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最新某財政局關于糾正“四風”和作風紀律專項整治行動的推進方案
一、總體目標
堅持以×××新時代中國特色社會主義思想為統領，全面落實黨的十九大精神，持續用力深入貫徹×××關于進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示指示精神，認真落實中央和省、市、縣委要求和部署，聚焦我局在忠誠擔當、調查研究、服務群眾、項目建設、文風會風、決策部署、總結成績、履職盡責、反映情況、遵守紀律等十個方面存在的各種問題，在全局開展以“十查十改”為主要內容的糾正“四風”和作風紀律專項整治，突出政治紀律、營商環境、干部作風、基層微腐敗四個方面重點，切實解決廣大群眾和市場主體反映強烈的突出問題，努力實現黨員干部紀律意識顯著增強，營商環境明顯改善，干部作風真正好轉，基層微腐敗有效遏制，切實營造出風清氣正、干事創業的濃厚氛圍，為開創新時代全面建設富裕美麗 xx 新局面提供有力保障。
二、工作任務
開展專項整治要牢固樹立“四個意識”，認真落實中央“八項規定”精神，把學習教育、自查自糾、完善機制貫穿始終，把專項整治與即將開展的“××××、××××”主題教育活動結合起來，與全縣“雙問計”和重點工作大督查結合起來，從人民群眾關注和反映強烈的問題入手，堅持以上率下，層層發動，強化典型引領，嚴格追責問責，注重制度建設，突出實際效果，真正讓人民群眾滿意。
?。ㄒ唬┥钊雽W習領會×××重要批示指示精神，不斷提高思想認識。要深入學習領會×××關于糾正“四風”、加強作風建設的重要批示指示精神，認真貫徹中央關于作風建設的重要部署和省、市、縣委有關要求，深刻認識糾正“四風”、加強作風建設的重要性，不斷提高政治站位和政治自覺，以永遠在路上的堅韌，鍥而不舍地抓好作風建設。要召開專題會議進行學習研究，對開展糾正“四風”和作風紀律專項整治進行安排部署。
（二）抓“兩頭”帶中間。堅持領導帶頭，從局黨組和班子成員做起，局領導班子和局領導干部逐項查擺“四風”問題，落實整改措施，為全局做示范、做表率。堅持領導帶頭，在深化改革、完善政策、服務基層等方面主動作為，切實轉變工作作風。要突出整治紀律、工作紀律、保密紀律教育，杜絕信謠傳謠和跑風漏氣等現象。以具有審批、執法、收費、服務等職能的窗口單位為重點，認真查擺群眾反映強烈的問題，深入剖析，強力整改，取得群眾滿意。要堅持問題導向，緊抓“四風”突出問題，拿出過硬措施，確保各項整改措施落地見效。
（三）深入開展自查自糾。要對照省委《意見》列舉“四風”問題十種表現，結合工作實際，以全市警示教育大會典型案例為鏡鑒，深入查找存在的突出問題和不足，深入反思問題發生的原因，對作風之弊、行為之垢展開立體式排查、全方位掃描，同時廣泛征求各界群眾的意見建議，逐一列出崗位職責出現的作風問題，堅決予以解決。要建立糾正“四風”和作風建設專項整治臺賬，實行臺賬式管理，建
立問題清單、責任清單、措施清單、結果清單，xxxx 年 x 月 xx 日前完成。
（四）開好民主生活會。要按照中央和省、市、縣委要求，認真開好民主生活會，緊扣民主生活會主題，強化問題意識，把自己擺進去、把思想擺進去，把工作擺進去，深入查找“四風”突出問題，針對形式主義、官僚主義頑癥，逐條查找梳理，深入開展黨性分析，做到落細落小、見人見事，防止從抽象到抽象、從原則到原則、空對空。對查擺出來的問題，列出整改清單，拿出過硬措施，扎扎實實整改，不斷取得解決問題的實際效果，xxxx 年 x 月中旬前完成。
（五）開展貫徹落實八項規定精神“回頭看”。領導班子和領導干部要認真對照中央“八項規定”精神和實施細則及我縣實施辦法，組織開展一次“回頭看”，逐項查找在改進調查研究、精簡會議活動、精簡文件簡報、規范外出活動、改進新聞報道、厲行勤儉節約等方面存在的問題，堅持高標準、嚴細實，進一步研究改進措施，狠抓落實，確保抓出成效。
（六）召開不同層次座談會，用好“雙問計”平臺。要召開不同層面座談會，邀請人大代表，政協委員、群眾代表，企業家代表、個體工商戶代表和各界人士等，征集“四風”問題的具體表現，對征集到的問題，列出整改清單，扎扎實實整改。要充分發揮“雙問計”平臺的作用，廣泛收集問題和意見建議，認真加以梳理解決，調動各方面積極性。
?。ㄆ撸惩ㄅe報渠道。設立舉報箱，信息中心加強輿論監督。xxxx年 x 月份前，將糾正“四風”和作風紀律專項整治情況在財政工作微信群公布，讓大家廣泛知曉。局領導小組辦公室公布舉報電話和郵箱，廣泛收集群眾舉報線索，對群眾舉報線索及時梳理匯總，將有價值線索交紀檢部門查處。
（八）開展暗訪督導。局領導小組辦公室組織對全局不定期開展暗訪。暗訪督導發現的問題線索，逐一向局黨組反饋。
（九）要及時向縣領導小組辦公室報告重點工作落后單位剖析情況。
（十）抓好執紀問責和典型案例曝光。對查找出來的問題堅持立行立改，能解決的立即解決，不能立即解決的抓緊研究，拿出切實可行的辦法，盡快加以解決。對典型的“四風”問題，以下發督辦通知的方式責成限期整改，不能按期整改到位的進行問責。對涉嫌違規、違紀問題，及時移交紀檢監察部門，該組織處理的組織處理，該紀律處分的紀律處分。對專項整治中發現的反面典型，適時在干部職工中通報，視情況在新聞媒體進行公開曝光，形成震懾。
（十一）建立長效機制。對發現的帶有典型性、普遍性、傾向性的問題逐項進行研究，要用改革的思路，站在群眾的角度解決問題，要本著群眾的觀點進行政策設計，對現有的規章制度進行審查、修改、完善。同時，要及時把專項整治中好的經驗做法上升為制度規范，建立健全符合新規定新要求的制度體系，形成糾正“四風”的長效機制，從制度層面堵塞漏洞，防止“四風”問題反彈回潮。
?。ㄊ┙M織開展效果評議。要組織好階段性驗收工作，確保專項整治的質量和效果。采取多種方式對專項整治工作效果進行評議，邀請人大代表、政協委員、新聞媒體記者、基層黨員干部、群眾代表、企業家代表等，召開不同群體座談會，對活動開展情況進行評價；通過第三方評估、網絡、微信等方式對活動開展情況和效果進行更大范圍的評價。
三、組織保障
（一）加強組織領導。黨組（支部）要切實負起主體責任，黨組（支部）書記要負起第一責任人責任，親自謀劃、親自推動，成立相應機構，研究制定推進方案，組織專門力量，全力抓好專項整治。我局成立糾正“四風”和作風紀律專項整治領導小組，全面負責全局糾正“四風”和作風紀律專項整治工作，定期研究，持續督導，協調聯動，形成合力，強力推進。領導小組辦公室負責日常組織指導、統籌協調、督促檢查。
（二）營造輿論氛圍。要把專項整治作為一項政治任務，豐富宣傳內容，創新宣傳方式，營造濃厚輿論氛圍。要及時反映我局貫徹×××重要批示指示精神、落實中央和省、市、縣委要求的好做法新成效。要及時對涌現的先進典型進行宣傳，樹立標桿，形成學先進趕先進的良好局面。要根據統一部署，適時曝光反面典型，發揮警示作用。
（三）搞好統籌協調。要加大糾正“四風”和加強作風紀律專項整治力度，全程跟蹤財政工作進展情況，及時發現問題，加快協調解決。
?。ㄋ模﹪栏穸綄徍?。對重點問題要重點督導，專人盯辦，務求實效。建立健全定期檢查、工作通報等相關工作機制，年中對工作進展情況進行評議，年底進行評審。
（五）及時報告反饋。建立領導小組辦公室定期向局領導小組匯報工作制度，每月底前報告一次專項整治開展情況，對全縣專項整治開展情況進行綜合分析和通報，每季度向局黨組報告一次。加強與縣專項整治領導小組辦公室的溝通與聯系，及時上報我局專項整治成果，學習借鑒其他單位經驗。
（六）強化結果運用。要把專項整治評議評審情況作為年終綜合考核的重要內容，作為績效考核和獎懲的重要依據。
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