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    1. 發改局書記抓黨建工作述職報告 黨組織書記抓黨建工作述職報告點評意見

      發布時間:2025-07-19 14:52:47   來源:述職報告    點擊:   
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      發改局書記抓黨建工作述職報告 黨組織書記抓黨建工作述職報告點評意見

      ---------------------------------------------------------------范文最新推薦------------------------------------------------------ 發改局書記抓黨建工作述職報告

      按照要求,現就20xx年抓黨建工作情況匯報如下:

      一、主要做法和成效

      年初,市發改委黨組確立了“一學一創一落實”的總體目標,打造學習型機關、爭創省級文明單位、落實黨風廉政建設主體責任制,強化黨員干部黨性修養、紀律觀念,樹立了干部職工爭做思想先進、行為規范、舉止文明表率的爭先意識和責任意識。

      (一)以打造學習型機關為抓手,深入開展“三嚴三實”專題教育。堅持把學習放在首位,提高認識,增強思想自覺和行動自覺。6月3日召開《深入開展“三嚴三實”專題教育,推進發展改革工作》為主題的專題黨課,制定了《黨組中心組學習計劃》、《支部學習計劃》等系列學習方案,分批組織中心組、支部委員會、支部全體黨員及黨小組等多種層次的學習,黨組中心組每兩周集中學習一次,班子成員針對學習內容逐一發言、深刻研討,談體會、談認識,各支部每月兩次集中學習,每名黨員對每個學習專題寫出心得,全年班子成員、中層干部及黨員干部共撰寫心得體會600余篇。為了確保效果,每月定期召開機關各支部“三嚴三實”專題教育學習情況匯報會,每個階段黨組聽取支部“三嚴三實”專題教育活動開展情況、學習情況的專題匯報。

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      (二)以創建省級文明單位為契機,創新工作機制。在精神文明建設方面,按照制定的《xx市發展和改革委員會2018年度精神文明創建工作實施方案》,將18項創建任務分解到6個創建小組。今年以來,利用節假日共組織開展23次創建活動,印發了48期簡報,發放各類宣傳資料萬余份。為更好的開展幫扶工作,真正為群眾辦好事、辦實事,經研究精心選派了三名優秀年輕科長分別到柘城的崗王鄉、申橋鄉,睢縣的城關鎮進行駐村幫扶,幫助申請實施了改造變壓器臺區、低壓線路,校舍修建、土地流轉、特色蔬菜大棚種植,新修縣鄉公路和鄉村電網改造、打井等共計500余萬元的項目。在創新工作機制方面,一是實行業務工作例會點評考核制度。每月抽選15個科室工作人員每人進行5-8分鐘的演講發言,由發改委領導班子對演講主題及臨場表現進行現場實名計分評價,全年45個科室共進行了4輪12次業務點評。發言人員就思想作風建設和落實“一崗雙責”情況以及業務知識、工作思路等方面進行發言,全面提高了全體人員的思想政治素質和業務工作能力水平。二是完善評先評優考核機制。充分發揮民主集中制,在評選優秀公務員、先進工作者、先進單位等榮譽稱號時,提高領導班子的投票分值權重,把踏實工作、遵紀守規的同志推選出來。三是制定了《工作人員考評暫行辦法》和《工作人員考勤和請銷假制度》、《考勤制度的補充規定》等??荚u暫行辦法從日??己?、加分項目和民主測評三個方面加減記分進行匯總并得出個人綜合分值,結果為轉崗交流、晉升提拔及各類評先評優提供重要依據,全面客觀公正的評價工作人員在履職盡責中所取得的實績和成效。在考核中實

      ---------------------------------------------------------------范文最新推薦------------------------------------------------------ 行黨風廉政建設一票否決制。四是組織網絡教育培訓學習。充分利用公務員網絡培訓學院和國家發改委衛星遠程教育平臺進行網絡在線學習。截止目前,我委在全省公務員網絡培訓學院的平均學習成績位居全市第3名,平均學分達201.87分;自開設國家發改委衛星遠程教育培訓平臺以來,我們已經組織開班40余期,共80余天,培訓人員多達1200余人次。

      (三)以落實黨風廉政建設主體責任制為著力點,營造良好的政治生態和工作環境。一是建立黨組黨風廉政建設專題會議制度,每季度組織召開一次,專題聽取各黨組成員落實“一崗雙責”情況。開展了《認真落實主體責任恪守紀律履職盡責以黨風廉政建設推動全市發改工作新進步》的專題報告和廉政黨課。二是構建黨組、黨支部、科室三位一體落實黨風廉政建設主體責任機制,分解落實黨組、黨支部、科室肩負的黨風廉政建設主體責任,黨組書記同班子成員簽訂黨風廉政建設目標責任書,班子成員同分管科室負責人簽訂黨風廉政建設目標責任書,為了防止目標責任書一簽了事、止于形式,要求每季度對班子成員和科室落實黨風廉政建設責任制情況督查一次,每半年向派駐紀檢組書面報告“一崗雙責”和主體責任履行情況一次,實現了黨風廉政建設全覆蓋、無死角,層層傳導責任和壓力。三是建立廉政約談制度,制定了《市發改委廉政約談暫行辦法》,進行個別約談6人次,集體約談9場次,班子成員廉政談話31人次,科長廉政談話85人次。通過談話使黨員干部清楚地認識到黨風廉政建設的重要

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      性,提高了執行紀律的自覺性,實現了不敢、不能向不想方面的徹底轉變,“四風”問題得到有效遏制,樹導向營造好氛圍、揚正氣凝聚正能量的工作氛圍初步形成。

      二、存在的主要問題和原因分析

      (一)存在的主要問題。在機關黨組織建設方面雖然取得了明顯成效,但有些工作開展的還不是很平衡,機關黨組織自身建設和黨員隊伍建設還存在著一定的差距不足,主要表現在:一是部分黨員干部的先鋒模范作用發揮的不好,黨性修養不強、意識淡薄,缺乏凝聚力、戰斗力,不知道該如何發揮作用。二是支部組織生活會開的不實。面對問題,不批評、不抵制,任其發展,缺乏對黨、對同志負責的責任感;會議形式化,把組織生活會當作例行公事,談心不深入,流于形式,批評的問題虛多,實少,沒有達到紅紅臉、出出汗的效果;看重感情維護關系和班子的團結,輕視通過積極的思想斗爭、思想交鋒來增強凝聚力和戰斗力,善搞“內部消化”。三是在機關黨組織建設方面有待進一步完善,機關黨委雖已經批復,但組織機構還沒有建立,人員沒有配備。

      (二)原因分析。黨員教育管理缺乏針對性,黨員發揮模范作用缺乏有效的引導。黨員管理工作同深化改革、加速發展的新形勢存在一定的反差,首先是觀念不適應,對新形勢新矛盾、新問題缺乏足夠的理論和思想準備,粗放管理。其次是從嚴的力度不適應,管理上存在畏難情緒,不愿管、不敢管、不會管或管理不到位的現象時有發生。第三是管理的方式不適應,黨員管理缺乏針對性和吸引力,不能從實

      ---------------------------------------------------------------范文最新推薦------------------------------------------------------ 際出發,用舊的管理模式和方法,對新形勢下黨員思想變化、知識結構、生活方式的研究思考不夠,黨員教育管理的方式方法重復、單調,影響了黨員發揮模范作用的積極性和主動性。支部組織生活會流于形式,民主生活會質量不高,批評與自我批評不能深入開展,往往是輕描淡寫的自我批評多、誠心誠意的相互批評少。

      三、下步打算

      (一)政治學習常態化。圍繞打造學習型機關要求,積極發揮黨組中心組和支部的作用,營造重視學習、務實學習的良好氛圍,采取互動式、體驗式、共享式等學習方式,有創造性地運用集體學習、小組研討交流、實例分析、調查研究等,通過各類培訓班、大講堂的開展教育活動,利用和發揮互聯網,搭建開放、兼容的網絡學習平臺,加快推進黨員干部“在線學習”。

      (二)組織生活嚴肅化。積極發揮機關黨組織的服務保證作用,定期開展組織生活會,聽取階段性匯報,經常性溝通交流,切實增強黨內組織生活制度的政治性、原則性、戰斗性。正規的、常態化的組織生活是落實從嚴治黨要求、提高基層黨組織建設科學化水平的根本途徑,從嚴格黨內生活做起,做好最經常、最基礎的工作。同時,嚴格落實各項組織生活制度,自覺過好雙重組織生活,定期主動向上級黨組織匯報思想學習和工作開展情況,全面接受黨內與黨外、組織與個人、黨員和群眾的監督,形成合力,務求實效。

      (三)同志關系正?;?。抱著對黨負責、對同志負責的態度,用黨

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      性、黨規做尺子,量長短,比高低,直截了當點問題、揭矛盾,進行思想交鋒,把自己擺進去,通過展開討論和批評,及時發現問題并糾正黨員的缺點和錯誤,改進作風、推動工作,切實達到解決分歧和統一思想,互相溝通和彼此了解的效果,做到對黨好、對同志好,增強黨內團結,保持黨組織的凝聚力,提高戰斗力。

      (四)模范帶頭自覺化。根據不同時期的工作特點,適時地組織開展各項精神文明建設活動,利用雙休日組織黨員打掃衛生清掃垃圾活動,利用“五一”組織黨員開展體育比賽,“七一”開展黨的知識競賽,為救助貧困生上大學積極開展捐助活動,引導全體黨員弘揚“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀。同時,開展“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”活動,使黨組的領導核心作用、黨支部戰斗堡壘作用得到充分發揮。

      (五)創新實效特色化。在做好基礎性黨建工作的同時,將與重點項目、產業集聚區、特色商業區、中心商務區等方面有機結合,在每個縣(區)選擇一個點進行宣傳、推進、共建,突出開展黨建工作的創新和實效,把工作抓出特色,辦出亮點,多出典型,為黨員發揮作用提供更多平臺。

      (六)監督考核嚴格化。定期和不定期的深入到各支部檢查黨建工作的落實和各項活動開展情況,對軟弱渙散、不認真履行職責、工作不力的,進行通報批評,對相關負責人要進行教育談話。同時,黨組成員不定期深入到所在支部督導督辦黨建工作,確保各項要求按質按量落實到位;完善黨員發揮模范作用的考核評價體系,推行黨員發揮

      ---------------------------------------------------------------范文最新推薦------------------------------------------------------ 先鋒模范作用公示制度,增加民主評議的透明度,提高考核的準確性,提升廣大黨員干部主動作好群眾工作的自覺性。

      縣委常委會:

      按照會議安排,我就履行基層黨建工作第一責任人職責情況報告如下,請予評議。

      一、履職情況。

      20xx年,在黨建方面我用心重點抓了四個方面的工作,并對20xx 年黨建述職評議會議上領導點評需要整改的及時進行了整改。

      (一)理清黨建工作思路。年初,到7個村10黨支部調研基層黨建情況,召開4次黨建專題會和第一屆黨代會,認真聽取班子成員和黨代表對黨建工作的意見建議,分析破解黨建難題,群策群力,確定了“強組織、夯陣地、強擔當、轉作風”的黨建目標,制定黨建工作計劃,與班子成員、各村(社區)黨總支書記分別簽訂《黨建目標責任書》,延伸黨建工作觸覺,形成抓黨建工作合力,為抓中心工作提供了堅強保證和注入動力。

      (二)從實抓組織建設。以為民服務中心綜合服務平臺建設為切入點,著力開展基層服務型黨組織建設。鎮黨政機關、大水井、仙人洞、坡腳率先建設完成,服務中心設矛盾糾紛調解處、法律援助處、文教衛咨詢處、政策咨詢處、證明出具處5個窗口,方便了群眾辦事。繼續探索強基惠農“股份合作經濟”,在鞏固水塘村以蜜棗產業為主的

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      亨豐專業合作社發展的同時,又爭取10萬元幫助xx社區黨總支以資金入股的方式,與生豬、土雞養殖大戶發展集體經濟。幫助有實體經濟的13名農村黨員辦理創業貸款240余萬元,為探索壯大村級集體經濟打下了基礎。針對xx社區黨總支領頭雁作用發揮不好、“兩委”不團結等軟弱渙散黨組織問題,制定專項整改方案,通過約談、公開批評、壓擔子考驗等方式進行整改,確保了xx社區重點工程、中心工作不拖全鎮后腿。

      (三)從嚴抓隊伍建設。今年新發展黨員15名,考察培養入黨積極分子青年17名。走訪慰問困難老黨員6人,發放關愛資金3000元,走訪受災困難黨員200名,發放地震受災慰問金10萬元。按時發放村干部工資補貼,積極為19名村干部落實好養老保險政策。在干部隊伍教育管理上,一是繼續開展“讀、寫、講、要”、“門常開、人常在、活動常開展、衛生常保潔”和“五個一”必行活動?;顒又?,我率先垂范,帶頭講黨課12堂,開展衛生評比4次。二是把權力關進制度的籠子里。嚴格執行民主集中制,履行“四個不直管”和“末位表態制”,項目設置、工程建設、三公經費開支等一直堅持集體討論、集體決策,做到公開、透明。督促村級執行“四議兩公開”工作法,擴大黨務、政務、村務公開面,接受廣大群眾監督,確?;菝窆こ?、惠民政策落到實處。三是狠剎干部歪風。組織罷免了不作為、亂作為村民小組長12人,清理整頓村組干部親屬低保7人,鎮紀委約談2人。四是認真落實“八包八?!必熑沃?。組織鎮、村、組228名干部職工與2353戶重建戶和4477一般加固戶聯戶包保,主動與包保

      ---------------------------------------------------------------范文最新推薦------------------------------------------------------ 縣級領導請示匯報,加強與包保部門聯系,全年召開了17次民房重建聯席會,2018年7月30日前完成了四個百分之百任務。五是認真開展“掛包幫、轉走訪”活動,為精準扶貧建檔立卡、精準確定扶貧對象打下堅實的基礎。六是搭建舞臺,確?!叭ш犖椤庇兴鶠?,對大學生村官深化實行“4+1”幫帶培養,要求第一書記落實“五個一”必行,“三支隊伍”發揮了良好作用。

      (四)抓機遇建陣地。抓住了“8.03”地震恢復重建機遇,積極向縣委組織部、“八包八?!?、“掛包幫、轉走訪”掛鉤領導和部門匯報爭取解決缺口資金,爭取6個村級活動場所立項建設?,F仙人洞村、大水井村、坡腳村已建成并投入使用,水塘村、箐腳村已進入裝修階段,洗羊塘村已完主體工程。

      二、存在問題

      (一)農村支部黨內生活、政治理論學習、“三會一課”難以開展。大部分村黨總支書記對黨建工作的重要性認識不夠,不重視政治理論學習,輕黨建工作,黨建第一責任人職責落實不到位,黨建工作處于被動開展,加之開展黨內生活缺乏經費,因此,組織生活不正常、質量不高,“三會一課”難落實。

      (二)村級集體經濟發展緩慢。村“兩委”探索壯大集體經濟工作不積極、不主動,敢闖敢干精神不足,辦法不多,缺乏擔當精神,推進發展強基惠農“股份合作經濟”工作不力,到目前為止,全鎮還沒有上規模、經濟效益好的村級集體經濟。

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      (三)農村黨員先鋒模范作用發揮不明顯?,F有的農村黨員結構不優,年齡偏大,文化偏低,致富能力不強。年輕黨員多半外出務工,返鄉創業難,創業帶動面不寬。部分黨員黨性不強、宗旨意識淡薄,存在與民爭利,影響了黨的先進性和純潔性。

      產生上述問題的原因主要有:一是自身科學統籌抓黨建的能力不強,對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應能力還需加強,比如運用“新媒體+”黨建的積極性不高、對朱提先鋒、紅色扎西的關注度不夠,“新媒體+”黨建的普及率不高、網絡黨支部覆蓋率不夠、“三會一課”等黨內生活制度落實不嚴的問題等;二是投入黨建工作的精力和心思任然不足,抓基層黨建工作督促指導檢查不力;三是對農村黨員教育管理不到位,培訓工作不重視,開展培訓注重實用技術培訓、輕視黨性教育,培訓黨組織帶頭人經費投入不足,方式單一,針對性和實效性不強;四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠,沒有形成長效監督機制。

      三、下步打算

      習近平總書記提出,“把抓好黨建作為最大的政績,對黨的建設工作提出了新的更高要求,要求各級黨委書記要把管黨治黨作為自己的政治責任,要聚精會神抓好黨建,真正以履行第一責任人職責為己任,以第一位的重視程度保證第一政治責任落實到位”。因此,下步工作:(一)切實履行第一責任人職責。強化學習提升自身素質,深刻領會習近平總書記從嚴治黨重要論述,履行好“第一責任人”的職責,牢牢把黨建工作抓在手上,使每位黨員領導干部都認真落實黨建工

      ---------------------------------------------------------------范文最新推薦------------------------------------------------------ 作,示范帶動村(社區)黨組織書記聚精會神抓黨建。

      (二)強化監督檢查。加大對黨員干部隊伍的日常工作監督,及時發現和處理黨員干部在任務落實、作風建設、服務群眾方面存在的突出問題。抓好村(社區)黨總支書記述職評議考核工作,不斷深化干部對黨建工作重要性的認識。

      (三)強化抓好工作落實。規范抓好黨建各項工作,嚴把黨員發展關,規范黨員發展程序,精心籌備組織今年村“三委”換屆準備工作,為選齊配強村“三委”班子,選好領頭雁打好基礎。加大“新媒體+”黨建的普及率,擴大網絡黨支部覆蓋率。以合作社、協會、莊園等新型組織壯大集體經濟,增強村級服務功能。

      在市委、市政府的堅強領導下,一年來,我認真履行工作職責,踐行“一崗雙責”,抓班子帶隊伍,現在報告如下:一、認真履行工作職責

      一是做好規劃編制。嚴格貫徹落實市委市政府戰略意圖和決策部署,超前謀劃組織xx市“十三五”規劃基本思路,“十三五”規劃綱要(草案);編制完成了xx市四大區域生產力布局規劃、xx市戰略性新興產業研究報告等規劃,助推全市經濟社會發展。

      二是推進年度計劃實施。我委按照“守底線、走新路、奔小康”的發展要求,堅持主基調主戰略,編制下達全市經濟發展年度計劃和“四大區域”年度特色指標,并加強精準調度、科學施策、分類指導,

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      有力保障了全年目標任務的完成。

      三是抓好重點項目投資。通過籌備項目集中開工、項目現場觀摩會加快推進工程建設,確保完成投資任務。成功籌備省、市級項目觀摩會3次,重點項目集中開工4次。同時,強化項目建設資金爭取,全年組織協調爭取中央預算內投資資金34.6億元,中央專項建設基金48.88億元,成功發行企業債9億元,推動了棚戶區、異地扶貧搬遷、交通水利、教育衛生等民生領域基礎設施建設。

      四是認真當好參謀助手。圍繞市委市政府中心工作和重大決策部署,加強調查研究,努力當好參謀助手。組織完成經濟社會發展熱點問題課題研究,起草完成了《xx市實施縣域經濟“1355”工程研究》、《xx 市機關公務用車制度改革總體方案》。

      二、從嚴踐行“一崗雙責”

      一是抓責任落實,把“一崗雙責”落到實處。嚴格執行黨風廉政建設責任制,認真制定2018年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃,層層簽訂責任狀和工作承諾書,把黨風廉政建設與業務工作同安排同部署,委黨組定期聽取專題匯報,形成了主體責任明確,班子成員齊抓共管的工作格局。

      二是抓制度建設,筑牢拒腐防線。以“三嚴三實”專題教育為抓手,加強法律法規學習,加強廉政準則學習,梳理制定委權力清單和責任清單22項,簡政放權,規范項目審批及辦事流程,特別是在項目審批管理、招投標管理、項目并聯審批等方面加強制度建設,強化運行監管,“三重一大”認真研究,讓權力在陽光下運行。

      ---------------------------------------------------------------范文最新推薦------------------------------------------------------ 三是抓作風建設,提高為民服務水平。抓好“十嚴禁、十不準”的貫徹落實,審批核準備案工作實行限時辦結制、一次性告知制,不斷提高服務質量和效率。組織干部職工到茍壩會議會址、新蒲新區進行正能量熏陶,解剖反面典型,強化正反兩方面教育,敲響警鐘,筑牢拒腐防線。

      同時,按照“三嚴三實”標準要求自己,沒有違規違紀行為,遵章守紀,廉潔自律,率先垂范,接受監督。

      三、勇于擔當扎實工作

      2018年是實施“十三五”規劃的開局之年,也是加快推進全面小康社會建設至關重要的一年。我將按照市委、市政府堅持紅色傳承,綠色發展,奮力打造西部內陸開放新高地的戰略部署,以開局就是決戰,起步就是沖刺的要求,做好發展改革工作:

      一是認真貫徹市委市政府決策布署,組織實施好《十三五規劃綱要》,科學擬定年度發展計劃,抓好經濟運行監測調度,緊盯重大項目推進,扎實做好項目集中開工、項目觀摩會等各項工作,為“十三五”開好頭起好步夯實基礎。

      二是積極主動對接國家擴投資、穩增長等政策,承接好國家支持革命老區建設政策,爭取上級項目投資,特別是爭取更多脫貧攻堅大項目、好項目,并及時下達投資計劃,跟蹤推進落實,確保投資拉動經濟發展。

      三是落實好黨風廉政建設主體責任,認真貫徹中央、省、市有關黨

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      風廉政建設要求,組織學習《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》,嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律規范,廉潔從政,廉潔用權,廉潔修身,廉潔齊家,依法行政,按照職責權限履行職責。

      四是始終廉潔奉公,自覺接受監督。以“三嚴三實”從嚴要求自我,堅持以敬畏之心踐行職業操守,遵紀守法,作風扎實,廉潔奉公;堅持圍繞發展改革重任,秉公用權、解難題辦實事,讓嚴的標準、實的精神融入心靈深處,一以貫之地帶頭遵守黨紀國法、帶頭踐行各項規定,自覺接受人民群眾的監督。

      總之,我將堅決貫徹市委、市政府的決策部署,踐行黨風廉政“一崗雙責”,管好班子帶好隊伍,講政治、懂規矩、守紀律,抓好發展改革各項工作,為全市率先全面小康譜寫xx新篇章做出新的更大貢獻。

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