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廉政一對一談心談話記錄
廉政一對一談心談話記錄
今天，我作為一名公務員，接受了廉政一對一談心談話。作為一名公職人員，遵守廉潔從政的原則，維護國家利益，是我的職責和義務。此次談話重點涵蓋了我的公職行為、個人生活、家庭關系、財產狀況等方面。以下是此次談話記錄：
公職行為：
在公職行為方面，我承諾恪守道德準則，做到公私分明，不利用職權謀取個人利益。同時，我會保持廉潔自律，不接受他人的禮品、款待和人情往來。如果遇到不當行為，我會及時上報，并嚴肅處理。同時，我要求身邊的人做到嚴格自律，保持廉潔從政，讓我們的公職行為更加規范和公正。
個人生活：
在個人生活方面，我承諾自覺遵守國家法律法規，不從事違法犯罪活動。同時，我會盡力避免一些負面行為，比如吸煙、飲酒、賭博等。要注重鍛煉身體，保持健康的生活方式，以提高自己的工作效率和身體素質。我還會對家人進行管理和教育，讓他們也能夠意識到健康的生活方式的重要性。
家庭關系：
在家庭關系方面，我承諾恪守家庭道德和家庭法律，尊重家庭成員，維護和諧的家庭關系。同時，我會加強對家人的教
育、引導和關心。我要積極參與家庭事務，為家人創造一個溫馨、和諧、幸福的家庭。
財產狀況：
在財產狀況方面，我承諾嚴格控制個人財產、收入和支出，不接受財物、禮金、宴請等不當禮品。我要認真記錄個人財產，及時報告有關部門，遵守組織的紀律和規定。一旦發現自己存在不當行為，我會主動上報，并承擔相應的責任。
總結：
此次廉政一對一談心談話，讓我更加清晰地認識到自身的責任和義務。通過與領導的交流，我更加深入地了解了廉政的重要性和意義。我將認真貫徹落實談話中的要求，做到言行一致，嚴格自律，努力推進廉政建設。我相信在今后的工作中，我會更加嚴格要求自己，切實履行好公職人員的職責和使命。
工程部廉政談話記錄
廉政談話記錄
談話人姓名：XX
職
務：XX公司支部書記
被談話人姓名：XXX
被談話人職務：XX公司總工（工程部、總工辦）
記錄人：
談話時間：
談話地點：
談話內容：
根據公司黨支部黨風廉政建設要求，今天和你進行廉政談話，以達到查問題、促工作、改作風的目標，以促進工作的更好發展，對你的黨風廉政建設工作提出要求：
1、作為涉廉崗位，在崗位工作中應嚴格執行公司各項規章制度，廉潔從業，作為一名黨員就更應以一名合格的、優秀的共產黨員的標準嚴格要求自己，杜絕一切歪風邪氣，加強自律。要經得起組織和群眾的監督和考核。不理解任何影響公正執行崗位職責的利益。
2、應嚴格遵照國家相關法律法規以及公司的各項管理制度，公正、公開、公平的進行各項工作，做到有章可依，有據可查。在現階段的管理提升中應著力于提高自身素質、秉持廉正從業的理念，做到以廉為榮、以貪為恥。
3、在工程實施的監督過程中，應嚴格按照合同文件及工程驗收
標準要求進行，做到公正、合法。對工程中出現的問題應公
正實事求是的進行處理，不損害企業利益。忠于職守、嚴格把關，對自己簽認的各類資料等負責。
4、遵紀守法，堅決做到廉潔從業。必須增強法紀意識，自覺遵守黨紀國法和公司各項規章制度，切實做到依法依規辦事。
5、切實履行職責，進一步促進分公司的黨風廉政建設，維護分公司同志團結，帶好隊伍，為公司發展做出應有的貢獻。
一對一廉潔談話記錄范文
(10篇)一對一廉潔談話記錄篇1談話時間:20xx年xx月xx日午時地點:xx辦公室主持廉政談話領導:xx副段長
參加會議部門及人員:養護科:xx科長、xx科長
安陽宏途養護公司:xx書記、xx副經理、xx副經理
一、加強學習，樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀和職責觀。
在座的的各位都是咱單位的骨干,尤其是養護公司的各位經理。公司作為一個獨立核算的法人單位，承擔著市段管養路段的具體養護工作任務,負擔著41名職工的工作福利待遇,不僅僅對段里來說，并且對市局來說，都是一個很重要的業務部門，所以加強學習包括各方面的學習，業務也好、知識也好、法律也好、紀檢準則也好，很重要也很必要，這有助于使各位樹立好正確的世界觀、人生觀、權力觀和職責觀，更好的推動工作開展。
二、民主團結、真抓實干，促工作。
前面探討的學習，中心目的是為了干工作，但怎樣干工作，首先談到的就是民主和團結，還是要談到公司，此刻公司收入分三塊，一是小修保養經費，二是料場收入，三是出賃機械收入，都涉及到資金流動，加強廉政建設很有必要,怎樣加強廉政建設，制度很關鍵，這
個制度就是要涉及到民主團結基礎上的透明和公開，也就是要說讓職工明白甚至清楚一年掙多少錢，一年花多少錢，都用在了那里，這就是廉政建設中的群眾監督作用，僅有民主僅有公開才能在團結的氛圍下保證不出事，更好的促進工作，三、在工作中始終貫徹廉政意識，做到三慎，即:慎始、慎順、慎權。
1、慎始指的是:要常記，無以惡小而為之，無以善小而不為。把好廉價從政的第一道底線，第一道防線，遇腐敗典型時時常記、時時常學、警鐘長鳴。
2、慎順:此刻公司各各資金流動環節把握的都很好，沒有出現什么經濟問題，也就是說比較順,越是在這種順利的情景下，越要做到居安思危，不能說此刻順利了就萬事大吉了，要時常清查資金環節，防止資金漏洞，杜絕監管失察，真正做到常在河邊走就是不濕鞋，常懷執政之德，常思貪欲之害，常棄非分之想。
3、慎權:權利是一把雙刃劍，若為民則有利，若為己則有害，權利不是商品不能進入市場，權利不是私有財產，不能假公濟私，借權斂財，僅有慎用權力，才能理解群眾監督，保證自身廉潔，更好的促進工作。
一對一廉潔談話記錄篇2時間:地點:談話人:
被談話人:記錄人:談話內容:今天和明天，我將利用兩天的時間通過集體和單獨的方式與在座的各位進行廉政談話，主要從落實黨風廉政建設責任制、加強廉潔自律、規范權力運行、推進作風建設等方面與大家溝通交流。集體談話主要提幾點要求，并與大家進行討論;單獨談話在集體談話后,將與大家中的10個人進行,主要了解被談話人的具體情況并提出意見建議，希望大家能夠結合實際、暢所欲言?，F在進行集體談話。
廉政談話是黨內監督的一項基本制度,這種既嚴肅又寬松的方式，是預防腐敗的有效手段，也是避免或減少領導干部犯錯誤的重要途徑。這次談話堅持教育在先、預防在前，是學習勉勵、警示教育的過程,目的是落實全面從嚴治黨要求,前移監督關口，加強新形勢下廉政教育和黨內監督，嚴明黨規黨紀，落實黨風廉政建設責任制，增強廉潔從政意識，從源頭上預防和減少腐敗，永葆黨的先進性和純潔性。下面就如何廉潔從政向大家提幾點要求。
一、加強思想道德建設，筑牢拒腐防變的思想道德防線思想純潔、道德高尚是領導干部做到清正廉潔的基礎。要加強思想道德建設，把學習放在首要位置，注重提高理論素養，加強黨性修養，堅定理想信念，始終堅守共產黨人精神家園，不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎。一要提高理論素養。認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特
色社會主義理論體系，認真學習習近平總書記系列重要講話精神，切實掌握貫穿其中的立場、觀點、方法，做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者，以理論上的堅定保證行動上的堅定，以思想上的清醒保證用權上的清醒。二要加強黨性修養。牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，始終堅守行為底線，站穩政治立場，不斷增強宗旨意識，弘揚黨的光榮傳統和優良作風，真正經受住權力、金錢、美色的考驗。三要增強道德觀念。踐行社會主義核心價值觀，樹立良好道德風尚，爭做社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，始終保持共產黨人的高尚品格和廉潔操守。
二、增強責任意識，全面推進黨風廉政建設
黨風廉政建設是必須抓好的重大政治任務，要增強責任意識，嚴格落實黨風廉政建設責任制，強化措施，加強統籌，切實把推進黨風廉政建設抓在手上、扛在肩上、落實到行動中。一要嚴格落實黨風廉政建設責任制。黨委負黨風廉政建設主體責任，黨委書記要履行黨風廉政建設和反腐敗工作第一責任人職責，把黨風廉政建設和經濟社會發展同部署、同落實、同檢查，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。紀委負黨風廉政建設監督責任，要履行協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作的職責，充分發揮監督執紀作用。二要建立完善各級黨組織落實黨風廉政建設責任狀和簽字背書制度。加強監督考核和問責追究，真正將責任逐級落實到位。三要強化基層民主。認真落實四權四制、532工作
法，實行村級財務第三方審計，推動村級事務民主決策有效落實。四要推進紀檢監察派駐機構在黨政機關全覆蓋。加大案件查辦力度，發現一起查處一起，絕不手軟、絕不姑息，始終保持懲治腐敗高壓態勢。
三、加強廉潔自律，牢固樹立紀律和規矩意識
堅持廉潔自律，是領導干部從政的道德規范和基本準則,要確立紀律和規矩的權威，遵從紀律和規矩，不違紀、不逾矩。一要樹立政治意識，堅決維護黨中央權威。守紀律、講規矩第一位的要求就是要在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，在這個重大原則問題上，不能有絲毫含糊，不能搞這樣那樣的變通。二要樹立團結意識，努力維護黨的團結。黨內決不容忍搞團團伙伙、結黨營私、拉幫結派。在組織路線和用人問題上，必須堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志。只要是德才優秀的干部，都要人盡其才、用當其時;只要是忠實于黨的同志，都要用其所長、充分使用。三要樹立程序意識，嚴格遵循組織程序。必須懂得組織運行的程序，明確自己的權限，重大問題該請示的請示、該匯報的匯報，不允許超越權限辦事。違規用權、擅自越權，表面上看嘗到甜頭，但破壞組織秩序，造成不良后果，留下嚴重隱患。守規矩，就要講程序，組織程序凝結著黨的工作規律，不可置之不理。四要樹立組織意識，堅決服從組織決定。要做到個人服從組織，不能凌駕于黨組織之上，對組織決定不能選擇性服從。議事決策做到集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定。決不允許搞非組織活動，決不允許違背組織決定另搞一套?？梢詫M
織決定通過組織程序發表不同意見，但不能采取其他違背組織決定的行動。五要樹立原則意識，有效管好親屬和身邊工作人員。要讓自己的親屬和身邊工作人員守紀律、講規矩，處理好公和私、情和法、利和法的關系，不能公私不分，把公權力用于回報私情;不能情大于法，因感情因素而有失公正;不能利壓倒法，為謀取私利而罔顧國法。
四、規范權力運行，確保權力正確行使
權力是柄雙刃劍，手中掌握一定權力，就有了為人民服務的機會,但同時也容易成為權力尋租的主攻目標。要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。一要權為民用，不謀私利。要牢記自己是人民公仆而不是主人、是人民勤務員而不是父母官，把人民賦予的權力真正用來為人民服務，時刻把老百姓的安危冷暖放在心頭，始終與人民群眾同甘共苦。二要心存敬畏，依法用權。對手中的權力要有畏懼之心，有如臨深淵、如履薄冰的謹慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束。要帶頭尊法學法守法用法，自覺在憲法和法律范圍內活動，心中高懸法律明鏡，手中緊握法律戒尺，嚴格按照法定權限行使權力，不斷提高運用法治思維、法治方式解決問題的能力，筑牢依法用權的屏障。三要接受監督，陽光用權。要讓權力在陽光下運行，盡快推動權力清單和責任清單的公開，接受群眾監督。
五、推進作風建設，持續深入改進黨風政風深入貫徹中央、自治區、市和我旗改進作風各項規定，持久反對四風，鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動和三嚴三實專題教育成果，始終保持良好的工作作
風和精神狀態。一是鞏固和拓展深化黨的群眾路線教育實踐活動成果。要充分認識作風建設的長期性復雜性艱巨性，牢固樹立持續整改、長期整改的思想，切實把作風建設緊緊抓在手上，堅持抓常、抓細、抓長，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，持續努力、久久為功，推進集中反四風改作風轉為經常性的作風建設，形成作風建設新常態。二是扎實開展好三嚴三實專題教育。堅持從嚴要求，強化問題導向，真正把自己擺進去，著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養缺失、不講黨的原則等問題;著力解決濫用權力、設租尋租，官商勾結、利益輸送，不直面問題、不負責任、不敢擔當，頂風違紀還在搞四風、不收斂不收手等問題;著力解決無視黨的政治紀律和政治規矩，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀、眼里無國法等問題，把三嚴三實作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則，爭做三嚴三實的好干部。
六、強化領導班子和干部隊伍建設
黨要管黨，首先是要管好干部;從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。一要抓好領導班子建設。要按照盡責、實干,學習、創新，團結、依法，廉潔、奉獻的要求，擔負起帶領一個地區發展的重任，特別是一把手要把方向、抓大事、謀全局，抓好班子、帶好隊伍，帶出一支講政治、負責任、守規矩、能擔當、有作為、做表率的干部隊伍。二要抓好黨員干部監督管理。要在思想上守底線，在行為上劃紅線，絕對不能在五個一律上觸碰。嚴格執行
發展黨員計劃，開展清退不合格黨員試點工作，健全黨員干部能上能下、能進能出機制。三要抓好干部選拔任用。要緊緊圍繞五看標準，即在信念堅定上，看大是大非面前能不能堅持原則;在為民服務上，看日常工作當中能不能履職盡責;在勤政務實上，看面對發展重任能不能奮發有為、真抓實干;在敢于擔當上,看面對矛盾、困難、問題能不能迎難而上、攻堅克難;在清正廉潔上，看能不能經受住拒腐防變的考驗，通過多維度考察、多要素量化、多角度評價，真正把干部選準用好。
以上幾點，也是我與大家的共勉之言。下面大家進行討論。(參與談話領導干部對幾點要求進行討論)經過討論，參與談話的領導干部一致認為，廉政談話是治未病的一種有效方法，旨在通過談心談話，關口前移、提前預防，及時解決苗頭性、傾向性問題，有利于增強廉潔自律意識，達到教育、挽救和保護的目的，是組織關心、愛護的具體體現。大家紛紛表示，要把本次談話精神落實到具體工作中，進一步加強作風建設、提高執行力,正確對待手中的權力,嚴格遵守黨紀黨規，帶頭接受監督，始終保持清政廉潔的作風、努力當好人民公仆，堂堂正正做人，勤勤懇懇做事，清清白白做官。
這次集體談話從六個方面與大家進行了探討，提出了要求，這不僅僅是一次與大家交心談心的過程，也是一次探討如何做人、處事、為官的過程，更是一次相互勉勵、共同提高的過程。我們要按照為民
清廉務實的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發有為，以良好的工作作風推動準格爾旗經濟社會各項事業持續健康發展。
一對一廉潔談話記錄篇3時間:20XX年5月
地點:XXXX談話人:XXX談話內容:XXX:今天特意利用這個時間和你進行一次廉潔談話。你的工作能力是有目共睹的，這點毋庸置疑。作為黨員領導干部，一定要將廉潔放在心中，加強自律。
XXX:對于落實黨風廉政建設責任制并履行一崗雙責和廉政準則>落實的如何?XXX:已積極落實一個黨員該有的廉政職責，平時也是主動學習相關準則。
XXX:是否有執行集團領導人員廉潔從業若干規定?XXX:時刻牢記集團領導人員廉潔從業若干規定，并在工作中落實到位。作為老黨員一定要帶頭做好廉潔方面的工作。
XXX:對于貫徹執行民主集中制，接受黨內外監督落實到什么程度?XXX:已經可以做到及時聽取組織的意見、配合組織的各項工作，其他不足之處需要在今后工作中不斷完善。
XXX:是否貫徹落實十九屆中紀委三次全會工作報告精神?XXX:根據報告精神要求自己做講紀律、守規矩、求真務實、擔當作為的表率，要率先進行自我調整，實現自我提高并通過自我批評，發現問題抓緊整改。做遵守黨章黨紀黨規的模范。
XXX:對嚴格執行了三重一大的相關規定是否落實到位?XXX:從思想政治建設開始著實，繼續學習馬列主義、毛澤東思想，特別要學習鄧小平同志建設有中國特色社會主義理論和中國共產黨章程。
XXX:是否嚴格落實中央八項規定要求?XXX:我在落實八項規定方面做了大量工作，取得額一定的成績，但與上級要求仍存在一些不足:服從能力建設需要強化。
XXX:是否積極參加企業反腐倡廉教育及廉潔從業培訓?董殿水:始終以組織要求為準，積極參加各項廉潔活動。XXX:是否按照要求填報個人有關事項報告?XXX:按要求填報。
XXX:還要在平時多加強黨建知識的學習，鞏固思想防線。勤奮學習是共產黨員增強黨性、提高能力、做好工作的前提。希望董經理能作為老一輩黨員能帶領我們年輕黨員積極做好廉潔從業的各項工作。
XXX:謝謝書記對我的關心，提了這樣的建議，我會好好記載心里，在今后的工作中好好鍛煉自己，要求自己，爭做一名優秀的黨員。
一對一廉潔談話記錄篇4今天和你在這里，是想進行一次任前廉政談話，這既是學習勉勵的過程,也是警示教育的過程。廉潔自律對于任何一個干部，尤其是中層領導干部都是必須、必要的。下面我想重點說說幾個方面的要求：
一是要增強責任意識，自覺履行好黨風廉政建設職責。這就要求你要時刻提醒自己，在抓好業務的同時，還要強化自律，加強對部門人員的監督，杜絕自己或者是部門人員出現違反中央八項規定、四風問題等違紀違規的現象。一定要提高認識，在其位謀其政，而不能在其位謀其私利，高標準、嚴要求自己，包括自己身邊的人、家人。對發現的問題，一定要有思想認識，要及時向上級反映。
二是要強化學習，加強自身修養。你雖然不是黨員，但是信念和修養一定要有意識地去提升。一方面要加強黨的理論知識的學習，積極向黨組織靠攏;另一方面也要加強管理知識的學習，多方面發展自己，不要讓自己只停留在業務層面。
三是要自覺接受監督，不斷提升自我。尤其是在具體的工作中，一定要以身作則，嚴格要求自己，做部門員工的榜樣;同時，也要讓自己陽光化，自覺接受他人對你德能勤績的監督，有好的意見和建議要及時采納，這樣才能不斷提升自己。四是要立足本崗，發揮潛能，創造價值。公司選人用人的標準是德才兼備，你肯定是達到了要求的。在今后的工作中，肯定會遇到不少挑戰和問題，一定要有責任和擔當，立足本崗，不退縮、有作為，讓自己發光發熱，將自己的聰明才智用到企業的生產經營上來，為企業創造價值。一對一廉潔談話記錄篇5同志們:根據《新提拔領導干部廉政談話制度》有關規定，縣委決定對2015年1月以來新提拔的副科級以上領導干部進行廉政談話，這是我們貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,促進領導干部廉政勤政的重要舉措，也是縣委對新提拔領導干部關心愛護的重要體現。下面，我代表縣委對大家提三點希望和要求
一、要廉潔從政
廉潔從政，是對一名干部最基本的要求，是領導干部擁有一個什么樣的權利觀的最直接體現。把廉字作為我們各級領導干部從政的基本要求，是黨的性質、宗旨和根本任務所決定的。我們作為黨的干部，就要時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權利觀，清醒的認識我們所擁有的權力是黨和人民給予的，官是為人民服務的崗位，權是為人民服務的工具，牢固樹立領導就是服務，權力就是責任的理念，把一切工作的出發點和落腳點放在為人民謀利益上，放在促進縣域經濟快速健康發展上，正確對待權力，使用權力。
1.要從加強學習入手，筑牢思想防線。胡錦濤同志指出，勤奮學習，是共產黨員增強黨性、提高本領、做好工作的前提。加強學習，不僅是提高個人素質的有效途徑，也是增強拒腐防變能力的根本措施。作為領導干部，如果放松了學習,思想就會落伍，政治上就會喪失先進性，工作上就會盲目被動。當前，我縣進入了推動轉型、科學發展的新時期,各種新情況、新問題層出不窮，新形勢、新任務對各
級領導干部的思想素質和工作能力提出了新的考驗，大家必須把學習當作一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，常抓不懈，持之以恒。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀等黨的最新理論成果，學習黨章和黨的各項政策法規，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，在思想上筑起拒腐防變的堅固長城。要立足本職崗位，認真學習市場經濟和法律、管理等方面的知識，不斷提高自身素養，切實增強解決實際問題的能力和為人民服務的本領，做到干一行會一行，管一行精一行，努力成為本職工作的行家里手。
2.要從小事小節做起,維護良好形象。千里之堤、潰于蟻穴，從已經查處的大大小小的腐敗案件中可以看出這樣一個共性，就是一些領導干部之所以出問題，都是從平時的點點滴滴不夠潔身自好，接受別人的小恩小惠，一發不可收拾，墜入腐敗的泥潭不能自拔，最終為黨紀國法所不容，為歷史和人民所唾棄。尤其是在市場經濟和改革開放的新形勢下，各種形形色色的誘惑更多，可以說，我們各級領導干部，正處在一個各種利益關系考驗的風口浪尖，稍有不慎，就會身敗名裂，萬劫不復。我們各級領導干部，都要有如履薄冰的感覺，在盡心竭力干好工作的同時，時刻繃緊廉潔自律這根弦，堅決做到不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該辦的事情不辦，嚴格遵守中紀委四大紀律、八項要求和領導干部五個不許規定，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，努力維護黨的領導干部的良好形象。
3.要堅持嚴字當頭，管好自己身邊的人。領導干部不僅要管好自已，還要管好班子，管好隊伍、配偶子女和親屬，只有這樣，才稱得上一名真正合格的黨員領導干部。今天參加會議的各位，都在一個單位主管或分管工作，在黨風廉政建設責任制中負有一定的責任，要堅決貫徹黨風廉政建設的領導體制和工作機制，切實擔負起領導、教育、管理、監督責任，加強對本單位、本部門黨員干部的教育管理，管思想，知道干部職工在想什么，看其信念是否堅定，是否進取向上;管工作，知道干部工在干什么，看工作是否盡職盡責，作風是否扎實深入;管生活，看干部職工德行和操守如何，人際關系和交往是否嚴肅，尤其是在八小時之外表現怎樣,定期分析干部隊伍建設情況,及時發現一些苗頭性的問題，及早提醒，誠心幫助，切實減少違紀違法案件的發生，形成人人思廉、人人促廉的良好社會局面。
二、要踏實工作
發展是黨執政興國的第一要務，發展是干出來的，沒有勤政就沒有發展。同樣,沒有經濟社會的快速發展,廉政必然是空談，所以說不勤政也是腐敗。一個合格的黨員干部，必須同時具備廉政與勤政兩種素質和品格。
一對一廉潔談話記錄篇6同志們:我們:根據《新晉升領導干部廉政對話制度》相關規定，縣委決定對2015年1月以來新晉升的副科級以上領導干部進行廉政對話，這是我們貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重懲治和防
腐體系實施綱要》，促進領導干部廉政勤政的重要舉措，也是縣委對新晉升領導干部關心愛護的重要體現。接下來，我代表縣委會向大家提出三點希望和要求。
一、要廉潔從政。
廉潔的政治是干部最基本的要求，領導干部有什么權利觀最直接的表現。以廉字為我們各級領導干部從政的基本要求，由黨的性質、宗旨和根本任務決定。我們作為黨的干部，要時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權利觀，清醒地認識到我們所擁有的權力是黨和人民給予的，官是為人民服務的崗位，權是為人民服務的工具，堅定地確立領導是服務，權力是責任理念，把所有工作的起點和落腳點都放在為人民謀利益上，促進縣域經濟的快速健康發展，正確地對待權力，使用權力。
1.從加強學習開始，構筑思想防線。胡錦濤同志指出，勤奮學習是共產黨員增強黨性、提高能力、做好工作的前提。加強學習不僅是提高個人素質的有效途徑，也是提高防腐能力的根本措施。作為一名領導干部，如果你放松學習，你的思想就會過時，你的政治會失去先進性，你的工作會盲目被動。目前，我縣進入推動轉型、科學發展的新時期，各種新情況、新問題層出不窮，新形勢、新任務對各級領導干部的思想素質和工作能力提出了新的考驗，大家要把學習視為政治責任、精神追求、思想境界，始終堅持不懈。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三大代表重要思想和科學發展觀等黨的最新理論成果，學習黨章和黨的各項政策法規，牢牢樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，在思想上建立拒絕腐敗的長城。立足于自己的職場，認真學習市場經濟和法律、管理等知識，提高自己的素養，切實提高解決實際問題的能力和為人民服務的能力，做一行一行，管理一行，努力成為自己工作的專家。
2.從小事開始，保持良好的形象。千里之堤，潰于蟻穴，從已經調查的大小腐敗事件中可以看出，一些領導干部出現問題的原因是,平時的點滴不干凈,接受別人的小恩惠,一發不能收拾，掉進腐敗的泥潭，最終黨紀國法所特別是在市場經濟和改革開放的新形勢下，各種各樣的誘惑很多，我們各級領導干部處于各種各樣的利益關系考驗的前沿，稍微不小心就會失去名聲，萬劫不復。我們各級領導干部都有履薄冰的感覺，在竭盡全力工作的同時，緊張廉潔自律的弦，堅決不吃不該吃的飯，不該去的地方不去，不該拿的東西不去，不該做的事不做，嚴格遵守中紀委的四大紀律，八項要求和領導干部的五個不允許規定，常修為政治道德，?？紤]貪婪的危害，?？紤]自己的心，保護黨領導干部的良好形象
3.堅持嚴格的語言，管理自己周圍的人。領導干部不僅要管理自己，還要管理自己。
子，管好隊伍、配偶子女和親屬，只有這樣,才稱得上一名真正合格的黨員領導干部。今天參加會議的各位，都在一個單位主管或分管工作，在黨風廉政建設責任制中負有一定的責任，要堅決貫徹黨風廉政建設的領導體制和工作機制，切實擔負起領導、教育、管理、監督責任，加強對本單位、本部門黨員干部的教育管理，管思想，知道
干部職工在想什么，看其信念是否堅定，是否進取向上;管工作知道干部工在干什么,看工作是否盡職盡責，作風是否扎實深入;管生活，看干部職工德行和操守如何，人際關系和交往是否嚴肅，尤其是在八小時之外表現怎樣，定期分析干部隊伍建設情況，及時發現一些苗頭性的問題，及早提醒，誠心幫助，切實減少違紀違法案件的發生，形成人人思廉、人人促廉的良好社會局面。
二、要踏實工作
發展是黨執政興國的第一要務，發展是干出來的,沒有勤政就沒有發展。同樣,沒有經濟社會的快速發展,廉政必然是空談，所以說不勤政也是腐敗。一個合格的黨員干部，必須同時具備廉政與勤政兩種素質和品格。
一對一廉潔談話記錄篇7時間:地點:談話人:被談話人:記錄人:談話內容:今天和明天,我將利用兩天的時間通過集體和單獨的方式與在座的各位進行廉政談話，主要從落實黨風廉政建設責任制、加強廉潔自律、規范權力運行、推進作風建設等方面與大家溝通交流。集體談話主要提幾點要求，并與大家進行討論;單獨談話在集體談話后，將與大家中的10個人進行，主要了解被談話人的具體情況并提出意見建議，希望大家能夠結合實際、暢所欲言?，F在進行集體談話。
廉政談話是黨內監督的一項基本制度,這種既嚴肅又寬松的方式，是預防腐敗的有效手段，也是避免或減少領導干部犯錯誤的重要途徑。這次談話堅持教育在先、預防在前，是學習勉勵、警示教育的過程,目的是落實全面從嚴治黨要求,前移監督關口，加強新形勢下廉政教育和黨內監督，嚴明黨規黨紀，落實黨風廉政建設責任制，增強廉潔從政意識，從源頭上預防和減少腐敗，永葆黨的先進性和純潔性。下面就如何廉潔從政向大家提幾點要求。
一、加強思想道德建設，筑牢拒腐防變的思想道德防線思想純潔、道德高尚是領導干部做到清正廉潔的基礎。要加強思想道德建設，把學習放在首要位置，注重提高理論素養，加強黨性修養，堅定理想信念，始終堅守共產黨人精神家園，不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎。一要提高理論素養。認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系，認真學習習近平總書記系列重要講話精神，切實掌握貫穿其中的立場、觀點、方法，做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者，以理論上的堅定保證行動上的堅定，以思想上的清醒保證用權上的清醒。二要加強黨性修養。牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，始終堅守行為底線，站穩政治立
場，不斷增強宗旨意識，弘揚黨的光榮傳統和優良作風，真正經受住權力、金錢、美色的考驗。三要增強道德觀念。踐行社會主義核心價值觀，樹立良好道德風尚，爭做社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，始終保持共產黨人的高尚品格和廉潔操守。
二、增強責任意識，全面推進黨風廉政建設
黨風廉政建設是必須抓好的重大政治任務,要增強責任意識，嚴格落實黨風廉政建設責任制，強化措施，加強統籌，切實把推進黨風廉政建設抓在手上、扛在肩上、落實到行動中。一要嚴格落實黨風廉政建設責任制。黨委負黨風廉政建設主體責任，黨委書記要履行黨風廉政建設和反腐敗工作第一責任人職責，把黨風廉政建設和經濟社會發展同部署、同落實、同檢查，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。紀委負黨風廉政建設監督責任，要履行協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作的職責，充分發揮監督執紀作用。二要建立完善各級黨組織落實黨風廉政建設責任狀和簽字背書制度。加強監督考核和問責追究，真正將責任逐級落實到位。三要強化基層民主。認真落實四權四制、532工作法，實行村級財務第三方審計，推動村級事務民主決策有效落實。四要推進紀檢監察派駐機構在黨政機關全覆蓋。加大案件查辦力度，發現一起查處一起，絕不手軟、絕不姑息，始終保持懲治腐敗高壓態勢。三、加強廉潔自律，牢固樹立紀律和規矩意識
堅持廉潔自律，是領導干部從政的道德規范和基本準則，要確立紀律和規矩的權威，遵從紀律和規矩，不違紀、不逾矩。一要樹立政治意識，堅決維護黨中央權威。守紀律、講規矩第一位的要求就是要在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，在這個重大原則問題上，不能有絲毫含糊，不能搞這樣那樣的變通。二要樹立團結意識，努力維護黨的團結。黨內決不容忍搞團團伙伙、結黨營私、拉幫結派。在組織路線和用人問題上，必須堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志。只要是德才優秀的干部，都要人盡其才、用當其時;只要是忠實于黨的同志，都要用其所長、充分使用。三要樹立程序意識，嚴格遵循組織程序。必須懂得組織運行的程序，明確自己的權限，重大問題該請示的請示、該匯報的匯報，不允許超越權限辦事。違規用權、擅自越權，表面上看嘗到甜頭，但破壞組織秩序，造成不良后果，留下嚴重隱患。守規矩，就要講程序，組織程序凝結著黨的工作規律，不可置之不理。四要樹立組織意識，堅決服從組織決定。要做到個人服從組織，不能凌駕于黨組織之上，對組織決定不能選擇性服從。議事決策做到集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定。決不允許搞非組織活動，決不允許違背組織決定另搞一套?？梢詫M織決定通過組織程序發表不同意見，但不能采取其他違背組織決定的行動。五要樹立原則意識，有效管好親屬和身邊工作人員。要讓自己的親屬和身邊工作人員守紀律、講規矩，處理好公和私、情和法、利和法的關系，不能公私不分，把公權力用于回報私情;
不能情大于法，因感情因素而有失公正;不能利壓倒法，為謀取私利而罔顧國法。
四、規范權力運行，確保權力正確行使
權力是柄雙刃劍，手中掌握一定權力，就有了為人民服務的機會,但同時也容易成為權力尋租的主攻目標。要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。一要權為民用，不謀私利。要牢記自己是人民公仆而不是主人、是人民勤務員而不是父母官，把人民賦予的權力真正用來為人民服務，時刻把老百姓的安危冷暖放在心頭，始終與人民群眾同甘共苦。二要心存敬畏，依法用權。對手中的權力要有畏懼之心，有如臨深淵、如履薄冰的謹慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束。要帶頭尊法學法守法用法，自覺在憲法和法律范圍內活動，心中高懸法律明鏡，手中緊握法律戒尺，嚴格按照法定權限行使權力，不斷提高運用法治思維、法治方式解決問題的能力，筑牢依法用權的屏障。三要接受監督，陽光用權。要讓權力在陽光下運行，盡快推動權力清單和責任清單的公開，接受群眾監督。
五、推進作風建設，持續深入改進黨風政風
深入貫徹中央、自治區、市和我旗改進作風各項規定，持久反對四風，鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動和三嚴三實專題教育成果，始終保持良好的工作作風和精神狀態。一是鞏固和拓展深化黨的群眾路線教育實踐活動成果。要充分認識作風建設的長期性復雜性艱巨性，牢固樹立持續整改、長期整改的思想，切實把作風建設緊緊抓
在手上，堅持抓常、抓細、抓長，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，持續努力、久久為功，推進集中反四風改作風轉為經常性的作風建設，形成作風建設新常態。二是扎實開展好三嚴三實專題教育。堅持從嚴要求，強化問題導向，真正把自己擺進去，著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養缺失、不講黨的原則等問題;著力解決濫用權力、設租尋租，官商勾結、利益輸送，不直面問題、不負責任、不敢擔當，頂風違紀還在搞四風、不收斂不收手等問題;著力解決無視黨的政治紀律和政治規矩，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀、眼里無國法等問題，把三嚴三實作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則，爭做三嚴三實的好干部。
六、強化領導班子和干部隊伍建設
黨要管黨，首先是要管好干部;從嚴治黨,關鍵是從嚴治吏。一要抓好領導班子建設。要按照盡責、實干，學習、創新，團結、依法，廉潔、奉獻的要求，擔負起帶領一個地區發展的重任，特別是一把手要把方向、抓大事、謀全局，抓好班子、帶好隊伍，帶出一支講政治、負責任、守規矩、能擔當、有作為、做表率的干部隊伍。二要抓好黨員干部監督管理。要在思想上守底線，在行為上劃紅線，絕對不能在五個一律上觸碰。嚴格執行發展黨員計劃，開展清退不合格黨員試點工作，健全黨員干部能上能下、能進能出機制。三要抓好干部選拔任用。要緊緊圍繞五看標準，即在信念堅定上，看大是大非面前能不能堅持原則;
在為民服務上，看日常工作當中能不能履職盡責;在勤政務實上,看面對發展重任能不能奮發有為、真抓實干;在敢于擔當上，看面對矛盾、困難、問題能不能迎難而上、攻堅克難;在清正廉潔上，看能不能經受住拒腐防變的考驗，通過多維度考察、多要素量化、多角度評價,真正把干部選準用好。
以上幾點，也是我與大家的共勉之言。下面大家進行討論。(參與談話領導干部對幾點要求進行討論)經過討論，參與談話的領導干部一致認為，廉政談話是治未病的一種有效方法，旨在通過談心談話，關口前移、提前預防，及時解決苗頭性、傾向性問題，有利于增強廉潔自律意識，達到
教育、挽救和保護的目的，是組織關心、愛護的具體體現。大家紛紛表示，要把本次談話精神落實到具體工作中，進一步加強作風建設、提高執行力,正確對待手中的權力，嚴格遵守黨紀黨規，帶頭接受監督，始終保持清政廉潔的作風、努力當好人民公仆，堂堂正正做人，勤勤懇懇做事，清清白白做官。
這次集體談話從六個方面與大家進行了探討，提出了要求，這不僅僅是一次與大家交心談心的過程，也是一次探討如何做人、處事、為官的過程，更是一次相互勉勵、共同提高的過程。我們要按照為民清廉務實的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發有為，以良好的工作作風推動準格爾旗經濟社會各項事業持續健康發展。
一對一廉潔談話記錄篇8同志們:
根據《新提拔領導干部廉政談話制度》有關規定，縣委決定對2015年1月以來新提拔的副科級以上領導干部進行廉政談話，這是我們貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,促進領導干部廉政勤政的重要舉措，也是縣委對新提拔領導干部關心愛護的重要體現。下面，我代表縣委對大家提三點希望和要求。
一、要廉潔從政
廉潔從政是對一名干部最基本的要求，是領導干部擁有一個什么樣的權利觀的最直接體現。把廉字作為我們各級領導干部
從政的基本要求，是黨的性質、宗旨和根本任務所決定的。我們作為黨的干部，就要時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權利觀，清醒的認識我們所擁有的權力是黨和人民給予的，官是為人民服務的崗位，權是為人民服務的工具，牢固樹立領導就是服務，權力就是責任的理念，把一切工作的出發點和落腳點放在為人民謀利益上，放在促進縣域經濟快速健康發展上，正確對待權力，使用權力。
1.要從加強學習入手，筑牢思想防線。胡錦濤同志指出，勤奮學習，是共產黨員增強黨性、提高本領、做好工作的前提.加強學習，不僅是提高個人素質的有效途徑，也是增強拒腐防變能力的根本措施。作為領導干部，如果放松了學習，思想就會落伍，政治上就會喪失先進性，工作上就會盲目被動。當前，我縣進入了推動轉型、科學發展的新時期,各種新情況、新問題層出不窮，新形勢、新任務對各級領導干部的思想素質和工作能力提出了新的考驗，大家必須把學習
當作一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，常抓不懈，持之以恒。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀等黨的最新理論成果，學習黨章和黨的各項政策法規，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，在思想上筑起拒腐防變的堅固長城.要立足本職崗位，認真學習市場經濟和法律、管理等方面的知識，不斷提高自身素養，切實增強解決實際問題的能力和為人民服務的本領，做到干一行會一行，管一行精一行，努力成為本職工作的行家里手。
2.要從小事小節做起，維護良好形象。千里之堤、潰于蟻穴，從已經查處的大大小小的腐敗案件中可以看出這樣一個共性，就是一些領導干部之所以出問題，都是從平時的點點滴滴不夠潔身自好，接受別人的小恩小惠，一發不可收拾，墜入腐敗的泥潭不能自拔，最終為黨紀國法所不容，為歷史和人民所唾棄。尤其是在市場經濟和改革開放的新形勢下，各種形形色色的誘惑更多，可以說，我們各級領導干部，正處在一個各種利益關系考驗的風口浪尖，稍有不慎，就會身敗名裂，萬劫不復。我們各級領導干部，都要有如履薄冰的感覺，在盡心竭力干好工作的同時，時刻繃緊廉潔自律這根弦，堅決做到不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿,不該辦的事情不辦，嚴格遵守中紀委四大紀律、八項要求和領導干部五個不許規定，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，努力維護黨的領導干部的良好形象。
3.要堅持嚴字當頭，管好自己身邊的人。領導干部不僅要管好自已,還要管好班子,管好隊伍、配偶子女和親屬，只有這樣，才稱得上一名真正合格的黨員領導干部。今天參加會議的各位，都在一個單位主管或分管工作，在黨風廉政建設責任制中負有一定的責任，要堅決貫徹黨風廉政建設的領導體制和工作機制，切實擔負起領導、教育、管理、監督責任，加強對本單位、本部門黨員干部的教育管理，管思想，知道干部職工在想什么，看其信念是否堅定，是否進取向上;管工作，知道干部工在干什么，看工作是否盡職盡責，作風是否扎實深入;管生活，看干部職工德行和操守如何，人際關系和交往是否嚴肅，尤其是在八小時之外表現怎樣，定期分析干部隊伍建設情況，及時發現一些苗頭性的問題，及早提醒，誠心幫助，切實減少違紀違法案件的發生，形成人人思廉、人人促廉的良好社會局面。
二、要踏實工作
發展是黨執政興國的第一要務，發展是干出來的，沒有勤政就沒有發展。同樣,沒有經濟社會的快速發展,廉政必然是空談，所以說不勤政也是腐敗.一個合格的黨員干部，必須同時具備廉政與勤政兩種素質和品格。
一對一廉潔談話記錄篇9一、張局長:請你談談你在廉政自律方面的狀況。**:我始終認真學習和宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策，學習貫徹科學發展觀。嚴格遵守領導干部廉潔從政有關制度、規定，時常聯系思想和工作實
際，認真反思和檢查，進一步強化宗旨意識，堅持廉潔自律，認真履行人民群眾賦予的權利和義務，為促進全縣交通運輸事業健康發展而努力工作。
二、張局長:談談你在落實黨風廉政建設職責制，履行一崗雙責和《廉政準則》方面的狀況。
**:我認真學習貫徹黨的十*大、十*大*中、六中全會精神，嚴格遵守各級黨委政府關于廉潔自律的相關規定，堅持履行一崗
雙責,在實際工作中努力做到勤修身、嚴立戒、常知足、慎用權，嚴格執行工程招投標的有關規定，沒有為熟人、朋友說過情，沒有利用手中權力干涉招投標的行為20XX年廉政談心談話記錄資料辦公文秘。
三、張局長:談談你在貫徹執行民主集中制，選拔任用干部和理解黨內外監督的狀況
**:我始終認真貫徹落實黨的民主集中制和重大事項、工程招標、干部人事等重大問題民主決策制度，堅持群眾討論、會議決定的民主程序。在干部的提拔任用上，始終堅持任人唯賢、德兼備原則，強調公平、公正、擇優原則。
四、張局長:一年來，你始終堅持貫徹落實黨的各項紀律、方針和政策。期望你在今后的工作中一如既往地嚴格要求自己，按照一崗雙責的要求，履行好自身工作職責，將反腐倡廉、勤政廉政教育作為一項長期任務常抓不懈。
五、**:今后我將繼續加強政治理論和業務知識學習，嚴格執行好各級黨委、政府關于黨風廉政建設的規定，時刻牢記廉政準則，把廉潔從政、廉潔自律作為一項長期的任務來抓好。
一對一廉潔談話記錄篇10時間:20XX年8月25日
談心人:a談心對象:bb:我要檢討一下自己:在學習上我還存在著應付思想，表現為態度不夠認真，缺乏自覺性，平時強調工作忙而放松學習要求，讀書也只求數量不求質量，使自己的政治素質難以提高。a:這樣的觀點是錯誤的。我自己也存在著這樣的問題。我在理想信念上對自己沒有高標準、嚴要求，學習不夠專心,有時半途而廢。我認為，我們就應不斷加強學習，全面提高自身政治素質，牢記黨的宗旨，增強黨性的鍛煉。
b:此刻我認識到，只有理論上清醒和堅定，才能持續政治上的清醒和堅定，學習是世界觀改造問題，理論水平提高了，看問題的潛力也會提高，工作潛力才會提高。
a:不錯。只有刻苦學習理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，才能保證共產黨員的先進性和純潔性。說到工作上，我要批評你了:就是在業務上滿足于現狀，缺乏刻苦鉆研的精神，對你自己負責的工作都是浮于表面，沒有認真從理論上分析研究，深入了解關鍵所在，難以從本質上提高工作質量。
b:這主要是我的工作主動性差造成的。由于工作壓力大，又不易見成績，所以沒有深入鉆研下去，沒有起到一個黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進典型學習,同時勤于學習業務知識，不斷改善工作作風，完善自我。
a:你的思想和工作表現都是不錯的，你能夠遵守紀律，作風正派，工作勤懇，為工作作出了應有的奉獻。但在工作中還存在著用心性和主動性不夠。在工作標準上不夠嚴格，只按照領導安排和工作要求開展工作，工作按部就班，缺乏工作主動性和工作用心性，不能夠很好的創新工作方式、方法，造成了僑務工作循規蹈矩，沒有創新，不能充分發揮出工作職能，只滿足于應付本職，只求完成任務。此外，對領導安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，精神狀態不能很好的適應工作開展要求，不能以平和的心態做好工作，還需要進一步增強事業心和職責感。
b:多謝你的批評指正。
一對一廉潔談話記錄篇11今天召集xxx青年職工組織召開反腐倡廉和廉潔從業有關談話和教育。
一、時刻繃緊廉潔從業這根弦。在座的青年職工，大部分是今年剛剛入職，有的也是參加工作沒有幾年，覺得被腐蝕和被賄賂離著自己還很遠，手上既沒有權有沒有錢，實則不然，我們所從事的建筑行
業除了是安全生產高危行業外，還是反腐倡廉高危行業，從各級組織查處的違法違紀案件來看，不管是老虎還是蒼蠅往往都涉及工程建設項目，而我們大筆一揮一個簽證少則也有幾百元幾千元吧，分包商怎么不會圍獵你呢;我們現場驗收物資和收料計量，稍稍放松，供應商怎么不好言好煙好酒的伺候著呢。所以，在我們身邊的這些可能觸動法和紀機會，則要求我們時刻要保持這個清醒的頭腦，警鐘長鳴。
二、從社會上貪污腐敗有年輕化的趨勢。近日，貴州90后女干部張藝涉嫌貪污被提起公訴的新聞引起輿論熱議。據檢察機關指控，張藝工作不到一年即開始實施貪腐行為，案發時不過25歲的她，卻已經涉嫌貪污了40余萬元民生領域資金。當代表著青春陽光的90后標簽與腐敗分子的身份疊加在一起,難免讓人感到震驚和惋惜?；仡櫚l現，像張藝這樣的年輕干部腐敗案例近年來并不鮮見。這些青年人大多擁有高學歷、高能力，年紀輕輕就是單位的業務骨干，頗受領導重視和同事認可。但正是因為沒有抵住內心的貪欲，踏上了腐敗這條不歸路，毀掉了自己的大好前途和青春年華。
三、培育正確的世界觀、人生觀和價值觀，扣好人生第一顆扣子。習總書記2014年5月4日在北京大學與師生座談會上說，青年的價值取向決定了未來整個社會的價值取向，而青年又處在價值觀形成和確立的時期，抓好這一時期的價值觀養成十分重要。這就像穿衣服扣扣子一樣，如果第一?？圩涌坼e了，剩余的扣子都會扣錯。人生的扣子從一開始就要扣好。人生的扣子一旦扣錯，便再無機會，即使從頭再來，但代價已然付出。青年是國家、民族和的未來和希望，今天他
們看似稚嫩的雙肩，明天就將扛起國家進步、民族復興的重擔。尤其是剛參加工作不久的青年干部，正處在由學校到單位的人生緊要處，人生的第一?？圩釉趺纯?，青年時代的第一步怎么走，是每一位青年干部都必須答好的人生考題。希望，每一個人都能取得好成績
廉政談話記錄內容
一對一廉潔談話記錄
時間：2022年5月15日
地點：廉政辦公室
參與人員：廉政辦公室工作人員A，被約談人員B
A：您好，B先生/女士。我是廉政辦公室的工作人員A，我們今天約談您是為了談一下廉潔問題。首先，我想了解一下您對廉潔的理解和認識。
B：您好，A先生/女士。廉潔對我來說，就是做事清正、誠信正直，不利用職務之便謀取私利，堅守職業準則和道德底線。
A：非常好，廉潔確實是公務人員應該具備的基本素質。我們接到一些關于您廉潔問題的舉報，所以今天就是想與您溝通一下，了解情況。您是否愿意說一下您對這些舉報的看法？
B：當然，我愿意。我一直以來秉持著廉潔從政的原則，從未違規違紀。如果有舉報，我愿意配合調查，查清事實。
A：非常感謝您的合作態度。我們會根據舉報內容展開調查，查清真相。另外，作為一名廉潔公務人員，您有哪些措施來保持自己的廉潔性？
B：我每年按時報告自己的收入情況，遵守單位的各項規章制度，對于工作中涉及到的各種關系和利益沖突，我都會嚴格遵守規定，杜絕違紀行為。另外，我還定期參加單位組織的廉潔教育和培訓活動，不斷增強自己的廉政意識。
A：這些都是非常好的做法，能夠有效地維護公務員廉潔從政的形象。我們也將根據調查結果，評估您的廉潔情況。如果您有任何需要溝通的問題，都可以隨時與我們聯系。會議記錄完畢，謝謝您的配合。
B：謝謝您的關心和支持，我會一如既往地堅持廉潔從政。如果有任何進一步的需要，我會及時與您聯系。感謝您的工作。
以上是一對一廉潔談話的記錄內容，僅供參考。實際記錄應根據具體情況進行調整和修改。
分管領導與部門負責人廉政談話記錄
時間：2022年10月12日
地點：公司會議室
出席人員：
分管領導：李總
部門負責人：張經理
記錄人員：王秘書
李總（李）：張經理，最近我們公司接到了一些舉報信，涉及到貪污腐敗問題，對此我們非常重視。我想與你進行廉政談話，了解情況并共同防范和打擊貪污腐敗行為。
張經理（張）：是的，李總，我也非常重視這個問題。貪污腐敗對企業發展和員工積極性造成很大的損害，我們一定要加強監管，建立起一個廉潔的企業環境。
李總：首先我想了解一下，你是否了解這些舉報信的具體情況？有沒有相關線索和證據？
張經理：是的，我已經接到了舉報信，并立即展開了調查工作。根據初步調查，我們已經找到了一些線索和相關證據。這些證據需要進一步調查和核實，以確定是否存在貪污腐敗行為。
李總：那么對于這些舉報信中指控的問題，你有什么初步的解釋和回應？
張經理：在初步調查中，我發現確實存在一些違規行為，特別是在采購和合同簽訂方面。我已經成立了專門的調查組進行深入調查，并將按照公司的內部規定和法律法規處理違紀違法人員。
李總：非常好，你對待這個問題的態度是積極的，也說明你對企業的發展和員工的權益負責。但希望你在調查中要堅持公正、公平的原則，確保沒有冤假錯案的發生。
張經理：我會嚴格按照公司的規定和程序進行調查，確保公正公平處理每一個案件，并保障員工的合法權益。
李總：除了現有的調查工作，我們還需要進一步加強監管和內部控制，以預防和遏制類似問題的發生。我們需要建立健全的制度和機制，加強對各個環節的監督和管理。
張經理：是的，我會認真貫徹執行您的要求，進一步加強內部控制，確保公司的經營活動合規、廉潔。我也將定期向您報告相關進展和工作情況。
李總：非常感謝你的支持和合作，我相信通過我們的共同努力，我們一定能建立起一個廉潔的企業環境，為公司的發展創造良好條件。
記錄人員確認以上記錄準確無誤。
簽字：李總、張經理、王秘書
一對一廉政談話記錄范文
一對一廉政談話是新時代黨風廉政建設的一項重要工作，旨在加強黨員干部的紀律意識，增強廉潔自律的自覺性。廉政談話應該是一項常態化的工作，全面分析每一次談話記錄，逐項分解問題，挖掘出問題的根源，并提出有效的整改措施。下面是一對一廉政談話記錄范文：
一對一廉政談話記錄
時間：20xx年xx月xx日
地點：××辦公室
對話人員：××、××領導
談話過程：
××領導：最近我們收到了您在工作中違紀的一些舉報和投訴，您能不能講講這些問題的具體情況？
××：我認為，這些舉報和投訴不屬實，是一些人故意污蔑我的。
××領導：那么現在說說您對這些指控的反駁意見，我們一一聽取并協助您解決問題。
××：我在工作中有時確實會加快進度而不按要求來進行，但是這只是為了完成工作任務，在時間緊迫的情況下，我不得已而為之。
××領導：我理解您的困難，但是我們不能為了達成任務就舍棄基本的工作規范，這樣做不僅損害了企業形象，更是對職業道德的一種侵害，您應該盡快糾正自己的錯誤。
××：領導，您放心，我會盡快糾正工作中的不規范行為，并恪守職業準則，提高自身素質，做一個表率。
結論：
此次廉政談話的主要問題是某員工在工作中存在紀律性不足，工作規范不夠，但該員工表現出積極的配合態度，積極尋找解決問題的方法，說明該員工對公司的熱愛和對自身職業道德的重視。下一步，為了避免該問題反復出現，公司應該組織員工培訓，提高工作質量，同時加強紀律的宣傳和推廣。
項目經理廉政談話記錄
尊敬的各位團隊成員：
大家好！今天，我們召開這次廉政談話會議，是為了加強項目管理中的廉政意識，促進團隊的誠信和透明度。廉政是我們作為項目經理和團隊成員應該始終堅守和遵循的原則，它關乎我們的個人形象和團隊的聲譽，更關乎項目的成功與否。
我們要明確廉政的內涵和重要性。廉政是指在管理和決策過程中，保持廉潔、正直、公正、透明的原則和行為準則。作為項目經理，我們必須時刻以廉政為導向，做到公平公正地對待項目中的各方利益相關者，維護項目的公共利益，避免任何形式的腐敗和不正當行為。
我們要注重廉政的實踐和落實。廉政不僅僅是一種口號，更需要我們在項目管理實踐中切實踐行。首先，我們要建立健全的管理制度和流程，確保項目決策的透明度和公正性。
我們要加強廉政風險的防控。項目管理中存在著各種廉政風險，例如賄賂、挪用資金、虛報項目進度等。我們要通過制定相應的風險控制措施，識別和防范這些廉政風險的發生。同時，我們也要建立健全的監督機制，及時發現和糾正廉政問題，確保項目的正常運行和順利完成。
我們要加強廉政文化的建設。廉政文化是項目管理中的軟環境，它是廉政精神在團隊中的體現和傳承。我們要通過加強團隊的宣傳教育，培養團隊成員的廉政意識和道德觀念，形成廉潔、正直、誠信的工作氛圍。同時，我們也要激勵和表彰那些在廉政方面做出突出貢獻的團隊成員，樹立正面榜樣，引導團隊成員積極參與到廉政文化的建設中來。
在接下來的工作中，我希望每一位團隊成員都能認真對待廉政問題，嚴守職業道德和行為準則，共同營造一個廉潔、透明的工作環境。只有這樣，我們的項目才能順利進行，取得良好的成果。
謝謝大家！
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