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四風方面存在的突出問題及整改措施
黨的群眾路線教育實踐活動啟動以來，我局緊密結合安全監管監察工作和隊伍建設實際，認真組織學習教育，不斷凝聚思想共識，誠懇聽取各方意見，深刻查找剖析問題。黨組書記、局長羅誠強調，只有真正把自己擺進去，才能切實把問題找出來，要以自我革命和壯士斷臂的勇氣，亮丑揭短，直面問題，達到真紅臉、真出汗、真治病的目的。我們采取“請來談”(召開全縣安全監管監察工作座談會和離退休老同志座談會)、“下去問”(召開重點監管和服務企業座談會、一對一背靠背征求全局6名副科級以上干部意見)、“問卷詢”(向有關單位、企業發出問卷57份)、“網絡征”(在黨政網上向縣級各部門、各鄉鎮發出征求意函)、“定點訪”(在聯系村定點征求村民意見)等多種方式，廣泛征求對我局“四風”方面的意見和建議，并組織全局30多名黨員干部開展了“四風”表現大討論，局黨組中心組(擴大)理論學習會原汁原味學習了中央、省、市、縣委關于黨的群眾路線教育實踐活動的文件和領導要求。按照“五個對照”的要求，對照中央提出的作風方面的22種具體表現、省委提出的9個方面的問題和國家安全監管總局提出的5個方面的差距，認真查擺，深入分析，現將查找出的我局“四風”方面的主要表現及整改措施報告如下：
一、形式主義方面
1.學習氛圍不夠濃厚。一些同志缺乏終身學習的意識，還沒有養成自覺學習的習慣，學習表面化、不深入。個別同志往往只注重自己崗位涉及的知識的學習，對安全生產法律法規、技術規范缺乏系統、全面的學習。個別同志對中央、省、市、縣委的中心工作了解得不深不透，存在一知半解的現象。個別干部自我滿足，憑經驗辦事，很少深入學習。有的學用不統一、思考不深入，學習、工作“兩張皮”現象還比較嚴重。
整改措施：強化學習的系統性。要求每個黨員干部既要學習安監業務知識、安全生產法律法規，也要學習黨的方針政策、黨的基本理論和群眾路線工作方法;強化學習督查檢查。局群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室每月抽查一次學習筆記、學習心得，對學習不深入、走過場的黨員干部限期補課;強化學習交流。通過集中學習、交流，檢驗學習效果，促進學習的深度和廣度，以先學帶后學、憂學帶差學、勤學帶懶學;開展竟賽。局群眾路線教育活動辦公室組織一次“群眾路線知識競賽活動”，增強學習的情趣。
2.文風會風轉變不夠到位。中央“八項規定”、省“十項規定”和市縣“九項規定”出臺后，會議、文件有所減少，但會議多、文件多的現象依然不同程度存在。特別是一旦某個領域、行業發生較大以上生產安全事故，下發、轉發的文件較多、層層召開的會議較多，忙于會議、參加會議的“會議干部”多。
整改措施：堅持本單位可開可不開的會不開，多個會議合并開，開短會，開小會，控制參會人數;不該發的文件堅決不發，少發紙質文件，盡可能通過黨政網等網絡發文，提高發文質量。
3.工作檢查不細致。一些干部執法檢查表面化、簡單化，深入解剖不夠，重軟件輕現場，重檢查輕督查，對安全隱患檢查缺少一抓到
底、跟蹤問效的勁頭。有時對問題通報不深、不透，肯定成績過多，要害問題點得少。暴露出執法檢查不細致，或者工作系統性不夠，缺乏刨根問底的精神和見微知著的敏感性。
整改措施：建立健全聯合執法檢查和責任追究制度，實行認檢查誰負責、誰簽字誰負責，落實跟蹤督查、限期整改責任，堅持隱患未消除或整改不徹底堅決不準生產的原則。
4.調查研究不夠深入。一些干部坐在機關多，深入一線少。有的干部不善于學習別人的先進經驗，對自己工作中的問題和差距也缺少深入的分析和解剖。有的干部習慣到交通方便、條件較好的地方調研，偏遠、困難的地方去的較少。有的干部喜歡在安全生產條件較好的地方抓典型、出經驗，對安全生產矛盾多、基礎差的地方關注不夠，出了事故約談和警示通報較多，指導服務工作還做得不夠。一些干部對工作中存在問題的現象關注得多，深入分析、“解剖麻雀”較少，特別是對事故多發的道路交通、工程施工等行業和領域，研究得不深不透，缺乏管用、有效的針對性措施。
整改措施：在群眾路線教育實踐活動中，開展黨員干部聯系企業活動，定期深入企業調研，分析解決問題，及時消除安全隱患，增強防災抗災能力;定期深入聯系村調查了解村情況、民情，幫助貧困家庭解決實際困難;定期召開安全生產專題會議，分析、通報全縣安全生產形勢，研究制定解決安全生產中存在的問題的措施和辦法，特別是要解決事故隱患突出、事故多發的行業、領域的安全生產問題。
5.執法不夠嚴格。有的干部對企業尤其是縣內有影響的重點企業執法不夠嚴格，安全監管礙于情面，怕傷感情，日常檢查流于形式，對發現的一般安全隱患重視不夠，查處不嚴，督促整改不及時，導致一些企業忽視技術管理和現場管理，養成了有令不行、有禁不止的壞習慣，致使一些安全違章習慣化、安全隱患常態化。
整改措施：嚴格執行國家有關安全生產法律法規，嚴格執行安全生產違法行為行政處罰自由裁量標準，實行監管監察分離，行政處罰公開網上運行，公開執法，公正執法，維護法律尊嚴。
形式主義的表現，從根本上說，是我們沒有把好求真務實的“總開關”，在抓學習上還做得不夠，在督學、促學方面缺乏剛性約束，在勵學、獎學方面缺乏保障措施;在抓隊伍建設上還存在薄弱環節，在素質培養、能力提升、作風養成等方面還有較大差距;沒有很好地把握全縣安全生產的客觀規律，安全生產工作還停留在被上級的檢查推著走、被領導的批示趕著走、被安全生產事故牽著走的被動層面。
二、官僚主義方面
6.服務意識不夠。個別同志不愿同基層群眾、企業打交道，不愿意到生產一線去檢查指導安全工作，不愿意面對面聽取基層一線的安全生產訴求;工作水平有待進一步提高，服務群眾的能力還不夠強。對基層單位注重指標考核，指導、服務不夠，抓安全基礎工作的力度不夠;執法與服務的結合度不高，偏重于“以罰代法”，以管理代服務，幫助企業查問題、想辦法、找出路不夠;首問負責、限時辦結等要求落實還不到位。
整改措施：加強對黨員干部的宗旨教育，真正樹立全心全意為人民服務的思想理念，真正樹立走基層、服務群眾的理念，用真心服務群眾，用真情感動群眾，用真干取信群眾;建立落實干部下訪制度，堅持黨員干部一月一次到企業、到掛聯村、到貧困戶調查了解情況，解決問題，為群眾服務;在服務群眾方面，要嚴格執行首問責任制、限時辦結制，讓群眾高興而來，滿意而歸。
7.缺乏擔當意識。當前生產安全事故倒查追責處罰嚴厲，盡職免責缺乏有效保障，致使一些干部“怕”字當頭，在困難和問題面前萌生退意，不愿意深入安全風險很大的煤礦井下采掘作業一線和工藝流程復雜的生產車間一線監察執法，擔心受到牽連，安全檢查繞道走，回避主要矛盾。
整改措施：教育監管人員認真履職盡責，安全檢查做到
“細”、“準”、“實”、“嚴”，堅持隱患排查不留死角，隱患整改不留尾欠，實現隱患排查整改“閉合”式管理;在嚴格要求、嚴格管理干部的同時，也要切實保護干部公正執法的積極性。
8.工作創新不夠。工作中習慣于簡單的行政命令、常規的檢查方法，難以應對企業逃避監管的手段變化，存在為執法而執法、為檢查而檢查，從根本上解決問題的辦法不多，防范事故的措施不多、工作基礎不夠扎實。
整改措施：制定現場檢查工作方案，強化檢查的針對性，保證檢查的效果;嚴格執行經政府批準的檢查計劃，不盲目、隨意開展執法檢查。
官僚主義的表現，從根本上說，是我們對安全生產極端重要性的認識還有待深化，“生命至上”的理念樹立的還不夠牢固;“事故多發”論以及“安全工作是苦事，多一事不如少一事”、“安全工作是難事，工作完全靠運氣”等錯誤的觀念和認識還存在于一些干部的頭腦中，干部宗旨意識、責任意識、擔當意識還不夠強。
三、享樂主義方面
9.工作激情有所減退。安全生產領域經常處于事故易發高發狀態，許多安全監管監察干部經常與事故打交道，長期從事相同的工作，很少到系統外輪崗交流和多崗鍛煉，大多精神緊張，工作壓力大，有時候還要被追究責任，致使工作激情減退，個別同志甚至消沉倦怠、不思進取。還有一些干部沒有深刻地認識到肩負的重大責任和光榮使命，對安全生產的長期性、艱巨性、復雜性認識不夠，缺乏勇擔重任的主動性，畏難情緒較大，工作狀態不佳。
整改措施：進一步教育培養安監干部職工熱愛自己的崗位，熱愛本職工作，增強做好安全工作責任感、緊迫感和光榮感。
10.吃苦精神不夠。一些干部不愿到生產一線與員工同吃同住同勞動，共同感受隱患的致命威脅;有的干部不愿意到邊遠、艱苦和情況復雜的地方去工作，不愿意下礦井了解實情，即使下井或到生產一線，也沒有作深入細致的解剖，怕艱苦、圖安逸，以至于檢查一遍又一遍，還是發現不了隱患和問題。
整改措施：教育干部職工經常深入一線、深入企業、深入井下開展全面細致的安全檢查，及時發現消除安全隱患。
享樂主義的表現，從根本上說，是我們抓艱苦奮斗的教育不夠，對“兩個務必”的要求落實不嚴，沒有把艱苦奮斗作為一種政治覺悟、精神境界和思想作風持之以恒抓緊抓好，勤儉辦一切事業的意識還不強。
四、奢靡之風方面
11.不廉潔行為仍然治而不絕。一直以來，我局狠抓反腐倡廉工作，經常敲警鐘。但是，個別干部還是存在拜金主義思想，“打鐵還需自身硬”的要求落實不夠好。
整改措施：嚴格執行中央“八項”、省“十項”市縣“九項”規定，貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》實施辦法。
12.公務接待、出差管理、車輛管理等方面還不夠規范嚴格。一些干部下基層檢查指導工作時，企業仍然存在超標準接待現象。車輛管理上在充分保障安全監管監察工作需要方面還做得不夠好，車輛使用辦法還有待進一步完善;機關勤儉節約、節能減排的氛圍不濃，水、電、油、紙張等方面的浪費較大。
整改措施：干部到基層、到企業檢查只吃工作餐，支付生活費;嚴格執行“厲行節約、反對浪費”的若干規定。
奢靡之風的表現，從根本上說，是我們抓廉潔從政的制度建設還存在薄弱環節，在公務管理、公費接待、“三公”經費支出、權力運行的制約監督等方面還缺乏嚴密的制度制約。
我們一定牢固樹立群眾觀點，以教育實踐活動為契機，進一步加強黨員干部隊伍作風建設，不斷深入查找“四風”問題，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除，為促進全縣安全生產形勢持續穩定好轉提供堅實的思想保障、組織保障和作風保障。
圍繞形式主義、官僚主義突出問題以案促改、以案促治專項行動工作作研討發言
尊敬的各位領導、各位專家、各位同仁：
大家好！
今天，我非常榮幸能夠在這個研討會上發言，我們的討論議題是圍繞形式主義、官僚主義突出問題以案促改、以案促治專項行動工作。形式主義和官僚主義作為黨的基層組織中的頑疾，一直是妨礙黨建和工作推進的重要因素。加強對形式主義和官僚主義的治理工作，是我們黨面臨的重要任務。
首先，我想強調的是，形式主義和官僚主義雖然是兩個概念，但它們之間有著千絲萬縷的聯系。形式主義是指在工作中只注重表面形式，不注重實質、不注重效果的現象。官僚主義則是指官僚體制中的腐敗現象，包括權力濫用、拖延工作、推諉責任等等。兩者都體現了對組織原則和紀律的漠視和違背，都對黨的事業產生了極為不利的影響。
為了解決形式主義和官僚主義問題，我們需要采取以案促改、以案促治的專項行動。這種行動的核心是從實踐中發現問題、發現案例，通過案例的曝光和整治來引起黨員干部的警示和自警，以期能夠從根本上杜絕形式主義和官僚主義的問題。
在開展以案促改、以案促治專項行動時，我認為有以下幾個方面的工作需要重點關注：
首先，我們要突出問題導向，明確問題的實質。形式主義和官僚主義是與人民群眾的利益密切相關的問題，我們應該緊密結合實際，深入調研和研究，找出加強黨建和工作推進的根本癥結所在，從而能夠有針對性地解決問題。
其次，我們要加強制度建設，完善規章制度。形式主義和官僚主義問題的出現，往往與制度的不完善有關。我們應該在實踐中總結經驗，進一步制定和完善相關制度，明確各級組織的權責，明確權力的行使方式和程序，從而能夠有效地遏制形式主義和官僚主義。
最后，我們要增強黨員干部的監督意識和紀律意識。在推動以案促改、以案促治工作時，我們要加強對黨員干部的監督和教育，確保他們能夠自覺遵守黨的紀律，堅持正確的工作方法，做到實打實、硬碰硬，不走形式、不走過場。
總之，形式主義、官僚主義是一種現象，但卻具有深遠的影響。只有通過以案促改、以案促治的專項行動，才能夠從根本上解決這些問題，并確保我們的黨建和工作能夠順利推進。讓我們共同努力，營造健康、良好的工作環境，為黨的事業作出更大的貢獻！
謝謝大家！
教師個人查擺問題及整改措施
給予了中肯的意見和建議。為了更好地整改這些問題，我將采取以下措施：
1.加強調研和思考，注重基礎工作。在工作中，我將更加注重調查研究，深度思考，重視基礎工作，采取有效的措施。同時，我會認真借鑒兄弟單位的先進工作經驗，但也要針對性地思考，確保工作標準與工作成效相匹配。
2.加強管理工作，強化督促和檢查。在管理工作中，我會更加注重會議的貫徹和落實，強化督促和檢查。同時，我會更加細致和全面地核實教學秘書和教務員上交的材料，確保工作方式扎實細致。此外，我還會積極與學生溝通，了解他們的需求和想法。
3.創新服務方式，提高服務質量。在服務工作中，我會更加注重創新服務方式，提高服務質量。同時，我會克服急躁情緒，聽取他人意見時更加耐心，提高自己的服務意識。
總之，我將按照XXX黨委要求，制定個人整改方案，做到整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限。通過不斷努力，提高自身素質和工作能力，為學院的師生和學院的發展做出更大的貢獻。
針對調查研究工作不深入和工作浮躁問題，我們制定了整改目標和措施，包括認真執行工作制度，加強調查研究工作前的準備，聽取師生員工的意見和推薦等。針對理論研究不深入、業務研究不系統、缺乏自覺性和主動性的問題，我們也制定了可行的研究計劃，堅持研究經?；?、系統化，認真研究《黨章》和黨建理論，以及、、、“和科學發展觀等。針對與學生溝通不足和不具體的問題，我們將深入學生，參與學生座談會，進教室、進食堂、進宿舍，關心學生的研究、生活和心理問題，聽取他們的意見和推薦，并及時整改。
教育教學是一種特殊的思想文化，我們作為教育工作者，應該憑著園丁精神的執著、耐得寂寞、吃得苦頭、懂得取舍、堅韌執著、清心寡欲、嚴謹篤學、志存高遠的良好心態，來關愛每一位學生，用自己的思想和行為去影響我們的后代。只有在教育教學上“韜光養晦”，方能在教育實踐中厚積勃發。我們應該齊心協力、共謀發展、縫補翅膀、播撒陽光，將這座古老
的校園揚帆起航，乘風破浪，為社會輸送一批又一批合格莘莘學子。
在作風改善活動中，我們教師個人也要查擺問題，認真分析問題及其產生原因，明確今后的努力方向，并按照黨委要求，切實做到“整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限”。
最近，我們學校召開了一次全校教師動員大會，組織教師研究“改善作風”的相關文件。作為一名教師，我及時對照標準，認真進行自查自擺，找準存在的問題，開展批評與自我批評，以便克服缺點，提高自己的素質。
在查擺的過程中，我們發現存在以下主要問題：
一、思想上
1.思想觀念不夠新穎，存在老的思想觀念。
2.開展批評與自我批評工作做得不夠，滿足于不犯規、自我廉潔自律。
3.政治研究覺悟性不高，對研究比較放松。對政治研究的重要性認識不足，認為政治研究太死板、太空洞、不實用。久而久之必將影響素質的提高，影響到工作作風。
二、工作作風上
1.工作作風不夠扎實，不夠雷厲風行。
2.日常工作帶頭不夠，平時安排的工作也不夠搶先。
3.工作中創新意識不強。
三、工作狀態和行為上
1.研究的廣度和深度有所欠缺。平時看“快餐式”的報刊書籍較多，看政治理論方面的書籍較少。研究了一些，但理論的深度和廣度缺乏，對思想的觸動不夠。
2.研究的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的讀報、讀文章的形式，沒有創新研究方法和研究形式。
3.教研力度不夠，寫作水平較低，不善于積累，業務水平有待提高，服務意識需進一步加強。
針對這些問題，我們需要采取以下整改措施：
1.加強研究，提高認識。要加強教育法律法規的研究，不斷提高自己依法從教水平；要加強時事政策的研究；要向先進模范教師研究，認識到師德是學生道德的先導，做到不因私事影響教學。
2.寬于待人，嚴于律己，增強為學生、為家長的服務意識。在教學工作中，始終圍繞為學生服務這一先決條件，認清職責，立足本職，嚴于律己，為學生做些實實在在的事情，真正把本職工作當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員老師的標準來要求自己。
3.開拓創新，樹立大局意識。要突破常規思維，想別人之所沒想、所不想，樹立敢立敢闖的精神。對于別人的批評與指正，不敷衍，堅決摒棄面子思想，克服患得患失的思想顧慮，把自己塑造成一位具有時代開拓精神和創新意思的人。
4.要準確地審視自己，找出存在的問題并及時改進。對自己進行嚴格的剖析，是對自己高度負責的表現。這個過程可以幫助我們正確、深刻認識問題，是自我重視、自我反省、自我激勵和具體行動的體現，也是對自己實際能力的考驗。只有認真剖析并改善這些問題，才能不斷提高自己。
5.要切實改變工作方式，提高工作效率。要增強“敢為人先，爭創一流”的勇氣和魅力，發揚奮力向上、不屈不撓的精神，樹立高標準、嚴要求的工作態度，不斷開拓進取。要增強大局意識，積極發揚求真務實的工作作風，自覺地在實踐中提高自身的綜合素質，積累新的工作經驗。
查擺問題整改措施：
依靠群眾”是堅持走群眾路線的重要體現。群眾路線是XXX長期革命和建設經驗的總結，是黨的根本路線。全心全
意為人民服務、密切聯系群眾是我們黨與其他政黨的顯著區別。通過研究，我認識到自己的不足，其他黨員和群眾也給了我很多寶貴的意見，下面我將一一總結并進行整改。
一、存在的問題及主要原因：
1.政治覺悟不高，不愿下苦功。雖然理論研究的重要性是清楚的，但沒有為自己確立更高的標準，只要場面上過得去、工作上能應付得了就行了，沒有很好地下苦功夫去不斷提高自己。
2.與班主任聯系不夠，有時對學生出現的研究問題缺乏耐心，沒有細致深入地溝通，更沒有向班主任及時了解狀況。
3.不能聽取學生的意見或推薦，不能以平常心與學生進行交流。
二、采取的措施：
1.加強政治研究，進一步改造教師的人生觀、世界觀、價值觀，樹立遠大目標，堅定社會主義信念，努力研究現代科學文化，提高自身素質，努力工作，不斷提高工作水平，提高為人民服務水平，充分展示自己的潛力和水平。
2.加強研究，提高素質。學科技、學教育教學理論，全面發展，理論聯系實踐，才能做到既有服務發展的熱情和愿望，又能找準參與發展的結合點，拿出支持發展的辦法。
3.聯系實際，開拓創新。嚴格要求自己，時刻警示自己。在充分認識到自己的缺點的基礎上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題，工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因?？朔尚感睦?，樹立生活、工作目標，化劣勢、失敗為前進的動力，持續旺盛的戰斗力，永久持續自己用心肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優點。
4.利用課余時間多與班主任溝通，了解學生的全方面狀況，及時反饋遇到的問題，爭取把工作做得更好。
教學應做到面向全體學生，尊重學生的個體差異，平等對待每一位學生。教師應盡其所能、高效能地傳授科學文化知識，用自己的精熟知識吸引學生，用精辟的語言感染學生，用高尚的品德影響學生，成為學生一生研究和效仿的榜樣。同時，教師也要嚴格要求自己，謙虛謹慎，戒驕戒躁，扎扎實實，善于思考，勇于探索，努力實踐，并虛心理解各級領導和同志們的監督。
作為一名黨員教師，肩負著教書育人的重要職責，我堅決擁護黨中央深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。通過研究、查擺、對照，我認真思考整改步驟和有效措施，以更好地為學院的師生和學院的發展做出貢獻。
在查擺問題整改措施中，我發現存在以下“四風”問題：
一、形式主義方面
1.對學院教學發展滯后的局面表現出浮躁，調查研究不夠細致，缺乏深度思考，對基礎工作重視不夠，也缺乏有效的措施。
2.在困境面前，缺乏調查，重視教師用心性的鼓動，輕視工作的全面扎實推進。有時借鑒兄弟單位先進工作經驗，缺乏針對性的思考，出現工作標準高于工作成效。由于崗位工作時
間短，有時還必須程度地表現出依靠性，依靠學院黨政一把手，魄力不夠，底氣不足。
3.繁重的教學任務和繁雜的管理工作交雜起來，存在以會議貫徹會議，有重布置，輕督促，忽視檢查的狀況。在教學管理中，有時對教學秘書和教務員上交的材料核實不夠細致全面，存在一些疏漏，工作方式有待進一步扎實細致。
二、官僚主義方面
1.重視與教師間的交流，忽視了與學生的溝通。在教學管理和學科建設中，與教師的交流比較主動，也很多，個性是跟專任教師;參加學生第二課堂活動比較多，到學生食堂用餐、到宿舍比較少;與學生的溝通主要在某些問題出現之后，有點被動。
服務意識雖然較強，但服務方式缺乏創新。有時在處理緊急而又糾結的狀況時會急躁，聽取他人意見時缺乏耐心。
應對學院發展滯后的現狀，缺乏攻堅克難的勇氣；應對部分老師的渙散，管理上有所怯懦，抓管不嚴。
對大型設備資源的科學利用缺乏研究和對策，部分大型設備利用率低。尤其是前幾年購置的個別設備購置不合理、不配套，存在浪費現象。
在新崗位的時間不足一年，適應中努力工作，但有時存在依賴性，困難面前依賴黨政一把手，職責面前缺乏擔當，事故面前怯于管理。通過黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，我認識到這些不足都是“四風”現象的具體表現，需要洗滌和治理。對照崗位職責和分析工作成效之后，個人的分析和思想認識上的刨根問題尤為重要。
具體來說：
1、政治理論和教育、管理理論的研究不系統不深入；研究的自覺性不高，缺乏持之以恒自覺研究政治理論的精神。對待政治理論研究和專業知識研究要求不相稱。
2、群眾路線認識不夠深刻，重視學科建設、專業建設和師資隊伍建設，但忽視教學相長，深入學生較少，服務學生的意識淡薄。
3、急于求實效，急于改變XXX的教學工作現狀，從而有時亂了工作方寸。對待新的崗位職責，沒有對待自己專業研究的耐心和意志力。
4、自我改造的主觀性和自覺性不夠，缺乏艱苦奮斗的精神。工作有時不夠深入，滿足于完成分管工作，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作主動性、創造性。
通過調研、訪談、座談和自己找、同事幫等活動形式，查找到的問題，我認為大家反映問題的態度是比較誠懇的，反映的問題平時自己基本沒有意識到。反映的和分析查找的各個問題，對我提高個人黨性修養和業務工作潛力是大有裨益。問題面前決不退縮，將認真分析問題及其產生原因，明確了今后的努力方向，逐步整改。
具體措施包括：
1、加強理論研究，增強理論功底，提高學以致用。
2、加強黨性修養，在研究、鍛煉、磨礪中逐步培養自己的潛力，持續謙虛、禮貌、慎獨的道德品質。
為了提高工作效率和服務質量，我們需要不斷增強服務意識和改善工作作風。在思想道德方面，我們要保持純潔性，正確對待權力和工作績效；在生活方面，要過艱苦樸素的生活，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受。在工作方面，我們要深入實際，與師生聯系，傾聽他們的意見，了解他們的需求，增進與師生的有效溝通。同時，我們也要克服消極情緒，勇于擔當，避免急躁，迎難而上，用心工作。最后，我們需要加強與班子成員的配合，集中班子智慧，努力提高工作成效和服務水平。
部隊微腐和不正之風自我剖析8篇
【篇1】部隊微腐和不正之風自我剖析
自作風紀律整頓活動開展以來，我對照標準找差距、參照先進查不足，在身邊戰友的支持幫助下，如沐春風、受益匪淺。作為一名基層分隊的排長，我充分認識到自身的一言一行、一舉一動無時不刻不在潛移默化中影響著身邊的戰士。通過自查自糾，我對自身存在的問題短板進行了深入的剖析，現將本人體會總結如下：
存在的問題與不足：
一、管理少經驗、工作缺思路
對全排的管理缺乏行之有效的方式方法，抓連隊經常性工作簡單片面，不夠細致深入、不夠全面徹底，不能善始善終，缺少詳實周密的工作規劃。遇到困難，往往心浮氣躁，不能腳踏實地。問題繁瑣，往往耐不住性子，從而迷失工作重心。對人員思想動向把握不準，忽略與戰士的溝通與交流，同時對戰士缺乏系統的了解，未能充分發揮全排人員的戰斗力。
二、思想偶懈怠、標準有差距
自我約束力較差，沒有完全轉變思維觀念，缺乏強烈的事業心責任心。面對任務時，存在僥幸心理、畏難情緒，總想為完成任務而完成任務，沒有注意工作質量，標準往往不高。作為連隊骨干，主動作為意識淡薄，思想上容易放松對自己的要求，從而給戰士們帶來負面影響。缺乏敏銳的政治洞察力和鑒別力，對于有征兆的問題不能及時發現并采取有效措施。
三、組訓欠方法、素質不過硬
個人隊列素養、體能儲備存在明顯短板。與一名合格的基層帶兵人之間還有一定的差距。組織訓練時，不能嚴格施訓，經常、得過且過，不追求實效，不把握標準。訓練中缺少足夠的威信，對人員的掌控不到位，不能有效的起到骨干作用。同時缺乏科學有效地訓練方法手段，不能很好地激發戰士們的訓練熱情、導致訓練效果事倍功半。
四、學習常浮躁、自我易滿足
學習不能全神貫注，少思考、欠深入，難持久，不精于刨根問底，不善于總結歸納，不勤于持之以恒，不能將知識有效轉化成解決問題、解決矛盾的能力，對于工作亟需的基礎知識掌握地不夠細致透徹，往往一知半解。取得一點成績后容易自我滿足、自我欣賞，從而喪失自我修正、自我追趕的機會，給今后的工作埋下隱患。
改進計劃與努力方向
針對工作中存在的不足，我計劃從以下幾點進行改進：
一、注重工作作風培養，執著專注、腳踏實地
通過強化責任意識、使命意識，激發主動性、創造性。壓力面前及時調整心態、敢于自抬標準礪本領、自設險境鑄品行。保證在困難面前能夠沉心靜氣，拿出最佳狀態，提高工作標準、提升工作效率，堅決保質保量、按時完成各項任務，堅決克服渾渾噩噩、敷衍了事的散漫作風。同時，通過不斷審視自己、反思自己，及時發現存在的問題，并積極尋找對策，努力加以改正，做到“知行合一”，從而實現自身的不斷變革、不斷完善。
二、努力抓住學習本質，儲存能量、提升素質
緊抓時間、善用載體、持之以恒，努力學習與任職需要相適應的基礎知識，力爭軍事素質過硬、政治素養全面。堅持學以致用，掌握相應的理論，提升自我工作層次，練就扎實的管理功底。注重向書本學、向經驗學、向實踐學、向領導學，樹立從嚴管理與以人為本相結合的科學理念。同時注重本職專業的提升，發揮特長，以創新精神研究新情況、解決新問題。
三、全面聚焦自身短板，克服缺點、彌補不足
針對存在的弱點與問題，思想上高度重視，不刻意規避、不淡漠忽視，充分把握機遇，在重大任務中錘煉、在日常生活中養成，通過自我加壓努力，提升自己，力爭早日迎合連隊的需求。多向戰友取經，多向同事學習，努力揚長避短，見賢思齊。在平日里，大力強化軍事訓練，磨礪戰斗作風，總結帶兵經驗，牢記錯誤教訓，處處以身作則、樹立標準，努力上好基層這一課、讀懂基層這本書。
新兵排排長的體會認識
作為新兵排排長，我深刻意識到崗位的責任重大，要心系戰士，以情帶兵就必須充分發揮骨干的核心職能，加強與新兵的溝通交流，掌握戰士心理走向、為他們疏導問題疑惑，排解新同志的后顧之憂，做到情感上關懷、思想上開導、精神上幫助。在新兵復訓期間，我會在講究帶兵方法與技巧上下功夫、動腦筋，牢牢把握既要從嚴施訓又要以人為本，既要狠抓養成又要科學引導的基本原則，緊密聯系新戰士年齡普遍較小、思想相對稚嫩、心態浮動頻繁的特點，盡可能的為他們創造施展才華的機會，展現自我，收獲激情和自信，使新兵的軍政素質與興趣愛好兩翼齊飛。讓新同志們在警勤連這個大家庭中真正找到“家”的溫馨。
【篇2】部隊微腐和不正之風自我剖析
近期公司組織我們學習了反腐倡廉的報告，對我思想震動很大。在社會主義經濟建設時期，一些同志由于放松了自己思想修養，忘記了黨的宗旨，忘記了自己手中的權力是人民賦予的，逐步淡漠了法制觀念，在個人私欲驅使下，在權力關、金錢關、美色關、子女關面前前喪失原則，置黨多年的培養教育于不顧，利用職務之便做出貪污的事情，邁出了罪惡的步子，最終身敗名裂。具體心得體會如下：
一、通過學習，提高了干部員工的思想政治素質，增強了拒腐防變能力，使干部員工樹立了正確的世界觀，人生觀，價值觀，權利關。在物欲橫流的當今社會，人們無利而不往，少數干部員工的放任自流，給國家和公司造成了巨大的財產損失，同時也帶壞了一批干部，從而形成了不良的社會風氣，這次大會的召開，這有力的說明了我們這個企業有決心有信心把反腐倡廉工作抓緊抓好。在整個學習過程中，我們深刻體會到了黨風廉政建設和反腐敗斗爭地重要性，使自己有強烈地責任感和緊迫感，在工作中切實找到切入點，并做到學以致用。
二、通過學習，我更深切體會到了，做謙虛樸實，嚴于律己，廉潔奉公的表率，在生活中，我的人生格言是“老老實實做人，踏踏實實做事，快快樂樂生活”。而順應形式的發展，強化保廉意識也是我作為一名普通員工義不容辭的責任，從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標，始終保持奮發進取的精神狀態，真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。讓我們攜手共進，在自己平凡的工作崗位中努力控制自己，讓廉政之風盛行，唯有這樣，才能利己利人。
三、在工作中，筑牢反腐防線，吸取他人教訓，防患于未然，時刻為自己敲響警鐘，要明白自己該“做什么”，學習反腐倡廉心得體會。不該“做什么”。俗話說“一失足成千古恨”，然而真正品嘗了其中的滋味，那后悔可就晚亦，所以，強化自律意識，構筑廉潔從政的警示防線，是對每個干部員工的考驗。由于各方面因素的影響，使少數腐敗分子有機可乘，這已經成為廣大人民群眾注目的一個焦點，在與時俱進的今天，我們有能力，有辦法來鏟除腐敗的根源，黨的十七大的召開，已經把反腐倡廉工作的力度加大，并達到了標本兼治的目的。由于公司目前點多面廣的發展形式，也相應采取了一系列反腐倡廉的警示教育，通過網絡課堂，報紙，宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育，使各級干部員工的自覺性明顯增強，廉潔自律意識明顯提高，使廉政工作貫穿于整個工作中。
四、反腐倡廉工作的現狀目前總體來說是好的，我國政府出臺了一系列的廉政制度，這些制度是充分建立在我們黨反腐敗工作和加強黨風廉政建設的具體實際之上，體現了我們黨反腐敗斗爭和加強黨風廉政建設的意志，且在工作中很具有可操作性，既符合我們的工作實際，又是加強黨風廉政建設的重要保證。目前，就現狀來講，我們已經確立了一個好的反腐倡廉的大環境，有很多人都能做到自節自律，兢兢業業，克己奉公。但是，在某些范圍來講，有些人在執行制度的時候并不能一切均以制度為準繩，還有些人趁著某些制度并不是很完善，鉆空子、找漏洞，千方百計的謀取個人利益。他們并不是不懂法，而是為了滿足一己私欲，就視各項規章制度于不顧，貪婪的索取。這樣的人雖說只是少數，但是恰恰是這些人的做法，敗壞了我們的黨風，使得廣大群眾為之痛恨
【篇3】部隊微腐和不正之風自我剖析
在我中隊開展的黨員干部廉潔從政學習活動中，我緊緊圍繞領導干部廉潔自律自查自糾重點內容，認真學習，并積極參與，按照會議上學習的“《軍隊黨員領導干部廉潔從政若干規定》”的內容對照檢查看自己做得怎么樣，查找廉潔從政方面存在的薄弱環節和突出問題，逐一查擺?，F將主要自查自糾的主要情況匯報如下：
統一思想，提高認識。通過本次學習《軍隊黨員領導干部廉潔從政若干規定》，特別是進一步學習了胡錦濤總書記在中國共產黨第十七次中央紀律檢查委員會第二次全體會議上關于黨的政治紀律“六個堅決不允許”的講話精神后，我深刻地認識到：加強干部廉政勤政建設，是全面貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的必然要求，是適應新形勢新任務、推進反腐倡廉建設、全面履行司法行政職能的必然要求。充分認識開展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性，決心把開展廉政勤政、依法從政自查自糾作為自己當前一項重要的政治任務，切實上心入腦、認真查找、自查自糾、抓出實效。
遵守紀律，廉潔從政。進一步增強了紀律觀念，嚴格遵守了黨章和黨的紀律。通過嚴格遵守政治紀律，加強黨性修養，增強了自律意識，自覺遵守了《廉政準則》和廉潔從政
的各項規定，堅決地做到了在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，保證政令暢通。堅決糾正有令不行、有禁不止，以權謀私，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等不正之風。較好地做到了愛崗敬業：作為一位基層干部，有效地做到了自重、自省、自警、自勵，嚴格地要求自己進一步樹立廉潔奉公的良好形象。
廉潔自查自糾報告
自學習《軍隊黨員領導干部廉潔從政若干規定》以來本人認真學習理論，提高素質，增強自身工作的本領，以中隊日常執勤管理工作為基礎，千方百計為中隊建設做貢獻，較好地完成了上級領導下達的各項任務，促進了中隊執勤訓練工作的健康發展?，F將本人廉政建設情況匯報如下：
學習是個長期的過程與積累我仍要努力，尤其是對廉潔從政的理論學習仍要加強，仍要提高廉潔從政政治理論水平，總結不足積累經驗，分析問題與解決問題的能力不夠，把握工作的能力欠缺，導致出現有時窮于應付，工作重點不夠突出，工作的預見性、前瞻性、創新性不夠，工作成效不夠突出。二是中隊管理工作調查研究不夠，導致工作的針對性不足，在解決戰士關心的熱點、難點問題上存在一定差距。三是工作效率不夠高，業務工作能力、說話能力、組織協調能力都有待學習提高。
整改措施及下步打算
一是對政治理論，特別是廉潔從政的知識理論要堅持做
到勤學、精學、終身學，做到自覺加強學習，接受教育，不斷進步。要進一步加強自身的理論學習，用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝頭腦，提高政治素質，提高業務素質，以適應反腐倡廉工作不斷發展的需要，真正體現與時俱進的要求。二是
要進一步加強對反腐倡廉工作、依法從政工作特點、規律的研究，增強工作的預見性、創新性和有效性，把紀檢監察工作從事后查處轉為事前查找、事中監督為主。三是要進一步轉變作風，要進一步振奮精神，保持積極進取的心態。學習和發揚我黨長期以來的不屈不撓，頑強堅持，決不放棄，決不拋棄、信念堅毅，以奮發向上的精神，在廉潔從政的道路上把本職工作工作做得更好，更出色，以實際行動為推動中隊發展做出貢獻。
劉振東
廉潔自查自糾報告
根據近期學習《軍隊黨員領導干部廉潔從政若干規定》我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照上級關于加強黨風廉政建設的指示，切實落實黨風廉政建設責任制的各項要求，把黨風廉政建設工作與本職工作“同部署、同落實、同檢查、同考核”?，F結合本人的實際將個人執行黨風廉政建設情況總結如下：
勤政踏實，敬業工作。進一步提高了貫徹落實黨的理論和路線方針政策的能力和水平，提高推動科學發展、促進社會和諧的能力和水平，提高依法行政、依法辦事的能力和水平，把實現好、維護好、發展好戰士的根本利益作為思考問題和開展工作的出發點和落腳點，切實加強勤政建設。同時把廉政建設的要求貫穿于勤政建設，通過加強勤政建設促進廉政建設。不斷提高了工作效率和服務水平，在抓好落實上狠下功夫，在務求實效上狠下功夫，努力做出經得起實踐檢驗的政績。堅決糾正辦事拖拉、推諉扯皮及群眾反映強烈的“冷、橫、硬、推”等不正之風。做到勤奮敬業、執政為民。求真務實，開拓創新。進一步樹立了科學發展觀，正確的人生觀、價值觀、權力觀和利益觀及“無功即是
過”的工作理念，改進工作方法，轉變干部作風。積極發揚求真務實作風，堅持一切從實際出發。堅決糾正形式主義、官僚主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進取、畏首畏尾等固步
自封、小勝即安的不良作風，倡導開拓創新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭，切實做到以飽滿旺盛的干勁和科學求實的奮斗精神，完成好本職工作?？傊?，在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面，我嚴格執行了有關的制度規定，無一例不廉潔行為發生，取得了一定成績。今后我要繼續按照黨風廉政建設責任制的要求，堅持不懈地抓好個人及所聯系中心、辦的黨風廉政建設工作，力爭工作再上一個臺階。
【篇4】部隊微腐和不正之風自我剖析
一、加強學習，以案為鑒，構筑拒腐防變的思想防線
一是加強學習。反腐倡廉警示教育活動的開展，首先要在思想上高度重視，積極參加反腐倡廉警示教育的各種學習討論活動，重點學習了《公安邊防部隊黨員領導干部廉潔自律八項禁止性規定》《關于進一步加強公安邊防部隊反腐倡廉建設的意見》和《公安邊防部隊干部選拔任用工作暫行規定》等，通過學習,提高思想政治素質,增強拒腐防變能力,樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權利關，深刻體會到黨風廉政建設和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用.
二是堅定信念。堅定共產主義和有中國特色的社會主義的理想和信念。正確對待名利、地位和權力，立黨為公，執法為民，堅持全心全意為人民服務的宗旨，從思想道德方面筑起拒腐防變的牢固防線，堅決抵制資本主義腐蝕思想的侵蝕，時刻不忘自重、自省、自警、自律，不為物累、不為利迷、不為利誘，提高自我約束能力，提高自
我警省能力，抵御住各種誘惑，過好權利關、金錢關、人情關。永葆部隊的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。
三是以案為鑒。在加強自身政治理論學習的同時，縱觀反面案例，最根本的原因就是世界觀、人生觀、價值觀上出了問題，有的黨員領導干部利令智昏，見利忘義，守不住清貧，耐不住寂寞，抵不住誘惑，在執法辦案、工程建設、物資采購、學習技術、選改士官等工作中，以權換錢，中飽私囊。作為一名基層干部，應該時刻提醒自己，時刻牢記一個共
產
黨員的標準，強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務意識、勤政意識，忠實踐行“三個代表”重要思想，努力學習實踐科學發展觀。通過學習對照，提高自己的認識水平，從反面教材中汲取了教訓，從點點滴滴處嚴格要求自己。
二、廉潔自律，作好表率，永葆黨員純潔本色
一是廉潔自律。廉潔自律是反對腐敗、加強黨風廉政建設的關鍵。黨員干部能否以身作則，對加強黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入發展至關重要。以身作則，首先要做到廉潔自律，這是每一名黨員干部必須具備的品格。因此，黨員干部要按照制度和規定，嚴格對照檢查自己，廉潔自律，才能樹立好的黨風、政風、警風。
二是加強監督。加強對黨員干部遵守廉潔從政規定情況的監督檢查。結合實際，積極探索對黨員干部實施有效監督的途徑和辦法，既搞好事后監督，又搞好事前監督和事中監督。以預防、引導、檢查、督促、幫助為主，把事前、事中和事后監督三者有機結合起來，保持
整個監督過程首尾的有機聯系，充分發揮黨內監督機制的作用和功能，從整體上提高監督的效果。
三是遵章守紀。反腐倡廉教育的深入開展，是督促領導班子和領導干部對職責范圍內的反腐敗斗爭全面負責，促進全黨共同加強黨風廉政的重要措施，也是貫徹從嚴治黨方針的一項制度保證。作為一名普通的干部，深刻地認識到反腐倡廉的任務艱巨性，認識到建立教育、制度、監督并重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性。因此，廣大黨員干部，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用法律和條令條例約束自己，也用黨章和黨的紀律規范自己，在重大物資采購、工程招投標、干部提拔、士官選改以及戰士入黨、考學、學技術等方面，嚴格遵守廉潔自律的有關規定，擋得住誘惑。
三、與時俱進、開拓創新，推進反腐倡廉建設
改革創新精神推進反腐倡廉建設。作為黨的建設的一個重要組成部分，反腐倡廉建設必須與時俱進、開拓創新。一是思想觀念要更新。當前，反腐倡廉建
設面臨許多前所未有的新情況新問題，需要我們用新的眼光審視、判斷和分析新形勢，以改革創新精神加強反腐倡廉建設的各項工作。二是創新工作思路和方式方法。尤其是在促進權力陽光運行上要有新突破，在加強監督上有新舉措，在查辦案件上有新動作。三是創新體制、機制。在堅決懲治腐敗的同時，要更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，實現體制、機制和制度的改革創新，找出從源頭上防治腐敗的對策和辦法，不斷取得反腐倡廉建設的新成果
通過這次反腐倡廉警示教育，讓我認識到自己肩上的使命，也認識到了相應的挑戰。對照先進找差距，對照落后找鞭策，我決定今后要樹立“愛崗敬業、廉潔奉公”的人生觀，以更加積極的態度和更加飽滿的熱情投入到工作中，堅持公道正派，提高自己，爭取做一名優秀的共
產
黨員。
【篇5】部隊微腐和不正之風自我剖析
通過開展四個階段的安全穩定教育整頓工作，為確保BD安全穩定，堅持以學習實踐科學發展觀為指導思想，認真學習貫徹總隊和部局首長加強隊伍建設知安全、工作等一系列重要指示精神，學習這次安全穩定教育整頓，使我意識到了安全穩定的重要性，首先要從思想上得到進一步的提高，結合當前自身存在的問題如下：
一日生活制度落實不夠好;個人作風懶散，個人意識不強，內務方面不嚴格自己，訓練練方面積極性不強，違背條令條例原則。
沒有落實好“五條禁令”和“四個嚴禁”：個人自身思想意識不夠，不知會導致什么后果。
專業理論和實際操作水平不扎實：個人文化素質水平較低，學習不認真刻苦，學習態度不明確。
BM意識和DQ觀念不強，淡?。鹤陨硪蟛粐?，責任心心不強，意識還不夠到位。
自身查擺出的問題整改如下：
一，做到雷厲風行的作風;做到做到嚴格訓練，嚴格要求自己
二，應認真學習“五條禁令”和“四個嚴禁”;應組織一些考試有關的內容，來鞏固復習。應宣傳“五條禁令”和“四個嚴禁”的危害帶來的不良后
果，提高自身認識。
三，要認真學習理論知識，深入學習，拓展實際操作訓練效果;做到理論知識和實際操作相結合，做到相輔相成的作用;端正學習的態度。
四，增進對BM意識和對DQ的觀令;開展一系統關于提高BM意識和對DQ的觀念的活動來更好發揮認知作用，提高身意識!【篇6】部隊微腐和不正之風自我剖析
一、我們一定要加強自身修養，加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀，用自己的實際行動，筑成一道思想上的防腐防線。要管好自己，必須加強學習，不斷提高思想境界和道德覺悟，樹立社會主義的榮辱觀，在思想上不能有僥幸心理，理想和信念在什么時候都不能有絲毫的動搖。勿以惡小而為之，不做有違制度有違黨紀國法的事情。踏踏實實做好自己的本質工作，認真履行好組織賦于的個人職責。
二、在新的形勢下，在金錢、權力等諸多誘惑面前不動心、不喪志、不失足，就要始終做到自重、自省、自警、慎微、慎獨、慎欲，自覺加強黨性鍛煉，始終樹立一心為人民的良好形象。
三、每一個人都應該知道，權力是用來為黨工作，是為人民服務的，是一種責任和義務，而不是為個人撈取好處的工具。面對種種誘惑，應當做到不動心，不失志。手莫伸，伸手必被捉。作為一名黨員，要有堅強的黨性，私欲的膨脹最終只會使其失去一切。不貪不驕，不拿不該拿的東西，不做不該做的事，。
四、要知足常樂，在市場經濟大潮中，決不可貪圖財富，決不可貪圖享受，才能不會迷失方向，不犯這樣那樣的錯誤。在履行崗位職責和權利時，無論在任何時候，在原則問題上，決不能給自己開綠燈,必須態度強硬，立場鮮明。
五、從自身嚴格要求做起。一是要始終保持清醒的頭腦。經常檢查自己，就會使我們耳畔警鐘長鳴，永遠保持清醒的頭腦，筑起拒腐防線。管住自己的手和嘴。不該吃的飯堅決不吃，不該拿的酒堅決不拿。三是自己算好人生賬。算好自由帳;算好經濟帳;算好前途帳;算好家庭帳：一個人在社會中有種種角色，犯了錯誤，所有角色盡失。
六、必須正確對待名利得失。要正確對待名、權、利，我們必須有一個健康
正常的心態，樹立正確的榮譽觀，把握正確的價值取向，以平常心看待名、權、位、利，立志做好自己的本質工作。
【篇7】部隊微腐和不正之風自我剖析
為了迎接20xx年世博會，作風紀律整頓是部隊必須做的一項重要工作，整頓工作制度和生活作風，結合個人實際發現了自己的不足之處，通過這次整頓來進行改正，在此作出自糾自查：
一、存在的不足
1、思想上有不穩定現象，在大項任務面前不能夠靜下心來，還有絞性心理，總想為完成任務而完成任務，沒有注意工作質量、沒有嚴格遵守施工安全，上班不夠積極、有時連續上幾天班就感覺很累，總想能不能逃避，有時還忘記了自己的上班時間，等到別人過來叫我才想起要上班。
2、平時作風有些希拉、新老兵觀念不強，認為平時關系不錯、就沒有講究那么多;看新聞聯播也不夠認真，有時還到處走動，晚上又玩手機到很晚，次日起床又不安時、睡眠不足就直接影響到第二天的正常工作。
二、整改措施
1、在今后的工作中調整好心態、保證在各項任務面前能夠靜下心來，讓各項任務可以安全進行到底，決不為完成任務而完成任務，堅決提高工作質量、工作效率，安時到位、安時完成，決不因個人原因影響到集體、影響到單位。
2、嚴格落實一日生活制度，工作日按照規定著軍裝，決不混穿;加強新老兵觀念，擺正自己的位置;每天按照規定看新聞，晚上熄燈后盡量早睡覺，控制自己的玩手機的時間，決不因睡眠不足而影響工作。以上是本人的自查自糾，如有不足之處還望大家批評指正。
【篇8】部隊微腐和不正之風自我剖析
按照分局關于開展“作風紀律整頓月”活動的安排部署和我所《作風紀律活動實施方案》，通過深入的學習有關文件和法律法規等規章制度，結合自己近幾年來的實際情況，個人對照活動要求，從思想作風、工作作風、領導作風和生活作風等方面進行了自查自糾，擺出問題，分析原因，以便更好的開展工作。
一、存在問題和不足
1、黨員的模范帶頭作用發揮的還不夠，全心全意為人民服務的思想樹立的還不夠好，放松了對自己世界觀的改造。
2、工作還有不夠主動的問題?？傉J為自己工作這么多年，有一種想休息一下的想法，對自己的要求有所下降，工作不能夠主動和自覺。
3.工作方式方法還不夠靈活。工作中，思想不夠解放，存在著因循守舊的觀念，習慣于按舊框框、老規矩辦事，不敢于破舊立新;在方法方式上還沒有完全做到合理統籌兼顧;工作抓得不細，按照績效考核的要求還有很大的差距，有待進一步提高。
4、艱苦奮斗的精神有待加強。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松，工作上還有“蹲、守、靠”的思想。因為工作繁忙，有時會放松了學習和自我深造的時間。
5.在生活作風方面，基本上能做到勤儉節約，反對鋪張浪費，抵制拜金主義。但也存在一些問題，例如有時貪圖安逸、貪圖享樂;節約計劃性不強，總認為每月都有工資，花完還發，沒有很好地發揚勤儉節約的優良傳統。
二、存在問題的主要原因
在思想上對政治學習認識不夠，平時雖按時參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，理論與實踐脫節，自己思想意識的更新不夠。
三、整改措施
通過開展作風紀律整頓活動，本人認真對照干部作風建設方面的要求，通過學習別人的長處，認真反思自己的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真從以下幾個方面進行整改：①認真學習“三個代表”重要思想，深入結合“科學發展觀”，用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高基層工作能力。與時俱進，不斷加強思想政治理論和業務學習，要堅持理論聯系實際，在思考中活化思維，提升境界，以適應新形勢的要求，更好的完成本職工作。②大膽創新，銳意進取，善于總結工作的得與失，及時發現存在的問題和不足，不斷提高自己的文化素養和業務水平。
1.加強自我改造，提高綜合素質。首先，加強業務學習，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，更新自己的知識結構和理
論水平。從自身工作的實際出發，進一步積極探索建立健全科學管理的新機制。其次，要注重法律實務，將法律理論與基層實際相結合，提高問題處理的規范性、科學性。最后，要虛心好學，遇到問題多看多問多想多請教，以高度的工作責任感和踏實的工作作風，嚴格、公正、文明處理各種問題，真正做到全心全意為社區居民服務。
2.以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，腳踏實地、勤勤懇懇的完成所分管的各項工作任務，切實轉變工作作風、提高工作效率、開拓創新、求真務實，模范的履行好一個警察的職責，努力開拓工作新局面。
3.要嚴格要求自己，以身作則，自覺遵守工作紀律，嚴格執行廉政規定，嚴謹、規范、科學地做好各項工作。深刻的認識到進一步加強反腐倡廉建設的重要性和緊迫性，堅定不移的推進反腐倡廉建設。生活上崇尚簡單化，勤儉節約，與人友善相處，自尊自重，并嚴格要求自己不參與賭博、不到娛樂場所、不得有違法亂紀行為，時刻檢點自己生活的方方面面。
4.發揚民主，團結共事。在以后的工作中進一步增強民主意識，虛心聽取各方面意見，善于和同志們團結共事，自覺接受黨內監督和群眾的監督，心胸開闊、平等待人。
5.扎實做好自律和他律。嚴以律己，通過讀書學習，自覺改造自己;嚴格要求自己，自覺的警示自己;見賢思齊，自覺地激勵自己。同時，加強思想教育，努力提高自身內在素質;加強法制學習，以法律己。時刻以市局的“八個不準”警醒自己、約束自己。
通過此次自查自糾，本人要充分認識到加強作風紀律的重要性和緊迫性，要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性，以高度的政治責任感和踏實的工作作風，實事求是、真抓實干，艱苦奮斗、勤儉節約，發揚民主、顧全大局，切實樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀、榮辱觀、權力觀和地位觀，形成“為民、務實、清廉”的作風，爭做一名合格的張世平式的好民警。
部隊微腐和不正之風自我剖析
圍繞形式主義、官僚主義突出問題以案促改、以案促治專項行動工作作研討發言
尊敬的領導、各位同事：
今天我想圍繞形式主義、官僚主義突出問題以案促改、以案促治專項行動工作作研討發言。形式主義和官僚主義是我們黨的十八大以來一直嚴厲打擊的問題，也是社會各界普遍關注的焦點。這些問題的存在不僅嚴重阻礙了政府機構的高效運轉，還削弱了黨的作風建設和黨的執政能力，對發展經濟、改善民生、實現鄉村振興產生了不良影響。因此，我們必須堅決打破形式主義、官僚主義的種種弊端，進一步加強黨風廉政建設，以案促改、以案促治，切實提高機關作風。
首先，形式主義是指追求形式而忽視實質、只注重程序而忽略目標達成的現象。在工作中，我們時常出現以文件來體現工作的成果，追求文件數量而不注重質量。這種形式主義的做法，嚴重浪費了我們的時間和精力，降低了工作效率和服務質量。因此，我們要樹立正確的工作導向，把工作的實質放在首位，注重問題的解決和目標的達成，而不是被表面的形式所束縛。
其次，官僚主義是指官僚機構在行使權力時繁復、僵化的行事方式。官僚主義常常表現為過度的程序和規定，導致行政效率低下、辦事拖沓，不斷增加了人們的辦事成本。而且，官僚主義容易滋生腐敗現象，影響了群眾的對政府的信任感和滿意度。因此，我們必須深入推進簡政放權，推動政府委托服務、陽光運行等改革，減少繁文縟節，提高服務效率，增強群眾的獲得感和幸福感。
針對這些問題，我們應該采取以下措施：
一、深化機關作風整頓。加強黨風廉政建設，鏟除形式主義和官僚主義的滋生土壤。組織開展作風大整治，堅決糾正不擔當不作為、無為而治的問題。
二、加強案例通報和警示教育。通過典型案例的公開曝光，及時通報并深入分析，引起廣大黨員干部的警醒，增強監督壓力，形成有力震懾。
三、推進權力清單制度和責任清單制度。制定明確具體的權力清單和責任清單，明確各級各部門的職責和權限，降低不必要的程序和環節，減少官僚主義的滋生。
四、建立健全問責機制。對于無視實際情況、違反程序、損害群眾利益的形式主義和官僚主義問題，要追究責任，形成對工作不力、違法違紀行為的嚴肅問責，確保責任落實。
五、加強干部教育培訓。加大關于形式主義、官僚主義的培訓力度，強化干部在工作中的自律意識和責任擔當，提高他們的業務能力和服務意識。
六、加大公眾參與力度。通過加強與社會各界的溝通和交流，充分聽取民意和輿論，及時發現并解決形式主義和官僚主義問題。
總之，形式主義和官僚主義是我們面臨的一大難題，但只要我
們黨內外共同努力，堅定不移地加強作風建設，形成合力和長效機制，必將能夠有效遏制和減少形式主義和官僚主義的滋生，為推動改革發展穩定提供堅強的制度保障。謝謝大家！
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