優秀女職工先進事跡

篇一：優秀女職工先進事跡素材匯總

我是10年應聘進入中國石油的一名普通員工，由于有朋友也開加油站，沒事的時候也

會去玩，看著他們工作的時候總是那么的簡單沒有挑戰性，所以在剛開始的時候只是抱著一個打法時間的心態去面試。等到公司培訓的時候，才知道一切沒有我想的那么簡單，中石油與個體的加油站是截然不同的。在從我第一次穿上工裝的那一剎那，我便真正的與中國石油結下了很深的緣分。

虛心學習，使自己素養不斷得到提高

10年3月經過崗前培訓，我成了中石油這個大家庭中的一員分配到臨沂6站。因為朋友開加油站，所以在剛開始工作的時候總是粗心大意，加冒油那是常有的事，司機師傅也有不滿，我也感覺自己是那樣的沒有臉面。站長便告訴我，別看加油簡單，需要大膽，但同樣需要細心，不管做什么事，細節決定成敗，加油不能憑感覺自由發揮，要按照操作規范要求進行加油服務操作，只有夠細心，失誤就能避免。從那時起我便把這句話記載心中，時刻的提醒自己。所以到現在為止沒有加錯過一次油。

記得剛來6站的時候，這邊員工的平均年齡都比較老一些，沒事的時候總是給我講一些應該注意的事項，還有為人處世的很多道理，他們給了我家一般的溫暖。隨著時間的推移，我也在工作經驗積累中逐步的成長，也慢慢的發現只要以一顆平凡的心去做工作中的每一件事，用公正無私的態度去對待每一位顧客，像對親人一樣去細致認真的對待每一位顧客，那么，每一個人都將是一位合格的加油員，合格的服務行業工作者。

愛崗敬業，用心服務

都說360行，行行出狀元，只要也愛自己的工作，就可以再小小的舞臺有大的發揮，從進入中石油的第一天我就告訴自己，不能在像以前一樣，我要熱愛我所選擇的行業，不能再兩分鐘的熱度，我要已在中石油工作為榮，也要中石油有我這樣的員工為榮。

我們每天都會接觸到很多顧客，而且性格各有不同，沒時每天都會跟錢打交道，這樣就需要自身的職業素養和道德油很高的標準。其實不管做哪一種行業，都有他們自己的煩惱，來加油和他們聊聊天，談談國際油價的動態，聊聊家庭瑣事，說說工作煩惱，既能了解顧客信息同時拉近了與顧客之間的距離，總能讓他們帶著微笑離開，我的心里也充滿了成就感。

安全責任重于泰山

在提高服務質量的基礎上‘安全責任重于泰山’這句話我始終銘記于心。在站上每月的15號都會進行安全培訓演練，通過各種各樣的活動，不僅有效的提高了我的安全意識，并讓我對‘安全責任重于泰山’這句話有了更深刻的認知。由于臨沂6站在下邊鄉鎮，白天的摩托車比較多，而且他們的安全意識也沒有那么強烈，總是不能理解我們為什么用鐵壺加油并推離4.5米以外打火，心中充滿這許多的不愉快。在這時我們總是耐心的給他們解釋我們這樣做的原因目的是什么，告訴他們所有的事故都是因為存在安全隱患而造成的，被我們忽略的小細節就有可能引發大的事故。聽到我們的解釋他們總是連連點頭，說我們做的對，等到下次再來總是特別自覺的離開加油機。

在加油站這個服務的窗口，我經歷了很多，也學到了很多以前不曾接觸到的知識，在以

后的工作中，我會不斷的給自己灌入新的知識，把各項工作做的更好，為創建青年文明號做出更大的貢獻！

有一次，她的兒子過四歲生日，剛下班的她正準備和兒子享受燭光里許愿的甜蜜，一位客戶打來電話，由于客戶緊急出差，需要設置號碼轉移。她二話沒說，立即應允。到客戶單位后發現客戶手機老化，只有發送名片轉移號碼，她用了兩個小時的時間完成了客戶的需求?；氐郊依飼r，兒子已經睡著了。平常工作時，她常說：“我們一定要了解客戶的需求，客戶的工作時間非常緊張，我們要做好預約制度，按照客戶提出的時間去解決問題。

中石油公司**營銷中心**二站成立于今年3月，該站成立以來，站長帶領全體員工，拼搏進

取，潛心經營，銷售業績呈現出持續快速增長的良好勢頭。加油站3月份開業至今，短短 個月時間，汽油銷量從3月份的10噸迅速提高到11月份的噸，柴油從22噸提高到噸，總銷量達噸（包括汽油 噸、柴油噸），12月份銷量預計將達到 噸左右，綜合業績在**營銷中心各站名列前茅，樹立了中國石油在**西站地區的良好品牌形象。

（一）抓營銷，開拓市場。**二站是**西**城區唯一一家中石油加油站，運營初期，客戶對企業很不了解，客戶資源一片空白。與此同時，競爭對手中國石化加油站遍布西站地區各個重要路段，且多年來一直處于壟斷地位。加油站經營面臨重重困難。針對這一實際情況，站長帶領員工主動出擊，不斷創新營銷方式，努力搶占市場高地。一方面，通過發放宣傳品等方法和各種有效途徑，積極宣傳中國石油企業品牌，使中國石油的寶石花為廣大客戶所認知、所熟悉；
另一方面，積極做好市場調查，發動員工利用一切社會關系資源搞公關。同時，他們還經常深入客戶進行走訪，根據客戶需求，不斷提升服務質量，真正做到了留住老客戶，開拓新市場。很快該站就發展了**公交公司、興源物貿公司、玻璃廠及出租車公司等一批大客戶，為加油站的發展打下了扎實基礎。有一次，他們發現經常在站上加油的興源物貿公司的車輛竟然有一個月沒來加油，于是站長親自聯系該公司負責人，并且帶員工多次登門拜訪，耐心細致地介紹中石油的服務理念和服務項目，征求他們對加油站的意見和建議，并承諾盡快改進，終于用真誠打動了該公司負責人，一個大客戶又回到了**二站，并介紹了很多新客戶。

（二）講團結，凝聚合力。員工隊伍建設方面，他們注重實行人性化管理，在做好日常規范管理的同時，想方設法調動員工的積極性，培養員工的團隊精神和主人翁意識。在工作中，他們將6名員工分成2個班組，開展了以“比服務、比銷量、爭當優秀員工”為主要內容的“兩比一爭”活動，按照加油站量化管理考核細則的標準，對每個班組、每個員工進行積分評定，獎優罰劣，從而達到鼓勵先進、鞭策后進、提高員工整體素質的目的。生活上，站長與員工打成一片，視員工如兄弟姐妹，經常交流談心，充分聽取員工意見，幫助員工解決工

作生活遇到的困難和問題，組織開展豐富多彩的業余活動，在全體員工中形成了朝氣蓬勃、積極向上的良好氛圍。他們還堅持為每一位員工過生日，送祝福；
站長還把自己的電腦搬到辦公室，為大家工作和業余時間的學習娛樂提供了方便，使員工真正感到加油站如家一樣溫馨，真正做到愛站如家，形成了很強的凝聚力，為做好工作提供了保證。

（三）強服務，打造品牌。他們堅持客戶至上、服務為本的經營理念，以弘揚寶石花精神為責任，不斷完善服務項目，提升服務水平，做到了以情待人，以信立足，以質取勝，使**二站在**西地區贏得了良好口碑。一是嚴格執行管理規范。要求員工嚴格遵照《加油站管理規范》進行崗位操作，統一著裝，微笑服務，禮貌用語，并為客戶提供免費茶水、洗車、加水等服務，受到了客戶的廣泛認可。二是建立完善客戶檔案。在認真分析客戶價值的基礎上，將客戶分為固定大客戶、固定小客戶和流動客戶三個類別，針對不同類別采取不同的服務策略，最大限度的追求客戶滿意，不斷壯大固定客戶規模。特別是在油品市場供應緊張的情況下，一方面保證固定大客戶用油需求，另一方面對固定小客戶和流動客戶采取限量供應，平衡供求，做到了不斷油、不抬價，贏得了客戶信任。另外，我們設立了送油熱線電話，在客戶車輛機械中途斷油的緊急情況下，開展送油服務，和客戶結下了深厚友誼。三是嚴把油品進出質、數量關。卸油時，嚴格執行卸油十步曲，一旦發現質量問題或運輸過程中油品超耗，嚴肅進行退貨和索賠，切實維護公司利益，絕不拿公司利益送人情，在承運方司機中形成了較高的知名度。加油時，實行“信息、價格、密度”三公開，“質量、數量、貨源”三保證，確?？蛻衾娌皇軗p，使不少新客戶變成了回頭客，客戶隊伍不斷擴大。

（四）重安全，萬無一失。他們始終把確保安全作為加油站管理的第一責任，作為對全體員工的第一要求，逢會必講安全，遇事必強調安全，在全體員工思想上形成抓安全、促發展的共識。具體工作中，每個員工都能嚴格執行安全生產規定，從每個操作流程的細節做起，對進站的每一個人員和每一輛車輛都保持高度警惕，杜絕了油品泄漏、吸煙、打手機等現象的發生，做到了萬無一失。自開業以來，該站沒有出現過任何大小安全事故。

**二站只是千千萬萬中石油加油站中的一個小站，**二站的員工們也并沒有什么過人之處，但是他們用自己的執蓍去對待事業，用無限的真誠打動了客戶，用優質的服務贏得了市場。他們的崗位雖然平凡，但寶石花的精神在每個員工身上閃閃放光！

***同志從參加工作起就一直奮戰在基層，對基層女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她認為，從事女工工作，首先要從女工的工作、學習和生活抓起，從自身做起。她對自己提出“八在前”，即完成任務走在前，廉潔自律樹在前，遇到困難走在前，好人好事做在前，入黨宣誓放在前，思想工作做在前，業績目標干在前。

作為公司人事組長，獎金、人員調動是員工非常關注的問題，每月她都要監督各中隊把獎金考核情況向員工公布，讓員工拿得明白，干得有勁。今年四月，保養工段有一名女工的獎金比別的員工少了105元，找到她那兒，***把獎金構成、考核考評等原始資料找來，讓這位女工親自計算。這位女工算來算去，確定自己就是應該比別人少拿105元。最后她說：“確實是咱們工作沒干好，不是你們算的不合適?！币话闳硕紩J為這件時事會到此結束，但***卻把此事記在在心里。她利用休息時間，到這位女工家里了解情況，得知目前公司部分女工由于技術素質跟不上，直接導致工作效率低，效益差。她立即將這一現狀向公司領導作了匯報,在請示公司領導同意后,她立即組織全體女工進行技能培訓,專門從運輸處培訓中心請來老師授課,經過一段時間的努力,公司女工的技術水平有了明顯提高。同時她還組織各中隊經

管員進行專業技術培訓，對工資、經營考核、人員統計口徑等方面進行了講解和要求，使經營考核正規化、日?；?，工資獎金考核等報酬下發有統一資料，使資料整齊標準化。

為了把公司的溫暖帶給前方將士，***多次組織公司女工開展向駐外員工送溫暖活動，她們利用休息日深入邊遠駐地，為前方將士漿洗縫補，累計翻洗被褥60多套，衣服280多件，一次次把組織的關心送到員工工作現場。使前線職工充分感受到公司的溫暖，堅定了駐守邊遠油區的決心和信心。

今年７月，乳山療養院招收女服務員，接到通知后，***立即在公司范圍內廣泛宣傳，并將公司員工家中的待業女青年登記造冊，準備向處部推薦。這時，公司一名離異的女工找到她說：“我女兒去年從蘭州培黎石油學校畢業后(本資料權屬文秘資源網，查看更多精彩文章請登錄原創網站wmjy.net)一直在家閑著，我想給她報上名，可她死活不愿意，你能不能幫我勸勸她，做做她的工作，”***痛快地答應下來，她找到這位女工的女兒，她說：“現在機會不多，工作很難找，到哪兒找工作競爭都十分激烈，你應該利用好這次機會，如果能夠被招上，對自己起碼是一個鍛煉，也可以為將來更好地發展積累經驗?！痹谒膭裾f下，這個女孩才同意試試看。后來，我公司推薦的７名女青年中有五名被招收，其中就包括這位女工的女兒。事后，這位女工感激地對***說“多虧了你，要不是你，這么好的機會就失去了?！?/p>

在關心女職工生活上，***可以說是事無具細。今年高考前夕，公司一名女工突患疾病，臥床不起，丈夫此時正在外地出差，而女兒馬上就要參加高考，生活起居誰來照料。***得知此事后，主動承擔起照顧這母女倆的重擔，而將自己的女兒托付給母親照料，她女兒今年才六歲，正是需要母親呵護的時候。她對女兒說：“媽媽是黨的干部，職工有了困難，我應該千方百計去幫助他們，等你長大了，一定會理解媽媽的?！贝撕蟮膸滋炖?，***一下班就往這位女工家里跑，照料母女倆的飲食起居，為了給即將參加高考的孩子增加營養，她還自己掏錢買來牛奶給孩子補身體。在她的精心照料下，這個女孩順利地考取了理想中的大學。后來，這位女工帶著禮品去感謝她，可她卻堅決不收，她微笑著對這位女工說：“你的心意我領了，咱們都是同事，我想，在我遇到困難的時候，你也不會袖手旁觀的?！币痪浜唵?、樸實的話語，充分體現出***同志時刻為職工著想的優秀品質。

2009年6月18日凌晨3時許，熟睡之中的xxx突然被電話鈴聲驚醒，接完電話，xxx同志披上衣服，立即跑出去，妻子焦急的問話他都來不及回答，原來是明輝14棟一住戶家里上水爆管，室內地面積水約半尺，現場一片狼藉，情急之下xxx同志不顧腰間盤突出帶來的疼痛，一人沖到樓門口，在沒有任何工具的情況下，用手一點一點地挪動井蓋，費了九牛二虎之力才揭開重約80公斤的蓋板，跳入井內，麻利地關閉了主閥門。然后回到用戶家，打開已堵塞的地漏，協助用戶疏通積水，他又和隨后趕來的管工一起更換管道，汗水流下來，用衣袖一抹，衣服濕透了，顧不上更換，一直忙碌到早上7點半，看到用戶家恢復正常供水，xxx同志才松了一口氣，拖著疲憊的身體趕赴工作崗位，開始了又一個緊張忙碌的工作日。

進入7月份，維修中心對生活區關鍵部位上水閥門的更換工作正式啟動。中午1點半，大多數人還沉睡在午休當中，熾熱的驕陽烘烤著大地，熱浪滾滾，xxx同志因患重感冒連續兩天發燒39度，醫生建議他臥床休息，但是他深知此刻有多關鍵，這可關系到整個明輝區的正常供水，在身體極度虛弱的情況下，他依然堅持到現場，和大家一起作戰，同事幾次勸他回去休息，他想都不想，堅決地說：“戰斗不結束，我是不會回去的”。他的做法感動了在場的每位員工

篇二：優秀女職工事跡材料

篇一：優秀女職工事跡材料

進入公司以來，xxx以微薄之力，在平凡的崗位上傾注著自己的熱情和青春。在工作中，她愛崗敬業、熱情服務，秉承用戶至上的價值觀，由最初的營業員、營業廳班長、客戶經理成長為現在的大客戶中心班長、普通員工到現在的四優黨員。曾多次受到領導、同事和客戶的一致好評。

一、重視理論學習，培養自己良好的政治思想素質

作為一名黨員，必須具備過硬的政治素質和良好思想素質。為了培養自己鮮明的政治立場，優秀的思想品質，從xx年入黨以來，她認真學習黨章、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，擁護和執行黨的路線、方針、政策，堅持用科學的理論武裝自己的頭腦，認真聯系實際，自覺加強政治學習，時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，樹立了遵紀守法、廉潔自律、熱情服務、助人為樂的為人民服務的思想。

二、勤于辨析思考，培養自己良好的服務業務能力

作為一名客戶經理，xxx深深懂得，業務不熟練，就難以贏得客戶的信賴，為此，自成為客戶經理的那天起，她就把爭當服務明星業務能手作為自己的追求目標。為了提升業務技能，她利用一切可以利用的時間和機會勤勉學習、鉆研業務知識，多次在縣分公司舉行的業務比賽中取得第一名。

在同事的眼中，她是一個聰慧干練的大忙人。在集團客戶心中，她則是客戶第一時間想到的貼心人。有一次，她的兒子過四歲生日，剛下班的她正準備和兒子享受燭光里許愿的甜蜜，一位客戶打來電話，由于客戶緊急出差，需要設置號碼轉移。她二話沒說，立即應允。到客戶單位后發現客戶手機老化，只有發送名片轉移號碼，她用了兩個小時的時間完成了客戶的需求?；氐郊依飼r，兒子已經睡著了。平常工作時，她常說：我們一定要了解客戶的需求，客戶的工作時間非常緊張，我們要做好預約制度，按照客戶提出的時間去解決問題。這就是李秋艷，一個把客戶需求視為己任的移動人。

三、積極實踐創新，培養自己良好的工作能力素質

xx年她競聘為大客戶班長。這是一個新的起點，她在心里暗下決心：要想把工作干好，就必須全身心撲到工作中，盡心竭力地干好每一件事，處理好每一個細節。

四、總結成績，繼往開來

從xx年至今，她先后獲得眾多榮譽，鮮花和掌聲的背后，是超越自我的信念，是平凡的崗位下那一份堅定的執著。

篇二：優秀女職工事跡材料

自投產以來，她一步一個腳印扎扎實實地走了過來，面對4項公司和3項總廠級榮譽，她沒有任何的驕傲和自滿的情緒，她總是在事務員這個平凡的工作崗位上，踏踏實實、勤勤懇懇的做好本職工作，以嚴謹的工作態度來對待每一件事。她就是四鋼軋總廠煉鋼分廠綜合事務員×××。

×××同志自07年擔任煉鋼分廠綜合事務員以來，始終牢記為全分廠職工全心全意服務的宗旨，勇挑重擔，身兼數職，不僅在分廠組建期間出色的完成了總廠下達的各類綜合事務，主動參與建立建全分廠大量的綜合性、基礎性的管理文件、技術文

件，并且還帶領廣大女工在生產準備期、試生產期、投產期中的巾幗建功、企業文化建設、維護女工合法權益等工作中做了大量卓有成效的工作。

自從老區投身四鋼軋以來，她從來沒有停止過學習，堅持向書本學習，向實踐學習，她把每位同志都當成自己的老師，不斷向他們請教，不斷提高自身工作業務素質。工作中她將書本知識與實踐結合起來，在實踐中不斷完善自己，很快就能在工作中獨當一面。

×××同志始終把不斷提高自身素質作為挑戰自我的目標，自我加壓長期堅持政治理論學習。理論是行動的先導，在實際工作中，她認真學習鄧小平理論、三個代表重要思想、十七大精神，將學到的知識與工作融匯貫通，提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性，做到了在政治上、思想上、行動上與總廠黨委、分廠黨支部保持高度一致。堅持以身作則，其身正，不令也行;其身不正，雖令不通。工作中她做到為人正直，辦事公道，大事講原則，小事講風格，積極開展批評與自我批評，努力改正克服缺點，對同志既嚴格要求，又關心愛護，以情感人，以理服人。盡管工作環境都是男性，她依然不卑不亢、有理有節、鮮明的提出自己的觀點和看法，并且通過自己良好的工作作風，在職工中形成了互幫互助，互諒互讓，心往一處想，勁往一處使的工作氛圍。作為分廠管理班子成員，她能夠時時、事事嚴格要求自己，自覺遵守總廠、分廠各項規定，嚴格規范自己的行為。深入作業區工作時，她注重了解女工群眾的愿望、疾苦，并盡職責所能幫助女工解決實際問題。

工作中，她堅持以急分廠之所急、急女工之所需、聯結總廠相關部門與作業區職工紐帶的三位交匯點為工作立足點，積極動員女工同志參與總廠、分廠 各類安全生產活動。大力推進女工全面參與崗位標準化作業工作，多次在總廠、分廠職代會機會中提議、并討論女工工作焦點、熱點，全力為分廠女工謀求合諧、民主、奮進的工作氛圍。她還積極引導女工為四鋼軋建設貢獻力量，開展女職工愛國主義、集體主義、社會主義思想教育及各類安全基礎教育活動。

每月分廠績效與獎金分配是一項需要大量時間與細心對待的工作，在身體健康的時候，加點班還是能夠完成的，但是對于一個躺在病床上的病人來說，卻似是一項無法完成的工作。11年3月底，分廠領導懷著即焦急又內疚的心態撥通了昨天才剛剛動完手術的×××電話，沒想到一心牽掛手頭工作的她一口答應了下來。于是，病床上的她一邊堅強地忍著刀口的疼痛，一邊用還插著輸液針的右手，在筆記本電腦上進行工作，豆大汗珠一粒粒落了下來，濕透了病床上的被套。在頑強的毅力和強烈的責任感的支撐下，她用那虛弱的身軀在病床上完成了當月的績效與獎金分配工作，身邊的病友、同事無不感動。

分廠各類辦公文件、數據、報表及各類文件精確度與時效性有一定的要求，但是這背后，還需要專人進行大量的數據采集、整理、歸檔、錄入等基礎性工作。為了在人手缺少、工作量大、時效性高的工作環境中更好完成工作，×××選擇了自我加壓：學、鉆、精!為此她捧起了計算機專業書籍鉆研，經常加班加點工作，而女人喜歡的逛街對她確是奢侈的。同時她還不恥下問，向年輕的技術員學習，向同事學習，對業務的鉆研達到入迷的程度，有時在電腦前一坐就是一天，憑著這股韌勁，她的工作效率很快就有了質的飛躍，給她的工作插上了翅膀，讓她做得更快更好更順手。

天道酬勤，經過努力，×××同志已經成長為一名出色綜合事務人員，領導和同事們都給與很高的評價。她從不滿足于已經取得的成績，時刻以高標準嚴格要求自己，為了分廠各項工作有序開展，總是不斷設定新的目標，在目標中一步步騰飛，在追求目標中不斷前進。

篇三：優秀女職工事跡材料

×××同志是****項目部成本合同部的一名女職工。自xx年入職以來，她一直在工作中踏踏實實，勤勤懇懇，任勞任怨，不計個人得失，克服自身困難，認真做好本職工作，在平凡的崗位上默默無聞地無私奉獻，在工會的事情上更是盡心盡力。

能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，努力實踐三個代表，在干好本職工作的同時，積極組織、開展女工工作。

×××同志從參加工作起就一直奮戰在基層，對基層女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她認為，從事女工工作，首先要從女工的工作、學習和生活抓起，從自身做起。她對自己提出八在前，即完成任務走在前，廉潔自律樹在前，遇到困難走在前，好人好事做在前，入黨宣誓放在前，思想工作做在前，業績目標干在前。

今年，×××同志還根據工會安排，積極參與女職工體質測定工作，并因地制宜、因陋就簡地組織開展了拔河比賽、羽毛球賽、小場地籃球賽、象棋、撲克賽等活動，女職工參與率達90%以上。所有這些，不僅吸引了職工的注意力，增強了企業凝聚力，而且陶冶了職工情操，培養了職工團隊觀念，激發了工作熱情。

十一期間，組織職工參加自行車、象棋、排球和乒乓球比賽，豐富職工文化生活，增強職工身體素質，努力培養職工頑強拼搏、積極向上的作風。同時，利用業余時間學習，在工會活動室組織開展職工喜聞樂見的經常性的學習和娛樂活動，購買了健身器材、象棋、挑起等文化用品，最大限度地滿足了職工活動需求，在重大節日期間，她積極組織開展慰問走訪當地孤寡村民，并為他們帶去大米、清油、月餅、水果等生活用品等。

×××同志處處以身作則，在項目她是一名好職工，在家里她是一位好妻子，夫妻倆互敬互愛。

一直以來，×××同志任勞任怨，為女工工作做出了突出成績，為項目的工會工作的完成付出了艱辛的努力。

篇四：優秀女職工事跡材料

在大竹農行女職工隊伍中，有一位通過自學成才脫穎而出的新秀，她就是全國青年崗位能手、多次被省、市分行表彰為青年崗位能手、成材達標先進個人、愛崗敬業先進個人、大竹縣首屆十大女杰、營業部聯行會計王燕同志。王燕同志自1994年參工以來，曾先后在大竹農行辦公室、資金營運部、計劃財會部、營業部等部門工作，雖說走過的工作部門不少，但無論在哪一個工作崗位，她都踏踏實實、勤勤懇懇地工作，不斷豐富自己的業務知識，提高自身的業務技能，努力把自己造就成為一名新時期自尊、自信、自立、自強的新型農行女員工。

市場競爭和崗位競爭給農行女職工帶來了壓力，也給女職工向更高文化層次發展提供了機遇。王燕積極響應女工委的號召，提高自身文化素質，踴躍參加女職工自學成才、崗位成才、自我達標的活動，把提高自己的文化素質納入到活動的規劃。她按照缺什么，補什么的原則，嚴格要求自己，在學習中提高理論水平，在實踐中積累實際經驗。懷著求新、求變、求學的上進心理，2000年，王燕同志由一名大專生步入到大學本科的行列，由一名經濟員晉升為助理經濟師，并且在規范化服務工作中經過強化，普通話水平達到普通二級，珠算技術達到普通三級。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，在成才達標活動中，最令人贊嘆的

是她以堅忍不拔、吃苦耐勞的精神，通過刻苦的訓練，每她次參加全國、全省、全市的業務重大比賽，均獲得了優異成績，展示出她那勇爭第一，為女職工爭光的時代風貌。

默默奉獻積蓄了成功的源泉

自參工以來，她從打字工作開始做起，一步一個腳印，一點一滴，狠抓基本功練習，憑著一份執著，一股拼勁，從辦公室到資金營運部，到財務會計部，再到營業部，每個新的崗位，她都認真地學，刻苦地練，踏踏實實、勤勤懇懇地干，真正做到了干一行、愛一行、鉆一行、精一行。這些付出，練就了她那扎實的基本功，更練就了她那永不言輸的個性。

常言道：是金子總會閃光。2000年6月，為迎接省、市分行的業務技術比賽，大竹支行為組建業務技術比賽集訓隊，在全行中挑選種子，王燕同志被支行領導慧眼識金，破例選到縣支行集訓隊，使她這匹千里馬終能揚蹄千里，發揮出她平時積累的能量。

苦練中鑄就了過硬的本領

成為集訓隊的一員，王燕同志喜優摻半，選入集訓隊固然是實力的展現，但自己從未在營業一線工作過，既未參加過業務技能的訓練，也談不上參加大型的業務技術比賽，而她所要參加的個人全能比賽項目，除計算機記帳略知一二外，其他本外幣及憑證式國債記息、個人質押貸款、單指單張點鈔三個項目，她都極少涉獵。這時領導的鼓勵、同志的幫助、親人的支持，使她下定決心，從最基本的東西學起。

在訓練過程中，有時要做幾十、幾百、甚至上千遍的練習，實干加巧干，是她取得好成績的基礎。

在平時的工作和艱苦的訓練中，她逐步摸索出：用左手擊鍵可以節約電算化時間，可以提高工作效率。

篇三：優秀女工事跡材料

先進女職工事跡材料 xxx，女，40歲，1991年畢業于河南機電?？茖W校，大專文化，1999年取得工程師資格，

現任國電濮陽熱電有限公司燃料運行部制樣員。自參加工作以來，立足本職工作，積極進取，

刻苦學習科學文化、技術知識，不斷提高自身素質，工作中吃苦耐勞、樂于奉獻，敬業愛崗，

并緊貼自己的崗位實際，努力工作，任勞任怨，曾多次獲得廠先進個人、先進女工，1999年

在社會主義精神文明建設中成績突出，被評為xxx市“五好文明家庭”。

在政治思想方面，她始終堅持思想政治理論的學習，把提高自身的政治素養放在首位；

認真學習模范人物的先進事跡，積極參加愛心奉獻等社會公益活動，始終關心國家大事和企

業的發展。在工作任務重，比較繁忙的情況下，除參加集體學習外，堅持擠出時間自學。認

真學習黨的路線、方針、政策及國際國內時事政治等方面的知識，提高了擁護黨的路線、方

針、政策的自覺性，做到了在政治上、思想上、行動上與公司及部門保持高度一致。嚴格遵

守集團公司和企業的各項規章制度，努力將自己的工作做的更好。

在工作方面，她堅持以身作則，不斷提高自身素質。其身正，不令也行；
其身不正，雖

令不通。工作中努力做到為人正直，公平、公正，做事講原則，善于開展批評與自我批評。

對同志既嚴格要求，又關心愛護，以情感人，以理服人。在工作中注意學習和研究，總結工

作經驗，經過不懈的學習，日積月累與潛移默化，使自己的理論修養、業務技能都有了很大的提高。她發揚“四有”、“四自”精神，立足本職崗位，進一步細化，自覺踐行集團公司“永無

止境、創造一流”的企業精神和“誠信盡責、忠誠敬業”的職業道德觀，廉潔從業、干凈做

事。多次拒絕別人的請客邀請，從根本上杜絕了人情關系。

煤樣的制備是一個關系公司利益的敏感崗位，不能出現一點差錯，一點疏忽都有可能造

成無法挽救的重大失誤，最直接的給公司造成不必要的經濟損失或造成了經濟糾紛。她深知

自己肩負的責任重大。在接任這個崗位時，她就著手制定了《制樣室的規定》和《制樣崗位

責任制》，得到了部門領導的認可和支持。在工作中，她嚴格要求自己自律自潔，誠實守信，

確保公正合理，不受外來因素的影響。認真負責地監督操作人員的每一個操作環節，嚴格要

求操作員按照國標規定的標準程序制備煤樣，力求制樣的整個過程規范化、標準化，減少人

員的人為誤差，避免出現不必要的經濟糾紛。她時刻提醒自己，細心細心再細心，在注重提

高操作員業務技術的同時，動之以情，曉之以理，給他們講解公司的各項規章制度，使他們

認識到不能因為自己的一點大意或私欲造成終身遺憾。

她積極響應公司節能降耗、提高效益的號召。采樣員采完煤樣時，為防止煤樣水分自然

流失，在煤樣桶內要覆蓋一層塑料袋，她發現這樣的塑料袋用過一次就扔掉，是一種極大的

浪費現象，就提出了重復利用塑料袋的建議，減少了環境污染，同時也為公司節約了資金。煤樣制樣機的維護本來有專人負責，制備煤樣時是不允許其他無 關人員進入制樣室的，在制樣過程中如果出現問題，就是對制樣員的最大挑戰。她提議

部門給制樣室配備必要的檢修工具，制樣機出現小的故障時，自己就地解決。這樣既減少了

檢修人員的工作量，緩解了他們的工作壓力，又縮短了檢修時間，提高了工作效率。制備煤樣時，制樣室內的工作環境臟而且噪聲大，整個室內漂浮著煤粉的細小顆粒，在

這種環境內呆上一會，人就會感覺刺鼻不舒服。由于工作需要，制樣室內不能有熱源，只能

裝排風設備，冬天室內就像一個大冰窖，而夏天酷熱無比。公司儲煤階段，汽車、火車大量

上煤，有時一天接到二十個左右的煤樣；
遇到惡劣天氣，采樣員交送的煤樣一般情況下都較

濕，制樣時容易造成制樣機堵塞，做一個煤樣就需要一個小時左右，有時在這種環境內要連

續工作幾個小時，出來后，冬天全身冰冷，夏天就大汗淋漓全身濕透。她在這種環境內工作

已將近兩年，在一年多的時間內，沒有休息過一個禮拜天，在家按時陪孩子吃頓午飯就成了

她最大的奢望。

由于工作需要，無論什么時間需要制備煤樣就得馬上到公司。有一次部門領導通知夜里

12點鐘左右到公司，當時她愛人出差，孩子一個人在家，提前去公司擔心孩子在家不安全，

帶孩子去公司又怕影響孩子第二天上學，不去無人干活，思量萬千，決定夜里11點鐘去公司，

干完活回到家時已是夜里三點鐘了，第二天還是照常上班。

在又臟又累的環境中，她每天默默無聞地重復著同樣的工作，只問耕耘,不問收獲。正是

這種踏實的工作精神，執著的進取精神，不讓須眉的拼搏精神受到了公司領導和部門領導的

肯定和表揚。篇二：優秀女工先進事跡 優秀女工先進事跡

楊小紅，女，漢族，1977年4月出生，甘肅天水人，1998年6月畢業于窯街煤電公司技

校，1998年12月在窯街煤電公司劣質煤熱電廠電氣車間參加工作，大專文化程度，現為窯

街煤電集團公司劣質煤熱電廠電氣車間運行二班班長。

幾年來，楊小紅同志經過自己堅持不懈的努力和勇于探索、敢于實踐的精神，從一名基

層青工迅速成長為一名班組技術骨干，xx年8月被車間提名為電氣車間運行二班班長，xx

年獲得煤電公司先進女工稱號，xx年獲得煤電公司崗位技能大賽第二名；
同年并獲得甘肅省

青年崗位能手；
2020年獲得集團公司安全生產先進個人等榮譽稱號。

一、崇高的理想信念和過硬的政治素質，成為脫穎而出的青年技術骨干 楊小紅同志作為一名入黨積極分子，有較強的政治素質，工作中有強烈的事業心和責任

感、使命感，熱愛本職工作。多年來，他始終能夠以一名優秀黨員的標準嚴格要求自己，規

范自己的一言一行，自覺抵制不良思潮和行為的影響,甘于清貧，立足奉獻電廠。在組織生產

運行中，能夠按照“三個代表”重要思想的要求，堅持經常深入現場，查找隱患，堵塞漏洞，

解決生產運行中的實際問題。在各項組織生活中，能服從大局，正確對待和處理個人與集體

的關系，不記個人得失，堅持扎實認真、兢兢業業、盡職盡責的搞好本職工作，遵守職業道

德，愛崗敬業。在黨組織的培養和錘煉下，經過自己的勤奮努力，思想上日趨成熟，成為思

想、政治、技術全面過硬的技術青年骨干。

二、刻苦鉆研的學習態度和全面的專業技能，成為電廠機組安全運行的中堅力量電廠

是技術密集型企業，要求從事生產運行的員工不但要精通本專業的技術，而且還要熟悉其他

系統的相關知識，尤其是電氣運行人員，是集調度、生產、運行為一體的專業崗位。楊小紅

同志為了更好地勝任本職工作，全面透徹掌握自己崗位的技術原理，更好地滿足生產需要，

她經常借閱專業工具書不斷充實自己，并積極創造機會，立足在崗位實踐中自學成才。xx年，

電廠1號發電機組啟動過程中，認真配合甘肅火電安裝工程公司進行開機前的保護試驗工作

和啟動前的設備操作，在機組啟動調試過程中，她經常放棄休息日，跟隨調試人員參與發電

機組啟動過程中的消缺調試，掌握了機組運行的第一手資料。

楊小紅同志善于在工作中學習，在學習中工作，通過崗位實踐掌握生產操作技術，同時

利用業余時間自學專業知識，并掌握了電氣檢修知識，并潛心攻讀了計算機應用技術，實現

了從一名學習型員工向知識型員工的快速轉變，并迅速成為電廠生產運行的中心力量。xx年

在電廠三期擴建工程中，由于3號、4號發電機與1號、2號發電機生產廠家不同，導致設備運行維護方式不同，作為班長的她，主動放棄休息積極參與安裝調試，準確掌握設

備構造，認真分析機組設備差異，指導班組運行人員搞好機組運行。

三、精益求精的工作作風和勤奮務實的工作態度，成為生產一線員工的榜樣 楊小紅同志是電廠生產運行脫穎而出的青年骨干，也是生產一線員工的榜樣。2020年度，

全廠發電5.03億kwh，在他所帶領的班組全年沒有發生過一次設備誤操作事故和運行人員“三

違”事故，主要設備完好率達到100%，這與他的精心組織生產和工作仔細認真、踏實肯干是

分不開的。

要想干出一番事業，總要付出過人的心血和汗水，楊小紅同志憑著對工作一絲不茍的專

注，以勤于思考、求真務實的工作態度，勇于創新、扎實工作的工作作風，在普通的工作崗

位上，做出了讓職工信任，領導滿意的成績，是全廠運行崗位工作人員的榜樣和典范，展示

了新世紀企業女工的勃勃生機和嶄新風貌。無怨無悔的把自己的青春、智慧和力量奉獻給電

廠的建設事業是她執著的追求并為之而不懈努力的方向。篇三：優秀女工事跡材料 優秀女工事跡材料我叫奚雁，1988年畢業于同煤技師學院，分配到電業公司，成為變電站中的一員。通過

堅持學習業務知識、閱讀電業理論書籍，敢于實踐和探索，使自己迅速成為一名技術過硬、

業務水平高的值班長。在工作中要有強烈的事業心和責任感，熱愛本職工作，能夠按照“安全第一，預防為主”

的安全方針，堅持深入現場，查找隱患，解決運行中的問題。在各項組織生活中，能服從大

局正確對待和處理個人與集體的關系，不記個人的得失堅持扎實認真、兢兢業業、盡職盡責

的搞好本職工作，遵守職業道德。在許多人眼里都認為變電站值班員只是簡單的抄抄表、巡

視設備、辦理工作票、進行倒閘操作，作為有責任心的值班長來說，保證一個變電站的安全

穩定運行完成以上工作是遠遠不夠的，要善于對設備的缺陷進行分析和處理，以便使隱患和

缺陷得到及時的控制和消除。在天氣變化的情況下，還要作出應急預案，以便能迅速排除故

障恢復送電保證安全運行。記得人們常常說：變電站是供電系統的核心，是生產和生活的命

脈如果我們不細致、用心的工作后果不堪設想。我作為變電站的一員感到非常榮幸，這么多

年來一直堅守在變電站并與之結下了不解之緣。

在2005年7月，值班中認真巡視設備，發現3614盤有焦臭味，憑借多年經驗懷疑開關

有問題查，打開后網門瞭望孔，發現開關手車靜動觸頭變色發黑，用測溫儀測量發現黃相溫

度已達七十度，及時向有關領導匯報，采取了減負荷的措施，避免了一起事故的發生。2020

年8月，天空烏云密布、狂風大作、雷聲震耳欲聾。喇叭電笛齊鳴，主控室的事故警鈴聲突

然想起，后臺機顯示2#主變高低壓側電壓互感器斷線，35kv、6kvⅱ段母線所有數據均為零，

2#主變無聲響事故照明燈亮。我迅速檢查站內所有設備、母線無異常，確定不是本站事故，

只是三新2號線路遭雷擊造成全站失壓。迅速啟動應急預案，并將情況告知電調。經電調同

意拉開3362開關、3368開關、3602開關，合3360母聯開關，2#主變空載運行無異常后，按

操作順序依次給用戶恢復送電。在事故處理過程中，本著準確判斷、沉著冷靜，并按照事故

處理應急預案進行緊急處理，保證了用戶的安全供電。

要想干一番事業，必須要學會付出心血和汗水。我憑著對工作一絲不茍的專注，以勤于

思考和求真務實的工作態度，勇于創新和扎實工作的工作作風。在普通的工作崗位上做出了

讓同事信任和領導滿意的工作成績，展示了新世紀企業女工的勃勃生機和嶄新面貌，無怨無

悔的把自己的青春和智慧奉獻給了電力事業。篇四：女工先進事跡材料三〃八紅旗手事跡材料 xxx今年39歲，2010年6月在xxx擔任收費員兼女工委員會宣傳委員，一年以來，xxx

同志對待工作認真負責，盡心盡力，除努力完成本職工作以外，還積極參加其他文藝活動和

勞動競賽，受到了大家的一致好評。思想上，xxx積極進取，堅決擁護黨的領導，認真貫徹落實科學發展觀，堅持政治理論

學習，理論是行動的先導，結合工作實際，她認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、

十七屆五中全會精神，學習了黨的路線、方針、政策及國際國內時事政治。提高了擁護黨的

路線、方針、政策的自覺性，做到了在政治上、思想上、行動上與黨保持高度一致。工作中她做到為人正直，處事公道，大事講原則，小事講風格，善于開展批評與自我批

評。對工作員工既嚴格要求，又關心愛護，以情感人，以理服人。通過自己的行為，在女工

中形成了互幫互助，互諒互讓，心往一處想，勁往一處使的工作氛圍。xxx在收費工作中堅

持廉潔自律。作為班子成員，她能夠時時、事事嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律，規范自

己的行為。

小區收費工作繁重，工作量大，在小區居住的大部分居民都是從連隊搬遷入住的，有的

種旱地，有的種水田，居住時間長短不一，費用收繳困難，需要入戶逐家逐戶收費，有 時候白天工作時間去居民家中收費，好多都是不在家的，xxx只能利用中午或是下午下

班的時候一家一家的去收費，很多時候都是一家要跑好幾趟才能遇上一次家里有人的，就是

這樣不知道她有多少個休息天都是在忙碌著，有時晚上為了收費很晚才回家吃飯。

xxx作為女工委員會的宣傳委員，為了把維權工作落實到實處，她組織社區廣大婦女兒

童學法律知識，組織居民培訓班6期，發放宣傳單宣傳維權知識。家庭是社會的細胞，xxx

同志圍繞構建和諧社區，以爭創五好文明家庭為抓手，根據居民不同的愛好特長，組織小區

婦女跳有氧健身操，開展形式多樣的、健康、活潑、向上的群眾娛樂活動。如“三八婦女節”

組織文藝表演、游戲活動、“講文明創環保家庭”等活動，增強社區婦女的凝聚力和吸引力。xxx作為一名基層工作者情系居民，熱心為居民服務。居民委為了方便居民，設有群眾

接待窗口，居民有什么困難、問題都可以到居民會咨詢，xxx就是其中接待群眾來訪的一員，

每次有群眾來反映問題，她都是親切的接待，認真記錄好居民反映的問題，從不怠慢，能解

決的她都主動聯系相關人員，不能馬上解決的事，她及時報告領導與相關單位聯系。因此，

她也受到領導和同事的一致認可，她認真負責的態度也受到居民群眾的贊揚。篇五：優秀女

工組織事跡材料凝聚崗位力量 彰顯巾幗風采——-趙光農場學校小學部優秀女工組織事跡材料我?，F有教職工72人。其中女教職工有 60 人，占教職工總人的82℅. 是學校教育教

學的主力軍。抓好隊伍建設，提升整體素質，促進學校發展，是女工委工作的重中之重。多

年以來，我校女工委員會在教育主管部門和上級工會的領導下，在我校黨支部和校工會的支

持和幫助下，我校女工委結合實際，緊緊圍繞中心，以“建功十二五、巾幗爭優秀”為主線，

以落實女教職工工會職能為重心，以提高素質為著力點，充分調動廣大女教職工崗位建功、

崗位成才的積極性，不斷提高女教職工的思想道德和科學文化素質，始終服從和服務于本校

教育教學改革與發展的大局，積極主動創造性的開展工作，為學校教育教學的發展，為創建

和諧校園做出了積極的貢獻。我們的主要做法是:

一、加強組織建設，提高組織的凝聚力和戰斗力 針對新時期女教職工隊伍的特點，在學校黨委的親切關懷下，工會成立了女工委員會，

選舉女工主任 1 人，委員 4 人。我們分工明確，各司其職，從師德建設、業務培訓、權益

維護等不同角度，努力抓好女工工作。女工委下設一年組、二年組、三年組、、四年組、五年

組、綜合組。六個職能女工小組，選舉了女工組長。女工委員和女工組長分布在學校的各個

崗位，她們虛心聽取女教職工的意見，積極反映女教職工的心聲，努力為女教職工做好服務

工作。

女工委定期召開工作會議，學習上級相關文件精神、法律法規和相關業務知識，研究女工工作，探

索工作思想，提高工作效率。切實發揮女工組織的教育引導、組織協調、維護服務職能，做

到年初有計劃，年末有總結，活動有方案，確保了各項工作的全面落實。

二、以活動為載體，深入開展“女教職工素質提升和建功立業工程” 隨著教育改革的不

斷深化，教育理論、教育模式、教學內容、方法和手段都發生了巨大變化。為了順應教改的

需要，女工委組織全體女教師發揚“巾幗不讓須眉”的精神，積極投入到“新課改”之中，

為我校教育教學撐起了半邊天。

在推進“蔡林森”課堂教學模式中，女工委配合督導室開展

聽課、說課、評課等活動，努力提高青年教師的業務水平。我們還為有發展 ，作為教育教學

工作的引路人，前途的青年女教師選擇合適的“師傅”以求師徒共進、教學相長。女工委配

合教務處在校內開展了青年教師評優課、骨干教師優質課展示和基本功大賽等活動，劉慶煒、

喬鳳杰 、呂洋等青年教師評優課獲得一等獎;張紅麗、付婷婷、馮艷梅等在骨干教師優質課

展示活動中，為青年教師模范引領;一批女教師在基本功大賽中展示了巾幗風采。

我們還鼓

勵女教師參加“課堂與課題同構，發展與研究共生”的教科研活動。學校有計劃有步驟的組

織女教職工參加了各級各類繼續教育。據統計，我校有90%以上的女教職工參加了學歷、新

教材、新課標及課改的培訓。由于掌握了新知識和新技能，大大提高了教學業務能力，為學

生取得優異成績結出了碩果，夯實了基礎。教研教改碩果累累。據不完全統計，近年三十多

位女教師參加了各級各類優質課競賽取得 了好成績；
近一百位女教師輔導學生參加國家、省、總局開展的各項活動，多人次在比

賽中獲得了一、二等獎。在各級各類科研論文評比中，我校有 90 人次獲獎，其中女教職工

占 77.4。其中國家級 23 人次，省級32人次，總局級 15 人次。分局級7人次。

女工委積

極組織開展以“巾幗爭優秀，崗位建新功”為主題的教育活動，開展師德標兵和女工“三好”

評選活動，截至去年年底，我校有多名女教師被授予科學教子好家長、愛崗敬業好教師、孝

敬公婆好兒媳等稱號，于佳榮老師在教育系統三八表彰會上代表好家長做典型發言，呂影、

高雅麗老師被授予場級 “三八紅旗手”稱號。

三、維護女教職工合法權益，努力為女教職工排憂解難

1、積極組織女教職工參與學校民主管理，保障女教職工參政議政的權利。在推行崗位設

置，落實績效工資的工作中，女工委積極參與，配合工會和黨政辦做好基本情況的調查研究

工作，把女教師的意 、見或建議整理匯報，發揮了積極的作用。利用“合理化建議月”“專 和

題性建議” “校長信箱”等形式，發揮廣大女教職工的主人翁精神，為學校的建設與發展獻

計獻策。

2.學習法律法規，提高女教職工的法律和維權意識。

女工委利用下發材料、組織集體學

習、專題學習、部門討論、網上答題等方式，組織女教工學習相應的法律法規，尤其是對關

系到女教工切身利益的內容進行詳細解答，努力提高女教工主動維權的意識。

3、開展“走進職工”活動，切實為女教職工排憂解難 女工委員經常深入女教職工中，

與女教工談心、交朋友等，了解女教工的思想、 工作和生活情況，為女教工解決生活上、工作上的具體困難和問題。做第一知情人，第

一報告人，第一關心人，第一幫扶人。如通過和青年教師張某談心，才知道她家生活比較困

難，女工委及時到她家走訪慰問，她的母親非常感謝領導的關心，一再囑咐女兒要安心工作，

做出成績。

4、積極做好六病保險投續保工作。積極與學校黨委申請，爭取行政支持，動員女教工積

極參加六病續保和投保手續，保障女教職工的正當權益。動員女教師參加每年一次的教師體

檢，還積極配合農場醫院院為女教職工做“兩癌”篩查。并建立女工健康檔案。

四、開展特

色活動，豐富女教職工精神文化生活，提高幸福指數 面對當今緊張的工作節奏，為緩解女教

職工學習、工作等方面的壓力，女工委開展了豐富多彩的活動，活躍女工的業余文化生活，

增強了學校的凝聚力。

“三八”節，開展以“美麗人生”為主題 1.開展三八慶?；顒?。讓

大家感受節日的快樂。

2.關心青年教師。由于我校外地青年教師較多，節假日不能回 家，

女工委放棄休息時間，主動要其談心。還積極聯系友好單位為她們牽線搭橋，本年度共組織 6

位女教師參加聯誼活動 2次，幫助她們解決婚姻問題。

3、開展文體活動。為豐富女工的業

余文化生活，開展了以年級組為集體的“露一手”比賽、五月鮮花文藝匯演、攝影展覽、彩

虹讀書比賽、書法展等。

4、為宣傳優秀女教師先進事跡，在學校網站上開設了女工專欄，

其中包括文件法規、巾幗楷模、家庭之友、健康女性等板塊，宣傳先進女教工事跡，刊載女

教職工獲獎征文，每周的點擊率超過 70。

一年來，我們始終從女教工的實際出發，立足本職，積極主動的開展工作，傾聽女教工的意見和呼聲，

充分發揮女工工作的橋梁和紐帶作用，取得了可喜的成績。趙光農場小學女工委員會多次被