XX 局關于開展意識形態工作情況 自查報告 今年以來,在市委、市政府的正確領導下,統計局黨組緊緊圍繞《XX 市 XX 年意識形態重點工作安排》文件指示精神,強化責任,突出重點,抓班子、帶隊伍、管陣地、把導向,充分發揮思想引領、輿論引導、精神激勵、輿論安全的重要作用,扎實抓好意識形態各項工作。
一、工作開展情況 (一)堅持“ 六個納入” ,壓緊壓實主體責任 局黨組堅持把意識形態工作納入工作計劃、學習計劃、全年工作要點、黨建工作責任制、重要議事日程、目標考核等六項主要內容,堅持意識形態工作與黨建、業務等同部署、同檢查、同落實、同考核,牢牢壓緊壓實主體責任。
一是把意識形態工作納入全年工作計劃和黨建工作責任制。局黨組把意識形態工作作為首要政治任務,納入全年工作計劃和黨建工作計劃,以黨組中心組學習為圓心,支部學習為依托,
固定日集中學習為抓手,認真學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的決策部署及指示精神,通過強化教育學習,補足精神之鈣,進而牢牢把握正確的政治方向,提高政治鑒別力。
二是把意識形態工作納入學習計劃和目標管理。3 月 23日召開意識形態專題會議,安排部署意識形態工作,并將意識形態納入“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”常態化制度化學習內容中。6 月 4 日,組織開展意識形態專題黨課宣講,教育引導統計黨員干部提升黨性修養、筑牢思想陣地。
三是把意識形態工作納入目標考核和考核機制。局黨組認真落實主體責任,主要領導堅持親自抓,率先垂范、一線指揮、嚴格把關,將意識形態工作納入領導班子民主生活會對照檢查和述職報告重要內容,納入個人對照檢查和述責述廉報告中,納入年終領導班子、領導干部實績考核,并明確宣傳思想工作和意識形態工作在目標考核中的比重占到 10%以上,在黨建工作責任制考核中的比重占到 25%以上,把檢查考核結果作為對領導班子總體評價和領導干部評價、使用和獎懲的重要依據。
?。ǘ娀?ldquo; 六個職責” ,建立健全工作機制 局黨組堅持黨管意識形態工作,全面落實意識形態工作責任制。
一是明確主體責任、分管責任、監督責任。局黨組在學習《中共 XX 市委員會關于落實黨委(黨組)意識形態
工作責任制的實施意見》(XX 市黨發﹝XX﹞X 號)文件精神的基礎上,進一步明確了黨組成員抓意識形態工作的具體責任。
二是明確“一崗雙責”、輿情研判、黨風廉政建設責任。定期組織重溫入黨誓詞、黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動。定期分析研判意識形態情況,在局機關內有針對性引導社情民意,旗幟鮮明講政治,帶頭批評錯誤觀點,維護意識形態安全,截至目前,局黨組召開黨風廉政專題會議 1 次,組織關于學習傳達市紀委監委關于全市扶貧領域、民生領域典型案件問題以及形式主義、官僚主義典型案例的通報的黨組中心組學習會議 1 次,召開“嚴紀律、抓作風”干部職工大會 1 次,組織重溫入黨誓詞“主題黨日活動”3 次。三是明確規章制度責任。局黨組完善更新機關規章制度,逐步形成了從黨組到支部、從支部到黨小組,從黨小組到黨員干部層層落實,從內容到形式、從落實到評估不斷完備的一整套抓意識形態工作制度機制,建立健全網絡意識形態陣地。
?。ㄈ┮劳?ldquo; 四個載體” ,引領正確導向 局黨組不斷豐富和創新意識形態建設的載體和方法,利用多種途徑,堅持抓班子、帶隊伍、管陣地、把導向,扎實推進社會主義核心價值觀入腦入心,努力培養黨員干部和全體員工良好的社會公德、職業道德、家庭美德等道德風尚。一是依托理論中心組學習、支部學習、固定日集中學習等學
習形式。局黨組通過組織好、落實好黨組中心組學、支部學、固定日集體學等學習形式,教育引導統計黨員干部認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,努力做到自覺主動學、及時跟進學、聯系實際學、篤信篤行學,努力做到學思踐悟、融會貫通,努力把學習成果落實到干好本職工作、推動事業發展上。
二是依托“學習強國”平臺。局黨組高度重視學習強化平臺在機關內的推廣運用,落實專人進行學習管理,以支部為陣地,積極動員全局干部職工下載注冊并使用平臺,建立起“縱向到底、橫向到邊”的學習組織架構,努力實現“學習強化”平臺在機關內的全覆蓋。與此同時,局黨組及支部將“學習強國”平臺與三會一課、集中學習緊密結合起來,推進常態化學習,努力實現學習效果最大化。X 月 X 日,統計局黨支部“學習強國”平臺當日總獲得積分 X 分,人均積分 X 分;總積分 2 萬分以上學員 X 人,年度積分 7100 分以上 X 人。
三是依托理論宣講平臺。局黨組認真學習貫徹《關于進一步深化 XX 市“理論學府”宣講機制的通知》文件精神,扎實開展機關理論宣講工作,選拔政治素質、文化水平、表達能力等各方面都較為突出的干部作為宣講員,配合黨組班子、支部班子認真做好理論宣講工作。截止目前,統計局開展理論宣講 4 次,其中黨組書記宣講 3 次,支部書記宣講 1次。
四是依托微信公眾平臺。局黨組堅持把握意識形態建設
規律,充分利用微信平臺“XX 統計微訊”發布更新并及時上報黨建及業務活動信息,并按照工作要求設立專門的網評員,加強信息審核,保障統計信息和意識形態宣傳渠道通暢有效,不斷強化網絡意識形態陣地建設。1-3 月,市委督查室采用統計局報送信息 X 條、4 月份采用 X 條,5 月份采用 X 條,并獲得上級采用加分 X 分。
二、存在問題及原因剖析 局黨組高度重視意識形態工作,始終堅持高標準、高質量、嚴要求,但還存在一些不足,主要表現為:
一是抓工作主動性不夠。從落實情況看,離地半尺的情況仍然存在。比如,個別干部對意識形態領域斗爭的尖銳性復雜性認識不足,對待意識形態工作是“要我做”,不是“我要做”,對意識形態工作規律缺乏研究、掌握不深。
二是“學習強國”平臺推廣運用覆蓋率還有待加強。我局黨支部在職黨員 16 人,后臺最新數據顯示,有 11 人為活躍學員,還有 5 人學習積極性不夠。另外,我局“學習強國”平臺對于退休黨員和非黨干部職工的覆蓋率不高,還需進一步普及推進。
三是陣地建設有待加強。目前我局意識形態工作宣傳形式還停留在宣傳板、LED屏、微信公眾平臺等傳統形式,沒有有效運用新興媒體和宣傳方式,宣傳效果不明顯。
存在上述問題的原因:
一是對意識形態工作的宣傳引導
力度不夠,認為只要抓好了中心工作,就不會存在大問題。二是對工作人員的培訓力度不夠,平時更側重強調業務重點工作,對黨員干部進行意識形態工作專題培訓的力度還有待強化,結合其它會議工作統一安排多,專題安排少。
三是對意識形態工作的理解還不深入,認為意識形態工作比較抽象,沒有結合實際采取直接、形象的的方式抓好落實。
下一步改進措施 一是進一步落實意識形態工作責任制。建立健全意識形態工作研判機制,堅持意識形態工作原則,把意識形態工作同我局重點工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。黨組書記進一步強化責任,做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。
二是堅持不懈抓好理論學習。以中心組學習為重點,以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為主要內容,創新理論學習方式,豐富理論學習內容,不斷完善落實好理論學習活動。通過一系列的學習,不斷提高黨員干部的思想政治素質和政策理論水平,使黨員干部始終增強“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,為落實意識形態工作責任打下堅實的思想基礎。與此同時,充分利用好微博、抖音、快手等等新興宣傳媒介,始終堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主的方針,把握正確導向,旗幟鮮明,扎實推進機關各項
活動,加大政策宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度。
三是加強宣傳思想隊伍建設。選優配強宣傳思想領導班子,確保宣傳思想戰線隊伍堅強有力,將思想政治素質高和業務水平精湛的同志充實到宣傳隊伍中,打造一支政治更加堅定、眼界更加寬廣、業務更加精湛、紀律更加嚴明、作風更加務實的宣傳思想工作隊伍。繼續扎實開展好“學習強國”平臺運用普及推廣工作,強化網絡意識形態建設,進一步加強專職聯絡員輿情監管和宣傳信息工作,不斷提高輿論引導能力。