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共青團暨南大學
新聞與傳播學院委員會
五四紅旗團委創建
申請材料
二〇一七年三月
共青團暨南大學新聞與傳播學院委員會
1
目錄
目錄 ............................................................................................................................... 1 Ⅰ．學院團委架構 ....................................................................................................... 2 一、 校本部學院團委、學生會組織架構 ............................................................................. 2 三、學院各級團組織 ............................................................................................................... 5 Ⅱ Ⅱ. 學院團委班子建設 .................................................................................................. 5 一、團組織工作制度 ............................................................................................................... 5 二、評優考核制度 ................................................................................................................... 6 三、推優入黨工作 ................................................................................................................... 6 四、團干培訓........................................................................................................................... 8 五、基礎團務工作 ................................................................................................................... 9 六、團工作日志 ..................................................................................................................... 10 Ⅲ Ⅲ. 學院團委支部建設 ................................................................................................ 26 Ⅳ Ⅳ. 學院團委主題活動 ................................................................................................ 33 一、愛國主義教育和時政教育 ............................................................................................. 33 二、學術科技創新創業活動 ................................................................................................. 34 三、社會實踐、專業 見習和青年志愿服務活動 ................................................................. 36 四、文化、體育、藝術活動 ................................................................................................. 37 Ⅴ Ⅴ. 學院團委工作陣地 ................................................................................................ 69 一、建立了工作網站 ............................................................................................................. 69 三、建立 了網絡社交平臺 ..................................................................................................... 69 Ⅵ Ⅵ. 學院團委特色項目 一、開展品牌活動 ................................................................ 71 二、
建立特色活動基地 ....................................................................................................... 72 Ⅶ Ⅶ. 總結 ........................................................................................................................ 75
共青團暨南大學新聞與傳播學院委員會
2 Ⅰ．學院團委架構
一、 校本部學院團委、學生會組織架構
學院團委主要工作：
?、俜峙?、協調校團委布置的各項工作任務。
?、谧プ∷枷虢逃骶€，組織團員青年學習黨與上級團委新時期的路線與決議精神，組織團員青年開展豐富多彩的組織生活。
?、圩ズ酶髦Р恐黝}團日活動開展。
?、苈鋵嵏髦Р?ldquo;五四紅旗團組織”申報復評工作。
新聞與傳播學院學生會 主席團 編輯部 宣傳部 文體部 學術部 外聯部 生活部 行政部 團委 團委書記 團委副書記 組織部
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3 （一）團總支書記
1、 負責和統籌學院的團務工作，定期主持召開團總支例會和部門會議，及時傳達校黨委、校區黨委、校團委和學院團委的指示精神。聽取團總支各部門、支部的工作情況，落實工作計劃，及時發現和解決問題。
2、 加強團總支的思想建設和組織建設，組織團總支干部的理論學習和團干的業務學習，定期總結交流工作經驗，關心團干、團員的思想、工作和學習生活。
3、 全面協調團總支各部門的分工合作 ，組織實施團的各次活動，抓好團總支的自身建設。
4、 了解把握團員的思想，有的放矢地經常性開展政治思想工作。
5、 向黨組織和上級團委匯報團總支的工作情況和重大問題，并請示工作。
?。ǘ﹫F總支副書記
1、協助團總支書記開展工作，做書記的得力助手。
2、團總支書記不在時，履行書記的職責。
3、認真抓好各部門具體工作。
4、及時向學院團委遞交工作計劃、匯報工作總結。
5、完成學院團委下達的各項事宜，對書記負責。
?。ㄈW院團委書記
?。▽W生工作老師）
1、 負責和主持學院團委全面工作，定期主持和召開學院團委例會和支部書記會議，及時傳達校黨委、學院黨委和校團委的指示精神。聽取團委各部門、各總支、各支部的工作情況，落實工作計劃，及時發現和解決問題。
2、 加強學院團委的思想建設和組織建設，組織學院團委干部的理論學習和團干的業務學習，定期總結交流工作經驗，關心團干、團員的思想、工作和學習生活。
3、 全面協調學院團委各部門的分工合作 ，組織實施團的活動，抓好學院團委的自身建設。
4、 了解把握團員的思想，有的放矢地經常性開展政治思想工作。
5、 向黨組織和上級團委匯報學院團委的工作情況和重大問題，并請示工作。
（四）學院團委副書記
1、協助書記開展工作，做書記的得力助手。
2、書記不在時，履行書記的職責。
3、認真抓好各個部門具體工作。
4、定期召開各總支和支部組織委員會議，抓好組織生活，對其活動安排提出意見和建議。
5、及時向學校團委遞交工作計劃、匯報工作總結。
6、完成學院團委下達的各項事宜，對書記負責。
?。ㄎ澹┙M織部
工作職責：統籌、協調、落實、監督 1、具體落實團務資料統籌整理。
2、落實會議、文件精神，召開工作例會、支部書記擴大會議。
3、具體落實團委評優考核制度，督促各部門及時、公正、公平開展評優考核，并對考核結果進行審核并加以公布。
4、跟進各支部的團費收繳及團籍管理工作。
5、跟進各支部的推優入黨工作。
6、組織和參與團干培訓。
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4 7、組織學院團委團日活動，跟進各支部的團日活動。
8、向各支部傳達“五四紅旗團組織”申報創建活動。
9、協調學院其他部門組織學院各類活動。
（四）學術部
1、 完善調研工作，抓好基層調研干部的教育和培訓。
2、學術科技活動 ① 統籌、規劃學院團委每學期學術科技活動，跟進、落實相關活動。
?、?組織、策劃學術科技活動，與專業知識相結合，建設濃郁學風，充分調動同學積極性。
?、?學期末將院團委學術科技活動加以總結。
3、“挑戰杯”競賽 ① 在學院內宣傳“挑戰杯”活動，鼓勵、發動同學積極參與。
?、?跟進落實相關參賽隊伍立項、作品上交等具體工作。
4、“三下鄉”社會實踐活動 ① 策劃“三下鄉”社會實踐活動，組織同學積極參與。
?、?督促各“三下鄉”隊伍及時進行社會實踐活動總結。
（五）宣傳部
1、 配合學院黨委的中心工作，及時、準確地宣傳黨的路線、方針、政策和各個時期院團委的工作重點。
2、 認真、高質地完成部門的宣傳任務，并配合其他各部門及時做好各方面的宣傳工作。
3、 管理學院辦所屬宣傳欄和宣傳櫥窗，加強宣傳欄和宣傳櫥窗的使用制度化。
4、定期做特別策劃，加強對院、各系內優秀人物和先進事跡的宣傳。
5、 抓好學院內宣傳隊伍的建設，定期召開各支部宣傳委員的會議，布置宣傳任務。
6、 及時報道學院動態新聞，宣傳學院活動。
7、加強對《新聞學生》的管理、監督工作。
（六）
編輯部
1、隨時跟進學院最新動態，負責在學院活動中文字編輯方面的工作，如新聞照片的拍攝與采寫，各類通知的編輯。
2、負責新媒體平臺，即公眾號“暨大新傳院團委學生會”的運營管理。
3、除了學院的活動以外，關注周邊的社會新聞，討論選題并完成新聞稿件。
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文體部
1、負責學生課余文體活動的組織和實施，協助相關部門組織體育常規競技類比賽，如籃球賽、羽毛球賽、拔河比賽等等。積極營造健康向上的校園文化生活。
2、配合學校黨委、團委開展文體活動，如校運動會、大型文藝匯演等。
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外聯部
1、負責學生會的對外聯絡工作，與和學生會聯系緊密的學校單位保持良好的聯系，為院會提供各方面的信息。
2、加強與兄弟院系的聯系與合作。
3、與各類商家打交道，為有意合作的商家做出策劃案，充分利用電腦網絡資源，給學生會大型活動拉贊助。
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5 （九）生活心理部
1、負責心理劇大賽、最美宿舍評比活動。
2、協助學院老師進行評定獎助學金的工作。
3、統計學院的學生信息，收集學生意見。
4、定期舉辦心晴巡禮月，寢室文化節等特色活動。
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1、主要負責學生會的日常內務工作，比如物資管理、經費報銷和文書寫作等以及關于干事的考核工作。
2、作為聯系各部門的中樞機構，在學生會中發揮統籌兼顧的作用。
3、策劃執行院會的成立大會、總結大會、拓展活動等內部活動。
三、學院各級團組織
?、? . 學院團委班子建設
一、團組織工作制度
?。ㄒ唬?、《共青團暨南大學新聞與傳播學院委員會章程》
1、總則 2、學院團委各部門工作職責、范圍
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6 3、干事任用制度 4、團干聘用制度 5、會議制度 6、公章管理制度 7、財產物資管理制度 8、辦公室管理制度 9、宣傳陣地管理及使用制度
（二）、《共青團新聞與傳播學院委員會財務管理制度》
1、經費預算管理 2、票據管理
3、收支明細帳簿
4、報銷審批
?。ㄔ斠姼戒?1）
二、評優考核制度
隨著我學院團委組織的不斷完善，尤其是珠海校區團總支的成立和團務工作的陸續開展，我學院在 2011 年 9 月形成了內容更為細致、標準更為科學、各方面規定更為完善的《共青團新聞與傳播學院委員會評優考核制度》，并更新了部門考核表、部長級考核表和干事考核表。
《共青團新聞與傳播學院委員會評優考核制度》
分為干事考核、部門考核和部長級考核三大內容，同時對考核的目的意義、工作流程和注意事項做了詳細的說明。
考核具體流程：
1、每月月初派發定量的評估表給各個部長，月末 25 號收繳齊評估表，上交組織部。
2、25 號之后組織部干事總結外出協助人員工作記錄給予加分（3 分），嚴格對照各自整理的簽到表，登記各考勤得分項。
3、組織部干事 26 號統計分數。
4、27 號公布考核結果。
5、考核結束，統一將整理好的簽到表和考核表織部先通知書記、副書記考核結果，再由組織部干事張貼考核結果。對于獲得優秀干事、優秀部長、優秀部門的，給予一定表揚。
6、學期末進行評優考核的匯總和整理，由組織部將本學期內的所有評優考核情況進行整理，尤其是對干事、部門的部長級的考核統計最終成績，在一周內完成統計匯總工作，制成總表，上交學院團委審議。審議通過后上交學院團委留檔，并向各部門公布。最后形成獎懲名單和總結報告，依規定進行表彰和處理。
評優結果和獎勵名單第一時間公布，既保證了評優考核的公開透明，又能及時形成組織激勵，提高組織的凝聚力，促進成員對后面工作的投入。
?。ㄔ斠姼戒?2）
三、推優入黨工作
推薦優秀團員青年作為黨的發展對象是黨賦予團組織的一項光榮而艱巨的任務，也是一項長期性的工作。我院的“推優”工作一直堅持規范而又有序地進行。
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（一）
、推優工作流程
1 1 、堅持學院本科生黨支部和院團委的組織領導和培養教育。
學院本科生黨支部和院團委在每學年新生入學后，組織一系列的活動，對新生進行黨的基本知識教育，介紹黨的基本理論知識及黨的基本方針政策。加深廣大團員對黨的認識，增強廣大團員積極向黨組織靠攏的意識，對申請入黨的團員通過思想教育和實踐引導相結合的辦法端正他們的入黨動機，為以后的“推優”及發展黨員打下基礎。
2 2 、團支部確定“推優”對象。
?。?）．團員寫好入黨申請書交給團支書；團支書在一周內將入黨申請書上交學院團委組織部進行登記；其后學院團委組織部在收到申請一周內送交學院本科生黨支部。
?。?）．遞交入黨申請書的團員按時上交思想匯報，主動向黨組織反映自己的思想進步情況，原則上是一個月一篇。上交的思想匯報本科生黨支部及時入檔。
3 3 、凡是遞交了入黨申請書的團員，都可成為推優入黨對象候選人，團支部嚴格按照要求召開團員“推優”大會。
團支部書記或組織委員主持，必須有本支部 2/3 以上團員參加為有效。
為確保公正，會議可邀請本學院的團委書記、團委副書記、組織部長及黨員列席參加，必須有兩名院團委組織部的團干（非本團支部）為檢查人員。
?。?）．學院團委按照推優選人制作選票，下發支部 （2）．支部準備推優大會各項事宜，包括制作與會議參與人數相符的選票，行下會議時間地點上報組織部 （3）．檢查人員必須認真填寫監督表，統計發出票數、收回票數、有效票數、贊成、反對與棄權票數等 （4）．會議流程按照要求，候選人自我情況介紹——與會團員發表意見——支部民主評議——支部無記名投票 （5）．選票當場唱出，得票最高的六位候選團員即為推優入黨的對象。
4 4 、支部經過審議確定最終名單，上報學院團委。推優入黨對象 按校黨委安排參加黨課培訓學習。
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、學院推優入黨工作特點：
1 1 、規定明確，形成正式文件，確保推優入黨工作依法有序開展
《共青團暨南大學新聞與傳播學院委員會推優入黨實施細則（試行）》
（詳見附錄 3）
2 2 、形成各種表格，推優工作嚴格按照正規流程操作，保證公平、公正、公開
3 3 、表格及時回收，認真審查，做好存檔，確保有跡可查。
《推優候選人選票》 《新聞與傳播學院_______團支部推優入黨選票統計表》 《暨南大學新聞與傳播學院推優入黨對象登記表》 《新聞與傳播學院推優候選人情況統計表》
（詳見附錄 4）
4 4 、各級團組織在學期和學年總結工作時，要向學院黨委和團委匯報推薦對象的表現情況和
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8 “推優”工作的開展情況，注意總結經驗，繼續完善推優工作。
四、團干培訓
?。ㄒ唬?、團干培訓工作特點
1、室內運動與戶外拓展相結合，通過培訓方式的互補做到多重培訓 2、做好準備和部署，計劃明確 3、培訓拓展沒有僅限于學期初，而是貫穿整個學年，依實際情況多次開展
（二）、主要的拓展活動
1 1 、新聞與傳播學院第十五 屆院團委、學生會成立大會順利召開
2017 年 9 月 29 日晚上 19：00 分，第十七屆暨南大學新聞與傳播學院團委、學生會成立大會在本部富力教學樓隆重召開。新聞與傳播學院新一屆主席、部長和干事們參加了本次成立大會。新聞與傳播學院黨委書記楊先順教授、團委書記蔡心儀老師、本科生黨支部書記劉蘇麗老師、輔導員邢倩倩老師、兼職輔導員邵未然老師等出席了成立大會。此外，暨南大學學生會石牌校區副主席彭佳興，校團委副秘書長李婉璇，各學院團委學生會主席以及《新聞學生》副主編薛秦騫也受邀出席本次成立大會。
2 2 、增進感情，互相協作 —— 新聞與傳播學院團委
組織部部門建設
2017 年 9 月 15 日，組織部全體成員舉行見面會，大家互相介紹，通過聚餐、玩游戲等活動相互了解，增強親密感。為將來大家能更好地溝通、合作奠定了良好的基礎。2017 年 10 月 18 日，組織部大部分成員在教學樓的天臺一起吃了蛋糕，送禮物，為當天生日的同學送上了驚喜。組織部成員之間的感情通過一次次這樣的活動逐漸加深。
3 3 、 培養策劃能力 —— 新聞與傳播學院團委學生會策劃大賽
2017 年 11 月 29 日，學院舉行策劃大賽，不僅有每個部門的優秀的干事上臺展示自己的策劃書及創意構思，還邀請了新傳院優秀的輔導老師與主席、部長們來作為評委打分。緊張刺激的上臺展示結束后，在場的新傳院學生會干事們不僅看到了所有優秀的策劃作品，還在評委們的認真點評中學會了如何做一個合格、規范、可行性強的優秀策劃，上臺展示的干事們，也獲得了上臺展示的鍛煉機會，增長了自信。
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五、基礎團務工作
?。ㄒ唬?、團籍管理和團的組織統計
1、新入學團員的組織關系轉接、團檔規整、支部檔案庫建立均在開學第一周內完成； 2、團員情況有變更，由專門負責團籍管理的組織部干事跟進，及時更新； 3、電子文檔和網絡系統相結合，確保信息完整準確； 4、團員情況統計（含教職員工和專職教師）爭取每學期更新一次，既能及時上交校團委，也能保證學院團組織資料登記的完整； 5、團員資料管理電子文檔和網絡團務管理系統相結合，保證及時更新，準確完整。
●
團務管理系統：
?。ǘ?、團費收繳
1、團費收繳工作一般在每學年開學初第一個月內開展，與團員資料統計向結合； 2、數目清楚明晰，并形成電子文檔保存，確保有跡可查； 3、工作完成后出臺具體賬目（收繳款項、上交比例、返還金額等），下發至各總支、各支部，做到數目公開，賬目透明； 4、團費收繳經手人在電子文檔中明確列出，保證財務公開，也
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10 方便工作返查，確保責任落實到個人。
六、團工作日志
1、學院團工作計劃明確，提早部署。
?。?）學院團委每半年作一次下半年度工作計劃 （2）學院團委每月作一次工作總結 （3）各部門每月作一次當月工作總結，及下月工作計劃 2、工作計劃從基礎團委工作、支部建設、團干培訓、推優入黨、團日活動、思想教育、社會實踐活動、志愿服務活動、學術科技活動等方面，做出清晰到位的基本安排和工作方向。
3、工作計劃規劃細致但不硬性要求，一切以實際狀況開展工作，及時調整和修改。
4、工作總結講求實事求是，客觀回顧前期的工作，以總結經驗、推陳出新為主，達到不斷積累、不斷進步的目的。
?。ㄔ斠姼戒?5）
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11 附1 1
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章
程
一、總則
第一條
依據《中國共產主義青年團章程》，為使新聞與傳播學院團委有序、高效地開展工作，增強團委的影響力與號召力，帶領廣大團員為社會主義建設事業、為暨南大學的繁榮與發展而努力，服從并服務于黨的總路線總任務，結合新聞與傳播學院的特色，倡導和組織自我服務，自我管理，自我教育，為團員青年的全面發展創造良好條件。特制定本細則。
第二條
我院團委執行團中央的決議，接受院黨委和校團委的領導，對常委會負責，并受其監督，定期向院黨委、校團委和常委會匯報工作。
第三條
我院團委指導下屬新聞系團總支、廣播電視學系團總支、廣告學系團總支這三個團總支的工作，團總支對院團委負責，團總支副書記由院團委審查后任命，不定期向團委報告工作。
第四條
總體架構：我院團委分為上下兩層：決策層和執行層。
第五條
決策層是常委會，由書記，副書記、各級團總支副支書及各部門部長組成，是學院團委工作的核心小組。主要工作包括：
1、分配、協調校團委布置的各項工作任務。
2、抓住思想教育主線，組織團員青年學習黨與上級團委新時期的路線與決議精神，組織團員青年開展豐富多彩的組織生活。
3、抓好各支部主題團日活動開展。
4、落實各支部“五四紅旗團組織”申報、復評工作。
第六條
執行層包括組織部、宣傳部、學術科技部。由書記、副書記統一領導。各部門互相配合，分工合作，直接對書記、副書記負責；各部門實行部長負責制。
二、團干聘用制度
1、 按照德才兼備的原則，在學院范圍內選拔熱心于共青團工作的同學擔任團干部，秉承“擇優錄用，有實踐經驗者優先，換屆保留精干”的原則，保證團委的工作高效運行，自然銜接。
2、 團委在每學年初進行換屆工作，以結合基層團組織推薦方式在全院范圍內公開招聘團干。如因工作急需，須在其他時間聘用干部的，必須報到組織部，經書記、副書記同意后由組織部組織招聘工作。
3、 副書記由常委會推舉任命，當選后自動增補為委員。副書記須熟悉共青團工作，具有突出的組織協調能力，并在學院團委或者其他團組織中擔任部長或副部長一年或一年以上，工作表現突出，學習成績優異，作風正派，在全院團員中具有較高威信及較強號召力。團委各部部長的面試須由常委會委員主持，討論后部長由副書記經書記同意后任命；副部長由部長經副書記同意后任命。各部長、副部長須熟悉共青團的工作，具有較強的組 4、 織管理協調能力，在本院團委或其他團組織中擔任干部并有相關工作經驗，在團員中具
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12 有較高威信并工作卓有成效。
5、
部長有權對不稱職的干部解聘，但須向組織部申報，經組織部審查再決定是否解聘，部長有權提出解聘本部門副部長的意見，但須報到組織部，由組織部調查并與書記、副書記商議后作出決定并發文通知，在秘書部備案；如涉及組織部正副部長，則由書記、副書記審查后決定，由組織部發文，秘書不備案；團委書記有權決定各部門成員的任用與解聘；被解聘的團干對外不得再以團委干部身份出現。
三、會議制度
學院團委會議包括：學院團委部長（委員）工作例會、各部門會議、支部書記擴大會議。
一、院團委部長（委員）例會：（* * ）
1、 每月召開一次部長會議，會議由書記或副書記主持，由組織部召集并設專人記錄。
2、 各部長（委員）、各級總支必須依時出席，匯報近期工作與計劃，并做好會議記錄。
3、 如有事不能出席，必須提前以書面形式向秘書處請假。
4、 凡遲到者必須作自我批評，達到三次者，由書記或副書記提出批評。
5、 三次無故缺席者，需向書記遞交檢討書，并由委員會討論決定給予紀律處分。
二、部門會議：（* * ）
由各部部長召集，不定期召開，但每次會議間隔時間不宜多于 2 周。及時處理問題，布置工作，并把各部門工作總結以書面形式上交組織部。
三、支部書記擴大會議：
由書記組織召開，各年級總支和各支部書記參加，傳達上級的工作指示，匯報院團委近期的工作，通知督促各支部開展工作。
四、會議堅持精簡和高效的原則。
四、公章管理制度
1、共青團公章是共青團權威的象征，應當嚴肅使用，私人私事不得借用。
2、公章由院團委書記保管，書記對院團委全面負責。
3、遞交上級的工作計劃、報告、總結及申請等各類正式公文，由第一、第二副書記審批，并由書記簽名加蓋公章后方有效。
4、違反公章制度的個人、支部或總支，視其情節輕重給予一定的處分。
5、院團委下發的通知和文件，一律加蓋公章方有效，否則無效。
五、財產物資管理制度
1、經費使用必須堅持“勤儉節約，統籌安排，合理使用”的原則，實現資金運用的最大有效化。
2、院團委學生會活動經費由主席團成員向書記申請，并全面負責。
3、對活動開展所需費用，負責人必須提前作好開支預算，填寫計劃書送書記審批。
4、報銷須憑發票。經手人須用鋼筆在報銷單背面注明款項用途，由經手人、證明人簽名，經書記同意后方可報銷。如因使用不當導致浪費，將不予報銷。
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13 5、 對各系團總支、各團支部開展較大型有重要意義的活動給予支持，在申請得到允許的前提下，可有限地、適當地報銷經費。
6、 為了節約經費，對一些可長期性使用的財物由秘書處進行登記，并落實保管人責任，誰保管誰負責，每學期統計一次。
8、 借用學院團委學生會財物，須憑借條到秘書處負責人處辦好手續借用。使用后應及時歸還，負責人點算清楚再退還借條。
六、宣傳陣地的管理及使用
1、 本院的宣傳陣地主要是《新聞學生》和學院辦公室櫥窗宣傳欄等，由宣傳部負責對其管理。
2、 宣傳櫥窗和宣傳欄等宣傳陣地均由院團委管理，院團委學生會以及教工宣傳小組協調用。
3、 每月出版一期《新聞學生》。
4、 未盡事宜解釋權歸學院團委宣傳部所有。
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2009 年 10 月
共青團新聞與傳播學院委員會 財務管理制度
為了使學院團委財務管理規范、合理、透明、公開。特制定如下規章制度：
一、經費預算管理
1．學生活動經費來源主要是團費。
2．為加強學生活動經費的合理有效使用，團委應做好經費預算管理，合理分配，科學安排預算。各部門根據部門特點和學期年度工作計劃，在學期初將日常開支和活動經費預算上報，由副書記或組織部專門的財務干事把關核準，報上級團委審批后實施。
3．組織部專門的財務干事負責經費管理。團委的所有收入和支出均由該干事登記和管理。
二、票據管理
1．入賬報銷票據一般應是正式發票，收據應蓋有銷售商家正式印章。
2．發票正面應注明單位：共青團暨南大學新聞與傳播學院委員會；日期和內容。內容寫辦公文具或文印資料報銷，其他餐飲、交通工具的發票一律不可報銷。
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14 3．發票背面必須按統一規格，由經手人（即出錢人）和證明人（所屬部門的部長）以及副書記分別簽名，并注明用途及部門，物品的單價和數量。
4.所有部門的發票必須在每月 25 號交給組織部專門的財務干事，然后統一報銷。
5.所有入賬單據由財秘妥善管理和保存。
三、收支明細賬簿
1．財秘設經費收支明細賬簿一式兩本，分別存組織部和副書記。組織部專人負責詳細記錄收支情況。
2．入賬后一周內須填好活動經費收支明細賬簿（一式兩本）。兩本賬簿須一致。
四、報銷審批
1．團委活動開支必須嚴格按審批經費內進行，超出部分自行解決。
2．所有票據須經現任副書記簽字方能入賬報銷。
3．預借款須經由副書記簽名方可辦理。
本制度公布之日起正式執行。最終解釋權歸新傳院團委學生會主席團。
共青團新聞與傳播學院委員會 2009 年 8 月 29 日
附 附 2 2
共青團新聞與傳播學院委員會部門考核表
部門：
填表人：（干事）
（助理）
填表時間：
年
月
日 干事自評部門
項 目 分數 （在等 級上打勾）
團 團 隊 隊 風 風 貌 貌 團 團 隊 隊 歸 歸 屬 屬 感 感 團 團 隊 隊 溝 溝 通 通 團 團 隊 隊 協 協 作 作 團 團 隊 隊 培 培 訓 訓 活 活 動 動 籌 籌 備 備 活 活 動 動 分 分 工 工 活 活 動 動 創 創 新 新 活 活 動 動 成 成 效 效 活 活 動 動 考 考 勤 勤 A （10 分）
B（8 分）
C（6 分）
D（4 分）
本部分得分
部門評定 助理評價
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15
助理
項目 （填寫 ABCD 四個等級）
部門 風采 成員精神面貌
部 門 制 度 建 設 1、嚴格遵守團委、學生會各項制度
2、定期召開例會且做好會議記錄存檔
3、部門內部分工明確合理，團結協作
4、能協助配合其他部門工作
工 作 活 動 質 量 1、工作計劃：期初有計劃、期中有匯報、期末有總結
2、部門舉辦活動，有詳細的活動策劃方案好和應急方案
3、圓滿完成任務，實現預期目標，宣傳及時到位，反響良好
本部分得分
總體評分結果
分 計分人：
注：助理評價中請副書記填寫對各部門當月工作情況的建議與意見。位置不夠請在背面續寫。
共青團新聞與傳播學院委員會部長級考核表
部門：
填表人：（部長）
填表時間：
年
月
日 干事對部長的評估
評估要素
A （10 分）
B (8 分) C （6 分）
D （4 分）
1、對工作認真負責、責任心
2、對工作有耐心（耐心解答干事的疑問、耐心教導干事工作、監督工作）
3、工作態度積極向上，能激發干事的工作熱情
4、.能在規則允許范圍內改進方法以提高效率
共青團暨南大學新聞與傳播學院委員會
16 5、與部門干事和同事保持良好合作關系有良好的溝通能力
6、善于聽取和吸收意見、愿意與他人分享經驗和觀點
7、綜合評析有良好組織領導能力（分配工作能力、管理部門能力、工作效率）
8、遇急應變能力
9、創新與主見性
部長級自我評估
評估要素
A(10 分) B （8 分）
C （6 分）
D（4 分）
1、工作認真負責，服從安排，不拖沓不敷衍
2、能夠較全面地總結與規劃某一階段工作有工作計劃
3、與同事和協作部門保持良好的合作關系
4、妥善處理工作中的失誤和臨時追加的工作任務，對部下的過失勇于承擔責任
5、能為集體的利益做出個人的犧牲
6、對自己的能力和判斷有信心，愿意嘗試有挑戰性的工作任務
7、.經常對自己提出新的要求和目標，愿意承擔更大的責任
8、.有清晰的個人的發展計劃和培訓要求
部長級日?？记谇闆r
填表人：
填表時間：
年
月
日 會議 遲到 次 未到
次 扣分
分 活動 遲到 次 未到 次 扣分
分 日?？记诜謹?總扣分 分 本部分得分
總體評分結果 分 計分人：
注：請填寫部長考核的各部門部長級，結合本部門本月工作情況，在考核表背頁寫關于部門工作建議與意見。
共青團新聞與傳播學院委員會干事考核表
部門：
填表人：（干事）
（部長）
填表時間：
年
月
日
部長對干事的評估
評估要素 A
?。?0 分）
B
(8 分) C
?。? 分）
D （4 分）
部門認同 1、對部門的歸屬感
工作質量 2、認真負責，服從安排，不拖沓不敷衍,任勞任怨
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17 3、對本階段需完成的工作能按時保質保量完成
工作能力
4、策劃的活動新穎，創新
5、有團隊協作能力，與同事的人際關系良好
6、發現問題，并提出合理可行的意見或建議情況
7、具有良好的遇急應急能力
本部分得分
干事自我評估
評估要素 A(10 分) B（8 分）
C(6 分) D（4 分）
工作態度 1、對工作有充分的了解并認真負責
2、樂意接納額外的任務
3、以熱情和友善的態度提供服務和工作
4、在無監督情況下保持工作質量的穩定
工作效率 1、準時完成工作任務
2、能在規則允許范圍內改進方法以提高效率
工作技能 1、具備良好的發現和解決問題能力，及時發現問題，解決問題，并采取有效的措施解決問題
2、工作理解能力與創新能力
3、獨立完成工作能力
團隊合作 1、.愿意與他人分享經驗和觀點
2、與同事和協作部門保持良好的合作關系
3、能為團隊利益做出個人的犧牲
本部分得分
日?？记谇闆r
填表人：
填表時間：
年
月
日 會議 遲到 次 未到
次 扣分
分 活動 遲到 次 未到 次 扣分
分 日?？记诜謹?總扣分 分 本部分得分
總體評分結果 分 計分人：
注：請填寫干事考核的各干事，結合本部門當月工作情況，在考核表背頁填寫對部門工作建議與意見。
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18 共青團新聞與傳播學院委員會
激勵獎懲制度
為進一步提高我院團員青年的素質，增強共青團員意識，全面提高我院團組織的創造力、凝聚力和戰斗力，特制定本制度。
一、組織鼓勵
1、各團組織主要負責人在一段時間內，與近期表現優秀的團員進行談話，代表團組織對其進行鼓勵。
2、關心各團委干事的學習、工作和生活。如建立部長、干事生日情況表，團委簽發生日賀卡。對工作或生活中遇到困難的成員，給予慰問和支持，贈送小禮物以表鼓勵。
3、積極組織開展團委內部活動，如團干培訓、團員的聯誼等，以增強團員對團組織的歸屬感，加強團員內部的凝聚力。促進團組織發展。
二、榮譽激勵
1、樹立“干部先鋒崗”，用團委隊伍中的先進模范人物作為學習標兵，激發全體團員，學有榜樣，趕有方向。
2、以增強團干意識教育的具體要求為標準，每年“五四”定期開展先進部門、優秀團干、優秀團員等評選活動，并給予精神和物質上的獎勵，如發給榮譽證書、會議表彰、光榮榜、在學校及學院媒體上的宣傳報導，以鼓勵先進，激發后進。
3、鼓勵團干加強政治理論學習、理論研究，撰寫團建調研報告和理論研討文章，推選出一些好的文章報上級團委參評。
4、對表現優秀的干事，通過合理晉升職務或者授予團內榮譽稱號進行精神鼓勵。
三、適當獎勵
優秀團干學年末綜合測評根據情況額外加分。（1- 2 分）
對表現良好的工作人員進行現金或禮物的獎勵、頒發證書。
四、處罰制度
1、對于連續一個月不出席部門例會，不參加部門工作的干事，在大會上予以公開批評； 2、對于連續三個月不出席部門例會，不參加部門工作的干事。視為自動退出學院團委。學期末將不予以綜合測評分的加分； 3、對于在部門中工作不認真，不負責任的干事，予以公開批評。并且在綜合測評上適當少
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19 加分，以作懲罰；（少加 10％－40％，視具體情況而定）
4、對于嚴重違反工作紀律和規定的干事，予以警告，屢次不改者，撤銷其團委內部職務。
五、優秀干事、部長、部門評定標準
為了評價和肯定團干和各部門各方面的能力，挖掘和培養團委的接班人，保證團委工作的連續性，并鼓勵團干們工作的熱情和積極性，現對各部優秀干事、優秀部長和先進部門的評定制定如下標準:
優秀部長考核標準：
1、思想覺悟方面：
?、?積極向上，向黨組織靠攏； ② 時刻以優秀團干的標準要求自己，遵照團章的規定行事，思想態度積極端正。
2、工作素質方面：具有強烈的責任感、能獨當一面。
?、?準時組織部門會議，按時出席，會上積極發言。在緊急的時候做出決策并且勇于承擔責任； ② 有良好的溝通協調能力，協調本部門成員的工作，增加成員之間的默契和理解溝通。幾個部門相互配合工作時做好任務的分配及彼此之間的合作。及時合理分配好部門的任務，按時按質完成指定任務； ③ 組織管理部門工作條理清晰任務分配合理，人盡其用。
3、工作態度方面：
?、?按照團干要求做好先鋒帶頭作用，遵守工作紀律和規定，工作時態度積極認真，精神面貌良好； ② 工作積極主動，按時保質地完成工作，并監督部門內部成員的完成情況。能夠以自己優秀的工作成績和高效率高質量的工作帶動本部門成員的工作熱情； ③ 主動關心干事，平等對待各成員，處理好部門的關系； ④ 認真做好部門工作總結，不斷提高自身素質。
優秀干事考核標準：
1、平時考核：
?、?按時參加例會，無遲到，缺席等情況。會上積極主動發言，提出好的建議和意見； ② 勇于承擔各項任務，工作不推托，不拖拉。配合部長的工作； ③ 按時按質完成部長下達的任務。在遇到困難時，積極尋求方法解決； ④ 認真做好個人工作總結，積極發展自己，不斷自我提高；
?、莘e極參加團委組織的各項活動，對活動有突出貢獻或在活動中取優異成績。
2、思想考核：
?、?樂觀向上，意志堅定，不怕苦，不怕累； ② 積極參加各項活動，熱心為同學們服務； ③ 能夠團結本部和其他部門的干事，工作時互相協助、互相配合； ④ 熱愛學習，認真工作；能夠做好學習和工作的互相協調，務求做到學習、工作兩不誤； ⑤ 表現積極，受到廣泛好評。
先進部門評選標準：
1、部門成員要有認真、負責的態度。部長及干事要認真地對待各項工作，按時按質完成各項任務。如有出現怠慢或消極對待工作的情況，均不予評優；
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20 2、先進部門各成員應具備積極性和主動性。主動承擔團委的工作，貫徹服務學院，服務同學的宗旨； 3、先進部門的內部應該有較好的協調性，各成員之間要能進行較好的溝通。工作的分配要合理、科學，并體現部門的組織性； 4、工作有高效性。體現部門的工作效率及整體運作能力。
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2013 年 9 月
附 附 3 3
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推優入黨
實施細則（試行）
推薦優秀團員青年作為黨的發展對象是黨賦予團組織的一項光榮而艱巨的任務，也是一項長期性的工作。為使我院的“推優”工作規范而又有序地進行，院團委在總結過去工作的基礎上制定以下實施細則：
第一、學院本科生黨支部和院團委的組織領導和培養教育。
1.“推優”工作首先在學院本科生黨支部的直接領導下進行，由院團委負責實施； 2. 學院本科生黨支部和院團委在每學年新生入學后，組織一系列的活動，對新生進行黨的基本知識教育，介紹黨的基本理論知識及黨的基本方針政策。加深廣大團員對黨的認識，增強廣大團員積極向黨組織靠攏的意識，對申請入黨的團員通過思想教育和實踐引導相結合的辦法端正他們的入黨動機，為以后的“推優”及發展黨員打下基礎。
第二、團支部確定“推優”對象。
1．在每年的學年開始后，有意愿加入中國共產黨的團員，自覺寫好入黨申請書并將其交給本團支部的團支書；團支書在收到入黨申請書后，必須在一個星期內將入黨申請書上交學院團委組織部進行登記；最后學院團委組織部也必須在收到申請書的一個星期內其交給學院本科生黨支部。
2．遞交入黨申請書后的團員應開始寫思想匯報，主動向黨組織反映自己的思想進步情況，原則上是一個月一篇。團員將思想匯報交給本團支部的團支書；再由團支書上交學院團委組織部進行登記；最后學院團委組織部其交給學院本科生黨支部。
3．凡是遞交了入黨申請書的團員，都可成為推優入黨對象候選人。“推優”程序如下：
?。?）團支部嚴格按照要求召開團員“推優”大會。會議由團支部書記或組織委員主持，大會可以邀請本學院的團委書記、團委副書記、組織部長及黨員列席參加。“推優”大會應有本支部 2/3 以上團員參加為有效。推優的選票由院團委統一制作和發放，各團支部根據團員人數向院團委申請選票，準備好足夠數量的選票后，定下推優大會的時間通知院團委組織部。在推優會議上必須有兩名院團委組織部的團干（非本團支部）作為檢查人員。檢查人員必須認真填寫監督表，記錄團支部的名稱、開會時間、地點、應到人數與實到人數、推優對象的姓名和得票結果，以及該支部的唱票人、監票人等。（得票結果包括發出票數、收回票數、有效票數、贊成、反對與棄權票數等）
?。?）大會首先由各申請入黨的團員介紹自己在思想、學習、生活、社會公德、工作、
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21 宿舍表現等方面情況，可采取用 PPT 或其他活潑的形式介紹；其次，由各熟悉申請入黨團員的同學進行對該團員的全面評價；然后其他團員進行民主評議。在全部申請人評議完后，進行無記名投票推薦。
?。?）在監票人的監督下，由唱票人當場唱票。推優對象不限名額，但得票必須超過全部票數的 1/2，才能成為推優入黨的對象。會后，團支部在對推優對象進行認真考慮的基礎上，討論確定推薦名單，填寫推優對象登記表，上報院團委組織部。
?。?）院團委組織部整理各團支部上交的推優材料，把所有推優審核表交到本科生黨支部。
4. 根據我院情況，“推優”一般一年進行兩次，時間分別在每學期開學第一個月內，各團支部必須認真執行。如本支部申請入黨團員人數較多，該支部可在學期中再次召開推優大會。
第三、凡被確定為“推優”對象的團員，黨支部要進行重點培養教育。未成為被推薦對象，團支部要繼續愛護他們，關心他們，鼓勵他們克服缺點，待條件成熟時再及時向黨組織推薦。
第四、 “推優”是入黨申請人成為發展對象的必備條件。
第五、本規定自 2010 年 9 月 1 日起施行。
新聞與傳播學院團委
新聞與傳播學院本科生黨支部
2013 年 9 月
共青團暨南大學新聞與傳播學院委員會
22 附 附 4 4
選
票
?。撸撸撸?團支部推優名單 姓
名
標
記
注：請在姓名下空格作標記：贊成請打“√”；棄權請打“O”；反對請打“X”。
新聞與傳播學院團委制
年
月
日
新聞與傳播學院
團支部推優入黨選票統計表
時間
地點
團員人數
實到團員人數
參與投票
有效票數
計票人
監票人
姓
名 贊
成 棄
權 反
對 得
票
暨南大學新聞與傳播學院推優入黨對象登記表
團支部名稱
推優時間
蹲點干部
支部團員總數
與會團員數
會議主持
推優對象
情況說明 姓
名
性別
出生年月
聯系電話
擔任職務
獎懲記錄
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