2023年度104條關于民主生活會批評發言提綱

下面是小編為大家整理的2022年度104條關于民主生活會批評發言提綱,供大家參考。

　　農村黨員干部違法違紀案件還時有發生，應加大對違法違紀案件的通報曝光力度，用身邊典型案例警示整個干部隊伍。下面是小編給大家帶來的104條關于民主生活會批評發言提綱，希望大家喜歡。

　　1.保財政運轉力度還需加強?，F階段XXX疫情風險仍舊嚴峻，財政稅收增項不足，保新冠防疫公共醫療、保脫貧穩定社保兜底、保振興鄉村設施建設等支出增量加大，為基層財政運轉增加壓力，仍需加強切實防范政府債務風險。

　　2.工作統籌還需強化。要增強使命感和責任感，加強工作統籌協調、指導調度，進一步解決好鄉村振興進程中遇到的各類矛盾和問題。

　　3.政治理論的學習不夠深入。盡管學了一些東西，但學習的深度、廣度仍然不夠，知識、理論的系統性、前瞻性仍有不足。對“十四五”規劃XXX高質量發展大局中的理論知識、方針政策的學習不夠深入、不夠透徹、不夠全面。

　　4.工作方式方法有待升級。對于新分管鄉村振興等領域工作，方式方法有待提升，對人大代表提要求、壓擔子多，思想上交流溝通不夠，有時面對繁重的工作任務，容易有急躁情緒。

　　5.黨建業務技能有待加強。面對黨委副書記新身份，對于抓好XXX鎮黨建發展相關工作，管理相關人員，對接縣委組織部、宣傳部相關單位，黨建管理水平還有待提升。

　　6.意識形態工作抓得不夠。要立足防范化解意識形態領域風險，注重對意識形態領域新情況新動向的分析研判，加強對意識形態工作的督促指導。

　　7.監督執紀問責力度不夠大。要加大對政府機關干部的監督問責力度，加大對中心工作重點工作中不作為、慢作為問題的整治力度。

　　8.警示震懾作用發揮不到位。農村黨員干部違法違紀案件還時有發生，應加大對違法違紀案件的通報曝光力度，用身邊典型案例警示整個干部隊伍。

　　9.信訪工作有待提升。對新分管信訪工作，工作方法有待加強，在化解信訪積案的同時，加大對纏訪、鬧訪、無理訪的打擊力度。

　　10.農村人居環境整治還需提高。我鎮今年人居環境檢查出現需整改問題，人居環境整治工作還不足以適應鄉村振興發展要求。

　　11.政治站位不夠高。對分管領域政治方向引導不明確，對政策理論把握不牢，理論修為支撐不足，對農、林、水工作缺乏指導，政治方向導引不明確。

　　12.對疫情防控工作要更精準。執行返鄉防疫政策時應避免出現“層層加碼”甚至“一刀切”現象，避免對寶貴防疫資源的浪費，要更科學精準做好疫情防控的相關工作。

　　13.工作闖勁有待加強。工作有方法，工作有動力，工作求穩求實，但穩中求進的“闖進”不夠。

　　14.對疫情防控工作有待加強。疫情防控形勢仍然嚴峻，換屆期間人員聚集較多，更應做好疫情防控工作。

　　15.全力做好分管工作。認真落實好縣委、縣政府工作要求，盡力克服家庭情況影響，多參與工作，全完成工作任務。

　　16.增強服務群眾宗旨意識。多下基層，對新包保的村屯，多到貧困戶、黨員、困難家庭開展調研。

　　17.XXX同志作為黨委書記，雖然能夠保持較高的政治站位和理論水平，但是帶頭開展理論整治方面的工作抓得還不夠，帶領班子創新突破的干勁有所減弱。

　　18.人大工作關注度還需提升。建議XXX同志繼續加大對人大代表工作的指導幫助，督導檢查，持續推動鎮村人大代表履職工作取得新成效。

　　19.我鎮營商環境還需加強，鎮域經濟結構還不夠科學。建議XXX同志在企業的支持和服務上還需進一步加大力度，特別是要加大特色農業產業化的工作力度，打造全縣最優的營商環境，推進鎮域經濟快速發展。

　　20.理論學習工作做得還不到位。建議XXX同志真正拿出時間坐下來、靜下心，讀原著、學原文、悟原理，正真將理論學習貫穿工作、生活始終，抓在日常、學在經常，不斷提升掌握黨的理論方針政策,提高學習的主動性、深入性。

　　21.基層黨建力度還需加強，個別村班子還存在戰斗力不強問題。建議XXX同志結合村兩委換屆工作，加大村干部履職培訓，增強村班子戰斗力凝聚力，確保更好的服務群眾。

　　22.意識形態學習培訓上還需加大力度。個別干部意識形態存在模糊認識。建議XXX同志進一步加強對意識形態領域的督查指導，強化學習培訓，牢牢掌握意識形態工作的領導權、話語權和管理權。

　　23.有好人思想，工作生活中不愿意觸及深層次矛盾，怕得罪人，開展工作一片和氣。

　　24.掃黑除惡管理宣傳工作上還需加大力度。個別村屯對掃黑除惡存在認識模糊現象。建議XXX同志進一步加強對應急管理領域的宣傳指導，強化學習培訓。

　　25.干部懶政怠政的查處上還需加強，目前干部懶政怠政問題還依然存在。建議XXX同志加大對懶政怠政干部的治理、查處力度，營造風清氣正的政治生態。

　　26.干部警示教育工作還需加大力度，部分干部知敬畏、存戒懼心理還需提升。

　　27.XXX同志要突出抓好廉政警示教育工作，進一步增強黨員干部廉潔自律意識，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。

　　28.業務工作還要進一步加強。建議XXX同志進一步貫徹好五中全會精神，聚焦縣委人居環境、林業、水利等重點工作安排部署，加大工作力度，確保重點工作貫徹落實到位。

　　29.工作統籌性還需要加強，所屬人員的整體效率還需進一步提高。

　　30.理論學習提升上還需加強。建議XXX同志進一步深學徹悟習近平新時代中國特色社會主義思想的政治意義、歷史意義和現實意義，不斷提升理論素養，推動工作落實，做到學用結合、知行合一。

　　31.進一步加強武裝工作，保質保量完成征兵任務、民兵訓練等各項人武工作。

　　32.盡快轉變意識，加強領導能力。XX同志剛剛走上領導崗位，雖然工作內容沒有較大變化，但建議XX同志進一步提升工作本領，迅速承擔起更多黨委交給的任務。

　　33.XX雖然是從局機關到XX，但也是從XX走出去的領導，并在多個鄉鎮及國土局任一把手，有豐富的經驗和閱歷，領導能力和水平也非常高，要在招商引資上下功夫，帶領我們為XX發展貢獻力量。

　　34.鎮長工作繁重，壓力較大，但壓力較大的時候，也要保持良好的戰斗狀態，為干部發揮模范作用。

　　35.對人大工作重視程度高，值得學習，對下屬干部要求比較寬松，希望能嚴格要求下屬。

　　36.希望今后工作中，要加強理論學習，提高文字綜合能力。

　　37.要進一步加強機關紀律檢查力度對于日常督導檢查多下功夫。

　　38.工作有方法，工作能力強，工作求穩求實，但穩中求進的“闖進”不夠。

　　39.從XX出去一年多，又回到XX，希望快速進入工作狀態。

　　40.XX去年剛剛提拔，在中心工作和包片工作中要盡快銜接好。

　　41.作為黨委書記，抓全面工作比較多，領學理論知識時候較少，建議加強黨員干部學習工作，特別是村黨組織書記學習培訓力度需要進一步加強。

　　42.建議XXX同志加強對分管科室的黨性教育，經常性的組織黨小組成員開展組織生活，加強黨員干部隊伍的黨性教育。

　　43.對人大工作重視程度高，值得學習，對下屬干部要求比較寬松，希望能嚴格要求下屬。

　　44.干工作非常有熱情和能力，建議XXX同志以村兩委換屆為契機，多開展一些基層黨建載體活動，切實提高村黨組織班子戰斗力。

　　45.作為鎮紀檢書記，黨機關紀律要更抓牢一些，來年要更加嚴格一些。建議XXX同志加大力度落實機關紀律建設，持續推進黨風廉政建設，營造風清氣正的工作氛圍。

　　46.工作有方法，工作有動力，工作求穩求實，但存在一定的好人思想，建議加強創新意識和進取意識。

　　47.要加強理論學習，多用理論指導實踐，疫情防控工作還要再接再厲，保持良好穩定態勢，同時積極調整狀態，繼續前進。

　　48.平時對于主要負責的工作抓的比較多，中心工作和其他同志溝通交流的比較少，建議XXX同志更多的參與到全鎮中心工作當中。

　　49.XX在領導崗位工作多年，經驗特別豐富，作為班長，建議要充分調動和發揮班子成員積極性與協調性，增強凝聚力、向心力，以促進鎮域經濟平穩發展。

　　50.XX在一些工作中能超前謀劃，有預見性，但在具體實施中精細化程度還不夠高。建議加強工作統籌，在產業發展、鄉村振興等工作中發揮引領作用。

　　51.XX與班子成員、干部之間交心談心少，深入基層不夠。建議多到基層調查了解情況，切實提出一些能夠給群眾生產生活帶來變化的建議和議案。

　　52.XX負責黨務工作，對黨建工作重視程度高，對自己分管范圍外的工作關心、參與不夠。建議抓好分管工作的同時，在抓基層組織建設上還要加大力度，對基層組織建設和協同指導進一步加強。

　　53.XX對新形勢下紀委工作認識還不夠充分，執紀問責力度不大，放不開手腳。對干部日常教育管理不夠嚴格，建議在今后的工作中還需要堅持持之以恒正風肅紀。

　　54.XX學習的主動性不夠強，處理復雜問題的能力有待提高，還需加強政治理論知識和業務知識學習。建議在今后工作中還要多加強理論學習，進一步樹立公仆意識。

　　55.XX的擔當意識還不夠強，有時面對急難險重任務時，有懈怠情緒;存在多干多錯，少干少錯的思想。建議在工作中進一步樹立大局意識，和進一步強化擔當意識。

　　56.深入基層少，對群眾對呼聲了解的不全面，與村干部交流少，讓報材料布置任務多，感情交流少，建議多加強與村干部對交流，以便于開展工作。

　　57.由于平時日常工作忙，對我們班子成員給予指導少，在知識和經驗的傳幫帶上，多花費些時間和精力，有利于班子成員的成長。

　　58.我鎮經濟建設還需加強，在服務企業上做的還不夠。在企業的支持和服務上還需進一步加大力度，打造周邊最優的營商環境，推進村集體經濟產業快速發展。

　　59.理論學習不夠深入，學習的自覺性和系統性還不夠強。在運用學習成果指導實踐、難題上還有一定的差距。

　　60.存在老好人思想，工作紀律執行不到位，對機關干部紀律管理不夠嚴格。面對下屬出現的問題，都是以個別談心、個別批評教育為主，應該加強紀律建設。

　　61.政法工作應加強建設，持續推進掃黑除惡力度，環境綜合整治還沒有形成完善的長效化制度約束，村屯人居環境整治還存在隱藏死角。

　　62.疫情防控工作中，黨員“網格化”管理發揮效用不明顯，群眾“十戶聯?！卑l揮作用不充分，村民群防群治，共建共享的意識還有待加強。

　　63.盡快轉變身份。XXX同志之前在XX工作，現在又回到XX擔任武裝部長一職，應盡快轉變身份，提高履職盡責能力，為XX發展多做貢獻。

　　64.邁入領導崗位時間較短，要認真落實“一崗雙責”要求，對新分管的領域工作和包片村屯應加強了解，提升能力，多下鄉走訪。

　　65.XXX同志曾在鄉鎮工作多年，工作經驗和領導經驗特別豐富，在工作與生活中，能夠堅定不移貫徹黨的路線、方針和政策，在大是大非面前立場堅定，由于組織調整剛到XX工作，對鎮內政治生態和干部缺乏一定的了解，需要盡快熟悉本鄉鎮人員以及工作，對接下來的政策制定才更有方向性和準確性。

　　66.XXX同志分管政府全面工作，工作千頭萬緒，業務繁忙，在政府工作中經驗豐富，能夠從細節入手，考慮周到，但為人較為嚴肅，需要拉近跟普通干部和群眾的距離。

　　67.XXX同志分管人大、信訪等工作，解決群眾來訪工作有方法，效率高。但深入基層聯系群眾方面需要再加強一些。

　　68.XXX同志一直在鄉鎮工作多年，鄉鎮業務也比較熟悉，由于今年剛分管黨建工作，面臨村兩位換屆工作，需要盡快熟悉業務，指導好本鎮換屆程序，平穩有序進行。

　　69.XXX同志一直在XX工作，農村工作經驗比較豐富，但在新形勢下會面臨許多新問題，需要有創新意識，靈活運用，緊跟政策和法律，解決好群眾反映的問題。

　　70.XXX同志一直在鄉鎮工作多年，能夠認真貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，尤其今年主抓鎮內防疫工作，工作量較大，工作措施不太精準，與上級部門聯系需要再密切一些。

　　71.XXX同志在鄉鎮工作多年，對農村工作也比較熟悉，建議處理好武裝和各項業務工作，加強學習，理論聯系實際，持續維護鄉鎮穩定。

　　72.XXX同志一直在鄉鎮工作，對XX鎮人員以及業務比較熟悉，但剛走上領導崗位，深入基層，密切聯系群眾方面需要再加強。

　　73.存在理論武裝還不夠堅實的問題。能夠堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想，政治素養得到一定提高，但還缺乏系統性針對性，導致與工作實踐相結合不夠。

　　74.能夠自覺向黨的路線方針政策看齊，認真落實各項政策，但在不折不扣抓落實上，反思自己，還有措施不夠精準、成效不夠顯著的地方。

　　75.執行政策上不嚴格，需要進一步細化政策規定，明確相關標準，加大監督力度，確保落實政策不走樣，嚴格按規定執行到位。

　　76.整治文風會風不夠堅決?！拔纳綍！敝卫矸矫?，無會周，無會日沒有嚴格落實到位，與干部群眾精文簡會的期望要求還有很大差距。

　　77.工作部署多，檢查的少。一些工作在年初或領導督促時作了安排和部署，也明確了具體的責任人，但在具體落實中，對有的工作缺乏監督檢查，忽視了一件事抓出頭，件件事有回聲的抓落實精神，工作落實成效受到了影響。

　　78.有些工作推進急于求成，立竿見影的事情做得較多，有的重點工作、中心工作謀劃和決策征求意見不夠，選擇性進行調研、聽取意見，攤子鋪的大，顯得有些倉促。

　　79.學習深度還不夠。對于習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質、精髓要義的理解認識上不深刻透徹。習慣于開開會、學學文件、寫寫體會等常規化的學習方式，對如何結合單位自身實際思之不深、研之不透。

　　80.缺少工作監督評價機制。由于有時候工作較忙，忽略組織生活，導致參與積極性不高。對黨建工作由于缺少有效的監督方式和評價手段，致使分管戰線有些黨內組織生活流于形式，降低了黨組織的凝聚力和影響力。

　　81.紀委組織認真開展批評與自我批評堅持得不夠好，“辣味”還不夠濃，有時存在著批評怕傷和氣、自我批評怕丟面子的思想顧忌。

　　82.能夠堅持以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活，但不夠經常，與黨章要求相比還有差距。

　　83.學習不主動，自覺性不高。往往以工作忙為借口，不能自覺找時間學習，不能利用工作的閑暇之余認真學習。經常是涉及業務的多學，與工作關系不大的少學。

　　84.宗旨意識淡薄。主要表現為抓落實的力度不夠，有時有消極倦怠情緒，工作方法有時簡單，處理問題經驗不足，干工作有些放不開。

　　85.學習不夠刻苦。學習的自覺性還不十分強，忙于事務性工作多、任務重的時候做得不好，學習也不夠系統，韌性鉆勁不足，有淺嘗輒止和半途而廢的現象。

　　86.高標準的意識還不強。對待工作是認真負責的，但在工作任務繁重、頭緒多的情況下，有時滿足于過得去還行的現象。順利時熱情高漲，遇到困難和矛盾時熱情下降。

　　87.創新精神不夠強。由于有求穩思想，有時認為現在事務繁雜，創新顧不過來，能按部就班就行了。

　　88.在學習上鉆的不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學相對較少。有時忙于事務性工作，存在重干輕學的現象。

　　89.接手XX全局工作不久，對個別工作的指導調度不到位，對涉及全鎮發展大局的重點工作和中心工作投入的精力多，對精神文明建設等工作關注的相對較少。

　　90.聯系群眾、基層不夠緊密，建議進一步強化宗旨意識，在今后下基層的過程中，與鎮村干部座談，同時多與普通群眾溝通，更加廣泛的傾聽群眾意見。

　　91.對于新分管鄉村振興等領域工作，方式方法有待提升，由于鄉鎮工作千頭萬緒，中心工作任務重，要繼續鞏固脫貧攻堅成果。

　　92.對管理的各辦公室人員，提要求、壓擔子的多，思想上交流溝通不夠，有時面對繁重的工作任務，容易有急躁情緒。

　　93.業務技能的提升有待加強。面對黨委副書記新身份，對于抓好XX黨建發展相關工作，需要盡快融入角色，盡早發揮戰斗堡壘作用，提升黨建管理水平。

　　94.政治理論的學習不夠深入。盡管學了一些東西，但學習的深度、廣度仍然不夠，知識、理論的系統性、前瞻性仍有不足。

　　95.在履行紀委監督責任上力度還不大。壓力傳導仍需進一步加強，要多到農村開展約談提醒和監督檢查，全面掌握黨風廉政建設落實情況，變被動為主動，全面履行好紀委監督責任。

　　96.警示教育形式比較單一。對黨員干部的警示教育停留在觀看警示教育片、通報處分決定上，要與縣級紀檢部門協調多到警示教育基地實地開展警示教育。

　　97.政法工作關注度還需提升。建議繼續加大對政法工作的組織領導，部署調度，督導檢查，持續推動全鎮法制建設得新成效。

　　98.要加強理論學習，多用理論指導實踐，調整狀態，繼續前進。

　　99.防疫工作力度還需進一步加大。建議XXX同志進一步貫徹好鎮黨委對于疫情防控工作的部署，加大督查指導工作力度，確保打贏疫情防控阻擊戰。

　　100.堅持理論聯系實際不到位，要加強學習和實踐，堅定不移地用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐和推動工作。

　　101.XXX同志工作盡職盡責，工作熱情高，但在工作方式和方法上還要多向老同志學習，特別是對自己分管的部門的業務知識多學習。

　　102.落實工作的力度不夠、工作落實的不夠精細。比如，對本職工作關系不大的工作，有時不研究，有的研究了也不到位。

　　103.雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,沒有真正和群眾打成一片。

　　104.對信教群眾等重點人群的關注和分析研判還需要持續加強，意識形態領域風險防范化解能力仍需進一步提升。