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下面是小編為大家整理的2023年班組長題庫,班組長模擬考試題庫(五篇)【優秀范文】,供大家參考。
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i.單項選擇題（每題1分，共40分）
1.《規程》規定，個體呼吸性粉塵檢測，采掘工作面每（）個月測定一次，在變更工作面時也必須測定
一次。
a、1 b、3 c、6答案：b
2.“安全第一、預防為主、綜合治理”是（）都必須遵循的安全生產基本方針。
a、各行各業 b、高危行業 c、煤炭行業答案：a
處理煤塵爆炸的首要問題是（）。
a、防止二次爆炸 b、防止火災事故 c、防止引起瓦斯爆炸答案：a
在生產過程中，煤礦井下作業場所空氣中co的來源有煤自燃、（）。答案：c
a、人員呼吸 b、煤巖層涌出 c、放炮
重大災害事故的共性之一是（）。
a、可預見性 b、臨時性 c、繼發性答案：c
判斷井下發生爆炸事故時是否有煤塵參與的重要標志是（）
a、一氧化碳 b、二氧化碳 c、粘焦答案：c
采煤工作面和掘進巷道中最高允許風速為﹙ ﹚m∕s。
a、2.5 b、3.0 c.4.0答案：c
對于煤礦工人，下列疾病中屬于法定職業病的是（）。
a、肺癌 b、噪聲聾 c、慢性氣管炎答案：b
《煤礦安全規程》規定，掘進中的煤及半煤巖巷最低允許風速為﹙ ﹚m∕s。
a、0.15b、0.25c、0.35 答案：b
對()損傷的傷員，嚴禁讓其站立、坐立、行走。
a、脊柱 b、腹部 c、頭部 答案：a
傷員頭部傷口，宜用（）包扎。
a、四頭帶 b、丁字帶 c、回反型繃帶 答案：c
對企業發生的事故，堅持（）原則進行處理。
a、預防為主 b、四不放過 c、三同時 答案：b
消除塵肺病，預防是根本，（）是關鍵。
a、個體防護 b、綜合防塵 c、治療救護 答案：b
根據《安全生產事故報告和調查處理條例》規定，特別重大事故是指造成（）以上死亡事故。
a、20 b、30 c、40 答案：b
防治礦內火災的原因是﹙ ﹚。
a、預防為主 b、綜合治理 c、監測監控 答案：a
個體防護要求作業人員佩戴（）和防塵安全帽。
a、防塵眼睛 b、粉塵口罩 c、防震耳塞 答案：b
“三同時”是生產經營單位安全生產的（）措施，是一種事前保障措施。
a、重要保障 b、安全管理 c、安全技術 答案：a
危險是指系統發生不期望后果的可能性超過了（）
a、安全性要求 b、可預知的范圍 c、人們的承受程度 答案：c3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.16.17.18.19.職業病防治工作堅持（）的方針，實行分類管理，綜合治理。
a、預防為主、防治結合 b、安全第一、預防為主 c、標本兼治、防治結合 答案：a
火勢較大的明火火災的處理關鍵是（）。
a、正確調動風流 b、高強度滅火 c、封閉巷道 答案：a
嚴禁從事煤礦生產工作人員有（）患者。
a、鼻炎 b、肺結核病 c、癲癇病或精神分裂癥 答案：c
煤礦井下出來爆炸事故的關鍵是，如何迅速恢復災區通風和（）。
a、防止爆炸引起火災 b、災區人員安全撤離 c、控制瓦斯濃度 答案：a
采煤工作面瓦斯管理的重點是﹙ ﹚瓦斯。
a、回風巷 b、回風隅角 c、采空區 答案：b
事故預防措施應堅持（）的原則。
a、低成本高效益 b、只考慮成本 c、高成本低效益 答案：a
在同一采煤工作面中，﹙ ﹚使用不同類型和不同性能的支柱。
a、嚴禁 b、不得 c、允許 答案：a
對煤礦井下發生重傷事故時，在場人員對受傷者應立即（）。
a、送出地面 b、就地搶救 c、打急救電話 答案：b
一個低瓦斯礦的巖巷掘進工作面發生了瓦斯爆炸，則短時間內（）發生二次爆炸或火災。
a、可能 b、不可能 c、不一定 答案：b
煤礦企業每年必須至少組織（）次礦井救災演習。
a、1 b、2 c、3 答案：a
采用胸外心臟按壓術搶救傷員時，按壓速率每分鐘約（）次。
a、50—60 b、60—80 c、80—100 答案：c
處理低濃度瓦斯爆炸的要點是（）。
a、盡快恢復災區通風 b、首先撲滅可能引起的火災 c、盡快組織局部反風 答案：a
事故隱患泛指生產系統中（）的人的不安全行為、物的不安全狀態和管理上的缺陷。
a、存在 b、可導致事故發生 c、不可忽視 答案：b
班組長在安全上的職責是：貫徹執行本單位對安全生產的規定和要求，督促本班組的工人遵守有關安全生產規章制度和安全操作規程，切實做到（）
a、不違章指揮 b、不違章作業 c、不違章指揮、不違章作業、遵守勞動紀律 答案：c
瓦斯積聚是指體積超過0.5 m3 的空間瓦斯濃度達到﹙ ﹚的現象。
a、1.5﹪ b、2﹪ c、2.5﹪ 答案：b
使用采煤機采煤，當工作面傾角在﹙﹚以上時，必須裝設可靠的防滑裝置。
a、25° b、20° c、15° 答案：c
對脊椎骨折的病人，搬運時應采用（）搬運。
a、硬板擔架 b、單人肩負法 c、一人抬頭，一人抱腳的方法 答案：a
井下人員觸電導致呼吸停止、心臟停跳，此時在場人員應（）。
a、迅速將傷者送往醫院 b、迅速做心臟復蘇 c、打急救電話，等救援人員趕到 答案：b
創傷急救必須遵循“三先三后”的原則，對窒息或心跳呼吸剛停止不久的病人應該（）。
a、先復蘇后搬運 b、先搬運后復蘇 c、先送醫院后處置 答案：a20.21.22.23.24.25.26.27.28.29.30.31.32.33.34.35.36.37.38.現場急救應優先轉運（）。
a、已死亡的病人 b、經搶救后傷情已基本穩定的病人 c、傷情嚴重但救治及時可以存活的傷員 答案：c
骨折、關節脫位共有的體征是（）。
a、彈性彎曲 b、活動異常 c、畸形 答案：c
各企業事業單位對已確診為塵肺的職工，（）。
a、必須調離粉塵作業崗位 b、有單位決定是否從事粉塵作業 c、尊重病人意愿，是否繼續從事粉塵作業 答案：.多項選擇題（每題2分，共20分）
1.發生水害事故時的預兆一般有（）
a、掛紅、掛汗 b、空氣變冷 c、工作面壓力明顯增強 d、有害氣體顯著增加 答案：abcd
2.煤礦“三大規程”是指（）
a、煤礦安全規程 b、安全技術操作規程 c、管理規程 d、施工作業規程 答案：abd
我國目前班組建設模式中的“四型”班組的內容包括()
a、清潔型 b、節能型 c、安全型 d、學習型 答案：abc
“工作強度要適度，工作量要適當，不強人所難，不鞭打快?！边@是要求把班組長在恰當地分配工作時要做到()
a、公平公正 b、合情合理 c、人盡其才 d、定期調整 答案：ab
下列措施能隔絕煤塵爆炸的有（）
a、消除落塵 b、撒布巖石 c、設置水棚 d、煤層注水 答案：bc
瓦斯爆炸必須同時具備的條件是（）
a、瓦斯濃度在爆炸范圍內 b、一定的氧氣濃度 c、在煤礦井下 d、高溫熱源及一定的存在時間 答案：abd
“三違”是（）的簡稱。
a、違章指揮 b、違反規章制度 c、違章作業 d、違反勞動紀律 答案：acd
“三不傷害”是指（）
a、不傷害自己 b、不傷害他人 c、不被別人傷害 d、不傷害設備 答案：abc
國務院國資委在《關于加強中央企業班組建設的指導意見》中對班組性質作了科學闡述，形容班組是
（）
a、企業從事生產經營活動或管理工作最基層的組織單元 b、激發職工活力的細胞 c、提升企業管理水平d、構建和諧企業的落腳點 答案：abcd
以下屬于安全生產教育培訓對象的是（）
a、企業主要負責人 b、安全生產管理人員 c、普通工人 d、特種作業人員 答案：.判斷題（每題1分，共40分）
1.用工程技術措施消除或降低粉塵危害，是預防塵肺病的最根本直接的辦法。()答案：對
2.生產經營單位不得將生產經營項目、場所、設備發包或者出租給不具備安全生產條件或者相應資質的單
位或者個人。()答案：對
在井下發現有害氣體中毒人員時，應立即將傷者搶運到新鮮風流中，安置在安全、干燥和通風正常的地點。（）答案：對
《煤礦安全規程》規定，生產礦井采掘工作面不得超過26℃。()答案：對
班組人員素質與組織能力不能直接關系到企業生產運行狀況。（）答案：錯3.4.5.6.因生產安全事故受到損害的從業人員，除依法享有工商社會保險外，無權再向本單位提出賠償要求。()
答案：錯
《煤炭法》規定，煤礦企業必須提供勞動保護用品，對井下作業的職工辦理意外傷害保險。()答案：對
作業環境不安全，未采取措施造成事故的領導者不負領導責任。()答案：錯
自事故發生日起60日內，事故造成的傷亡人數發生變化的，應當按照變化后的傷亡人數重新確定事故等級。()答案：錯
加強班組建設，提高班組工作、管理水平，是整體提升企業管理水平的重要組成部分。()答案：對危險點指塵、毒、噪聲等物理化學有害因素嚴重、容易產生職業病和惡性中毒的場所。()答案：錯違反安全生產責任制和操作規程造成事故的人員不負直接責任或主要責任。()答案：錯
班組自檢驗收制度，是由安監處組織的以工區為主體的自檢互檢制度，它具有自上而下，發現問題及時糾正的特點。（）答案：錯
粉塵會造成環境污染，但對職工健康影響不大。()答案：錯
企業的的執行力要在班組中體現，企業的效益要通過班組實現，企業的安全要由班組來保證，企業責
任、安全科技和安全管理。（）答案：對
對現場不能立即處理的隱患，要執行報告制度，及時告知現場施工人員，采取合理的控制措施，將隱患的影響控制到最小范圍。（）答案：對7.8.9.10.11.12.13.14.15.16.戴上過濾或自救器后，吸氣溫度逐漸升高，表明自救器工作正常。決不能因吸氣干熱而把自救器取下。
()答案：對
僥幸取勝心理是發生“三違”的心理因素之一。（）答案：對
人員的不安全因素包括人員的不安全行為與人員的不安全狀態。（）答案：錯
從業人員應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。()答案：對
制定安全質量標準化得目標是使每一名員工的不安全行為、物的不安全狀態，環境的有害因素等得到有效控制。（）答案：對
職工有了解企業安全情況，作業現場情況的權利。()答案：對
只要能安全生產，現場再亂也行，文明環境可以不談。（）答案：錯
瓦斯檢查人員發現瓦斯超限，有權立即停止工作，撤出人員，并向有關人員匯報。()答案：對
為保證設備的正常使用，要改善設備的作業環境、使用條件，但在時間緊，任務重的前提下，可以長時間操作或帶“病”工作，中間無需進行檢修。（）答案：錯
煤礦基本崗位風險辨識的內容包括人、機、環、管四個方面。（）答案：對
在日常工作中，要合理安排各個崗位的人員，做到定崗定員，在人員缺少的情況下，可以無證上崗。
（）答案：錯
煤礦企業要依法組織職工進行職業性健康查體。()答案：對
安全生產“五要素”是指安全文化、安全法制、安全責任、安全科技和安全管理。（）答案：錯17.18.19.20.21.22.23.24.25.26.27.28.29.特種勞動防護用品必須具胡“兩證”和“一標志”，即產品合格證、安全鑒定證和安全標志。()答
案：錯
班組長應及時、準確地向上級反映工作中的實際情況，提出自己的建議，充分發揮出班組長的領導和示范作用。()答案：對
發生冒頂埋人事故營救埋人時，不可直接扒矸疏通。()答案：錯
煤礦班組長作為安全生產管理體系的基本單位和最小單元，具有“小”、“細”、“全”、“實”的特點。()答案：對
班組長是本班組安全質量的第一責任者，對班組的安全贈有直接責任。()答案：對
在井下工作，對人體適宜的空氣溫度一般為15~20℃()答案：對
班組長預防三違應樹立“三可”理念，“三可”即事故可防、災害可治、風險可控。()答案：對職工本身要積極配合企業在職業衛生方面的管理工作，及時佩戴個人勞動防護用品，正確使用防護用品。()答案：對
班組長要敢于承擔責任：敢于獲取，也敢于承擔，決不因處境的不利而推諉退縮。（）答案：對在現代企業管理中，班組長是負責上情下達者和發號施令者。（）答案：錯
違反安全生產責任制和操作規程造成事故的人員不負直接責任或主要責任。（）答案：錯30.31.32.33.34.35.36.37.38.39.
《煤礦班組長》復習題
一、填空：（每空0.5分，計20分）
1、《淮北礦業煤礦班組建設工作條例（暫行）》班組長服從科區（車間）領導，直接參加單位生產（工作），是班組安全生產的第一責任人和班組管理的負責人。
2向、及傾角。
3、《生產安全事故報告和調查處理條例》將事故劃分為特別重大事故、重大事故、較大事故和一般事故4個等級。4和職工人身安全防止煤礦事故
5、煤礦作業現場的安全管理是圍繞消除人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的不安全因素展開的活動。
6、“3+6”安全文化管理模式，即“三為+六預”，三為是原則即以人為本、以安全為天、以預防為主；
六預是實質，即預教、預測、預想、預報、預警、預防。
7、《淮北礦業煤礦班組建設工作條例（暫行）》規定實行班組長崗位津貼制度。采掘崗位按每個工作日10元標準考核發放，井下輔助崗位按每個工作日8元標準考核發放，地面崗位按每個工作日5元標準考核發放。
8、黨和國家安全生產方針是“，9、皖煤安監人〔2012〕110號文規定班組長培訓每年輪訓一次，培訓時間應不少于24學時。班組長安全培訓應在具有三級以上培訓資質的煤礦安全培訓機構分專業進行。班組長培訓結束后，由煤礦集團公司或各市煤礦安全監管部門組織考試，經考核合格后頒發《班組長安全培訓合格證書》。
10、班組長要當好“八大員”，“八大員”是指：安全員、質檢員、指揮員、核算員、教練員、協調員、管理員、調度員。
二、名詞解釋（每題4 計20分）
1、隱患：隱患是指對存在并可能導致事故發生的物的不安全狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。
2、正斷層：正斷層是指上盤相對下降，上盤相對上升的斷層。
3、瓦斯突出：瓦斯突出是指在煤礦井下生產過程中，突然從煤（巖）壁內部向玩不采掘空間噴出煤（巖）和瓦斯的現象，稱為煤（巖）與瓦斯突出，簡稱瓦斯突出。
4、偽頂：偽頂是指緊貼在煤層之上，極易垮落的薄巖層，厚度一般小于0.5米，常由碳質頁巖等硬度較低的巖層組成。在回采時隨落煤垮落。
5、礦井開拓方式：礦井開拓方式是指為開采煤炭在井田內布置巷道的方式。
三、簡答題：（每題6分，計12分）
1、煤（巖）與瓦斯突出預兆有哪些？p256 答：大多數突出一般都由預兆，主要有（1）煤層及頂底板壓力增大；
（2）煤壁面壓出；
（3）破裂聲響，即響煤炮啪啪聲；
（4）工作面發生煤塵霧；
（5）煤塊不斷掉落；
（6）瓦斯涌出量增大，忽大忽??；
（7）工作面溫度下降，煤壁溫度下降；
（8）煤層層理紊亂、暗淡無光、傾角變陡、褶曲、降起；
（9）夾鉆、頂鉆；
等等。
2、班組長工作職責是什么？p5 答：（1）實施班組安全生產質量標準化；
（2）規范班組成員安全生產操作行為；
（3）班組員工安全技能培訓；
（4）貫徹《煤礦安全規程》；
（5）班組節支降耗管理；
（6）增強班組員工凝聚力；
（7）強化班組安全生產崗位責任制；
（8）實施班組安全管理行為準則；
（9）執行各項安全管理制度；
（10）班組安全文化建設。
四、問答題（每題10分，計30分）
1、透水被圍困時的避災措施有哪些？（p316）答：（1）當現場人員被用水圍困無法退出時，應迅速進入預先筑好的避難硐室中避災，或選擇合適地點快速建筑臨時避難硐室避災。迫不得已時，可爬上巷道中高冒空間待救。如是老窯透水，則須在避難硐室處建臨時擋風墻或吊掛風簾，防止被涌出的有毒有害氣體傷害。進入避難硐室前，應在硐室外留有明顯標志。（2）在避災期間，預險礦工要由良好的精神狀態，情緒安定、自信樂觀、意志堅強。要做好長期避災的準備，除輪流擔任崗哨觀察水清的的人員外，其余人員均應靜臥，以減少體力和空氣消耗。（3）避
災時，應用敲擊的方法有規律、間斷地發出呼救信號，向營救人員指示躲避的位置；
（4）被困期間斷絕食物后，即使在饑餓難忍的情況下，也應努力克制自己，絕不嚼食雜物充饑。需要飲用井下水時，應選擇適宜的水源，并用紗布或衣服過濾。（5）長時間被困在井下，發覺救護人員到來營救時，避災人員不可過度興奮和慌亂，以防發生意外。
2、《淮北礦業煤礦班組建設工作條例（暫行）》規定出現哪些情況，應解除或撤銷班組長職務？
⑴班組發生嚴重安全生產質量事故的；
⑵因管理不當，班組連續3個月完不成生產任務的；
⑶身患疾病或因其它原因不能勝任本職工作的；
⑷克扣截留職工工資獎金的；
⑸經組織考核認定為不勝任現職的。對克扣截留職工工資獎金的一律撤職，并報集團公司紀委、組織人事部備案，兩年內不得擔任與其原任職務相當或者高于其原任職務的職務。
3、煤礦班組建設的基本內容是什么？p108 答：（1）完善班組安全管理體系。煤礦要建立區隊、班組建制，嚴格班組安全生產定員管理；
建立完善班組安全生產管理規章制度，健全落實安全生產責任制；
推行班組安全生產風險預控管理，完善班組安全生產目標控制考核激勵約束機制，加強班組安全信息管理；
等等；
以制度、機制、體制、創新促進班組建設，提高安全基礎管理水平。（2）表班組管理。完善班組長任用機制，規范班組長管理方式，健全班組長人才激勵機制。（3）班組現場安全管理。嚴格落實班前會制度，嚴格執行交接班制度，充分發揮煤礦安全監督員的作用，搞好拿起質量標準化動態達標，加強隱患排查治理，落實班組安全生產權益。（4）班組安全文化建設，強化安全教育培訓工作，積極開展班組安全技術革新。
五、案例分析題（18分）
分析亳州煤業公司“3.11”綜采支架傷人事故
事故經過：2012年3月11日中班，隊長周利
安排楊興強、張明紅一茬在機頭煤幫側剎底攉煤，約20時30分左右，在機巷抹帽的任敬偉發現注液槍無水，便到工作面第一架備用閥上引出的輸液管開閥（2＃閥）送液，誤操作（4＃閥），使護幫板收回，將正在工作面第一架運輸機與煤壁間清理余煤的楊興強擠在工作面運輸機頭上，傷其胸部，經搶救無效于3月12日8:40死亡。
事故原因：
1、抹帽工任敬偉無支架工操作證操作支架；
未進行現場安全確認，違反措施中“煤壁有人作業時嚴禁操作支架”的規定；
誤操作；
是造成事故的直接原因。
2、現場管理不到位，跟班干部和班隊長對特殊地段（機頭剎底落車）、特殊環境（機頭有淋水）、特殊時段（快交接班）盯防不緊，事故發生時均不在現場是造成事故的重要原因。
3、《規程》制定不嚴密，未明確規定從支架備用閥上引出輸液管的接法及管理要求，致使此項操作長期無章可循，是造成事故的技術管理原因。
4、注液槍控制閥與支架控制閥無明顯標志，非支架操作工現場確認困難是造成事故的管理原因。事故性質：典型的管理責任事故。事故教訓：（自我發揮）
防范措施：
1、認真執行“手指口述”安全確認，特別是要強化工序轉換時的安全確認。
2、嚴厲打擊“三違”行為，特別是要加大對無證上崗人員的打擊力度。
3、加強現場管理，嚴格措施的現場落實，特別是綜采工作面煤壁有人作業時，支架上要懸掛“有人作業，嚴禁操作”的提示牌。
4、加強技術管理，兩巷及工作面用注液槍輸液管的接法、相關的管理要求必須在規程措施中做明確規定，并對支架的操作片閥做出明確標示。
5、跟帶班干部要切實履職、盡責，強化生產過程控制，特別是要加強關鍵環節、重要節點的現場看護，著力提高跟帶班質量。
一、填空題
1.有突出危險的采掘工作面采用遠距離放炮時，放炮后30分鐘，方可進入工作面檢查。
2.全礦機電設備綜合完好率大于90%，防爆電氣設備及小型電器防爆率100。
3.采掘工作面或其他地點發現“掛紅”是礦井透水的預兆。4.五個到位的內容是（安全措施到位）、（現場管理到位）、（隱患整改到位）、（監督檢查到位）、（責任追究到位）。
5.煤礦職業危害因素有生產性粉塵、有毒有害氣體、生產性噪聲和震動、不良的氣候條件和放射性物質。
6礦井反風時必須在10分鐘內完成反風操作，通風風量不能低于正常風量的40%。
7.六查六糾是指（查思想、糾麻痹）；
（查責任、糾缺位）；
（查現場，糾“三違”）；
（查培訓、糾形式）；
（查隱患、糾敷衍）；
（查質量、糾滑坡）。
8.“五好”班組標準為團隊建設好、責任落實好、學習技術好、安全質量好、任務完成好。
9.崗位作業“四不準”是指未學習規程措施者不準作業；
無上崗證不準作業；
不符合技術規程和規范不準作業；
沒有進行安全確認不準作業。
10.我國安全生產方針（安全第一）、（預防為主）、（綜合治理）。11.煤礦企業安全文化建設的重點是搞好“三基”工程，既抓基層、抓基礎、抓基本素質。
12.“六預”訓練法把預防為主的安全行為養成歸集到六個方面，既預知預想，預報預警，預防預備。13.四不生產是指(不安全)不生產；
（隱患不處理）不生產；
（措施不落實）不生產；
質量不達標不生產。
14.爆破作業時應嚴格執行一炮三檢制和三人連鎖爆破制制度。15.四不放過：（事故原因沒有查清）不放過；
（事故責任人沒有嚴肅處理）不放過；
（廣大職工沒有受到教育）不放過；
防范措施沒有落實不放過。
16.生產經營單位必須執行依法制定的保障安全生產的國家標準或者行業標準。
17.人員受傷后，2 min內進行急救的成功率可達70％。18.口對口吹氣法每分鐘應吹氣14～16次。19.甲烷傳感器應垂直懸掛，距頂板不大于300 ｍｍ，距巷道側壁不小于200ｍｍ，風速、壓差、溫度、一氧化碳傳感器應懸掛在能正確反映該測點測值的地點。
20..煤礦塵肺病的預防措施有減塵措施、降塵措施、礦井通風排塵、個體防護。
21.新《安全生產法》自2014年12月1日起施行。22.隊長、班長負責本工作區域頂板管理的隱患排查和整改落實工作。
23.煤礦危險源辨識的基本內容為人員的不安全行為、機器設備的不安全因素、環境的不安全因素和管理的缺陷。
24.任何單位或者個人對事故隱患或者安全生產違法行為，均有權向負有安全生產監督管理職責的部門報告或者舉報。
25.生產經營單位應當建立安全生產教育和培訓檔案，如實記錄安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。
26.頂板冒落的預兆有響聲、掉碴、片幫、漏頂、裂縫、脫層（離層）、瓦斯涌出量突然增大、頂板淋水增大。
27.《企業安全生產應急管理九條規定》規定必須在險情或事故發生后第一時間做好先期處置，及時采取隔離和疏散措施，并按規定立即如實向當地政府及有關部門報告。
28.作業現場“6s”管理法即整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全。
29.國家安全生產總局下發的“一標準”是指煤礦重大生產安全事故（隱患判定）標準，“兩指南”是指煤礦生產安全事故（隱患排查治理制度建設）指南和煤礦重大事故（隱患治理督辦制度建設）指南。
30.“全省煤礦開展安全生產“126”工程行動計劃指堅守安全生產紅線，圍繞“1”個目標：（安全生產）；
突出“2”個重點：（災害防治）和生產管理；
“6”項任務：監管體系、人員素質、安全裝備、技術管理、規章制度、（應急救援）。
31.新修訂的《煤礦安全規程》自2016年10月1日起施行。
判斷題
1.當遇險人員佩用自救器從災區逃生時，自救器發熱感到難受時可以取下，快速逃離災區。（×）2.采掘工作面嚴禁空頂作業，所有工作面支柱都必須穿柱鞋，并保證有足夠的初撐力和工作阻力，凡采高大于1.8米的支柱都必須采
用防倒柱措施。（√）
3.生產經營單位對淘汰的危及生產安全的工藝、設備改裝后可以使用。（×）
4.人力推車1次可以推兩輛車。（×）
5.井下亂扔使用的潤滑油、棉紗、布頭和紙等，未存放在蓋嚴的鐵桶內不屬于“三違”行為。（×）6.坡度大于7‰時，嚴禁春力推車。（√）
7.職工有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評，有權將違反安全生產法律法規的行為，向主管部門和司法機關進行檢舉和控告。（√）
8.井下的風橋是便于井下人員通過的通風設施。（×）9.井下取30ma為人體觸電電流安全極限值。（√）
10.“一炮三檢制”就是在采掘工作面裝藥前、爆破前和爆破后必須檢查爆破地點附近20m以內風流中瓦斯濃度，若瓦斯濃度達到1.0%及以上時，嚴禁裝藥爆破。（√）
11.“安全確認”的形式包括文字確認、信物確認、語言確認、信號確認、警戒確認（√）。12.可以在井下、拆卸礦燈。（×）13《關于加強煤礦班組安全生產建設的指導意見》明確要求推行班組安全生產風險預控管理：在危險源辨識、風險評估的基礎上，制訂各崗位、各工種的安全工作程序和工作標準，實行風險超前預控，提高員工對生產作業中出現的各種不安全因素的認知和防范能力。（√）
14.機車司機離開座位時，有時可以未切斷電源、未將控制手把取下、未扳緊車閘。（×）
15.人力推車時，從坡度較大的地方推車以及接近道岔、彎道、巷道口、風門、硐室出口時，推車人要及時發出警號。（√）
16.從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。（√）
17.防爆電氣設備及小型電器防爆率90%，機電設備事故率＜2%（×）
18.耙斗機裝巖時，允許機上方有人站、且猛拉、硬拉超規定的大塊葉石，將其拉上耙斗槽。（×）
19.井下防爆型的通信信號和控制等裝置，應優先采用增安型。（×）
20.嚴禁帶電檢修，搬遷電氣設備，電纜和電線。（√）
21.煤層在變形過程中發生劈裂聲、悶雷聲、機槍聲、響煤炮是煤
與瓦斯突出的有聲預兆。（√）
22.爆破作業時應嚴格執行“一炮三檢制”和“三人連鎖放炮制”。（√）
問答題
1、班組長作為煤礦生產第一線的指揮者，當發生災害時應做到哪些？ 答：（1）及時向礦調度室報告災情（2）臨場指揮與搶救遇難人員
（3）查點現場人數，組織帶領工人抗災搶救（4）聽候指揮部命令，完成安全撤離任務 2.班組長的主要職責有哪些？ p9 答：1）負責本班組的安全生產管理工作，是本班組安全生產工作的終端責任人。
2）貫徹執行煤礦“三大規程”等有關規定，掌握本班組生產工序和各工種安全生產技術標準，科學合理地組織施工；
并堅決做到不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律。
3）不斷完善本班組的安全生產管理制度，并嚴格組織落實。4）遵守安全工作的要求，抓好職工的安全教育培訓和考核；
按規定程序開好班前會，規范職工作業行為，嚴格現場施工流程和工作標準，堅持做到精練化管理。
5）認真聽取班組職工的合理化意見和建議，注意掌握職工的思想動態，為職工解決實際問題，抓好隊伍穩定，促進安全生產。6）堅持班務公開，分配做到公平、公開、透明。7）按照自主管理要求，不斷提高自身綜合素質和自主管理能力，帶強隊伍，努力完成安全生產任務。
8）對班組存在的安全問題及發生的事故，要立即如實地上報，絕不隱瞞。
9）排查和消除安全隱患。
3.白國周班組安全管理“九法”的內容有哪些？ 1）理念引領法 2）班前禮儀法 3）指令處理法 4）“三不少”隱患排查法 5）“三必談”身心調適法
6）“三快三勤”現場管理法 7）互助聯保法 8）手指口述交班法 9）親情和諧法 4.機電管理的基礎工作有哪些？ 機電管理的基礎工作：堅持對職工進行安全技術培訓，保證特種作業人員持證上崗作業；
建立健全機電設備管理的各項規章制度；
健全機電設備技術檔案及系統圖；
開展微機管理工作；
按照規定對主提升機、主排水泵、主通風機、壓風機、鍋爐、主要機電設備的關鍵零件部件進行技術測定。
班組長復習題
1、風機配電點必須打水泥臺、做窩，實現平直，見棱見角，高度0.3米，寬1.2米，兩頭留0.5米的余量，設1臺照明燈，2個滅火器，2個沙箱和1個柵欄，設置開閉顯示燈。設置轉換實驗箱和記錄。
2、運輸大項材料和設備時必須使用哪幾種固定方式？
答：①使用鋼絲繩交叉捆綁，再用緊繩器緊繩固定。②使用40t溜子鏈配螺絲固定。③使用螺絲直接固定。
3、門式擋在不提車時，（必須）關閉擋閘。
4、井下運輸大型材料設備時件車與件車之間、件車之間連接裝置必須采用（鋼絲繩繩扣子）和（鋼質拉板）連接，嚴禁采用其他材料。
5、城山煤礦對局部通風機供電管理有哪些規定？
每天9時50分—10時，由專職電工和瓦斯檢查員共同在風機處在變電所變電所試驗檢漏的同時，試驗風機轉換，嚴禁提前試驗、嚴禁在試驗時間內停動力電檢修。
一通三防
1、采掘工作面及其他作業點風流中、電動機或其開關安設地點附近20米以內風流中的瓦斯濃度達到1.5% 時，必須停止作業，撤出人員，切斷電源采取措施，進行處理。
2、井下煤炭自燃的發展過程可分為三個階段，它們是自然、自熱期和燃燒期
3、獨頭掘進工作面發生火災時，在撤出人員的同時，應關閉局部通風機，停止向火區送風。
4、礦井突水前預兆主要有：掛紅、掛汗空氣變冷、出現霧氣、水叫、頂板淋水加大、頂板來壓、底板鼓起或產生裂隙出現滲水、水色發渾、有臭味等。
5、礦塵的主要危害有引起塵肺病和煤塵爆炸兩種。
6、采掘工作面風流中二氧化碳濃度達到.1.5%時，必須停止作業，撤出人員，查明原因，制定措施，進行處理。
7、使用局部通風機的掘進工作面，除交接班時間外，其他時間一律不準停風。電氣設備
1、過流保護裝置根據保護功能不同，可分為短路保護裝置、過負荷保護裝置和 過流綜合保護裝置。
2、壓入式局部通風機和啟動裝置，必須安裝在進風巷道中，距掘進巷道回風口不得小于10米。
3、礦井三大保護的內容是過流保護、漏電保護和保護接地
4、電流通過人體心臟的電流能量越大，對人體的危險性越大。
5、機械設備在運轉中，操作人員不可以對機械進行加油清掃。
6、電氣設備著火時，應首先切斷其電源，在切斷電源前，只能使用不導電的滅火器材進行滅火。安全管理
1、臨時停工的地點，不得停風；
否則必須切斷電源，設置柵欄，揭示警標，禁止人員入內，并向礦調度室報告。
2、井下人員必須熟悉滅火器材的使用方法，并熟悉本職工作區域內滅火器材的存放地點。
3、《礦山安全法》是保障礦山安全，防止礦山事故，保護礦山職工人安全，促進采礦業的發展的重要專業安全生產法律。
5、自救器是一種井下小型便攜式的防毒呼吸器具
6、煤礦企業安全教育中的“三級教育”是指礦級教育、區隊教育、班組教育
7、《安全生產違法行為行政處罰辦法》是為了制裁安全生產違法行為，規范安全生產行政處罰工作，保證生產經營單位依法進行安全生產
8、根據《安全生產法》，涉及安全生產責任的方面有政府責任方、中介機構責任方、生產經營單位責任方、從業人員責任方
9、安全管理所具備的基本特征有思想性、科學性、應急性
10、辨識危險源的方法有哪些：系統科學分析法、打分法、.規范反饋法
11、企業安全管理組織網絡主要有下列哪些系統構成：安全工作指揮系統、安全檢查系統、.安全監察系統
12、企業中層管理干部應當具備、.熟悉的安全操作技能、較多的安全技術技能、國家安全生產法規、多學科的安全技術知識
13、企業安全信息的功能有：安全信息是企業編制安全管理方案的依據、安全信息具有見解控制事故的功能
14、事故具有潛伏性、因果性、隨機性的性質：
15、安全檢查的內容有：查領導思想、.查隱患、查紀律
16、生產經營單位的從業人員是指該單位從事生產經營活動各項工作的所有人員，包括管理人員、技術人員和各崗位的工人，包括臨時聘用的人員。
17、過濾式自救器不能產生氧氣，但可以重復使用多次。
18、安全目標管理是將企業一定時期的安全生產任務轉化為安全工作目標，并將目標分到各領導、部門和個人，使其自覺地按所定目標工作的一種管理方法。
19、事故處理一般分四個階段：（1）事故報告。事故發生后，應當立即按系統逐級報告。（2）事故搶救處理。以救人和防止事故擴大為原則，全面開展搶救工作。(3)調查分析。在現場勘察和人員詢問的基礎上，進行彼此對證，必要時再輔以技術鑒定和模擬試驗，分析事故原因確定責任者，寫出事故調查報告書，逐級上報。（4）事故接案處理，傷亡事故應在90日內接案，特殊情 況不得超過180日。一通三防
1、采掘工作面及其他作業點風流中、電動機或其開關安設地點附近20米以內風流中的瓦斯濃度達到1.5% 時，必須停止作業，撤出人員，切斷電源采取措施，進行處理。
2、井下煤炭自燃的發展過程可分為三個階段，它們是自然、自熱期和燃燒期
3、獨頭掘進工作面發生火災時，在撤出人員的同時，應關閉局部通風機，停止向火區送風。
4、礦井突水前預兆主要有：掛紅、掛汗空氣變冷、出現霧氣、水叫、頂板淋水加大、頂板來壓、底板鼓起或產生裂隙出現滲水、水色發渾、有臭味等。
5、礦塵的主要危害有引起塵肺病和煤塵爆炸兩種。
6、采掘工作面風流中二氧化碳濃度達到.1.5%時，必須停止作業，撤出人員，查明原因，制定措施，進行處理。
7、使用局部通風機的掘進工作面，除交接班時間外，其他時間一律不準停風。
電氣設備
1、過流保護裝置根據保護功能不同，可分為短路保護裝置、過負荷保護裝置和 過流綜合保護裝置。
2、壓入式局部通風機和啟動裝置，必須安裝在進風巷道中，距掘進巷道回風口不得小于10米。
3、礦井三大保護的內容是過流保護、漏電保護和保護接地
4、電流通過人體心臟的電流能量越大，對人體的危險性越大。
5、機械設備在運轉中，操作人員不可以對機械進行加油清掃。
6、電氣設備著火時，應首先切斷其電源，在切斷電源前，只能使用不導電的滅火器材進行滅火。
安全管理
1、臨時停工的地點，不得停風；
否則必須切斷電源，設置柵欄，揭示警標，禁止人員入內，并向礦調度室報告。
2、井下人員必須熟悉滅火器材的使用方法，并熟悉本職工作區域內滅火器材的存放地點。
3、《礦山安全法》是保障礦山安全，防止礦山事故，保護礦山職工人安全，促進采礦業的發展的重要專業安全生產法律。
5、自救器是一種井下小型便攜式的防毒呼吸器具
6、煤礦企業安全教育中的“三級教育”是指礦級教育、區隊教育、班組教育
7、《安全生產違法行為行政處罰辦法》是為了制裁安全生產違法行為，規范安全生產行政處罰工作，保證生產經營單位依法進行安全生產
8、根據《安全生產法》，涉及安全生產責任的方面有政府責任方、中介機構責任方、生產經營單位責任方、從業人員責任方
9、安全管理所具備的基本特征有思想性、科學性、應急性
10、辨識危險源的方法有哪些：系統科學分析法、打分法、.規范反饋法
11、企業安全管理組織網絡主要有下列哪些系統構成：安全工作指揮系統、安全檢查系統、.安全監察系統
12、企業中層管理干部應當具備、.熟悉的安全操作技能、較多的安全技術技能、國家安全生產法規、多學科的安全技術知識
13、企業安全信息的功能有：安全信息是企業編制安全管理方案的依據、安全信息具有見解控制事故的功能
14、事故具有潛伏性、因果性、隨機性的性質：
15、安全檢查的內容有：查領導思想、.查隱患、查紀律
16、生產經營單位的從業人員是指該單位從事生產經營活動各項工作的所有人員，包括管理人員、技術人員和各崗位的工人，包括臨時聘用的人員。
17、過濾式自救器不能產生氧氣，但可以重復使用多次。
18、安全目標管理是將企業一定時期的安全生產任務轉化為安全工作目標，并將目標分到各領導、部門和個人，使其自覺地按所定目標工作的一種管理方法。
19、事故處理一般分四個階段：（1）事故報告。事故發生后，應當立即按系統逐級報告。（2）事故搶救處理。以救人和防止事故擴大為原則，全面開展搶救工作。(3)調查分析。在現場勘察和人員詢問的基礎上，進行彼此對證，必要時再輔以技術鑒定和模擬試驗，分析事故原因確定責任者，寫出事故調查報告書，逐級上報。（4）事故接案處理，傷亡事故應在90日內接案，特殊情況不得超過180日。
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