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個人的對照檢查材料學習心得體會（經典篇）
對照黨章、對照廉政準則、對照改進作風要求、對照群眾期盼、對照先進典型、對照省扶貧移民局“四風”具體表現，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，并在網上征求到20多條建議意見。在此基礎上，我認真深挖查擺自己在“四風”方面存在的問題，認真梳理查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距，深刻進行黨性分析和自我剖析，聯系自身思想工作實際，認真查找了自己在思想、工作、作風上存在的問題和根源，尋找自己與黨的十八大精神、與新時期黨對黨員干部要求的差距?，F將個人對照檢查情況報告如下，請同志們給予嚴肅認真的批評指正。
一、遵守黨的政治紀律和貫徹執行中央八項規定、省委省政府十項規定精神，轉變作風方面的基本情況
長期以來，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對中央已經做出決定的重大方針、政策和決議沒有不同意見，也沒有公開發表與其相悖的言論，更沒有與之相違的行動。但是，在堅持“解放思想、實事求是、與時俱進、求真1————來源網絡整理，僅供供參考
務實”黨的思想路線方面仍有一定差距，在某些場合，談了一些對現行政策的看法，比如說：國家應加大改革力度、著力解決民生、切實維護民權、穩步推進民主，從根本上解決腐敗猖獗、貧富懸殊、治安滑坡、司法不公、道德淪喪、誠信缺失、生態失衡等重大問題。同時，對原省扶貧辦和現扶貧移民局黨組的個別決定，也曾按程序提出過不同意見甚至反對意見。
本人從內心擁護《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》，堅決擁護省委省政府《關于改進工作作風、密切聯系群眾的規定》，并以此嚴格要示自己，切實轉變作風。今年春節前，某市一部門給中心全體職工送來土特產品拜年，我堅決予以退了回去。特別是增加到貧困村、貧困戶調研次數、提高調研質量，自己撰寫了5篇調研報告。在群眾反映強烈的“車輪上的鋪張”“人情消費”“職務消費”“三公”經費支出過大以及違反規定配備秘書、違規占用住房和辦公用房等方面，本人都沒有違規現象和問題。但是，在開短會、講短話、講明白話、講管用話方面，本人做得不夠好，撰寫并簽發了幾期“可發可不發”的簡報;特別是對局里去年底以來陡增的文山會?，F象，雖然有些想法但沒有公開提出不同意見。
二、“四風”等方面存在的突出問題
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通過認真深挖查擺，自己在“四風”等方面，存在以下五個突出問題。
(一)在形式主義方面。學風不夠端正，學用時有脫節;有時寫材料重形式弱實效;代擬省領導講話或文稿或文件或上級所需材料，為了達到創新或有新意好過關，有時沒有數據就推測、估算;沒有新意、新詞就絞盡腦汁地想，結構、層次上就挖空心思地調，如搞段落控制、字數對等、四言八句、排比對偶等。惟求上級欣賞、脫手過關，聯系實際、力求實效不夠。因為長期“爬格子”，對“一稿二稿，搞了白搞;三稿四稿，剛剛起跑;五稿六稿，還要再搞;七稿八稿，搞了再搞;九稿十稿，回到一稿”的情景，深有感觸、體會入骨。到中心任職后，時有“學而不習”現象，文件資料看一遍了事，對與己無關的資料看個標題就簽字。自己不僅存在形式主義現象，對其抵制也不嚴、甚至隨波逐流，如上十年全省扶貧新村開始建設的那幾年，幾乎都建在城邊、路邊、河邊，即便建在貧困村，“村內棄窮”現象也比較突出，我雖反感但抵制不力。當時每個新村，還要立個碑，雖然口頭提出沒有必要但是安排代擬碑的尺寸規格等，我還是按照領導安排做了。近年，則存在解決實際問題不夠多、督促檢查不夠嚴、貫徹落實不夠好現象，如對貧困村互助資金、中央專項彩票公益金扶貧項目就調研指3————來源網絡整理，僅供供參考
導不夠;對職工從思想、工作、生活上關心幫助、排憂解難做得也不夠。
(二)在官僚主義方面。長期主要從事文秘工作，有時代擬上級領導講話或文稿或文件或材料，“為了創新而創新”“為有高度而高度”，又因深入調查研究接地氣、通下情、傾聽基層干部和扶貧對象呼聲不夠，便產生了脫離群眾、脫離實際現象。特別是代擬省領導講話、文件等，多是坐在高樓里“閉門造車”，有的東西離實際相去甚遠，如牽頭編制新十年扶貧綱要時調研少，僅有兩次且還是在零九年前的事。近年來，有時到貧困戶或困難職工家里，也是象征性地握個手、寒個暄、拍個照了事。任原扶貧辦綜合處長時，急功近利的、文字上的、會場中的事做得多，深入基層的做得少;任中心主任時，也是急功近利的做得多，謀劃長遠的做得少。對中心職工普遍關心的生存發展問題、住房問題、福利待遇問題，思考不夠、辦法不多、解決不力。同時，嚴于律己不夠，早在讀初中時的校領導就書有“良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行”“嚴于律己，寬以待人”送我，但至今仍做得不夠好;還有驕傲自滿情緒，從當小學生時起，就存在這個毛病，直到前年局主要領導才當著國扶辦領導為我“摘帽”說，都說思鐵同志驕傲，我看沒有啊;而今又重新“戴帽”了。這頗為值得自己認真反省。早————來源網絡整理，僅供供參考
在20多年前我在擔任領導秘書時，領導就善意提醒我：你呀就是“勤奮好學有才華，心直口快易自夸?！弊阅菚r起，我也時刻提防并克服自己驕傲自滿情緒，下決心夾著尾巴做人。但是，不知不覺、一不小心“尾巴”就露出來了。
(三)在享樂主義方面。有時安于現狀，缺乏較強的憂患意識和創新精神。特別是近年來，僅對全國和全省經濟、物價走勢，影響經濟、物價走勢的主要國內外因素，對四川經濟增長面臨的機遇挑戰，對貨幣政策、經濟金融改革、房地產市場判斷等作一些初步思考提出概要建議，但沒有做深層次、前瞻性思考。到中心任職后，思想上存在“求穩多、求進少”傾向，缺乏極為強烈的事業心、責任感;有時存在“干累了，歇口氣”的想法。早些年，每年至少都有一二篇論文或調研報告在中央或省級報刊上公開發表;近幾年，基本沒有了，稍有一點的僅在博客上發點諸如學習十八大報告體會等的博文。直白地說也就是“享樂起來”不那么深入思考問題了，由此不思進取、缺少底線思維，進而謀劃長遠少了;對全省乃至全國扶貧開發工作現狀問題對策的把握也就不如過去了。特別是任中心主任后，有時也缺乏“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭，親歷親為少了，有時還當起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”，還美其名曰“分級負責，責任到人”。
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(四)在奢靡之風方面。有時到了真正的貧困村見到百廢待興、百業待舉，極為難受;走進真正的貧困戶目睹一貧如洗、家徒四壁，心酸難止。但是，回到縣城面對接待，盡管向對方提出“吃飽、吃好、吃得了”要求，但對擺上桌的美酒佳肴，還是安然接受。艱苦奮斗精神有所弱化，勤儉節約意識不夠強烈，對扶貧對象疾苦、訴求重視、回應不夠。前幾年，自己還有個本本放辦公桌上，記錄扶貧對象的訴求、回復其電話或來信，近幾年連這本子也沒有了。任省扶貧辦調研員時，背個挎包就去貧困村調研，有時與貧困戶同吃火燒土豆就算一頓晚飯，打著手電筒記窮人掏心窩子的話，回到鄉上還要與扶貧干部交換情況到午夜;任省扶貧辦綜合處處長時，沒有公車也就不到基層了，即便去了也是聽當地干部的多聽扶貧對象的少;任中心主任后就完全以車代步了。任省扶貧辦處長時，還是有公款超規格接待的現象，有時一次宴請下來，高檔酒一喝，剩下的菜就丟了，自己也覺得心痛，但也沒有明確反對。有時，也看到一些奢靡之事，由于樸素的農民情結開始還心生恨意，但久了也就麻木了。
(五)其他方面存在的問題。有同志說我這人優點突出缺點也明顯，在我自己看來就是毛病多多。一是工作作風不夠過硬。理論與實際聯系不夠緊密，對上負責與對下負責不夠一致;深入基層調查研究，廣————來源網絡整理，僅供供參考
泛密切聯系群眾不夠。即便調查了，也很少動筆寫調研報告了，就是“調而不研”。今年調研貧困村互助資金項目村多，但是僅動筆寫了3個調研報告。工作中應付會議，忙于事務，走訪扶貧對象少，傾聽他們的呼聲，為他們排憂解難更少。對中心一位重病在家八九年的職工，今年僅去看望一次，寒喧幾句就回單位了。
二是理論學習不夠扎實。對理論學習只滿足于完成“規定動作”，看文件、讀報紙，甚至看標題，靜下心來仔細研讀不夠;閱讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀原著少，學習時看得多思考少、瀏覽多記住少、學的多用的少。在學習過程中，世界觀、人生觀和價值觀的對照改造也不夠徹底。
三是宗旨觀念不夠牢固。全心全意為人民服務的宗旨觀念有所淡薄，在維護人民群眾利益特別是扶貧對象利益上，雖然也看到一些問題，但是生怕“得罪人”“說了也白說”甚至“吃力不討好”，所以，有時產生了“睜一只眼閉一只眼”的現象。同時，也由于宗旨觀念不夠牢固，就不能正確對待一些批評意見，如你拼命工作是“掙表現”、開博客是圖出名、加班加點會“不合群”、傳幫代就是“小圈子”等等，一旦遇到這樣的批評，就沉不住氣也就要反駁。
四是有時說話不夠委婉。有完美主義不良傾向，對干部職工要求7————來源網絡整理，僅供供參考
過急、批評過嚴;由于性格耿直，會議發言時，說話直截了當，容易挫傷同志。比如說，還是處長時在幾次全局處級干部以上會上說，我們處以上干部不能當甩手掌柜，如果都這樣全局九十來個在編在崗干部，這里就坐了六七十個，工作怎么推進;如果誰到單位時間最短、年齡最輕，誰就寫東西、干事情，這怎么了得?!還有如：是要為下級單位營造和諧呢，還是要制造麻煩呢?!等等。
五是規章制度不夠健全。剛到中心就有“蕭規曹隨”的想法，在制度建設上嚴格執行落實局里制定的多，中心自身制定的少。沒有充分認識到“惟其艱難，才更需勇毅;惟其篤行，才彌足珍貴”的重要性，盲目提出“蕭規曹隨”。經一些同志提醒后，才逐步淡化這方面的想法，在民主作風、思想工作、政治學習、職工進步、干部晉升、業務拓展、車輛購置、安全保衛等方面取得新的變化。但是，規章制度建設仍然沒有跟上。
六是工作匯報不夠主動。任省扶貧辦綜合處長后期，因扶貧辦、移民辦兩家機構撤銷而新組建扶貧移民局，致使辦公地點不在一起，按規章獨立處理事務多，向分管領導特別是主要領導匯報少;任中心主任后，向局分管領導甚至主要領導匯報工作更不夠主動，產生“獨立王國”傾向;在工作方法上，有時存在偏激現象。省委明確自己為————來源網絡整理，僅供供參考
副廳級領導后，仍然停留于中心本身的工作，沒有主動思考省扶貧移民局全局性工作，沒有發揮好善于思考以及扶貧業務特別是寫作上的優勢，繼續對局機關年輕同志開展傳幫帶。
三、產生問題的原因分析
從心靈深處剖析自己產生“四風”等問題的根本原因，主要是世界觀、人生觀和價值觀“總開關”產生了一定偏差，具體表現在以下“五個放松”上。
(一)在一定程度上放松了理想信念堅守。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題，根本原因之一就是在一定程度上放松了理想信念的堅守。自認為初中時就自學了《共產黨宣言》《反杜林論》《哥達綱領批判》《法蘭西內戰》《共產主義運動中的“左派”幼稚病》《國家與革命》《論國家》和毛選四卷等馬列毛著作以及《吶喊》《野草》《朝花夕拾》等多部魯迅著作，自費訂閱《參考消息》《紅旗》(《求是》前身)雜志等;自讀高中起寫了20多次申請書、填了幾回志愿書，歷經10余年才于1986年入黨，而且已有近30年黨齡，對共產主義理想是堅定的。但是，這次活動讓自己猛醒，理想信念是航標、燈塔勢必須臾不離、堅定不移?？勺约涸诂F實生活中，覺得共產主義社會離我們太遙遠，所以，堅守不夠。自己屬于50后，吃盡了“左”的影響9————來源網絡整理，僅供供參考
的苦果，對建設中國特色社會主義是堅定的。但是，看到改革開放中腐敗猖獗、貧富懸殊、社會不公等又覺得問題多，對一些弱勢單位、處室與一些強勢單位、處室的差距心里又不是那么平衡，特別是從行政到事業單位后，才真正感到即便如中心這樣財政全額撥款事業單位與行政單位差距大，看到同與我調到省上來卻在中心工作的同志房子個人自買、績效工資單位自找，可大家做的都是同樣工作，所以，替這些人員感到心里“委曲”。由此，戰勝艱難險阻的強大動力和精神支柱就產生不牢固苗頭。自己曾要求過去的綜合處和現在的中心黨支部都要做一桿旗、一盞燈、一團火，黨員要當先鋒、做表率、作貢獻，但是，具體做起來又存在較大難度，所以，理想信念堅守不夠。
(二)在一定程度放松了宗旨意識強化。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題，根本原因之二就是在一定程度上放松了宗旨意識的強化。出身農民，從小長在農村，災荒年代吃過樹皮草根觀音土，挨過餓、受過凍;5歲煮飯、7歲喂豬、9歲砍柴……栽秧打谷、春種秋收，樣樣農活、件件可做，自我感覺與農民群眾有深厚感情;參加工作在貧困縣，后來在省上的十七八年也從事扶貧工作。自己的理想就是“甘當扶貧人，終事扶貧業”，因而到省扶貧辦后曾放棄了3次調到省委組織部等好單位的機會;在單位加班最多、寫材料最多、睡辦————來源網絡整理，僅供供參考
公室最多、吃方便面最多、因而抽煙也最多，還因加班突發耳鳴、腦干出血等病，所以，自認為黨的宗旨意識是比較強的。但是，這次活動讓自己猛醒，沒有與時俱進地強化宗旨意識。以人為本、執政為民做得不夠，深入基層解決實際問題不夠，精神狀態和進取心也不夠;考慮個人利益多了一些，考慮群眾利益少了一些，有時總認為基層干部、扶貧對象反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去，尋求解決問題的最佳方法途徑，缺少了“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”的情感。特別是尚未完全做到樹立正確的權力觀，倍加珍惜人民賦予的權力;沒有認真去思考應該怎樣正確行使手中權力，沒有認真去細想參加革命是為什么，現在當干部應該做什么，將來身后應該留點什么的問題。
(三)在一定程度放松了黨性修養升華。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題，根本原因之三就是在一定程度上放松了黨性修養的升華。自認為自己從農村記分員、會計到公社農技員，從中學教師、縣委政研室主任到財經領導小組秘書長……一步步走到今天的副廳級，近40年的工作經歷曲折不少但經驗也不少，且有文史、經濟、行政三個專業學歷經歷，勝任工作還是可以的，黨性和黨的原則性都是較強的。但是，這次活動讓自己猛醒，黨性修養是一輩子的事情，11————來源網絡整理，僅供供參考
只有起點，沒有終點。黨是中國的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業的領導核心，這一性質決定了黨員特別是黨員領導干部必須加強政治理論、組織紀律、思想作風、文化知識、領導藝術和治理能力等多個方面修養。自己離這多個方面黨性修養要求還有一定差距。由于沒有較好地通過自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造而達到黨員領導干部黨性應有程度的修養，因而也就缺乏不斷加強世界觀、人生觀和價值觀改造的自覺性。比如，從政治理論方面來說，由于經驗主義作怪，缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，從而運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強、對上負責與對下負責就不夠統一。
(四)在一定程度放松了政治紀律約束。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題，根本原因之四就是在一定程度上放松了政治紀律的約束。自認為自己受黨的培養教育多年，堅持黨的政治紀律是比較好的甚至是無可挑剔的。但是，這次活動讓自己猛醒，自己在堅持黨的思想路線上還是有一定差距。黨的政治紀律內容較多，其中之一就是堅持黨的思想路線，即是一切從實際出發，解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實。一方面，在“一切從實際出發”上做得不夠。為什么自己有一定的形式主義，官僚主義、享樂主義和奢靡之風，就是————來源網絡整理，僅供供參考
12沒有很好地堅持“一切從實際出發”，致使離正確的世界觀、人生觀和價值觀有所偏差。另方面，“解放思想、實事求是”也做得不夠好，特別是到中心任職后，提出了“蕭規曹隨”，創新驅動做得不夠。在實事求是上也做得不夠好，隨著年齡增長和環境變化，主觀主義多些，久而久之對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，解決得也不及時。研究解決一些矛盾和問題，實事求是、群眾路線堅持得不夠好。再方面，“與時俱進、求真務實”也做得不夠，工作作風不夠深入，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。同時，自覺“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”，按黨章規定辦事也做得不夠好，離黨章嚴格要求還是有一定差距。
(五)在一定程度放松了道德品行提升。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題，根本原因之五就是在一定程度上放松了道德品行的提升。從道德層面來說，我們黨早就提出
“以德治國”“講黨性、重品行、作表率”的理念。自己也對自己提出過“以學為基、以干為本、以德為先、以才為重、以和為貴、以廉為要”要求，自認為自己的道德品行還是可以的。這次活動讓自己猛醒，自己離“崇尚科學、辛勤勞動、團結互助、誠實守信、遵紀守法、艱苦奮斗”的黨員思想道德品行要求還是有不小的差距。古人尚且有“身多疾病思田里，邑有流13————來源網絡整理，僅供供參考
亡愧俸錢”為官的基本操守，對以為全心全意為人民服務為宗旨的黨員領導干部而言，要求應當更高，表現應當更好，尤其要兢兢業業工作、勤勤懇懇為民。那么，為什么自己還有一定的奢靡之風呢?正是艱苦奮斗的精神淡化了，由此，研究解決一些矛盾和問題時，實事求是、群眾路線堅持得不夠好，工作作風不夠深入，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。也由此，考慮個人利益多了一些，考慮人民群眾利益少了一些;學習政治理論勁頭小了些，深入基層解決實際問題時間少了些，精神狀態和進取心也差了些。
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任前廉政對照材料三篇
任前廉政對比材料一篇
本人根據黨風廉政建設活動的總體部署，依據黨風廉政建設準則的要求，對比自我，重點從思想意識、紀律作風、工作能力等方面進行了檢查剖析自身存在的問題，仔細學習了有關黨風廉政準則的有關內容，各方面有了很大的收獲和提高?？傮w來講，在黨組織的培育下，在同志們的關懷和幫助下，能夠堅持政治理論學習，不斷提高政治素養，在思想和行動上與黨中央保持高度一致，保持了政治上的鑒別力和敏銳性;能夠仔細學習和貫徹"三個代表"重要思想，樹立和落實科學的進展觀，立足本職主動開展工作;能夠忠于職守，顧全大局，堅持原則，比較仔細地完成各項工作和任務;能夠遵守黨組織關于廉潔勤政的各項管理規定，加強自我監督和管理。本人重點從思想、作風、紀律、能力等方面，仔細對比先進黨員的模范事跡，對比黨員先進性標準和不合格黨員的表現，仔細檢查和剖析自身存在的問題，剖析如下：
一、存在問題及根源
1、沒有真正用理論聯系實際的方法把學習的新學問用來進行調查討論和指導實際工作。由于日常事務較多，雖然機關每月都能制定學習計劃，自己和其他班子成員也能堅持每月進行政治理論學習，同時每天看報、看電視新聞，但總的來說，學習方法還比較單一，在政治理論學習方面有時只求形式上完成上級布置的任務，對于學習的內容針對性和實效性不強。自己也有滿足現狀的思想，認為干政工工作已經許多年了，不必學習更多的新理論、新學問就能應付日常的工作，對個人的學習和實踐有放松的現象。
2、自己的思想認識同當前形勢的進展還存在差距，與時俱進、開拓進取的創新精神不夠。思想上缺乏創新意識，工作上缺乏創新精神，具體問題上缺乏創新思維。本人在單位多年來總體職責改變不大，但任務量大，疲于應付，個人就認為黨內事情按黨章辦，行政上按法律、法規和制度辦，工作的著重點和精力都放在了目標責任書和上級交辦工作的完成方面。因此，觀念和意識上存在著循規蹈矩和求穩怕亂現象，這與上級要求改革創新、解放思想有肯定差距。
3、對黨性修養缺乏應有的意識和自覺性。加強黨性鍛煉和黨性修養方面要求不嚴，標準不高?？傉J為在如今這樣的社會環境下，自己做的還算不錯了。這與黨員干部的要求是不相稱的，任其進展，其危害是嚴重的。通過反復學習黨章和"三個代表"重要思想，越覺得有差距，深感自己對自己降低了黨員標準，自己諒解自己，自己放松了自己，作為一名黨員干部，只有自己公正無私、清正廉潔，才能心胸坦蕩，一身正氣，職工群眾對領導干部不但聽其言，更要觀其行。只有不斷地自覺加強黨性修養，對自己對工作才能有高標準、嚴要求，才能適應新形勢，職工群眾才能滿意。
4、為人民服務的宗旨意識有所淡化。由于對社會上存在的對群眾疾苦莫不關懷，貪圖享受，揮霍浪費，以權謀私，行賄受賄等現象，聽得多了，看出得多了，就見怪不怪，認為為人民服務只能作為思想道德來提倡和宣揚，與社會實際不符。沒有從思想上真正認識到全心全意為職工群眾服務是工作的出發點和落腳點，是否把職工群眾的利益看得高于一切，重于一切，是衡量一個黨員干部黨性觀念強不強的重要標志。對待職工群眾的意見，缺乏服務意識，不能深入實際解決問題，對職工提出的問題和建議重視不夠，某些問題解決的不徹底。只是做到了局能解決的馬上解決，不能解決的就不管不問。
5、工作責任心，進取心和敢于負責的精神有所淡化。隨著年齡增長，感到差不多了，也產生了松懈心情。認為工作、學習放松一下無礙大局，無形中產生懶散思想，工作熱情也不是那么高了，責任心也不是那么強了。工作流于形式，作風不實，浮在外表，不能真正沉下去，與職工打成一片。工作中不講實效，只求搞一些形式，長此以往，就會失去群眾的信任。工作作風不轉變，不能把日常工作的重點放在一線職工身上，也就不能有針對性地做好思想政治工作，對職工的工作狀況，思想狀況就不能正確把握。
二、整改措施和今后努力方向
1、要切實加強"三個代表"重要思想的不斷學習，加強黨性鍛煉，堅決理想信念。根據江--總書記"學習學習再學習"的要求，進一步提高對理論學習的認識，端正學習看法，重點加強鄧--理論和江總書記"三個代表"重要思想學習，深刻領會，把握精神實質。要緊密聯系思想實際，在提高思想政治覺悟上下功夫;要緊密聯系工作實際，在理論與實踐相結合上下功夫，把理論學習的過程轉化為指導工作實踐的過程，增添解決實際問題的能力。
2、要進一步強化從我做起，從如今做起的意識，仔細履行好自己的職責，腳踏實地做好自己的工作，以自己的實際行動去影響帶動職工搞好工作。
3、要強化服務意識，樹立一切為了群眾的思想，深入搞好調研，盡快把握各點狀況，多同職工溝通思想，努力解決一些實際問題。
4、在職工績效考核工作中克服好人主義，本著實事求是的原則做好機關干部職工的考核工作和黨員干部評議工作。
總之，我肯定要以這次學習實踐活動為契機，以實際行動改正缺點，克服缺乏，努力提高自身綜合素養，更好地為大家服務。請大家對我的剖析材料給予批判指正。
任前廉政對比材料二篇
一、認識體會
能高度重視學習，不斷加強思想修養，努力提高對黨風廉政建設的認識，通過學習，認識到《準則》重申黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，緊扣廉潔自律、堅持正面提倡、面向全體黨員、突出關鍵少數，強調自律，重在立德，為黨員和黨員領導干部樹立了一個看得見、夠得著的高標準，呈現了共產黨人高尚的道德追求，是向全黨發出的道德宣誓和對人民的莊嚴承諾。
《條例》堅持紀法分開、紀在法前、紀嚴于法，突出政黨特色、黨紀特色，嚴明政治紀律和政治規矩、組織紀律，圍繞黨紀戒尺要求，開列負面清單，強調他律，重在立規，劃出了黨組織和黨員不行觸碰的底線。端正黨風，反腐倡廉，是一項長期而又艱難的任務，作為一名黨員，要堅固樹立黨章黨規黨紀意識，做到守紀律、講規矩，知敬畏、存戒懼，自覺在廉潔自律上追求高標準，在嚴守黨紀上遠離違紀紅線。
二、對比檢查
通過學習，本人對比崗位職責需要，查擺出自己在理想信念、宗旨意識、作風建設、道德情操及遵守黨的"六大紀律"方面還存在一些缺乏：
(一)在理想信念方面。在學習黨章和《準則》《條例》的過程中，雖然已經通讀了原文，在原來的基礎上有了一些提高和認識，但是由于缺乏系統性，導致對____新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習多思多想、學深悟透、融會貫通還不夠，沒有很好把理論與工作實際結合起來，并正確運用理論來指導實踐。
(二)在宗旨意識方面。雖然能夠牢記為民宗旨，事事為群眾考慮，但是工作中習慣于按領導批示辦事，被動接受服務的多，主動服務的意識還不夠強。新時期如何做好群眾工作思索討論不夠，對一些群眾訴求，協調化解的力度不夠。對比焦裕祿同志"心里裝著人民，唯獨沒有自己"的公仆情懷，還存在肯定差距。
(三)在作風建設方面。盡管自己主觀上特別留意防止形式主義、官僚主義的東西，但客觀講，還沒有完全杜絕。平常以工作忙為自我開脫，存在以干代學的現象，對馬克思主義原理學習不夠系統深入，領會精神實質和科學內涵有差距，用科學理論指導實際工作還不夠。在民主生活會上，偶爾存在好人思想，批判意見辣味不夠，指出問題有時沒有到達入木三分。
(四)在道德情操方面。能夠以一名合格黨員的標準嚴格要求自己，加強道德情操的修養，但是平常對一些有違社會公共道德的行為沒有準時發覺制止。生活上，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，尊老愛幼，不說假話，不辦假事，真誠待人，但隨著生活水平的提高，有時不夠節儉，浪費現象依舊存在。
(五)在遵守紀律方面
1.在遵守政治紀律方面:自己認為只要根據黨章要求，根據中央和各級黨委的規定辦事就夠了，而忽視了對黨章和《準則》《條例》的嚴格執行，不注重對世界觀、人生觀、價值觀的改造，沒有深刻認識到守紀律、講規矩的極端重要性。
2.在遵守組織紀律方面:在開展批判與自我批判時，雖指出了一些問題，但批判往往針對性不強，對別人批判建議還沒有做到不改正決不罷休的決心。
3.在遵守廉潔紀律方面:反對鋪張浪費的認識還不夠到位，抵抗不良風氣的意志不夠堅決，對舉辦的一些活動、會議，考慮把工作做好的方法多，對投入本錢沒有精打細算，有時存在浪費現象;對招商引資、港澳臺及海外重點人士的接待，為了表達熱情，有時出現點菜偏多。
4.在遵守群眾紀律方面:主動調研的時間少，帶著問題去調研的意識不強，了解面上工作和一般性狀況多、深入一線調研少;與干部接觸多、與群眾面對面溝通少，了解群眾呼聲的實際動作還較欠缺。
5.在遵守工作紀律方面:工作中偏重于看得見的工作先做，主要事情先做，隱性的事務漸漸來。個別時候對自己負責的工作沒有很好的沉下心去落實，抓而不緊、抓而不實、抓而不細等問題肯定程度的存在著。
6.在遵守生活紀律方面:隨著經濟的進展和物質生活條件的改善，放松了對自己的嚴格要求，吃苦耐勞，勤儉節省，過苦日子、緊日子的自覺性不如以前了，工作之余，偶爾會參加朋友圈的小吃小喝。
三、努力方向
(一)加強學習。主動加強學習、鉆研業務，要在崗位歷練中主動認領非公經濟進展、宗教活動場所管理、對港澳臺合作溝通等統戰重點工作，主動承當基層統戰工作、黨外干部隊伍建設、新的社會階層等課題調研任務，努力在干中學、學中干，快速積累實踐閱歷，早日成為統戰工作的行家里手。
(二)仔細履職。統戰工作牽涉面廣，要始終做到求真務實，大事要求真，小事要務實。堅持從群眾中來、到群眾中去，充分發揮統一戰線在協商民主中的重要作用，努力推動協商民主廣泛多層制度化進展，使黨和政府的決策充分反映民意、廣泛集中民智，著力解決群眾最關懷最現實的利益問題。
(三)嚴以律己。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，從嚴要求自己，不斷增添"四個意識"、堅決"四個自信"，做到"兩個維護"。嚴格遵守廉潔自律各項規定和辦公用房、公務用車管理規定，自覺接受群眾監督，管好親屬和身邊工作人員。維護好機關的團結與和諧，以嶄新的精神風貌投入新的工作崗位。
(四)嚴以修身。要有無私奉獻的精神，樹立正確的價值觀、權力觀、政績觀，立身不忘做人之本，為政不移公體之心，用權不謀一已之利，耐得住工作的"清苦"抗得住"外面世界"的誘惑，時刻對比警醒自己的言行，不慕虛榮。不斷提高自身修養，培育高尚健康生活情趣，樹立自身良好形象。嚴厲
生活看法，確保自己生活作風、個人操守方面符合黨紀國法和社會核心價值觀的要求。
在此本人莊嚴承諾：嚴格遵守黨章和執行《準則》《條例》等黨內法規規定，帶頭遵守"中央八項規定"精神，政治上同黨中央保持高度一致，從嚴要求自己,管好身邊的人，自覺搶先垂范。
任前廉政對比材料三篇
一、認識體會
能高度重視學習，不斷加強思想修養，努力提高對黨風廉政建設的認識，通過學習，認識到《準則》重申黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，緊扣廉潔自律、堅持正面提倡、面向全體黨員、突出關鍵少數，強調自律，重在立德，為黨員和黨員領導干部樹立了一個看得見、夠得著的高標準，呈現了共產黨人高尚的道德追求，是向全黨發出的道德宣誓和對人民的莊嚴承諾?！稐l例》堅持紀法分開、紀在法前、紀嚴于法，突出政黨特色、黨紀特色，嚴明政治紀律和政治規矩、組織紀律，圍繞黨紀戒尺要求，開列負面清單，強調他律，重在立規，劃出了黨組織和黨員不行觸碰的底線。端正黨風，反腐倡廉，是一項長期而又艱難的任務，作為一名黨員，要堅固樹立黨章黨規黨紀意識，做到守紀律、講規矩，知敬畏、存戒懼，自覺在廉潔自律上追求高標準，在嚴守黨紀上遠離違紀紅線。
二、對比檢查
通過學習，本人對比崗位職責需要，查擺出自己在理想信念、宗旨意識、作風建設、道德情操及遵守黨的"六大紀律"方面還存在一些缺乏：
〔一〕在理想信念方面。在學習黨章和《準則》《條例》的過程中，雖然已經通讀了原文，在原來的基礎上有了一些提高和認識，但是由于缺乏系統性，導致對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習多思多想、學深悟透、融會貫通還不夠，沒有很好把理論與工作實際結合起來，并正確運用理論來指導實踐。
〔二〕在宗旨意識方面。雖然能夠牢記為民宗旨，事事為群眾考慮，但是工作中習慣于按領導批示辦事，被動接受服務的多，主動服務的意識還不夠強。新時期如何做好群眾工作思索討論不夠，對一些群眾訴求，協調化解的力度不夠。對比焦裕祿同志"心里裝著人民，唯獨沒有自己"的公仆情懷，還存在肯定差距。
〔三〕在作風建設方面。盡管自己主觀上特別留意防止形式主義、官僚主義的東西，但客觀講，還沒有完全杜絕。平常以工作忙為自我開脫，存在以干代學的現象，對馬克思主義原理學習不夠系統深入，領會精神實質和科學內涵有差距，用科學理論指導實際工作還不夠。在民主生活會上，偶爾存在好人思想，批判意見辣味不夠，指出問題有時沒有到達入木三分。
〔四〕在道德情操方面。能夠以一名合格黨員的標準嚴格要求自己，加強道德情操的修養，但是平常對一些有違社會公共道德的行為沒有準時發覺制止。生活上，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，尊老愛幼，不說假話，不辦假事，真誠待人，但隨著生活水平的提高，有時不夠節儉，浪費現象依舊存在。
〔五〕在遵守紀律方面
1.在遵守政治紀律方面:自己認為只要根據黨章要求，根據中央和各級黨委的規定辦事就夠了，而忽視了對黨章和《準則》《條例》的嚴格執行，不注重對世界觀、人生觀、價值觀的改造，沒有深刻認識到守紀律、講規矩的極端重要性。
2.在遵守組織紀律方面:在開展批判與自我批判時，雖指出了一些問題，但批判往往針對性不強，對別人批判建議還沒有做到不改正決不罷休的決心。
3.在遵守廉潔紀律方面:反對鋪張浪費的認識還不夠到位，抵抗不良風氣的意志不夠堅決，對舉辦的一些活動、會議，考慮把工作做好的方法多，對投入本錢沒有精打細算，有時存在浪費現象；
對招商引資、港澳臺及海外重點人士的接待，為了表達熱情，有時出現點菜偏多。
4.在遵守群眾紀律方面:主動調研的時間少，帶著問題去調研的意識不強，了解面上工作和一般性狀況多、深入一線調研少；
與干部接觸多、與群眾面對面溝通少，了解群眾呼聲的實際動作還較欠缺。
5.在遵守工作紀律方面:工作中偏重于看得見的工作先做，主要事情先做，隱性的事務漸漸來。個別時候對自己負責的工作沒有很好的沉下心去落實，抓而不緊、抓而不實、抓而不細等問題肯定程度的存在著。
6.在遵守生活紀律方面:隨著經濟的進展和物質生活條件的改善，放松了對自己的嚴格要求，吃苦耐勞，勤儉節省，過苦日子、緊日子的自覺性不如以前了，工作之余，偶爾會參加朋友圈的小吃小喝。
三、努力方向
〔一〕加強學習。主動加強學習、鉆研業務，要在崗位歷練中主動認領非公經濟進展、宗教活動場所管理、對港澳臺合作溝通等統戰重點工作，主動承當基層統戰工作、黨外干部隊伍建設、新的社會階層等課題調研任務，努力在干中學、學中干，快速積累實踐閱歷，早日成為統戰工作的行家里手。
〔二〕仔細履職。統戰工作牽涉面廣，要始終做到求真務實，大事要求真，小事要務實。堅持從群眾中來、到群眾中去，充分發揮統一戰線在協商民主中的重要作用，努力推動協商民主廣泛多層制度化進展，使黨和政府的決策充分反映民意、廣泛集中民智，著力解決群眾最關懷最現實的利益問題。
〔三〕嚴以律己。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，從嚴要求自己，不斷增添"四個意識"、堅決"四個自信"，做到"兩個維護"。嚴格遵守廉潔自律各項規定和辦公用房、公務用車管理規定，自覺接受群眾監督，管好親屬和身邊工作人員。維護好機關的團結與和諧，以嶄新的精神風貌投入新的工作崗位。
〔四〕嚴以修身。要有無私奉獻的精神，樹立正確的價值觀、權力觀、政績觀，立身不忘做人之本，為政不移公體之心，用權不謀一已之利，耐得住工作的"清苦"抗得住"外面世界"的誘惑，時刻對比警醒自己的言行，不慕虛榮。不斷提高自身修養，培育高尚健康生活情趣，樹立自身良好形象。嚴厲
生活看法，確保自己生活作風、個人操守方面符合黨紀國法和社會核心價值觀的要求。
在此本人莊嚴承諾：嚴格遵守黨章和執行《準則》《條例》等黨內法規規定，帶頭遵守"中央八項規定"精神，政治上同黨中央保持高度一致，從嚴要求自己,管好身邊的人，自覺搶先垂范。
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