2023年倉庫主管職責集錦1

倉庫主管職責第1、使用ERP系統管理公司物料的收發存管理，商品的驗收、入庫、保管、配貨、盤點等工作;2、負責倉庫進、銷、存、退、調等所有倉儲活動管理;建立保管賬目，為相關部門提供及時、準確的報表;下面是小編為大家整理的倉庫主管職責集錦1,供大家參考。

倉庫主管職責 第1篇

1、使用ERP系統管理公司物料的收發存管理，商品的驗收、入庫、保管、配貨、盤點等工作;

2、負責倉庫進、銷、存、退、調等所有倉儲活動管理;建立保管賬目，為相關部門提供及時、準確的報表;

3、負責審核銷售訂單各要素，安排備貨，對出庫貨品進行清點、交接、辦理出庫手續;

4、倉庫區域劃分明確，貨物標識清楚，對貨物管理的有序性、安全性負責;

5、協調倉庫貨物存放、保管、清點等工作，確保盤點的及時性、準確性。

倉庫主管職責 第2篇

1、根據公司的生產銷售能力，確定原材料及產品的標準庫存量;

2、及時與生產部和營銷部溝通，保證生產用原材料的庫存供給和營銷部發送產品所需的庫存供給;

3、定期編制采購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬，報送財務部和生產部;

4、定期編制產品入庫、出庫及庫存臺賬，送生產部和財務部;

5、組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環境，確保庫存產品或材料的材質不變;

6、制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法;

7、完成上級交辦的其他工作。

倉庫主管職責 第3篇

確保倉庫操作按夏暉公司全球操作標準進行。

確保倉管操作滿足客戶的要求。

監察倉管營運指標達到要求，如倉庫運作效率和服務水平等。

管理公司貨品管理系統中貨品分發模塊的數據和資料。

公司貨品運籌系統內的分發部分的運作。

根據貨品倉儲情況，結合存貨控制部、倉儲部和運輸部的實際情況，編制每周的收貨日程安排，確保高效率的倉儲運作。

安排周期性的盤點工作以確保倉儲數據的準確性。

確保工作安全。

負責管理和監控貨物的接收、檢查、存儲、分類、挑選、裝車等工作。同時，要維持安全、清潔和良好的工作場所。

倉庫主管職責 第4篇

對倉庫及物品的進出、裝箱等全過程進行管理，及時處理倉儲的異常問題，出現重大的質量、安全等問題要及時上報;

制定并推行倉儲管理制度，規范作業流程，優化內部流程、并確保其有效實施; 根據倉庫管理制度，對庫存做到帳目清晰、定期進行倉庫盤點，確保庫存數據的正確性;

按照公司規定倉庫存放物料(產品)存放區域堆放，確保庫容得到合理化利用;

定期或不定期抽查庫存，每月向財務部等相關部門提交庫存盤點數據，差異部分進行說明;

每日提供準確的物料(成品)庫存量數據、收貨明細、發貨明細、呆滯物料等。提高庫存周轉率，嚴格執行物料(產品)的安全庫存，降低物料成本;

對倉庫區域進行日常清理和維護，確保環境整潔、物品存放有序、標識完整;防止物料(產品)受潮、損壞、變質。保持貨物的合理存放狀態和貨物的安全處置;

按照公司規定，落實安全防范措施，做好防火、防盜、防爆、防潮工作;

負責裝卸設備使用管理、保養維護，制定相關設備安全操作規程，確保人員和設備安全;

完成公司領導交辦的其他工作任務;

倉庫主管職責 第5篇

1、管理倉庫日常操作和運行

2、有效管理庫存，監控物料交接準確性，領導盤點工作并定期盤點，實現實物庫存和系統庫存一致

3、物流服務商管理，新供應商的選擇、合同定期評審，績效評定

4、維護及持續改善倉庫運營的所有相關流程，確保作業規范

5、監督和控制倉庫相關的成本和費用，提出降本措施和目標，并確保執行

6、管理和核對倉儲服務相關賬單，支付費用申請

7、出具倉儲部相關數據管理及報表

9、人員管理：建立部門績效考核制度，制定員工的個人工作目標，定期評估、溝通與調整

10、培訓：根據業務需求以及員工個人的能力和技能，制定相應的部門培訓計劃

倉庫主管職責 第6篇

1、參與制定倉儲管理相關的制度與流程。

2、 分配、指導、檢查、監督下屬開展工作;選拔、培養、發展下屬;考核下屬工作并就下屬激勵提出建議;組織開展團隊內部培訓。

3、 開展倉庫的庫位規劃工作;

4、 組織開展物料保管、保養、發放工作;根據需要，協調不良品退換貨事宜;

5、 開展庫存盤點工作，并編制盤存報告;

6、 開展廢料及呆滯物料的處理工作;

7、協助篩選物流供應商;協助開展物流供應商的開發與管理工作;跟蹤物流費用的結算情況。

8、公司相關業務部門的協調和溝通工作。

9、 完成上級交辦的其他工作。

倉庫主管職責 第7篇

1，負責倉庫整體日常工作安排，倉庫的工作籌劃與進度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場各個工作的監控;

2，與公司其他部門的溝通與協調，參與公司的宏觀管理和策略制定，現場管理的督促，6S推行情況，目視化管理執行情況;

3，審訂和修改倉庫的工作流程和管理制度;

4，對下屬員工進行業務技能培訓和考核，提高員工素質和工作效率，與業務部及生產部門確認例外事情，與相關部門確定工作接口和業務交接標準;

5，接受并完成上級交代的其他工作任務，簽發倉庫各級文件和單據。

倉庫主管職責 第8篇

1、全面負責公司半成品、成品、物料、廢品、收發、包材、返修工作的管理；

2、執行檢查與考核等，負責倉庫整體工作事務及日常工作的管理，協調部門與各職能部門之間的工作；

3、制定倉庫工作計劃，當月工作計劃，總結和分析上月部門工作情況；

4、負責制定和修改倉庫收發存作業程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；

5、負責安排倉管員的日常工作，做到高效、準確、有序，要合理化布局和管理；

6、負責合理安排物料、半成品、成品、客退品倉位的存放標識；

7、負責組織倉庫每月底盤點工作，確?？?、賬、物一致。每日抽查各倉管員所記錄的賬與物實際情況；

8、對新進倉管員進行崗位培訓及制度流程的宣講，定期對倉庫人員進行考核；

9、負責監督處理不良物料和呆滯料，對倉庫各區域進行現場監督5S的落實狀況；

10、負責制定完善的倉管部進料、發料、補料、退料工作流程，做到各環節事事有人跟，人人有事做；

11、簽發倉庫各類文件和單據，接受并完成上級交辦的其他工作任務。

倉庫主管職責 第9篇

1、負責倉庫各項管理制度、各崗位工作職責及工作流程的制定與完善，并監督各項規章制度的正確執行;

2、負責日常工作的分配、落實及跟進，對倉庫的各項工作開展情況及時總結和匯報;

3、負責安排倉庫區域劃分、設置，根據原料、產品性質分類儲存，做好分區管理;

4、負責審核監督所有出入庫單據錄入系統及貨物賬務管理，做到帳物相符，配合財務組織進行盤點事宜;

5、負責個人管理區域的收、發料工作;

6 負責安排調度人員，有電商小包分揀操作經驗優先考慮

7、公司領導安排的其他臨時性工作。

倉庫主管職責 第10篇

1、負責倉庫現場管理，制定和完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率及人均效能；

2、負責發貨管理、打包管理、收貨管理及裝、卸管理及人員安排；

3、負責貨物的出入庫及堆碼進行有效合理規劃及庫位的整理，有效提高倉庫利用率；

4、負責異常的處理，及時降低、規避損失及潛在風險；

5、科學管理貨品庫位，提出改進方案；

6、負責倉儲物流部日常工作開展，6S及安全管理等。

倉庫主管職責 第11篇

1、倉儲部主管崗位職責

1.1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協調部門與各職能部門之間的工作。

1.2、負責制定和修訂倉儲作業程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

1.3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務。

1.4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。1.5、倉別要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

1.6、負責組織倉庫盤點工作，確?？?、賬、物一致。

1.7、對倉庫人員進行工作指導、業務知識培訓。

1.8、定期對倉庫人員進行考核。

1.9、負責監督處理不良物料和呆滯料。

1.10、對各倉庫、收發區進行現場監督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執行狀況。

2、崗位職責

（一）負責倉庫的管理工作

1．建立科學的倉庫物資管理制度；

2．建立科學合理的庫存儲備標準；

3．負責工作現場指導；

4．負責5S工作效果，做到倉庫成品及半成品區域標識的擺放整齊；

5．負責對庫存呆滯品的報警；

6．負責庫存物資的安全，對于發現的問題應作盡快的處理。

（二）帳實相符的稽查

1．負責根據操作流程完成出入庫及庫存管理,確保庫存數量的準確性；

2．做好材料、配件的消耗統計；

3．對庫房各種貨物的庫存，擺放位置做記錄，監督盤點工作，做好年度資產清查。

（三）做好倉庫成本控制。

（四）負責提高倉庫各利用率。

（五）負責與其他部門的溝通，解決跨部門合作問題。

（六）負責公司倉庫管理工作的匯報以及編寫倉庫每月的各類報表。

（七）負責做好部門下屬員工的培訓工作和思想教育工作，增強部門的工作效率和凝聚力。

倉庫主管職責 第12篇

倉庫主管崗位職責倉庫主管崗位職責n倉庫是公司重要的財產保障部門，也是公司貨物的配送中心和成本控制閥，它連接著采、供、銷，是公司經營活動不可缺少的一環。為了加強倉庫主管的工作責任心，制定本崗位職責：

1、全面掌握各廠家、各系列產品庫存情況，根據市場銷售進度，及時反饋市場供求情況；

2、嚴格把好商品入庫質量檢查關，對商品入庫實行質量抽查制度，發現質量問題立即與相關部門進行協商處理，不能處理的報告相關領導；

3、商品存放應該按品名、廠家、規格、型號、批次分類進行，配合銷售部門實行先進先出的原則，避免產品過期失效損害公司利益；

4、負責安排監督倉管員的日常工作，搬運過程中輕拿輕放，小心謹慎。督促倉管員做好各類臺帳，入庫驗收員、質檢員對商品的進倉、驗貨、入帳做到準確無誤，以便統計和核查；

5、及時與采購部門溝通廠方到貨情況，并組織人員做好入庫前的準備工作，及時與采購部、倉管員核對產品出入庫紀錄，對商品的出入庫要及時記錄，登記入帳，做到帳帳相符、帳卡相符、賬物相符，發現問題及時向上級反饋；

6、督促倉管員配合財務、辦公室定期對倉庫庫存產品盤點清查，發現帳、物不符時，查明真相，提出調整方案上報公司領導處理，并依照公司的處理意見進行調整；

7、負責部門員工當天工作安排，并定期對倉管員、搬運工人進行業務培訓和崗位考核；

8、刻苦鉆研業務知識，全面了解各廠家各系列產品的保管養護方法，對庫存商品進行統籌安排，合理布局，最大限度的利用倉庫的存儲功能，達到有效管理倉庫的目的；

9、嚴格執行公司制定的出入庫管理規章制度，認真做好商品的出入庫復核工作，所有進出倉庫的商品均須有相關責任人簽字；

10、及時做好工作總結報告，迅速、如實、準確反映工作情況和工作中遇到的問題，積極提出合理化建議。以身作則，以正確的工作方法，積極負責的態度處理倉庫日常工作；

11、關心、愛護、團結下屬員工，解決下屬員工的困難和問題。發揚團隊精神，發揮團隊力量，帶領下屬員工做好倉管的工作。對于下屬員工違反公司規章制度要及時做出處理；

12、負責對倉庫進行分區管理，各類商品要分區放置，擺放整齊，做好標識，井然有序；
對滯銷、效期和不合格產品向公司提出處理意見；

13、做好倉庫安全防范(防火、防盜、防破壞)工作，保證公司財產的安全；
督促做好倉庫的清潔衛生工作，創造良好的工作環境；

14、制定倉庫管理制度，并根據相關制度對下屬人員進行考核、獎懲；

15、配合公司其它部門開展工作。

倉庫主管職責 第13篇

1、負責倉庫整體工作籌劃與控制，制訂倉庫工作計劃，完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率，降低成本;

3、科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫現場的使用率;

4、審核倉庫部門各級文件和單據，做到防漏報防重報，避免公司財務的損失;

5、按計劃組織各時段盤點工作，并監督執行盤點工作和結果分析，并提出改進方案;

6、與公司其它部門溝通與協調，協調倉庫與各部門的工作關系。

倉庫主管職責 第14篇

1、主持倉庫工作，對倉庫安全工作、貨品入庫、整庫、發貨出庫和保管負總責

2、督促員工嚴格遵守國家法規和本公司各項規章管理制度，全面落實公司各項工作部署，確保公司賦予的各項工作任務全面完成。

3、檢查督促倉庫所有員工嚴守崗位，盡職盡責，按規操作，杜絕違章行為發生，確保倉庫人、財、物安全，保持庫容庫貌整潔美觀，積極檢查發現并組織采取有效措施迅速排除倉庫異情、險情。

4、監督、檢查倉庫6S執行情況。

倉庫主管職責 第15篇

1、全面掌握倉庫各廠家、各系列產品庫存情況，根據商場銷售進度以及業務部得采購計劃進度，確保產品正常進出庫房以及產品得完整性。

2、負責安排監督倉管員、搬運工人得日常工作，督促倉管員做好各類臺帳，對產品進倉、驗貨等整理登記入帳工作(做到準確無誤)，以便統計和核查;

3、及時與業務部溝通廠方到貨情況，并組織人員做好接貨準備。

4、及時與業務部、倉管員核對產品出入庫紀錄，對物品得出入庫要及時驗收、登記帳簿，做到賬物相符，發現問題及時向上級反饋;

5、督促和配合倉管員定期對倉庫產品盤點清查，發現帳、物不符時，找出原因予以調帳或上報公司領導處理;