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    1. 紀檢機構履行監督責任工作總結

      發布時間:2025-07-21 18:55:02   來源:工作總結    點擊:   
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      下面是小編為大家整理的紀檢機構履行監督責任工作總結,供大家參考。

      紀檢機構履行監督責任工作總結

      2022年紀檢機構履行監督責任工作總結

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        一、20xx年黨風廉政建設工作情況

        20xx年xxx紀檢組織嚴格貫徹落實集團黨委和紀委黨風廉政建設工作部署,認真落實監督責任,全力協助xxx黨支部加強黨風廉政建設和反腐敗工作。相關工作開展情況匯報如下:

        嚴格要求,監督主體責任落實。一是貫徹落實集團關于黨風廉政建設工作的部署要求,制定印發《xxxxx20xx年紀檢工作要點》,明確了具體工作任務、責任部門和完成時間。監督黨支部切實履行全面從嚴治黨主體責任,召開年度黨風廉政建設和反腐敗工作會議,部署全年重點工作。二是制定印發《xxx黨支部20xx年落實全面從嚴治黨主體責任重點任務》,將從嚴治黨工作責任進行分解落實,形成一級抓一級,層層抓落實的責任體系。三是監督領導班子切實負起從嚴治黨第一責任人責任,做到把從嚴治黨工作擺在重中之重的位置,今年以來,xxx支委會專題研究部署黨風廉政建設工作2次。班子成員在各部門/中心例行會議上部署黨風廉政建設工作共計2次,并結合各部門/中心的工作實際,對業務環節的廉潔防控風險點“點名”提醒。

        堅守擔當,嚴格落實監督責任。一是嚴格落實向黨組織匯報制度,每半年通過支委會形式匯報xxx黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況,提醒監督黨支部每半年專題研究一次黨風廉政建設和反腐敗工作。二是紀檢委員每半年對基層一線工作情況進行調研,結合xxxxx工作實際,調研重點關注科研采購、疫情防控、鋪張浪費等方面情況,進一步掌握基層一線情況,明確紀檢監督的“著力點”。三是持續加強關鍵節點監督,在法定節日前夕通過微信工作群向全體職工發送節日廉潔提醒,嚴明節日期間的紀律要求,節后及時上報《重大節日期間落實中央八項規定精神情況報告單》。

        加強教育,構建廉潔從業氛圍。一是開展黨風廉政常態化教育,組織黨員干部、關鍵崗位人員認真學習十九屆中紀委五次全會、公司和集團黨風廉政建設和反腐敗工作會議等重要會議精神。組織觀看《治亂清源》、《正風反腐就在身邊》、《酒駕警示教育》等紀錄片。組織參觀“xxx紀念館”,參觀周恩來“廉潔家風”圖片展。通過“理論學習+實地參觀”的教育模式,進一步提高黨員干部的廉潔素養。二是利用廉潔宣傳園地展板、衛生間廣告牌等形式進行廉潔宣傳,讓廉政文化入眼、入腦、入心,積極營造廉潔從業氛圍。三是嚴格落實廉潔談話制度,每季度安排廉潔談話,全年實現班子成員、中層干部談話全覆蓋,談話內容聚焦“談人談事談責”,著重關注不同領域的廉潔防控風險,提醒時刻繃緊“廉潔之弦”。

        提高認識,積極開展專項監督。一是積極配合集團巡察組開展巡察整改“回頭看”工作,秉持“無遮蓋,不遮掩”的工作態度,將巡察反饋問題整改情況如實匯報給巡察組,并分門別類整理好相關整改佐證材料,確保巡察審計發現問題全面整改到位。二是開展疫情防控工作監督,嚴格落實公司及集團疫情防控要求,堅持外防輸入、內防反彈,強化員工關心關愛,督促做好自我防護,杜絕麻痹思想,堅決有效防止疫情反彈。三是開展安全生產監督,監督安全警示教育和安全隱患排查情況,堅持“教育”和“排查”兩手并重,切實提高政治站位,牢記生命重于泰山,強化底線思維和紅線意識,確保業務發展和安全生產兩手抓、兩不誤。四是對照20xx年xxxxx公司黨組巡視發現典型問題自查自糾,堅持靶向定位、精準整改,明確整改目標和工作重點,針對查找的5項問題,研究制定5項整改措施,明確整改責任人,一個問題一個問題整改、一個問題一個問題落實,確保條條改到位、件件有落實。

        加強保障,深化紀檢監察干部自身建設。一是加強紀檢干部政治建設,集中學習《習近平談治國理政第三卷》、中央紀委十九屆五次全會精神、xx紀檢監察史等內容,堅決貫徹中央紀委和上級紀檢組織的決策部署,牢固樹立紀檢干部正確的政治方向,堅定理想信念,堅決杜絕“燈下黑”。二是積極參加集團紀檢監察干部培訓班,通過專家解讀,進一步提升紀檢監察干部履責能力。三是把常態化自學當作重點工作來抓,通過“三會一課”、紀檢干部專題學習等形式,及時掌握上級政策規定和法律法規最新要求,參加集團xx、紀檢監察史知識競賽并取得滿分,為更好的開展紀檢工作提供理論支持。

        二、特色亮點

        建立年度黨風廉政建設工作“工作月歷”:根據集團黨風廉政工作考評指標,結合部門年度工作實際,制定全年黨風廉政建設工作“工作月歷”,將黨風廉政建設工作分解至每月,實現工作任務“可視化”管理,有效提高工作效率。

        三、存在的薄弱環節和不足

        廉潔教育的形式不夠豐富。廉潔教育大多以“讀文章”、“聽講解”等形式開展,形式單一,員工接受度和參與度不高。

        廉潔教育內容不夠充實。本年度雖也組織全體黨員和關鍵崗位人員學習了上級指示精神和相關政策法規,但教育內容多聚焦在“正向”引導層面,對于利用“反面”教材進行警示教育有所缺失,導致廉潔教育缺少一定的震懾力,未能觸及靈魂,教育效果有待提高。

        廉潔宣傳形式單一。廉潔宣傳主要利用樓道宣傳展板、衛生間廣告牌等線下實體圖片展示的形式進行,未能充分利用互聯網平臺,打造“線上+線下”的立體宣傳模式,導致廉潔宣傳形式單一,效果不顯著。

        四、明年重點工作計劃

        提高思想認識,嚴格落實“一崗雙責”。嚴格落實從嚴治黨主體責任,“一把手”落實抓班子帶隊伍的“第一責任”,班子成員率先垂范,嚴于律己、堅持廉潔從政。每半年至少專題研究一次黨風廉政建設和反腐敗工作,做到黨風廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實。

        加強警示教育,重視教育成果轉化。積極組織開展“庭審旁聽”、“監獄警示參觀”等活動,利用實際、生動的違法違紀案例加強“反面警示”教育。加強對廉潔教育的監督檢查,切實把廉政教育成果轉為黨員干部干事創業的思想指引。

        精準運用“四種形態”,加強日常監督。深化運用監督執紀“四種形態”特別是“第一種形態”,堅持紀嚴于法、紀在法前,扎實開展談心談話,了解掌握黨員干部思想、作風和工作情況,加強對黨員干部監督管理,發現問題及時了解核實,做到抓早抓小,對苗頭性傾向性問題及時“咬耳扯袖”,做到監督常在,形成常態。

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