xx三破三立助推干部教育培訓提質增效,黨建通訊稿

為推動新時代基層干部主題培訓工作落地落實，xx縣xx鎮充分發揮教育培訓先導性、基礎性、戰斗性作用，在“3346”干部教育培訓計劃的基礎上，依托“綠動學院”，升級主體班次及師資隊伍，做到敢“破”敢“立”，不斷推動全鎮干部隊伍xx上新臺階。

破“松懈無度”的舒適區，立“嚴律求質”之標

強化培訓組織架構、優化考核手段，確保黨員教育落實到實處。加強組織領導。成立鎮干部教育培訓工作領導小組，明確領導小組工作職責，建立并逐步健全完善干部教育培訓工作機制，逐步形成黨委統一領導，組織部門牽頭抓總，各部門協作配合的教育培訓工作格局。嚴抓學風管理。嚴化學風xx，嚴肅學習紀律，不斷調動學員學習積極性，增強學員學習自覺性。嚴格執行學員參訓簽到制度，規范請假制度和流程，加強學員日常管理和考核。將干部在參訓期間的學習、學風等情況將作為其年度考核和選拔使用的重要依據。提升質量成效。加強教育培訓資源拓展和整合，堅持理論學習與實務鍛煉相結合、提升技能與拓寬視野相結合、全面教育與專門培訓相結合、課堂學習與現場觀摩相結合、互動交流和點評總結相結合的培訓方式。幫助廣大黨員干部切實把學習培訓成果轉化為推動工作的強大動力和有效手段。

破“點到為止”的老做法，立“直擊痛點”之實

搭建多重載體，“線上”+“線下”，確保黨員干部時時學、處處學、人人學。集中學，豐富黨性“朋友圈”。抓好黨員思想政治xx為首要目標，通過遠教站點、黨史學習宣講團、現場教學等學習手段，幫助黨員干部筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。個人學，開設“指尖課堂”。通過“xx在線”微信公眾號、學習微信群定期向黨員干部推送理論學習要點、微視頻、專題片等，將學習內容以及最新的學習要求隨時推送給黨員干部，同時定期開展“學理論強黨性守黨紀”黨史學習教育專題比賽，形成黨的理論時時學、月月答、季季賽的常態學習教育機制。專題學，充分挖掘紅色資源。組織黨員干部深入中共一大會址、xx淞滬抗戰紀念館等紅色教育基地開展“沉浸式”黨史學習教育，重溫入黨宣誓詞，感悟先輩事跡，感受紅色力量，筑牢信仰之基。

破“一成不變”的老樣式，立“大刀闊斧”之新

堅持與時俱進，強化政治理論培訓，按照黨性教育、理想信念教育的“硬要求”科學設置培訓學時和課程內容。強化理論學習。將黨的十九大和十九屆五中全會精神等黨的最新理論成果、習近平總書記考察xx時系列重要講話精神等貫穿于所有重點主體班次之中。創新培訓形式。將優化干部教育培訓“供給側”作為重點，通過問卷調研、走訪座談、日常了解等形式，廣泛征求培訓對象的需求和建議。針對不同業務需求，堅持誰熟悉誰講授，安排相關部門業務骨干，直接為參訓對象解疑釋惑、傳授真經。使培訓內容既有必修課程，又有自選課程，既符合新時代公務員培訓要求，又富有針對性和實用性。突出表率作用。重點開展“三色教育”，即：紅色黨性、綠色發展和橙色警示教育。將“提高干部政治能力”這一規定動作落到實處，提升干部政治素養，改進工作作風，增強廉政自覺。