大談話函詢力度，對黨員干部的問題早發現、早提醒、早糾正、早處理，充分發揮紀律審查的警示震懾作用。

(三)創新方式方法，加強派駐監督和巡察監督

加強派駐監督，實現全面覆蓋。研究制定《關于加強紀檢監察派駐機構建設和管理的實施意見》等文件，新設立派駐機構X個，調整補充X名紀檢組長(紀工委書記、紀律檢查員),實現了全縣派駐機構和派駐人員全覆蓋。制定《縣紀檢監察派駐機構管理辦法(試行)》，對派駐機構工作職責、工作關系、工作紀律等提出指導性要求。出臺《縣紀委領導聯系基層紀檢監察工作制度》，完善了縣紀委領導班子聯系、監督、指導派駐機構工作機制。派駐機構加強與駐在部門的聯系和溝通，建立了工作規范、行為規范、廉政約談等制度。我縣派駐機構建設成果得到了市紀委的充分肯定，經驗文章先后通過《中國紀檢監察報》、《XX日報》等媒體宣傳推廣。

加強巡察監督，震懾作用凸顯?？h委高度重視并加強巡察工作，成立了縣委巡察工作領導小組，設立“一辦兩組”常設機構，配備X名科級干部、抽調X名專職人員，甄選X名干部組建專業人才庫。制定《關于建立健全縣委巡察工作若干制度機制的實施意見》、《關于加強和改進縣委巡察機構工作作風的實施細則》，明確巡察工作任務和要求。在“XX清風”網站、微信平臺“清風XX”以及XX要聞、XX縣政府網站、XX手機報等媒體巡察工作信息。運用《整改通知書》、《情況說明通知書》等促使巡察單位即知即改，立行立改。巡察組分別對周山辦、鄭州辦開展了常規巡察，共受理群眾來信來電來訪、信訪舉報X件(次)，下發整改書X份，上報情況說明書X份，轉辦問題事項X件，處理當事人X人，移交問題線索X件。

(四)聚焦主責主業，深化廉政教育和隊伍建設

堅持正面引導，深化廉政教育。激發廣大黨員干部的公仆情懷、擔當精神，凝聚干事創業正能量。抓好廉政夜校，持續打造廉政警示夜校品牌，各單位開展廉政警示教育夜校X場，受教育黨員干部X余人。抓好日常教育，開展專題廉政黨課X余場，受教育黨員干部X余人。深入開展廉政文化“六個一”活動，黨員干部閱讀勤廉文章X余篇、組織學習討論X余場，X個單位組織參觀廉政教育基地，觀看廉政警示教育片X余部，開展廉政演講比賽X余場，舉辦廉政書法繪畫展X次，舉辦廉政文藝演出X場。加強廉政宣傳報道，在市級以上新聞媒體刊登黨風廉政建設理論文章X篇，其中國家媒體X篇、省級媒體X篇、市級媒體X篇。充分發揮互聯網的作用，建成官方網站、微博、微信、手機報“四位一體”宣傳平臺，使黨風廉政建設宣傳的覆蓋面更廣、滲透力更強。加強制度建設，在落實兩個責任、強化監督制約等方面，建立健全了黨政主要負責人“五不直接分管''等制度機制，通過召開推進會督導、專項督導檢查等形式，推動制度措施向制度成果轉化。

嚴格監督管理，深化隊伍建設。認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過專題輔導、集中上黨課、學習研討等形式深化學習成果，查找整改存在問題，不斷提高服務質量和工作效率。加強教育培訓，認真組織學習《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》，通過集中業務培訓、專題講座等形式，提高紀檢監察干部監督執紀問責能力，共組織集中培訓X次，參加中紀委、省紀委培訓X批X人，我縣成為全市首個集中選派紀檢監察干部參加省紀委業務培訓的縣(市)縣。健全紀檢監察干部崗位責任體系和工作規程、標準，嚴格執行請銷假、公務外出“雙報告”等制度，嚴肅查處跑風漏氣、違規辦案等行為。

2019年，我縣被市紀委監委評為全市紀檢監察工作先進單位。這些成績的取得得益于上級黨委、紀委和縣委的堅強領導，得益于全縣各級黨組織和廣大黨員干部的共同努力，得益于人民群眾和社會各界的大力支持，得益于全體紀檢監察干部的辛勤付出?；仡欉^去一年工作所取得的成效，我們深切感到：

一是必須認真研判形勢，緊緊抓住黨風廉政建設主體責任這個關鍵。黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜、任務依然艱巨繁重，反腐敗斗爭永遠在路上，只有進行時。全面從嚴治黨、推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭關乎人心向背、關乎黨的生死存亡，是最大的政治。落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，是黨中央在新形勢下作出的重大決策。在縣委的堅強領導下，全縣各級黨組織和黨員干部把黨風廉政建設作為黨的建設重中之重，緊緊抓住主體責任這個關鍵，當好黨風廉政建設的領導者、執行者和推動者。落實責任以上率下，一級抓一級，把壓力向基層傳導，對履行責任不力的嚴肅追究。我們只有認真落實黨風廉政建設責任制，切實擔負起管黨治黨的責任，有效組織和動員各方面力量，黨風廉政建設和反腐敗工作才能取得更大成效。

二是必須準確定位職責，聚焦黨風廉政建設和反腐敗中心任務。紀律檢查機關是黨內監督的專責機關，維護黨紀是根本,必須聚焦中心任務，守住主業主責不發散。堅持有腐必反、有貪必肅，以零容忍態度懲治腐敗的鮮明立場。要堅持懲前龐后、治病救人的方針，把握好“樹木”與“森林”的關系，運用監督執紀“四種形態”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，黨紀輕處分、組織調整成為大多數，重處分、重大職務調整的是少數，而嚴重違紀涉嫌違法立案調查的只能是極極少數。要突出紀律審點，重點查處問題線索反映集中、群眾反映強烈，現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部。我們只有把紀律建設擺在更加突出的位置，持續深化“三轉”，聚焦主業不發散，始終保持正風肅紀的強勁勢頭，就能實現遏制腐敗滋生蔓延的目標，履行好黨章賦予的監督責任。

三是必須始終維護群眾利益，充分發揮群眾的監督作用。反對腐敗是黨心民心所向，離不開黨的堅強領導，離不開群眾的支持和參與。人民群眾對黨員尤其是黨員領導干部的作風和廉潔問題反映最突出，必須堅定不移正風肅紀，回應群眾的期盼，維護群眾的根本利益，堅定群眾對黨的信心和信任，厚植黨執政的政治基礎。要推進作風建設常態化、長效化，充分相信群眾，依靠群眾，加強群眾監督，讓“四風”無處藏身;要進一步暢通和拓寬信訪舉報渠道，為保持懲治腐敗高壓態勢提供有力支撐。正是由于群眾的支持和參與，正風反腐才取得了今天的成果。我們必須依靠群眾力量，保持與群眾的密切聯系，提高工作透明度，形成強大的工作合力。

四是必須加強自身建設，打造作風過硬的紀檢監察干部隊伍。紀檢監察機關職能地位越凸顯，就越不能放松自身建設。我們始終堅持抓業務必先抓隊伍、抓隊伍必先強自身。通過系列專題教育，組織業務培訓，加強派駐監督和巡察監督，圍繞重要崗位和關鍵環節嚴格內部管理，嚴查嚴辦違規違紀行為，打造了一支立場堅定、值得信賴、能打硬仗的紀檢監察干部隊伍。我們只要牢固樹立“嚴管就是厚愛”的理念，落實監督責任，對紀檢監察干部嚴格教育、嚴格管理、.嚴格監督，做忠誠干凈擔當的表率，就能擔負起黨風廉政建設和反腐敗工作主力軍的重任。

在肯定成績的同時，我們必須清醒地認識到存在的問題和不足：少數黨組織和黨員領導干部對全面從嚴治黨的緊迫性認識不深，落實主體責任不到位，向基層辦事處和學校傳導壓力不夠。剎“四風”抓作風雖然取得了階段性成果，但違反中央八項規定精神問題和損害群眾利益問題仍有發生。有的紀檢監察組織推進“三轉”不平衡，聚焦中心不夠，監督乏力、執紀不嚴，不敢監督、不會監督的問題依然存在。部分紀檢監察干部對“把紀律和規矩挺在前沿”、實踐好監督執紀“四種形態''的要求學習領會不到位，以法代紀的思維定勢尚未根本轉變。面對全面從嚴治黨的要求，紀檢監察機關和干部在責任擔當、方法措施、能力素質等方面還存在不小差距等等。這些問題我們要高度重視，認真加以解決。

二、明確任務，加壓發力，深入推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作

2020年工作總體要求是：深入貫徹黨的和二中、三中、四中全會精神，全面落實系列重要講話精神，按照中央、省、市紀委全會和縣委全會的安排部署，保持堅強政治定力，堅持全面從嚴治黨、依規治黨，忠誠履行黨章賦予的職責，深化標本兼治，把紀律挺在前面，聚焦監督執紀問責，嚴明黨的紀律規矩，夯實管黨治黨責任，落實中央八項規定，保持高壓反腐態勢，發揮巡察震懾作用，嚴厲查處基層貪腐，打造過硬干部隊伍，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗工作新成效。

(一)加強紀律建設，嚴明黨的紀律規矩

嚴明政治紀律。在黨的紀律中，政治紀律是打頭管總的，違反組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，說到底都是破壞政治紀律，都會侵蝕黨的執政基礎。要抓住“關鍵少數”，緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責任、遵守執行黨的紀律，加強對黨員領導干部尤其是“一把手''的監督，嚴肅查處各行其是、陽奉陰違，政治利益和經濟利益相互勾連，拉幫結派、培植私人勢力，對抗組織審查等問題。要加強對政治紀律執行情況的監督檢查，堅決糾正“上有政策、下有對策"，有令不行、有禁不止行為，確保上級黨委和縣委決策部署的貫徹落實;嚴肅查處利用微博、微信等網絡信息平臺傳播或發表妄議中央大政方針、違背中央政策和要求的言論等問題。要強化行政監察工作，加強對權力運行的監督，查處懶政怠政為官不為問題，督促職能部門有效履職，保證政令暢通。在換屆工作中，要嚴格把好黨員領導干部“黨風廉政意見回復”關，加強監督檢查，推動形成風清氣正的政治生態。

嚴格制度執行。新修訂的廉潔自律準則、黨紀處分條例已經實施。各級黨組織要進一步加大宣傳教育力度，把兩部法規納入黨員干部培訓和黨員領導干部廉政法規知識測試的重要內容，引導黨員干部深入學習，把黨規黨紀要求牢牢刻印在心上。要充分運用正反兩方面的典型，加強道德示范和案例警示教育，促使黨員干部堅守道德高標準、把牢紀律底線。以“六項紀律”為尺子，以眼里不揉沙子的認真勁兒，敢于擔當、敢于較真、敢于斗爭，堅決維護黨規黨紀的嚴肅性。

(二)推進改革創新，夯實管黨治黨責任

嚴格落實主體責任。按照省委“主體責任深化年”的要求，突出“全面”，強化“從嚴”，進一步傳導壓力、合力共促。認真貫徹落實省委、市委全面推進從嚴治黨若干意見，落實好“X+X+X”黨建制度體系，開展全面從嚴治黨專項監督檢查，把責任壓力向基層黨組織傳導。嚴格落實述責述廉制度，強化對一把手的監督。有權必有責、失責必追究。要把問責作為全面從嚴治黨的重要抓手，對執行黨的路線方針政策不力、管黨治黨主體責任缺失、監督責任缺位、給黨的事業造成嚴重損害，“四風”和腐敗問題多發頻發，巡察整改不落實的，嚴肅進行責任追究。堅持“一案雙查”，綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀律處分等方式，追究主體責任和監督責任，追究情況要定期報告。加大責任追究典型問題通報曝光力度，問責一個、警醒一片，使問責形成制度、成為常態。

加強派駐機構建設。認真落實《縣委加強紀檢監察派駐機構建設和管理的實施意見》，強化派駐機構監督職責。派駐機構要聚焦主業，堅守職責擔當，提高發現和處置問題能力，發揮“派”的權威和“駐''的優勢。要突出監督重點，加強對駐在部門領導班子、中層以上領導干部的監督，從問題線索抓起，發現苗頭及時提醒，有了問題談話誡勉，嚴重違紀必須立案查處。對重大問題該發現沒發現就是失職，發現問題不報告、不處置就是瀆職，都要追究責任。紀檢組長(紀工委書記、紀律檢查員)要經常與駐在部門黨組(黨委)書記交換意見、通報問題。派駐干部要強化派駐意識，無私無畏，敢于監督。要落實好紀律審查協作制度，整合利用好資源，提升執紀監督的能力和水平。要不斷總結派駐管理和充分發揮派駐機構作用的好經驗，關心派駐干部成長，協調解決好派駐機構工作中的困難和問題。

(三)深化作風建設，落實中央八項規定

堅決查糾“四風”問題。落實中央八項規定精神、省委省政府若干意見和市委市政府實施意見，必須堅持堅持再堅持，對“四風”問題一抓到底、嚴防死守、一寸不讓。要緊盯重要節點，管住重要環節，看住“關鍵少數”，重點查處十八大后、中央八項規定出臺后、群眾路線教育實踐活動開展后仍然頂風違紀的行為，對不收斂、不收手、不知止，規避組織監督，出入私人會所，組織隱秘聚會的一律從嚴查處，對參加聚會的要找本人談話，令其在民主生活會上作出深刻檢查。對在執紀審查中發

現的“四風”問題線索，要深挖細查、決不放過。要密切注意“四風”新動向新表現，積極探索發現和防范的新辦法新舉措，對隱形變異的“四風”問題從重處理，絕不能讓“四風”反彈回潮。要強化源頭治理，嚴肅查處借會議、培訓、項目實施等名目套取資金、收取費用用于各種違規支出等問題。要拓寬監督渠道，充分發揮媒體的監督作用，調動激發群眾參與監督的積極性。堅持從小錯、小案、小節抓起，加大點名道姓公開曝光力度。

以良好黨風引導社會風尚。各級黨組織要把貫徹廉潔自律準則作為改進作風的重要抓手，引導黨員干部自覺培養高尚道德情操、抵制不良風氣。要把黨風廉政建設宣傳教育擺在黨的宣傳教育格局中部署和推進，突出重點，注重實效，形成合力，為黨風廉政建設提供思想保證、輿論引導和文化支撐。要充分運用各種媒介平臺，加強思想理論、形勢任務、黨規黨纟己、文化傳統、正面典型的宣傳，及時應對和引導輿論，把握工作主導權。黨員領導干部要廉潔齊家，自覺帶頭樹立良好家風，使一個個家庭的好家風，帶出并形成良好的社會新風尚。要通過群眾喜聞樂見、易于接受的方式，汲取家規家風、鄉規民約中的精華，打造一批優秀廉政文化作品。

(四)踐行“四種形態”，保持高壓反腐態勢

加大懲腐力度。要保持反腐敗力度不減、節奏不變、尺度不松，按照“四種形態”嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面，清理暫存線索，堅決把存量減下來;切實把紀律和規矩挺在前面，紅臉出汗要成為常態，黨紀處分、組織處理要經常使用，堅決把增量遏制住。要突出懲治重點，防止帶病提拔,以下三類情況同時具備的是重中之重：黨的十八大后不收斂、不收手，問題嚴重、群眾反映強烈，現在重要崗位可能還要提拔使用的黨員領導干部。要形成持續威懾，努力實現不敢腐的目標;標本兼治，深化改革，完善制度，強化不能腐;堅定理想信念宗旨，按照忠誠干凈擔當的標準選對人、用好人，強化不想腐。

改進審查方式。執紀審查是嚴肅的政治任務，必須從政治和全局上把握。堅持把紀律挺在前面，線索處置、執紀審查、執紀審理都要用紀律的尺子衡量，用紀律的語言描述。對巡察、司法、審計、信訪發現的問題線索要按照五種處置方式進行處置。執紀審查要在確保質量前提下縮短時間，快查快結、快進快出，把違反紀律的主要問題查清，涉嫌犯罪的及時移送司法機關。審查和審理報告不僅要列明違紀事實，還要反映其對所犯錯誤的認識。要認真執行向上級紀委報告線索處置和執紀審查情況制度，加強對上報情況的綜合分析和監督指導，防止“只報不管”。要準確把握政策界限，把個人私欲與工作失誤縣別開來，保護改革者、寬容失誤者，問責慵懶者、嚴懲貪腐者。

嚴格審查紀律。嚴格執行依紀依法安全文明審查制度，對私存線索、以案謀私、跑風漏氣的，對違反審查程序規定、違規使用審查措施、不按規定請示報告的，要發現一起查處一起。要規范審查場所建設和借用人員管理，加強對審查紀律執行情況的監督檢查，及時消除安全隱患，確保審查人員零違紀、審查安全零事故?？h反腐敗協調小組要嚴格落實工作規則，加強組織協調，發揮整體合力。

(五)堅持震懾常在，發揮巡察利劍作用

加強組織領導。按照中央巡視工作條例和省委巡察工作實施辦法，聚焦全面從嚴治黨，深入發現和揭露問題，負責任地報告問題，下功夫推動問題解決?？h委巡察工作領導小組要加強對巡察工作的組織領導，科學謀劃，統籌安排，扎實推進。要建立以落實“兩個責任”為核心，以明確“四個責任人”為重點，以抓好“五責”為支撐的巡察工作責任體系。巡察辦要加強綜合協調、政策研究、制度建設、人員培訓等方面工作力度，指導巡察工作有序、有效開展。要主動接受上級巡察機構的領導和指導，建立完善聯動機制，同頻共振，推動巡察工作深入開展。

聚焦工作重點。圍繞加強黨的領導這個根本，深化“四個著力”，重點檢查被巡察黨組織是否維護黨章權威、貫徹從嚴治黨方針、執行黨的路線方針政策和決議，是否存在黨的領導弱化、主體責任缺失、全面從嚴治黨不力等問題，督促其擔負起管黨治黨責任。要以“六項紀律”為尺子，重點檢查政治紀律執行情況，著力發現腐敗、紀律、作風和選人用人方面的突出問題，著力發現侵害群眾利益、發生在群眾身邊的不正之風和貪腐問題，更好發揮震懾遏制治本作用。建立常規巡察和專項巡察相結合的工作機制，緊盯重點人、重點事和重點問題，機動靈活，精準發現，定點突破，提高效率。

用好巡察成果。嚴格落實縣委巡察工作機制，充分運用巡察成果，在落實責任、督促整改上下功夫、見實效。巡察組反饋意見要明確具體，把問題講透、要害點明。被巡察黨組織要落實整改責任，敢于直面問題，制定切實可行的方案，做到件件有著落、事事有交待。整改情況要公開、接受監督。對敷衍整改、責任不落實的要抓住典型，嚴肅問責。

(六)強化責任落實，嚴厲查處基層貪腐

突出查處重點。強化落實責任的措施，把責任壓實到基層。各辦事處黨工委、紀工委要把查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題作為重要工作任務，有關職能部門要加強管理監督，對失職瀆職的要嚴肅問責。認真落實市紀委和縣委的要求，縣紀委要做好問題線索排查，辦事處紀工委要對縣紀委交辦的問題線索直接查辦。深入開展基層突出問題專項治理，重點查處和糾正違規收繳群眾款物或處罰群眾，克扣群眾財物、拖欠群眾錢款等突出問題;集體“三資”管理、強農惠農補貼、低保醫保等領域貪污挪用等嚴重問題。嚴肅處理在辦理涉及群眾事務時生冷硬推、吃拿卡要、與民爭利，甚至欺壓群眾的行為。

完善工作機制。要結合實際，對癥下藥，什么問題突出就解決什么問題。要建立健全重點問題線索直查、督辦機制，定期梳理評估問題線索，對反映集中、性質惡劣的進行掛牌督辦、限期辦結。加大群眾身邊“四風”和腐敗問題曝光力度，加強群眾監督和輿論監督，堅決遏制基層不正之風和腐敗現象。要認真總結基層黨風政風監督檢查示范點建設經驗，探索建立長效機制，確?；鶎訖嗔σ幏读疂嵾\行。

三、嚴格管理，轉變作風，著力建設一支忠誠干凈擔當的紀檢監察干部隊伍

(一)持續深化“三轉”，聚焦主責主業。各級紀檢監察組織要緊緊圍繞監督執紀問責、把紀律挺在前面、實踐“四種形態。全面履行職責。要在鞏固“三轉"成果基礎上，進一步改革縣紀委內設機構，清理議事協調機構，轉變理念思路，緊盯主業主責，把監督執紀問責的職責擔起來。按照上級黨委的統一部署，配合縣委做好紀委換屆工作，把政治強、作風硬、德才兼備、敢于擔當的干部選拔進紀委領導班子。按照市紀委要求，研究制定辦事處紀工委、派駐機構紀檢組長(紀工委書記、紀律檢查員)提名考察辦法，確保選拔出來的紀檢領導干部過得硬、立得住，經得起考驗、擔得起重任。

(二)推進作風轉變，夯實基礎工作。要加強紀檢監察機關思想建設、組織建設、作風建設和能力建設，發揮機關黨組織的作用，以黨的建設帶動各項工作。狠抓作風轉變，進一步錘煉“嚴細深實”的工作作風，不斷強化服務基層的意識，切實做到對基層主動服務、熱情服務、周到服務。加大培訓力度，積極開展多層次、多形式的干部培訓，增強培訓針對性，提高培訓專業化水平，不斷提升紀檢監察干部思想政治水準和把握政策的能力、開展紀律審查的能力、發現解決問題的能力、依紀依規履職盡責的能力。要適應黨風廉政建設不斷向縱深發展的需要，積極推進理念思路、機制制度、方式方法創新，不斷激發紀檢監察工作活力。

(三)堅持嚴字當頭，做到打鐵自身硬。紀律檢查組織要強化自我監督，加強黨內監督，接受社會監督。紀檢監察領導干部干事要擔當，管人也要擔當，對干部既要考驗、鍛煉、培養，又要言傳、身教、嚴管，領好班子、帶好隊伍。加強黨內法規學習，督促和引導紀檢監察干部帶頭學習黨章黨規黨紀，牢固樹立率先守紀、依規執紀的意識。要健全完善監督執紀工作程序，嚴格執行重大事項報告和回避、保密等制度，落實好機關介紹信、因公授權聯系工作程序等規定。要加強對重要崗位和關鍵環節的監督，著力解決作風霸道、紀律規矩意識淡薄、社交圈不干凈、利用監督執紀問責權謀取私利問題，對執紀違紀、以權謀私的亂作為，要發現一起查處一起;對不作為、不善為的，要批評教育、組織調整，造成嚴重后果的要給予紀律處分，以鐵的紀律打造一支忠誠于黨、讓人民放心的紀檢監察隊伍。

四風問題通報心得體會范文第3篇

一、行風評議工作的基本情況

我局此次行風評議工作分四個階段進行。宣傳發動階段，我們認真抓好了學習貫徹文件、成立領導小組、組建工作專班、制定《實施方案》、大會動員、廣泛宣傳發動、提高認識、營造氛圍八個環節；
自查自糾階段，我們認真抓好了制定《做好自查自糾工作的實施意見》、大會再動員、發調查問卷、上門征求意見、召開自查自糾座談會和大會、梳理問題認真整改、嚴格檢查驗收七個環節；
集中評議階段，我們認真抓好了自查自糾工作報告，行評組調研總評，行評代表質詢和評議、領導點評和現場測評等四個方面的工作；
整改階段，我們認真抓好了制定《整改督辦表》、建章立制、制度匯編、組織行評代表檢查四個方面的主要工作。全面指導了各縣市廣播電視局行風評議工作。

在這次行風評議中，我局還從市人大、市政協、派人士、無黨派人士、工商界人士以及服務對象中聘請了名行風監督員。

四個階段全局共召開動員大會次，參加市局動員大會累計近人次以上，參加市直廣播電視二級單位動員會累計達到人次以上，全系統共在各新聞媒體上播發行評宣傳報道多篇。市局編發簡報期，各二級單位編發簡報多期。全系統共寫出個人思想匯報和自查自糾匯報余篇，全系統共發放調查問卷份，走訪單位個，走訪個人人次，收集整理意見條。市局和直屬單位共修訂完善和新建立規章制度及規范性文件多份所有的整，改意見全部得到落實，自查自糾的問題基本上做到了件件有著落。市局黨委在認真抓好市直廣播電視系統行評工作的同時，還專門多次聽取了社會各界對縣市廣電局的意見和建議，分門別類進行了指導，共發督辦文件份，傳真份，并組建調查專班下縣市進行了督辦，有力的指導了縣市局的行評工作。在兩級行評辦的領導下，各縣市廣播電視局均被確定為行評合格單位。

根據行評代表總評、市四大家領導點評、市行評辦社會調查測評以及對個縣市廣電局總評的結果，我局被確定為行風評議合格單位。

二、行風評議工作的主要特點

我局這次行風評議工作主要有一下特點：

（一）有明確的指導思想、目標任務、重點和要求

、有明確的指導思想。這次行風評議我們確定的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊密結合廣播電視工作實際，圍繞廣播電視改革、發展、穩定的大局，堅持“標本兼治，糾建并舉”和“誰主管、誰負責”，“管行業、必須管行風”的原則，有組織、有計劃的對全系統進行公開評議和監督，切實解決本系統、本行業在行風建設上存在的突出問題。通過行風評議，使群眾反映強烈的熱點問題基本得到解決，監督制約機制得到加強，消極腐敗現象和不正之風得到明顯遏制，以實際成果取信于民，促進全系統行業作風建設，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，推動我市廣播電視事業的發展。

、有明確的目標。我們確立的項目標是：一是通過行風評議,使廣播電視更進一步地發揮好黨和政府的喉舌功能,更進一步地反映廣大人民群眾的心聲,更進一步地把握好正確地輿論導向,營造一個有利于荊州經濟發展和社會進步的良好輿論氛圍,推動我市經濟和社會持續、協調發展。二是通過行風評議，使全系統干部職工更進一步解放思想，破除妨礙發展廣播電視的思想觀念，改革不適應形勢的管理方式，推進廣播電視快速健康發展，發揮好廣播電視傳播信息的功能，豐富人民群眾的文化生活。三是通過行風評議，找出本單位在行風作風建設方面存在的主要問題，有針對性地進行認真整改，從根本上糾正和消除有償新聞、虛假報道、低俗之風、不良廣告和服務態度冷漠，工作責任心差等行業不正之風和消極腐敗問題，達到黨委政府滿意，人民群眾滿意。四是通過行風評議，進一步健全各級各類人員崗位責任制，規范各級各類人員的職業道德規范，建立和完善賞罰分明的考核獎懲制度，促進廣播電視體制改革、機制創新和產業化發展，推動管理工作規范化、制度化。五是通過行風評議和認真整改，促進全局的文明創建工作，黨風廉政建設工作和隊伍建設工作，形成全力以赴干事業，一心一意謀發展的工作氛圍。

、有明確的工作重點。我們確立的工作重點是：一是轉變職能，適應社會主義市場經濟發展要求的情況。即破除妨礙發展的思想觀念，轉變不適應市場經濟發展要求的管理方式和方法，清理和廢止制約改革和發展的文件和規定。二是轉變作風，權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情況?？朔?，切實解決人民群眾關注的熱點和難點問題，重點解決“三難”（門難進、臉難看、事難辦）、“三亂”（亂收費、亂罰款、亂攤派）、以及執法不公、吃拿卡要、刁難群眾，特別是言而無信、履約率低、與民爭利、侵害企業和群眾利益的問題。積極為企業、為人民群眾辦實事、辦好事，工作效率和服務水平明顯提高。三是履行職責，依法行政的情況。認真履行職責，嚴格依法行政，提高執法水平，完善工作機制，建立符合職能特點的工作規范；
深化政務公開和事務公開，自覺接受社會各界的監督，部門和行業不正之風得到有效治理。四是嚴格管理，加強自身建設情況。加強職業道德，職業紀律和職業責任教育，提高全員整體素質；
建立政風、行風考核、激勵和懲戒等管理制度。嚴肅工作紀律，強化內部管理；
認真解決企業和群眾舉報投訴的問題，年度內不發生重大違紀案件和在社會上造成惡劣影響的問題。五是求真務實，確保工作任務落實的情況。把政風、行風建設擺上領導班子重要議事日程，堅持糾、評、建相結合，以評保糾，以評保建，加強自查整改，堅持以民主評議行風工作為動力，緊密結合自身工作，促進部門總體水平的提高。六是弘揚社會主義先進文化、加強新聞職業道德建設和網絡服務等情況。嚴格執行廣播電視管理法律法規，把握正確的輿論導向，深入開展“三項學教活動”，堅持新聞宣傳和廣告經營活動分開，杜絕有償新聞、虛假報道、低俗之風、不良廣告等現象的發生，凈化聲屏熒屏+面，加強網絡建設與服務，保證全市人民收聽收看到優質的廣播電視節目。并提出了著重從三個主要方面開展行評工作的要求。即虛心聽取社會群眾和評議代表意見，找準存在的問題；
以自查自糾為手段，以評促糾；
以全面整改為契機，以評促建。

（二）做到了“三個到位”。堅持了“四不放過原則”，堅持了“八個結合”的要求

、做到了“三個到位”。一是層層動員，廣泛宣傳，認識到位。在認真組織學習文件的基礎上，召開黨委會和全市廣播電視系統開展民主評議行風工作的專題會議，全面研究我市廣播電視開展民主評議行風的工作，并制定了行評工作《實施方案》。月日，我們召開了全系統干部職工參加的行評動員大會進行動員，局機關和直屬單位迅速貫徹動員大會精神，相繼召開了動員會，層層進行動員。月日，我們對自查自糾工作又進行了專門動員，局機關和局直單位認真傳達了會議精神，進一步組織干部職工學習討論進行了再動員。月日，市廣播電視局進行集中評議，各單位及時傳達了會議精神，對照行評代表提出的意見和大會質詢的問題，各單位進行了整改。全局上下辦共專題宣傳欄、印發行風評議專題簡報多+。在《荊州日報》、《荊州晚報》、《荊州廣播電視報》等媒體上刊發宣傳文章多篇，在荊州人民廣播電臺《行風熱線》和荊州電視臺《午間直播室》欄目進行了次直播專門宣傳。月日，在沙隆達廣場舉辦了以“交流進步”為主題的與市民面對面交流活動。通過層層動員，廣泛宣傳，營造了良好的氛圍。

二是實行“一票否決”，落實責任，領導到位。我局成立了局黨委第一責任人為組長，局黨委全體成員和各單位一把手為行評領導小組成員的行風評議領導小組，組建了領導小組辦公室。各單位也相應成立了一把手任組長的領導小組，組建了工作專班。局黨委對行風評議每個階段都專門聽取匯報，進行專題研究，及時解決存在的突出問題，把行風評議作為重點工作來抓。按照“誰主管誰負責”的原則，局直各單位、局機關各科室和各縣市廣電局主要負責人均為職責范圍內行風評議第一責任人，明確一名聯絡員具體承辦。在全系統形成了一把手親自抓，分管領導直接抓，其他領導分頭抓，工作專班具體抓，一級抓一級，上下聯動，各負其責的局面。局黨委還強化了責任追究制，明確指出這次行風評議的結果要作為考核干部政績的重要內容。哪個單位、科室出現影響全系統行風評議工作的問題，黨風廉政建設目標責任考核時要一票否決，取消評先資格；
問題嚴重，影響重大的，除嚴肅處理直接責任人外，還要追究單位負責人的直接領導責任和分管領導的責任。對各縣市局的考核，也與黨風廉政建設責任制考核掛鉤。

三是建立檢查考核體系，嚴格驗收和考核，措施到位。我們把自查自糾和全面整改階段作為行評工作能否取得實質性成果的重要階段。對召開各層次座談會、上門走訪、發調查問卷、明查暗訪、向服務對象征求意見，制定《整改實施方案》和建章立制等提出了明確的要求，建立了檢查考核體系。

、堅持了“四不放過”的原則。在行風評議全過程中，我們做到了代表反映和群眾投訴的問題不查清楚不放過；
對查處的問題不分清是非不放過；
對違紀違法人員不作處理不放過；
突出的問題整改不落實不放過的原則。對自查自糾階段的工作從新聞宣傳、工作作風、廣告、網絡服務等方面提出了條主要內容和項具體工作步驟和要求。明確了檢查驗收不合格的單位和部門不能轉入下一階段，要按照工作要求補課。在整改階段從制定《整改計劃表》、建章立制到匯編成冊等方面提出了具體的意見和要求。整個工作做到了一步一個腳印，按計劃實施、力求實效、不走過場。

、堅持“八個結合”的要求。即與學習貫徹十六屆四中全會精神，全面落實市委號文件和市宣傳思想既文化建設工作會議的精神相結合。強調各單位、各部門要聯系當前廣播電視面臨的新形式、新問題和轉變職能的工作要求，從適應新變化、研究新措施、解決新問題、總結新經驗、創造新業績，打造荊州廣電新形象出發，在致力于解決廣電發展的突出矛盾和熱點、難點問題上要有新突破，在廣電發展上要有新成就，在工作作風上要有新轉變，在廣電管理上要有新提高。要求各單位、各部門把整改與廣播電視改革、創新、轉變職能相結合，取得突破。與“三項學教活動”和落實“三貼近”相結合，深入開展馬克思主義新聞觀、新聞職業精神職業道德學習教育活動，加強宣傳隊伍的思想政治建設，進一步樹立群眾觀念，多制作出人民群眾喜聞樂見的精品節目和欄目。與貫徹執行廣電總局號令，治理整頓廣播電視制作和播出機構制作、播出違規廣告和亂播濫放問題相結合，規范廣播電視機構違規播出行為，不斷美化“聲屏”。與推動縣鄉聯網和光纖入戶工作相結合，取得新進展；
與我市全面推行廣播電視數字化工程相結合，年內開播數字電視；
與黨的基層組織建設相結合，進一步開展思想教育，把整改作為黨的基層組織建設的重要考核內容；
與廣播電視系統的精神文明創建相結合，落實我市廣播電視精神文明建設的各項目標；
與貫徹《行政許可法》，推進依法行政、文明執法相結合。將行評工作和各項工作有機融合，做到了既突出了重點，又相互促進，較好地克服了“兩張皮”、“單打一”的現象。

（三）堅持群眾路線，依靠社會各界、敞開大門查問題，整改工作基本落實

局黨委和行評領導小組多次專題研究自查工作，局行評領導小組成員先后深入到科室、基層單位指導自查工作，召開自查匯報會，工作專班加強督辦，全局自查工作得到了平衡發展。在自查中，采取了開門納諫、問卷調查、座談走訪、明查暗訪等多種方式，查找出了廣播電視部門存在的突出問題。我們通過《荊州日報》、《荊州廣播電視報》發放問卷近萬份，對中心城區向市委、市政府、市人大、市政協以及有關企事業單位、小區居民、個體業主等社會各界發放問卷調查萬多份。在對回收的多份問卷調查匯總后的情況來看，認為廣電系統整體形象好或一般的占％，認為整體形象差的占％。我局和局直單位先后走訪了企事業單位、社區的觀眾、聽眾和市委、政府、人大、政協機關以及武警部隊等有關部門，其中走訪企事業單位多人次，走訪小區聽眾和觀眾多人次，廣泛聽取了社會各界的意見。先后參加局機關和局直單位自查座談會達到多人次。從機關科室到基層部門，從領導干部到職工，每個人都寫出了自查思想匯報。大家聯系自身思想和工作實際差問題、找差距、定自糾目標。市局和各單位認真聽取了行評代表經過廣泛深入細，致調查研究后的意見，都做到了及時反饋。在自查自糾和整改階段，全局上下發揚了亮出問題不怕丑，聽取意見不怕刺，解剖自糾不怕痛。觸及思想不怕嚴的精神，深刻剖析了我局在行風上存在的突出問題及其主要原因。對照行風評議幾個方面的標準，市局和直屬單位都召開了領導班子民主生活會。通過梳理，查找出了在新聞宣傳、工作作風、廣告、網絡服務、行業管理等各方面存在的問題。在深入開展自查的基礎上，我們認真做到了以查促糾，以糾促管，以糾促建，把自糾工作落到實處，確保行評收到實效。

在自查自糾和整改階段我局從八個方面開展了工作：（）認真整改，讓群眾滿意。在行評期間，我局共接到舉報電話件，群眾來信來訪件。其中屬于反映廣告問題的件，反映網絡服務的件。我們認真對待群眾來信來訪，都做到事事有答復，件件必落實。針對群眾反映最為強烈的廣告問題，局黨委表明了態度：“不惜犧牲一切利益，把不合格的廣告砍下來”；
針對網絡服務問題，新近投入了近多萬進行網絡線路改造。（）嚴肅查處，懲前毖后。先后查處了八嶺廣播電視站違規設置小前端的問題；
電臺個別編輯和主持人沒按規定進入播音室導致節目播出延時的問題；
電視臺個別播控人員責任心不強導致在轉播中央臺《新聞聯播》過程中切播時間不當插播廣告的問題等。（）深入一線，督辦落實。自查自糾階段查找出來的問題，由局分管領導帶隊，先后深入局直各單位基層部門、各縣市局和基層廣電站逐項督辦，直到整改落實。（）建章立制，狠抓落實。針對自查自糾中暴露出來的問題，我局先后制定下發了《宣傳重大事項報告制度》、《關于重申廣告播放紀律的通知》，出臺了《有線電視維護管理服務制度》、《持證上崗服務承諾制度》等。（）規范管理，改善服務。對照自查出來的問題，局直各單位及時制定了一系列規范措施，電視臺在采、編、播方面制定了“三環節三把關”的具體方案；
網絡公司對外作出了“小修不超過小時，大修不超過小時”的承諾；
電臺推出了“節目要素”管理辦法。（）依法行政，從嚴治政。自查自糾中，我們切實按照廣電總局號令，從嚴治理廣告經營行為，經過整改，局直各媒體單位廣告總量下降，編排比較合理，內容逐步凈化，管理日趨規范。（）加強教育，提高素質。全系統以自查自糾為契機，采取了走出門看，送出去學，迎進門講，請進來教以及深入開展“三項學教”、“三優一滿意”和業務大練兵等活動，促進了干部職工隊伍綜合素質的提高。（）總體部署，全面整改。局黨委專門召開了專題會，全面部署了整改工作，提出了具體要求，成了由局行評領導小組成員各自分片包干的整改專班，對整改目標逐項進行分解落實，明確每一個責任項目的內容、責任領導、責任科室和整改時限，對能立即整改的問題進行了立即整改；
對需要一定時間才能完成整改的，制定了整改計劃，正在分步實施。整改責任制的建立，有效地加大了整改的落實力度，使整改工作做到了有的放矢。通過最后行評代表的檢查來看，廣電系統各單位均達到了整改合格的要求。

三、行風評議工作的主要成效

隨著行風評議推向深入，行風建設在廣電系統已取得明顯成效。我市廣電系統的干部職工深深體會到：抓行風建設不是影響了工作，而是大大促進了工作，民主評議行風是荊州廣電事業、產業協調發展的助推器。從宏觀上講，主要體現在三個方面：

一是促進了宣傳水平的進一步提高?！昂砩唷币庾R、陣地意識、大局意識、導向意識進一步增強。緊緊圍繞市委、市政府中心工作，全面、準確、生動地宣傳我市改革開放發展的重大舉措、積極成果和人民群眾積極投身小康社會建設的鮮活場景，為我市改革發展穩定創造了良好的輿論環境。

二是促進了廣播電視事業健康快速發展。我們堅持以發展廣電產業為重點，做好縣市區資源整合這篇大文章，實現“兩年鄉鎮通光纖，五年村村通有線”的目標，大力推進網絡化、數字化進程，使事業和產業日益做大做強，城市信息化功能日愈提升，不僅實現了量的突破，而且即將實現質的飛躍。

三是行業作風明顯好轉，好人好事層出不窮。行評以來，全局共涌現出大量好人好事，收到感謝信封。如：在全市舉行的義務獻血活動中，我局職工積極踴躍，獻血人數超計劃％；
荊州電視臺職工魏來屬于特殊血型，接到市中心血站求救電話后，在小時以內連續獻血兩次；
荊州電視報職工鄒東庭接到一司機投訴在指定地點停車但是多次被無辜拍照的情況后，他次義務往返交警部門，義務幫助解決問題。這些好人好事，從一個側面折射出廣電隊伍精神面貌、行風作風的變化。

四、行風建設下一步的主要措施

雖然，我系統在作風建設和行風評議工作中取得一定的成績，但也還有不盡人意的地方，行風建設任重道遠，是一項長期性工程，我們還需加倍努力。要借這次行評工作的東風，把我市的廣電工作推向新臺階，在今后的工作中，要在鞏固行評工作的基礎上，深入、扎實、創新地開展工作，我們一定按照上級主管部門和市委、市政府的要求，以“三個代表”重要思想為指導，進一步加大力度，強化措施，深化行風建設，努力把我系統的作風建設和行風評議工作引向深入，主要做好以下幾項工作：

一是繼續加強教育學習。繼續深入學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，從講政治的高度來認識作風建設和行風工作的重要性，把搞好行風建設當作加強干部隊伍建設和部門作風建設的重要內容，作為提高綜合素質的一項基礎性工程來抓。另外，要有組織、有計劃地加強業務知識的培訓，使全體干部職工都能熟知廣電政策法規，掌握廣電業務。

二是加大宣傳力度，增強行風建設工作的透明度。繼續通過新聞媒體和廣電自身媒體優勢，有計劃、有步驟、有目的地宣傳我系統行風建設工作，讓廣大群眾更好地了解我系統開展行風工作情況；
繼續設置投訴舉報電話、意見箱，保持暢的投訴渠道，廣泛聽取群眾的意見和建議，虛心接受群眾的長期監督；

三是建設長效機制，把行風建設作為一項經常性工作來抓。不斷完善行評工作中制定的各項規章制度，嚴格責任追究制，向社會承諾，推出一批便民措施。

四是加強監督檢查，嚴肅查處行業不正之風的問題。加強對重點問題、重要部門、重要工作環節和對外服務窗口的監督檢查力度，及時發現工作中反映出來的問題，及時研究，具體指導，認真解決，確保整改措施的落實和持續運行；
加強對行風問題的投訴查處和督辦，認真受理群眾的投訴和舉報，對反映出來的問題及時進行處理，做到每件投訴有結果，以增強整個行風建設的力度。

四風問題通報心得體會范文第4篇

根據市紀委監委《關于加強元旦、春節期間“四風”監督檢查工作的通知》要求，第四派駐組緊盯元旦、春節期間節日節點，切實強化教育監督，加強對聯系部門的監督檢查，持之以恒加強“四風”監督檢查工作，取得了較好成效?，F將有關情況報告如下：

一、強化宣傳教育，提高思想認識。

兩節前，下發通知要求部門強化四風，通過召開黨組會、干部職工大會、組織生活會等方式向干部職工傳達中央、省、市兩節紀律要求，強化教育引導，切實增強干部職工的主動性和自覺性，牢固樹立“四個意識”，自覺約束自己。開辟廉政宣傳欄、廉潔文化墻宣傳上級精神。同時將中央圍繞落實八項規定精神、反對“四風”出臺的一系列法規制度放在局共享平臺，讓全體干部職工利用業余時間自覺學習，切實做到真正融會貫通、知行合一。

二、嚴格監督檢查，做好自查自糾。

針對兩節期間“四風”問題，我組采取多種方式加強監督檢查，認真落實中央八項規定及實施細則和省市十項規定精神，始終保持高壓態勢不放松。按照市紀委監委相關規定和要求，開展了組織聯系部門干部職工作出不出入私人會所、不收受“零持有”會員卡的承諾；
開展了利用婚喪嫁娶事宜大操大辦借機斂財、公款吃喝等問題的專項檢查；
開展了專項整治利用地方特產謀取私利問題，并集中簽訂不利用地方特產謀取私利問題承諾書。因公出差嚴格按照財政相關規定標準搭乘交通工具和住宿，堅決不搞特殊化。嚴禁干部職工未經組織同意擅自外出學習培訓。崇尚節儉，有效遏制鋪張浪費。強化平時對本部門干部職工的監督教育，及時了解決他們的思想狀態，對一些苗頭性、傾向性的問題早提醒早預防。

三、堅持案例教育，做好警示提醒。

四風問題通報心得體會范文第5篇

按照主題教育統一部署要求，我認真學習了重要講話精神、《新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《黨章》，對照“十二字”主題教育總要求，主動把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去、把作風擺進去，深刻檢視了自身在五個方面存在的突出問題，深入剖析了問題產生的根源，進一步明確了整改措施和努力方向，現將檢視對照檢查情況報告如下：

一、存在問題及具體表現

（一）學習貫徹新時代中國特色社會主義思想方面。黨的十八大大以來，我深入、細致、全面學習了新時代中國特色社會主義思想，進一步強化了“四個意識”、堅定了“四個自信”、做到了“四個服從”，但在系統把握、拓展延伸，以之武裝頭腦、指導實踐上，與上級要求相比還有一定差距。一是學習深度有所欠缺。通過集中學習和個人自學，對新時代堅持和發展中國特色社會主義的總目標、總任務、總體布局、戰略布局和發展方向等有了一個較為清晰的把握，但在深化供給側結構性改革、推動鄉村振興等重大戰略上還缺乏深入、系統的研究，在與XX實際結合上，缺乏過硬的、行之有效的措施，還需要進一步解放思想。二是學習轉化效果不夠明顯。在把學習內化為行動、轉化為成果，以知促行、知行合一方面還有較大不足。尤其在上情與下情的結合上，在長遠目標與近期任務的銜接上，思考得不深不透，有時習慣于“吃老本”，滿足于老經驗、老辦法，在推動新時代中國特色社會主義思想在XX落地生根方面做得不夠深、效果不夠好。

（二）堅持請示報告制度方面。執行**、省、市決策部署的態度是堅決的，行動是主動的，能夠堅決貫徹落實**、省、市的各項決策部署，但在實際執行過程中，也還存在一些不足：一是有時存在“落實”未“落細”現象。落實中央、省、市決策時，不當“二傳手”，但“主攻手”的力度還不夠大，特別對上級安排的重點工作，雖然安排部署了，但抓落實上還缺少“火候”。比如，對脫貧攻堅、項目建設、大氣污染治理等重點工作，逐項制定了工作清單，具體推進過程中，在落細、落實、落責上下的功夫還不夠。二是請示報告做的還不到位。對工作中的重大問題能及時向上級請示報告，臨機處置的突發情況事后能按規定程序及時報告，個人的有關事項做到按規定按程序向*組織請示報告，但有時上級安排的一些工作執行中請示報告不夠，唯恐請示得多了給上級造成自己領導力、駕馭力不強的印象，思想和行為還一定程度存在變通折中現象。

（三）對黨忠誠老實方面。作為一名接受*組織教育培養多年的*員領導干部，自己始終能夠做到對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不弄虛作假、欺瞞黨組織。但同時還有一些不足之處。一是對經濟工作投入精力多、對其他領域工作關心較少。過去認為政府工作就應該以抓經濟為主，對*建和思想政治領域等方面的工作，即使有主張、有建議，也很少表態。比如，作為縣*副書記，執行民主集中制還不到位，在常*會上就縣*部門工作發言較少、做深入思考不夠?？h政府常務會、縣長辦公會等會議專題研究*建和意識形態方面的工作少，認為抓經濟看得見、摸得著，而*的思想政治工作講到就行，兼顧中心工作和思想政治工作的“鋼琴”沒有彈好。二是匯報工作報喜多報憂少。工作中出于多為政府加些亮點、少給領導添些麻煩的想法，向上級匯報成績多，而對工作推進中存在的問題，更多認為是自己的事，自己能夠解決，較少向上級匯報，這在一定程度上會影響上級對整體工作的了解和把握。

（四）履職盡責方面。能夠認真履行崗位職責，把方向、謀大事，不回避矛盾、不躲避責任，認真履行全面從嚴治*主體責任，正確對待個人進退留轉。但是通過查擺，仍存有一定差距。一是干事創業激情有所弱化。與上任伊始相比，工作銳氣、勁頭有所減弱，面臨復雜問題和矛盾時，攻堅克難的激情和“釘釘子”的精神有所缺乏。有時存在打退堂鼓的思想，工作狀態沒有上半年有激情了，沒有認識到這種思想是*性意識不強的具體表現，作為一名組織培養多年的*員干部，不能以個人的榮辱得失，影響到工作的開展。二是存有好人主義思想。對工作中發現的問題往往是會議上要求很嚴厲，會下很少對某些同志直接批評，更沒有當頭棒喝。對工作上出現問題的干部，大都是“刀舉得高，落得輕”，總覺得每位同志政治上成長到現在不容易，問責追責存在失之于寬、失之于軟現象。

（五）糾正“四風”方面。能夠自覺主動同“四風”作斗爭，也時刻警惕“四風”問題反彈變異，特別是經過*的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”和“兩學一做”主題教育以后，自己一度認為自身的“四風”問題已經解決，但對照近期**指出的“四風”問題十種新表現，對照******重要指示批示精神，發現一些問題仍然不同程度存在。一是與鄉鎮干部溝通較少，“接地氣”不夠。平時忙于事務性工作，聽取縣綜合部門工作匯報多，與偏遠鄉鎮干部談心少、溝通交流少。到基層調研，總體還是提前打招呼的多，突擊暗訪的少，到基層單項工作看的多，綜合性工作調研指導少，提問題和講要求多，出主意、教方法少，與基層群眾聯系還不夠深、不夠實。二是重當前、輕長遠。有時更多考慮把眼前工作抓到位、把現實矛盾解決好，對于看得見、摸得著、短期能夠立竿見影的事抓得比較實，而對于遠期目標、長遠謀劃研究得還不夠透徹，一些經濟社會發展的深層次問題解決得不夠及時、不夠徹底。三是在抵制“文山會?！鄙习殃P不嚴。工作中，能夠堅決摒棄“以會議貫徹會議，靠文件落實文件”的做法，但有時覺得上級每個會議都很重要，都要及時傳達貫徹，導致會議數量還沒有真正減下來；

有時為了盡快打開工作局面，還是習慣于安排專題會議，并印發專件，傳導工作壓力，雖然有一定效果，但是也占用了大量的時間和精力，脫離了實際狀況，造成了新的形式主義。

（六）嚴格執行廉潔自律準則方面。一直以來，自己能夠做到嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》，嚴格執行**八項規定及省市有關要求，嚴格履行“一崗雙責”，嚴格落實個人待遇方面相關規定，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅決反對特權思想和特權現象。但還存在以下不足：一是黨風廉政建設管控指導還不夠。作為縣政府班子的“班長”，始終堅持經濟工作與*風廉政建設兩手抓，但對*風廉政建設和反不廉潔斗爭的長期性、復雜性、艱巨性認識還不夠，通過會議強調安排的多，對政府系統各部門*風廉政建設檢查落實相對較少，發揮監督責任還不到位。二是政治洞察力有所欠缺。始終堅持把*的政治紀律和政治規矩挺在前面，在大是大非面前能夠站對立場，但政治敏銳性還需加強，有時不能從政治角度觀察思考問題、不能透過現象看本質，與社會上的一些圈子文化、不正當言論、錯誤認識等不良思潮的斗爭力度還不夠，認為自己不傳不信就好，沒有上升到講政治、講*性的高度來對待，沒有理直氣壯地批評和糾正。

二、產生問題的原因分析

深刻剖析自己存在的不足，雖然問題在表面，其實根子在思想。經過認真剖析，自己感到主要有以下幾個原因：

一是理論武裝不夠實。雖然能夠始終把學習新時代中國特色社會主義思想擺在重要位置，作為首要學習內容，但學習得還是不夠系統、不夠深入，一定程度上忽視了對其理論體系的系統研究和深刻理解，忽視了理論聯系實際、理論指導實踐的重要原則和根本作用，沒能完全實現用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是政治修養不夠高。政治修養是*員領導干部的根本性修養。真正好的政治修養，主要體現在以下兩方面：一方面，是要堅定向正確的說“是”，就是牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護在全黨和全國的核心地位、維護***權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以*****為核心的***保持高度一致。在這點上，自己始終是嚴格踐行的。另一方面，是要堅決向錯誤的說“不”，敢于向任何與其相悖的言行亮劍。在這點上，自己還不夠高度自覺主動。

三是宗旨意識不夠牢。參加工作之后，對“我是誰”“依靠誰”“為了誰”的認識一直是清醒的，無論在哪里工作，都是把保障和改善民生放在極端重要的位置來抓，但近些年隨著職務的變化，距離群眾越來越遠，在“從群眾中來、到群眾中去”上有所松懈了。一方面，工作角度變了，坐在辦公室思考“我要為群眾干什么”的時候多了，走進基層傾聽“群眾需要我干什么”的時候少了；
另一方面，工作標準變了，“領導滿不滿意”考慮的多了，“群眾滿不滿意”考慮的少了。歸根結底，是宗旨意識樹立得不牢。

四是責任意識不夠強。作為縣政府的主要負責人，一直深知責任之重大，也一直把“守土有責、守土負責、守土盡責”作為開展工作的根本要求，但是從存在的問題來看，思想意識層面還是有原因的，特別是作為一名*員領導干部，在排除萬難為人民干事創業的奉獻精神、擔當精神上還有所欠缺，面對發展撲下身子不夠，面對機遇放開手腳不夠，面對困難咬牙堅持不夠，沒有始終做到以釘釘子精神抓落實。

二、今后努力的方向

針對查擺出的問題，結合剖析出的癥結根源，我將采取有力措施，逐條逐項整改，思想和行動同步整改，確保取得扎實成效。

（一）加強理論武裝，堅定理想信念。持之以恒學習*的理論和路線方針政策，深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，提高政治站位，樹立歷史眼光，強化理論思維，堅持問題導向，把新《治國理政》作為深刻理解這一思想各個組成部分及其相互關系的基礎文本和專題教材，深入學、系統學、反復學、實踐學，真正做到學懂、弄通、做實，切實用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

（二）站穩政治立場，把牢政治方向。帶頭牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護在全黨和全國的核心地位、維護***權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以*****為核心的***保持高度一致；

帶頭貫徹執行***決策部署和上級**決議決定，做到***提倡的堅決響應、***決定的堅決執行、***禁止的堅決不做。