X區老干部工作度工作總結

　X 區老干部工作 2020 年度工作總結

　X 年，全區老干部工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹各級老干部局長會議精神，圍繞區委“三個全域”“新五場硬仗”等中心工作，創新推進“X”黨建品牌建設，不斷加強離退休干部“三項建設”、服務管理和作用發揮，推動老干部工作高質量發展。X、X 專題調研并充分肯定我區老干部工作，代表 X 市在全省老干部局長會議上作題為《X》經驗交流，現將工作總結如下：

　一、深入學習貫徹落實各級老干部局長會議精神

　1. 區委常委會專題研究老干部工作

　專題向區委常委會匯報全國老干部局長會議精神和我區老干部工作情況，按照全國、全省、全市老干部局長會議精神和張振豐書記要求，高質量推動全區老干部工作。

　2. 召開老干部工作領導小組會議

　組織召開區委老干部工作領導小組會議，研究通過《X 方案》，部署開展離退休干部黨建“五百工程”建設、離休干部精準化服務、區老年大學文化養老陣地改造提升項目等工作。

　3. 抓好整體工作貫徹落實

　以“三服務”“三大比拼”活動為抓手，認真謀劃落實離退休干部思想政治、黨組織和 X 黨建品牌建設，全面抓好X 教育、慶祝新中國成立 X 周年活動，積極推進正能量活動和為老干部辦實事工程。

　二、堅持黨建引領，強化“三項建設”，推進“X X- - 銀領先鋒”工作

　1. 堅持抓好理論學習，加強政治思想建設

　組織開展全區副處級以上離退休干部形勢通報會 X 期，政治學習 X 場，離休干部理論讀書會 X 期，參加學習老同志X 余人次，引導廣大老同志增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

　2. 堅持落實主體責任，加強黨支部建設

　壓實壓緊黨建工作主體責任，加強黨組織擴面工作，X 年新增支部 X 個，全區離退休干部黨支部總數達 X 個。指導開展 X 教育，深化主題黨日制度落實，加強支部規范化建設，組織開展離退休干部黨支部書記學習班、“黨建+正能量”工作交流會、黨建工作對標活動、培訓班、座談會各 X 次，切實抓好頭雁工程。X 街道機關離退休干部第二黨支部被評為全省“最美離退休干部黨支部”；X 街道 X 服務隊被評為全省“X”；X 退休干部黨支部書記 X 被評為全省“X”。

　3. 積極推進“五百工程”建設，加強黨建工作陣地基礎

　按照省委老干部局“五百工程”建設要求，建立區老黨員驛站、X 林場老黨員驛站 X 個，利用黨群服務中心建立 X街道、喬司街道等黨建共享基地 X 個，建立 X 街道諧鄰、X村 X 老黨員等工作室 X 個，形成 X—X、X—X、X—X 等老干部工作精品示范線 X 條，不斷加強離退休干部黨建工作陣地建設。其中，X 村 X 老黨員工作室被評為全省老干部先進集體；X 街道“X”老干部服務基地列入全省離退休干部黨建共享基地名單；X 工作室列入全省老干部品牌工作室名單；X街道《X》被評為全省老干部工作優秀創新案例。

　三、堅持圍繞中心，深化作用發揮，推進“X X- - 銀耀 X X ”工作 作

　1. 積極開展助推“三個全 域”爭創“四個最美”活動

　組織引導全區老干部圍繞“三個全域”“新五場硬仗”，組建志愿服務團隊 X 支，開展志愿活動 X 余次。組織開展“助推垃圾分類、老干部在行動”活動，開展垃圾分類培訓講座X 余次，監督指導活動 X 余次，發放宣傳資料 X 余份，參與老干部 X 余人次。結合全區經濟社會發展形勢通報會，命名表彰區教育局機關退休黨支部等“最美老干部黨支部”X 個；X“大美大綠”志愿服務隊等“最美老干部志愿服務團隊（工

　作室）”X 個；X 等“最美老干部黨支部書記”X 名；X 等“最美老干部志愿者”X 名。

　2. 積極開展“三服務三助力”活動

　組建老干部民營企業助力團、鄉村振興助力團、社會治理助力團，開展政策宣講、專項調研、矛盾化解等活動 X 余次，超過 X 人次老干部參與，為企業發展、鄉村振興、社會治理等獻計獻策。區老科協撰寫《X 報告》得到省市區三級領導批示。

　3. 深入開展“看變化、聚思想、獻余熱”主題實踐活動

　全區共組織開展“看、聚、獻”活動 X 余次，讓老同志深入了解經濟社會發展情況，撰寫《X》《X》《X》專報，得到區委主要領導和分管領導批示。

　4. 充分發揮關工委作用

　充分發揮“五老”隊伍作用，關愛幫教失足青少年 X 名；發揮關心下一代基金會作用，發放獎（助）學金 X 余萬元，資助貧困學生 X 余人；深入抓好“零犯罪學校”“未成年人零犯罪社區（村）”創建活動；切實抓好青少年科技教育基地和“快樂假日學校”，全區共舉辦“快樂假日學校”X 多所，X 余名青少年參加活動。

　四、堅持精準理念，深化服務管理，推進“X X- - 銀尚樂活”工作

　1. 提高離休干部精準服務水平

　推進離休干部精準化服務，采取購買服務形式為全區 X位離

　休干部提供家政、保潔、理發、送貨、“醫養護一體化簽約”等個性服務，完成離休干部體檢休養工作，開展專家義診、健康講座各 X 次，不斷提高精準服務水平。

　2. 加強老干部活動中心建設

　活動中心組織開展元宵游園、X、優秀文藝作品征集展示等活動 X 場，完成 X 提升改造工程，為老同志開展文體活動、實現文化養老提供平臺和場所。

　3. 加強老年大學建設

　區老年大學開設課程X門，班級X個，X余人次參加學習。舉辦時政大講堂 X 場，報送社科聯課題 X 個。充分發揮老干部藝術團作用，舉辦“X”周末劇場、文化走親等演出活動 X場，參與群眾 X 余人。開展家風宣講、送春聯、書畫聯誼、茶藝養生等志愿活動 X 次，深入基層服務群眾。深化“最多跑一次”改革，推進老年大學網上報名系統建設，推進老年大學 X 教學點建設，力爭 X 年啟用。

　4. 加強干部隊伍建設

　認真開展 X 教育，推進“X+X”專項整治工作。制定《X》，通過重點工作大比拼、“三服務”大比拼、常規工作大比拼，強化機關黨員干部干事創業激情，切實轉作風、強擔當、促發展。

　X X 年工作思路

　X 年全區老干部工作總體要求：以習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記關于老干部工作重要論述為指導，認真貫徹落實全國、全省離退休干部“雙先”表彰大會精神，圍繞區委區政府中心工作，堅持以“制度建設年、品牌深化年、信息化提升年”為總抓手，持續深化“X”工作品牌，精準高效做好服務管理，用心用情用力推動老干部工作高質量發展。

　一、堅持政治統領，切實抓好思想政治工作

　1. 深入學習宣傳離退休干部“雙先”事跡

　建立完善離退休干部“不忘初心、牢記使命”長效機制，組織老干部學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹十九屆五中全會和省市區委全會精神，把學習宣傳全國、全省離退休干部“雙先”事跡作為重點，作為推進政治建設、思想建設主要抓手，繼承弘揚老同志不忘初心使命、永遠奮斗奉獻的崇高精神，進一步激勵老同志見賢思齊、爭做時代

　先鋒。充分利用微信、快閃等信息化手段，多途徑多形式宣傳弘揚“雙先”事跡。

　2. 以“搶救經典”的責任意識大力弘揚紅色基因

　深入挖掘老同志“紅色史”“光榮照”“奉獻錄”“正氣歌”，以短視頻、好作品、講故事、敬英雄、頌小康等形式，組織引導老同志以親身經歷、生動事例講好紅色故事。在全區離退休干部黨員中開展讀入黨誓詞、談入黨初心、談人生理想、談紅色經歷“一讀三談”活動。

　3. 抓好青少年思想教育

　充分發揮各級關工委和“五老”作用，積極參與百場“銀領高校行”、百堂思政精品課行動，廣泛開展“弘揚紅船精神、爭當時代新人”主題教育活動，深入開展紀念抗日戰爭勝利 X 周年系列活動，積極開展家風家規家訓傳承活動，做好青少年思想教育引導工作。

　二、堅持黨建引領，切實抓好 X X 品牌建設

　1. 加強離退休干部黨組織建設

　一是落實黨建主體責任。充分發揮大黨建考核指揮棒作用，進一步壓實鎮街、部門離退休干部黨建工作主體責任。二是主動融入城市基層黨建。開展離退休干部黨建融入基層黨建試點，探索離退休干部黨員“一方隸屬、多方管理、全

　面覆蓋”工作機制，健全完善融入城市基層黨建、向社區延伸制度機制。三是注重規范化標準化建設。圍繞“建強基本組織和基本隊伍、開展基本活動、落實基本制度、強化基本保障”目標，推進初心教育、“兩學一做”、主題黨日制度化常態化，推進黨支部規范化建設，培育一批示范性離退休干部黨支部。四是全面推行“黨建+”模式。深化“支部+鄉賢”“支部+驛站”“支部+志愿服務”“支部+社區共建”等工作，探索建立大事共商、公益共建、資源共享、活動共辦等功能互補的聯盟黨建模式，發揮好黨支部核心作用。五是實施領頭雁工程。加強對支部班子選配指導，注重老干部黨支部書記培訓和經驗交流，開展支部書記紅色講師培育活動。

　2. 加強離退休干部黨建陣地建設

　主動融入黨群服務中心，全面推進老黨員驛站、黨建共享基地、品牌工作室建設，建立完善“三個一”工作機制，即每月開辦一期紅色初心課、舉辦一場主題黨日活動、宣講一位“雙先”最美典型，切實發揮好老干部黨建陣地的宣傳引領作用。

　3. 注重品牌培育提升

　以 X 品牌建設為總目標，深化特色品牌建設。一是進一步提升現有品牌，通過黨建示范引領、突出作用發揮，不斷

　提升支部、團隊、陣地品牌影響力。二是挖掘培育特色品牌。充分結合自身歷史文化、紅色基因、黨建特色等優勢資源，圍繞中心挖掘培育支部、團隊、陣地特色品牌。三是加大先進典型宣傳力度。加大對 X 品牌建設中涌現出來的最美支部、最美團隊和最美老干部選樹宣傳力度，不斷提升 X 黨建品牌效應。

　三、堅持圍繞中心，切實抓好正能量活動

　1. 開展助推“三個全域”“三服務三助力”等正能量活動 動

　一是開展“社會治理·銀耀有我”志愿服務活動。通過抓好老干部鄉賢隊伍，健全完善退休干部參與基層矛盾化解工作體制機制，充分發揮老干部冠名調解工作室作用，全面推進老干部參與矛盾化解、社會治理、“平安三率”等工作，助力區域治理現代化，培育一批社會治理銀耀好團隊，一批“最美助力之星”，征集一批助力微故事。二是開展“銀雁返鄉”活動。堅持基層導向，加強鄉賢隊伍建設，按照“團隊建在社區，作用發揮在社區”的原則，引導老同志主動回歸社區，在社區黨組織統一指導下，建立離退休臨時黨組織，建立完善功能性服務團隊，配合社區開展各類志愿服務。三是開展“點贊我的國，建言現代化”活動。深入開展“看變化、聚思想、獻余熱”“大手牽小手”“老少共讀”“講家

　風故事，聽家規家訓”等活動，組織老同志圍繞實現“兩個百年”奮斗目標建言獻策、幫智出力。

　2. 推進“快樂假日學校”工作

　融入黨群服務中心，規范“快樂假日學校”辦學，從村社關工委辦學擴大到學校、非公企業關工委辦學，進一步擴大辦學規模，提升辦學質量，讓“快樂假日學校”成為學生課外教育新陣地，基層關工委工作新品牌。

　3. 做實青少年幫教幫困工作

　推進“零犯罪學校”創建工作，發揮“五老”關愛未成年人服務中心作用，組織開展“五老”志愿者與不良行為青少年結對幫教活動，建立完善困難青少年檔案，開展困難幫扶工作。

　四、堅持共建共享，切實抓好服務管理

　1. 加強和改進老干部服務管理工作

　一是充分發揮老干部工作領導小組和老年大學校務委員會成員單位作用，形成工作合力，深化離休干部居家養老、購買服務、“四就近”“醫養護一體化簽約”等精準化服務，提高老干部獲得感幸福感。二是落實老干部參加重要會議和重大活動、閱讀文件、通報情況、走訪慰問、參觀考察、體

　檢休養、困難幫扶等政策待遇，妥善做好老干部來信來訪和喪事處理等工作。

　2. 推動區老年大學“最多跑一次”改革

　充分利用全省老年大學智慧校園項目資源，推動區老年大學網上報名系統建設，實現網上報名。利用省市老年大學網上課程資源，開設“網上老年大學”。

　3. 推進“家門口老年大學”建設

　按照省局建設 X 個“家門口老年大學”和“半小時活動點”工作部署，以區老年大學 X 教學點建設為抓手，推動老年教育資源下沉，利用黨群中心、文體中心、成人學校，村社文化禮堂、活動中心等資源，開辦“家門口老年大學”。

　4. 加強區老干部活動中心建設 設

　充分發揮活動中心區老黨員驛站宣傳展示、主題黨日、初心教育、圖書閱覽、服務之家、樂活之家等六大功能區塊作用，落實“八個一”服務清單，不斷強化活動中心思想政治引領、文化養老和正能量傳播作用。

　五、做好新冠肺炎疫情防控工作，引導廣大離退休干部共同打贏疫情防控阻擊戰

　1. 始終把老同志健康安危放在首要位置

　認真貫徹落實中央和省市區委決策部署，扎實做好疫情期間離退休干部的思想引導和服務保障工作。全面落實聯防聯控各項措施，引導廣大老同志保持良好衛生習慣、做好科學防護。疫情期間，暫停離退休干部集中學習和集體活動，暫停老干部活動學習陣地開放。

　2. 引導老同志積極傳遞防疫工作正能量

　認真貫徹落實《X》，強化離退休黨組織的政治功能和組織力，教育引導廣大老同志統一思想、堅定信心，與黨委政府和廣大群眾同舟共濟、共克時艱，成為防控疫情斗爭中的一支堅定力量。大力宣傳在疫情防控工作中離退休干部黨組織和離退休干部的先進事例，凝聚起抗擊疫情的強大正能量。

　六、堅持排頭兵標準，切實抓好隊伍建設和信息化工作

　1. 加強老干部工作隊伍建設

　圍繞區委“干好一三五、爭當排頭兵”目標，以大黨建工作為統領，認真抓好黨風廉政、組織宣傳、意識形態、統一戰線等工作。通過開展 X 教育、“兩學一做”學習教育常態化制度化、“三服務三助力”“三大比拼”、全區老干部工作者培訓等活動，提高干部隊伍政治素質、業務能力，營造比學趕超、創先爭優、實干擔當的工作氛圍。

　2. 全面加強老干部工作信息化和輿論宣傳工作

　對接省委老干部局信息化建設，推進“老干部志愿匯”工作，利用信息化管理系統，做好老干部服務管理等工作。充分挖掘老干部先進典型，繼續開展“最美系列”選樹活動，利用老干部工作網站、微信公眾號，大力宣傳各鎮街部門在老干部工作、關心下一代工作的好經驗好做法和離退休干部先進事跡，不斷提升和擴大工作影響力。