海寧縣黨管武裝工作述職報告（楊書記）(定)

　 黨管武裝工作述職報告 中共海寧縣委書記、海寧經開區黨工委書記、 海寧縣人民武裝部黨委第一書記

　楊懿文 （2015 年 2 月）

　根據會議安排，現就本人黨管武裝工作履職情況報告如下：

　一、堅持發展理念對接強軍目標，強化使命擔當，切實履行黨管武裝的政治責任。

　一是 始終 把知兵懂武作為 一項基本課題來研習 。我在認真學習黨務、經濟和社會建設等方面知識的同時，高度關注國際國內形勢和黨管武裝工作情況，自覺學習黨管武裝有關的法規文件，努力提高黨管武裝工作水平。同時，把國防后備力量建設文件法規和黨管武裝知識，納入縣鎮兩級黨委中心組學習計劃，把國防安全形勢宣講納入黨校培訓必備課程，邀請部隊領導和專家進行講座，力爭不做外行領導，以自己的言行來帶動一班人，使黨政班子關心支持武裝工作。

　二是始終 把富民強軍作為 一項重要 目標 來 追求。近年來，我們緊緊圍繞煉紅書記對我縣提出的“乘勢而上再提速、挺進十強登新高”和“加快建設成為省會次中心”的總要求，以“三個共同”發展理念為指導，以“三個共享”為目標追求，努力開創了 GDP 突破 1000 億元、工業總產值突破 2000 億元、財政總收入突破 200 億元的全新局面。在推進經濟社會跨越發展的過程中，我始終以富民強軍為己任，堅持一手抓經濟、一手抓國防，時刻把黨管武裝工作作為“一把手”工程推動。在中心組學習、召開議軍會、“八一”走訪慰問等場合，我經常反復強調“不抓武裝是失職，

　抓不好武裝就是不稱職”觀念，要求各級黨委政府把武裝工作與經濟建設緊密結合起來，統籌兼顧，同步推進。

　三是始終 把落實制度作為 一項關鍵 抓手來推進。認真抓好“十個納入”制度的落實，堅持把履行黨管武裝職責作為黨政領導干部任前談話、任期目標責任考核的重要內容，將黨管武裝納入全縣綜合績效考評范疇；堅持每年組織縣“五大家”領導過一次軍事日，召開一次議軍會、到部隊現場辦公一次以上；堅持重要任務親自參與籌劃、重要活動親臨現場指揮、重大節日親身走訪慰問。細化完善了“黨委統管、政府主導、軍地協同、分工負責”的問責機制，健全了議軍會、軍事日、現場辦公會、第一書記述職等黨管武裝制度。

　二、堅持發展布局牽引作戰需求，深化軍民融合，著力構建資源共享的發展模式。

　一是始終 聚焦組織指揮推進機制融合。按照統一的標準規范，在全縣國防動員專業辦公室建成上下聯通的國防動員指揮網、遠程視頻監控網、電子政務信息網，建立起顯控功能配套的固定式人防指揮平臺、預設戰時地面指揮平臺，修訂完善了 46個指揮類作戰方案和平時應急預案，建立了覆蓋全縣的災害監測網絡和社會動態直報系統。按照“一套班子，兩塊牌子”的思路，依托國防動員委員會建立由地方領導掛帥、軍地相關部門領導參加的融合發展領導小組，明確職責分工，確保了軍民融合有領導抓、有機構辦。定期召開軍地主要領導會議、雙擁工作領導小組會議，及時解決了工作中遇到的困難。

　二是始終 聚焦任務多樣推進力量融合。采取跨行業編組的辦法，從縣信息中心和縣電信分公司抽調 40 人，成立民兵信息分隊，在緊急任務通訊中斷時進行應急保障。大力加強民兵巡防分隊建設，在每個行政村都組建了 3-5 人的巡防隊伍，

　協助公安部門打擊犯罪、參與社會治安綜合治理，較好地發揮了信息員、調解員的作用。充分發揮縣域內大型企業多，技術力量雄厚的優勢，在山河智能編組了工程搶修分隊、在三一重工編組了水電保障分隊、在華天光電編組了裝備維修分隊，為戰時支援保障儲備了力量和技術。

　三是始終 聚焦軍民兩用推進雙擁融合。投資 40 多萬元，在社區中心建立了以雙擁宣傳、國防教育為主要內容的休閑廣場，在大眾傳媒學院建立了雙擁國防教育宣傳長廊；投資 280 余萬元，建成全省首座集雙擁宣傳、愛國主義和國防教育于一體的雙擁主題公園，使廣大市民在休閑娛樂中潛移默化接受國防教育。依托楊開慧紀念館、許光達故居等紅色旅游資源，把國防文化元素植入旅游景點，融入旅游路線，打造了“板倉小鎮”、湖南辛亥革命人物紀念館等國防教育基地，今年我們還將啟動影珠山抗戰文化園建設。

　三、堅持發展成果服務部隊建設，主動排憂解難，努力為戰斗力生成提供堅強后盾。

　一是始終 在抓建設促訓練上辦實事。我始終堅持“再緊不能緊國防、再摳不能摳武裝”的思想，只要有利于部隊建設的事，有助于提高戰斗力水平的工作，都會想方設法幫助解決。比如，省武警總隊反恐訓練基地選址海寧縣，我多次赴現場辦公，及時完成了拆遷任務，并分兩年返還優惠地價款 2168 萬元，為項目的如期建成提供了有力支持；國防科大校區擴建，我多次組織召開專題會議，抽調骨干力量成立專門工作組進行協調，保障了工程如期推進。在國防經費保障方面，我們堅持“按需預算、按實撥付”的原則，確保每年國防預算支出保持在 1800 萬元以上，部隊大項活動和重大演訓保障經費基本做到隨報隨批隨付。近兩年，還另外投入 200 多萬元，加強人武部戰備值班系統、民兵武器裝備倉庫

　改造和基層典型建設，不斷提升了人武部正規化水平。

　二是始終 在促發展解難題上用真功。針對國防后備力量建設的體制性障礙、結構性矛盾和政策性問題，在全國率先開展了革命先烈后代困難家庭幸福計劃，按照烈士子女家庭 4000 元/戶、烈士孫女家庭 1000 元/戶的標準，對全縣 506 戶家庭進行了慰問；投入 270 萬元，分兩年對 112 戶先烈后代子女建房進行了補助。制定出臺了《海寧縣加強征兵工作若干規定》，實行城鎮義務兵家庭優待金每戶每年 1.5 萬元，農村義務兵家庭優待金每戶每年 6000 元，到西藏、新疆等艱苦地區服役的義務兵家庭政府一次性獎勵 10000 元；實施退役士兵免費培訓計劃，2014 年共投入 172.8 萬元，免費培訓了 96 名退役士兵。

　三是始終 在強隊伍暖軍心上 出實招。切實加強專武干部隊伍建設，近兩年先后調整專武干部 16 名、提拔重用 12 名。積極拓寬安置渠道，近三年我縣共接收轉業軍官 51 名，全部安置在行政事業單位，并同步接收安置隨軍隨調家屬 8 名，安置率達 100%。實行城鎮退役士兵、轉業士官自愿選擇貨幣安置獎勵制度，在原有貨幣安置政策的基礎上，再按入伍年限，每服役一年獎勵 2000 元。近三年共接收退役士官和城鎮義務兵 415 人，共發放安置補償金 191 萬元，實現安置率 100%。積極開展“雙帶雙促”試點，在經開區和帥好農業科技園建立了 2 個退役軍人創業基地，今年計劃援助 20 名退役軍人創業、100 名退役軍人就業。同時按照“就近就便、優先選擇”的原則，全面解決了駐縣部隊軍人子女入學的問題。

　在今后的工作中，我將以這次黨管武裝工作述職為契機，以更加義不容辭的政治責任，恪盡職守，不斷開創黨管武裝工作新局面。

　謝謝！