干部自我評價材料 干部的自我評價

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干部自我評價材料

【篇一：領導干部自我評價】

自我評價

一是政治立場堅定，堅守道德重品行。始終自覺維護市委、市政府

的重大決策，大局意識和原則性強，在大是大非面前和事關方向性、原則性問題上，立場堅定、旗幟鮮明，在思想上、行動上堅決與黨

中央和上級黨委保持高度一致。始終牢記做人以德為本、做事以德

為先，自覺踐行社會主義核心價值觀，帶頭講黨性、重品行、作表率，筑牢做人干事根基。

二是敢于擔當負責，思路明晰有序。工作中敢抓敢管、敢作敢為，

不找借口、不講條件，千方百計落實市委、市政府決策部署，對出

現的各種問題、矛盾，不回避、不退縮，頂住壓力將其克服解決；

涉及棘手的事、多部門的事，不推諉、不敷衍，主動承擔責任，敢

于負責到底。

三是工作作風過硬，工作實績效果明顯。工作事業心和責任感強，

精神狀態好，愛崗敬業，敢于負責，不怕吃苦受累，工作勤奮，做

事扎實，無論在什么崗位、領導分配做什么工作，都能嚴肅認真對待，盡心盡力干好。認真履行職責，盡心盡力做好本職工作。老干

部工作，堅持做到帶著責任做工作，懷著感情搞服務，可以說對待

老干部勝過對待自己的父母。日常工作，按照領導要求，同辦公室

的同志們一起，充分發揮協調、調度和督查落實職能，深入到項目、工地現場了解情況，積極幫助特色園區和市直部門協調解決工作推

進中遇到的困難和問題；采取會議調度、現場督查、重點包靠等措

施推動工作。先后幫助協調特色園區和小鎮建設用地拆遷、用電、

用水等問題上百個，組織園區和重點項目工程建設、規劃審查等調

度會議40多次，組織現場觀摩12次，印發會議紀要、簡報60多期，新聞報道27次，有力地推動了工作落實，保證了突破濱海工作的快

速推進，取得了很大成效。

四是領導水平高，民主團結意識強。有較豐富的領導經驗和較高的

領導藝術，由市委辦公室主任兼任總指揮部辦公室主任，角色轉換快，工作中善于抓主要矛盾，處理問題迅速果斷，能最快地熟悉本

職工作，有較強的應對復雜局面和解決復雜矛盾的能力。注重加強

學習，堅持用理論武裝頭腦，虛心向基層和向身邊同志學習，政策

理論水平比較高，實際工作能力強，適應新崗位比較快，有較強的

組織協調能力。在民主意識上講團結、重配合，尊重領導，服從指揮，維護團結，善待同志，講誠守道，主動與領導和同事處理好關系，不論思想上、工作上，還是生活上有什么問題和想法，都主動

向領導匯報，爭取領導的支持。經常與分管科室工作同志交心談心，通過交流，在工作上形成共識，注重在團結中推動工作。

嚴格執行中央和省、市委關于加強領導干部廉潔自律的有關規定，

認真落實黨風廉政建設責任制，注重抓好分管部位的反腐倡廉工作，加強對相關科室同志的教育、提醒和監督，使每位同志自覺做到自重、自省、自警、自勵。認真履行黨員領導干部廉政承諾，嚴格執

行領導干部報告個人有關事項和住房、用車等規定，加強對配偶、

子女的教育引導，從未做有損黨員領導干部形象、有損市委機關榮

譽的事。堅持勤儉辦事，堅決反對奢侈浪費之風。自覺接受各方面

的監督，促進了廉潔從政。

存在主要問題是理論學習抓的還不夠緊，與同志們溝通、交流不夠

經常。

【篇二：干部自我評價】

自我評價一是政治立場堅定，堅守道德重品行。始終自覺維護市委、市政府的重大決策，大局意

識和原則性強，在大是大非面前和事關方向性、原則性問題上，立

場堅定、旗幟鮮明，在思

想上、行動上堅決與黨中央和上級黨委保持高度一致。始終牢記做

人以德為本、做事以德為

先，自覺踐行社會主義核心價值觀，帶頭講黨性、重品行、作表率，筑牢做人干事根基。二是敢于擔當負責，思路明晰有序。工作中敢

抓敢管、敢作敢為，不找借口、不講條件，

千方百計落實市委、市政府決策部署，對出現的各種問題、矛盾，

不回避、不退縮，頂住壓

力將其克服解決；涉及棘手的事、多部門的事，不推諉、不敷衍，

主動承擔責任，敢于負責

到底。

三是工作作風過硬，工作實績效果明顯。工作事業心和責任感強，

精神狀態好，愛崗敬

業，敢于負責，不怕吃苦受累，工作勤奮，做事扎實，無論在什么

崗位、領導分配做什么工

作，都能嚴肅認真對待，盡心盡力干好。認真履行職責，盡心盡力

做好本職工作。老干部工

作，堅持做到帶著責任做工作，懷著感情搞服務，可以說對待老干

部勝過對待自己的父母。

日常工作，按照領導要求，同辦公室的同志們一起，充分發揮協調、調度和督查落實職能，

深入到項目、工地現場了解情況，積極幫助特色園區和市直部門協

調解決工作推進中遇到的困難和問題；采取會議調度、現場督查、

重點包靠等措施推動工作。先后幫

助協調特色園區和小鎮建設用地拆遷、用電、用水等問題上百個，

組織園區和重點項目工程

建設、規劃審查等調度會議40多次，組織現場觀摩12次，印發會

議紀要、簡報60多期，新

聞報道27次，有力地推動了工作落實，保證了突破濱海工作的快速推進，取得了很大成效。四是領導水平高，民主團結意識強。有較

豐富的領導經驗和較高的領導藝術，由市委辦

公室主任兼任總指揮部辦公室主任，角色轉換快，工作中善于抓主

要矛盾，處理問題迅速果

斷，能最快地熟悉本職工作，有較強的應對復雜局面和解決復雜矛

盾的能力。注重加強學習，

堅持用理論武裝頭腦，虛心向基層和向身邊同志學習，政策理論水

平比較高，實際工作能力

強，適應新崗位比較快，有較強的組織協調能力。在民主意識上講

團結、重配合，尊重領導，

服從指揮，維護團結，善待同志，講誠守道，主動與領導和同事處

理好關系，不論思想上、

工作上，還是生活上有什么問題和想法，都主動向領導匯報，爭取

領導的支持。經常與分管

科室工作同志交心談心，通過交流，在工作上形成共識，注重在團

結中推動工作。五是嚴守行為操守，堅持廉潔從政。認真落實市委

和辦公室各項規章制度，嚴于律己，

克己奉公，自覺遵守工作紀律和生活紀律，作風嚴謹，聽招呼、守

規矩，做到令行禁行。嚴格執行中央和省、市委關于加強領導干部

廉潔自律的有關規定，認真落實黨風廉政建

設責任制，注重抓好分管部位的反腐倡廉工作，加強對相關科室同

志的教育、提醒和監督，

使每位同志自覺做到自重、自省、自警、自勵。認真履行黨員領導

干部廉政承諾，嚴格執行

領導干部報告個人有關事項和住房、用車等規定，加強對配偶、子

女的教育引導，從未做有

損黨員領導干部形象、有損市委機關榮譽的事。堅持勤儉辦事，堅

決反對奢侈浪費之風。自

覺接受各方面的監督，促進了廉潔從政。存在主要問題是理論學習

抓的還不夠緊，與同志們溝通、交流不夠經常。篇二：對領導

干部個人的評價

領導干部個人評價王某

政治上成熟，黨性原則、大局觀念強，自覺同黨中央保持高度一致，嚴格落實中央八項

規定、省委九項規定等各項政策規定；處事穩重，待人謙和，思維

縝密，慮事周全，能夠把

握好工作中的每一個環節，做到嚴謹求實、一絲不茍；有群眾觀念，注重調查研究，能夠廣

泛深入、耐心細致地聽取群眾的意見建議，并積極回應群眾關切。

張某

年輕有為、有位，卻從不自恃自傲，始終謙虛低調、不驕不躁，關

心干部，團結同事；

政治立場堅定，注重學習提高，有較高的思想理論水平；工作投入，處事果斷，雷厲風行；

作風務實、思路清晰，能夠把上級和黨組的決策同分管工作實際結

合起來，創造性地開展工

作；堅持原則，講究方法，不回避矛盾，對自己要求非常嚴格。李

某經歷多崗位鍛煉，組織領導和綜合協調能力強；工作思路清晰，

重點突出，有改革創新

精神；事業心、責任感強，工作認真負責；好學勤奮，知識面寬；

顧全大局，自覺服從組織

安排；清正廉潔、嚴格自律，為人正派、作風硬朗，敢抓敢管、敢

于負責；處事穩重，熱情隨和，善于團結同志，能

夠聽取不同意見，關心干部職工生活。篇三：新晉副科級干部自我

鑒定自我鑒定

本人自就職石橋子鎮副科級干部以來，先后擔任石橋子鎮紀律檢查

委員會副書記，并分

管安全生產工作。在此期間，我努力工作，刻苦學習，強化思想，

自己在工作能力，領導能

力，思想覺悟都同步提高。在鎮委鎮政府的正確領導下，在同志們

的關心支持下，我認真按

照市委、市政府和鎮委、鎮政府的一系列戰略部署，在思想上與中

央保持一致，在行動上認

真貫徹落實黨委的指示。保質保量的完成組織的任務，下面是這段

時間的個人鑒定。

一、是扎扎實實地做好本職工作。堅持培養與時俱進、解放思想、

開拓創新的能力，努

力提高駕馭全局的能力、決策能力和組織協調能力。監督檢查鎮委、鎮政府和領導干部貫徹

執行黨的路線、方針、政策、決議和國家法律、法規及各項規章制

度的情況，實施《黨章》

和《行政監察法》規定范圍內的監督檢查；督促檢查所轄單位及系

統抓好黨風廉政建設責任

制的落實，對涉及重大決策、重要人事任免、重大項目和大額度資

金使用等情況實施監督，

對黨組織及領導干部貫徹執行民主集中制情況進行監督檢查；受理

鎮委、鎮政府、黨員和行

政監察對象違反黨紀政紀行為的檢舉、控告；按照市紀檢監察機關

的要求查辦鎮委、鎮政府、

黨員和監察對象的違紀違法案件。開展《安全生產法》學習宣傳活動。充分利用一切宣傳工具和形式，不間斷地宣傳安全

生產的重要意義及法律、法規；加強對安全生產工作人員業務培訓。隨著鎮經濟的快速發展，

企業、公共娛樂場所及流動人口的不斷增加，安全生產的管理、檢

查工作也日益重要。為進

一步增強各企業、公共娛樂場所的安全意識，先后組織了多次安全

生產培訓。根據各企業實

際，調整補充安全生產工作骨干技術人員，確保企業生產穩步發展，切實做到“安全為了生

產、生產必須安全”。開展安全自救技能演練活動。結合安全生產月

活動，各單位普遍建立完

善了內部生產安全事故應急處置預案。二是加強政治理論學習。走

上領導崗位后，深知自己需要學習和提高的地方太多了。所

以總是利用工作之余，抓緊時間學習充電，以使自己更好更快地適

應這個崗位的所需。努力

克服學習不系統，不連貫的問題，克服存在的以干代學思想。一是

加強理論學習，提高理論

素養。馬克思主義理論素質是領導素質的靈魂，決定著領導水平和

能力的提高。始終自覺堅

持加強對馬克思主義理論的學習，堅定不移地用馬克思主義理論武

裝頭腦，以此作為統攬全

局，貫穿各項工作的靈魂；二是深入學習貫徹科學發展觀和“三個代表”重要思想，并聯系

實際進行深入思考，增強了在實際工作中的自覺性，對中央的一系

列戰略部署力求吃透精神，

杜絕在一些理論問題上不求甚解、似是而非。在對科學發展觀的認

識上，樹立全面、協調、可持續

的發展觀。自覺運用科學理論武裝頭腦、指導實踐，加強創新意識、發展意識。三四是學習

貫徹鎮委政府的一些重要會議精神和重大政策的部署，吃透精神，

明確要領，貫徹好鎮委政

府主要領導的意圖，并結合實際情況，創造性地開展工作；四是認

真學習了《農村工作方法》、

《新農村建設》、《基層工作要領》、《領導之友》等，更進一步

的提高自己的工作能力和水平。三是進一步改進工作作風。嚴格按

照情為民所系，利為民所謀，權為民所用的指導思想，

要求自己，緊密依靠黨組織，尊重領導，團結同志，善待基層同志。堅持立黨為公、執政為

民，全心全意為人民服務的意識；深入基層開展調查研究；努力加

強理論聯系實際的創新能

力；力求保持艱苦奮斗的優良作風；在榮譽面前努力克服驕傲自滿

的情緒；同消極腐敗現象

作斗爭。

存在的問題：

一是由于自己在主觀思想上希望多深入多了解和全面掌握情況，在

工作中也努力爭取去

做，但由于同事之間缺乏溝通交流，在某種程度上給自己的工作造

成被動的局面，在今后需

要也必須注意和加以克服。二是在工作方法上還需要更加扎實，更

加細致，把原則性和靈活

性很好地結合起來，提高工作質量。三是學無止境，一個人的能力

和水平是有限的，只有不斷學習才能完善提高。在工作中，我時常

感到能力和知識的欠缺，需要進一

步提高政治業務素質和理論水平，提高文字水平和綜合素質，使自

己圓滿出色地完成本職工

作。四是對農村工作還不夠熟悉，工作還不夠大膽，缺乏工作方法

和經驗，在處理問題時不

夠果斷和決斷，這些都有待于加強和改進。下步工作打算

一是按照黨組要求做好本職工作。二是繼續加強學習，發揚理論聯

系實際的優良學風，搞好政治理論的學習，通過學習努

力完善自我，進一步提高自已的理論水平和分析問題解決問題的能力。三是要深入基層，了解民意，反映民情。四是加強黨性鍛煉，

提高黨性修養，增強執政意識。五是保持警鐘長鳴，嚴格要求自己，進一步加強廉政建設。

六是牢記“兩個務必”，強化宗旨觀念，全心全意地為人民服務。篇四：領導干部自我評

價材料

領導干部自我評價材料領導干部自我評價材料

一、思想進步，政治可靠。多年來，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、

三個代表重要思想和十八大精神；學習黨的路線、方針和政策，關

心時政，用黨新

時期的理論武裝頭腦，具有較高的政治理論基礎；立場堅定，旗幟

鮮明的擁護黨的領導

和黨的各項重大決定，政治上始終同黨中央保持一致，自覺抵制不

良傾向，具有較強的政治

敏感性；積極參加群眾路線教育活動，注意用黨員的標準嚴格要求

自己，自覺維護黨的

形象，思想進步，具有牢固的為人民服務的宗旨意識。

二、工作扎實，業務過硬。多年來，愛崗敬業，扎實工作，積極進取，創造性的開展工

作。一是在工作中注重學習，虛心向新老同志請教，熟練掌握有關

法律、法規知識，不斷加

強對信訪維穩、綜治、法制等多項分管工作政策及業務知識的學習，達到了業務熟練，勝任

本職工作的目標。二是主動探索新思路。在深化平安鄉鎮創建工作中，以發放宣傳單、電子

顯示屏及文藝匯演等方式加大宣傳平安建設內容；同時加大矛盾糾

紛調解力度；簽訂無邪教

家庭協議書等形式增強居民平安意識，使鎮內形成了平安和諧的良

好氛圍。在重要敏感時期，

將鎮內信訪重點問題和重點人員逐一進行登記建檔，歸類梳理，根

據領導指導逐件落實責任

主體，落實包案穩控措施；及時與社區溝通及時向領導匯報，并認

真做好信息報送工作，起

到了領導參謀助手作用及上下溝通、上下協調的環節作用，減少了

越級訪等問題的發生。為

全鎮綜治維穩工作做出了應有的貢獻。三是積極承擔領導交辦的其

他工作，具有一定的協調

和組織能力。

三、廉潔奉公，群眾基礎扎實。多年來，在工作、學習、生活中，

認真遵守組織紀律和

干部廉政條例，自覺抵制社會不正之風的影響，不吃、不拿、不貪、不占，做到了防微杜漸

和自重、自省、自警、自勵，與周圍同志打成一片，和各站所關系

融洽，具有較深厚扎實的

群眾基礎。本人個性特點：認真、果斷、正直、謙虛缺點和不足：工作中創新意識不夠。對照四風查找出的問題（至少三個問題）：

一是工作作風不夠扎實。雖然工作中取得了一定的成績，但工作作

風不深入、不扎實。

有些工作浮于表面和有應對的思想。工作標準不精益求精，處理問

題有時還存在畏難情緒，

瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降

低了工作標準。二是理想信念淡化。在理想信念上，自己不管在何

處工作，總覺得社會風氣不如人意，

缺乏開拓創新意識。在思維方式上，有時習慣于憑經驗考慮問題，

想事情在工作立足實際，

大膽探索的方式方法比較少。三是創新意識不強，工作方法簡單。

工作思路不寬、不活，很多時候還是循規蹈矩，只

安于表面，以往的經驗就是對的，就是正確的，認為把自己份內的

事情做好就可以了，缺乏

創新意識，不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。本人簽字：年月日篇五：基層干部自我評價報告基層干部自我評價報告-

我是出生在**縣并受**人民長期培養的一名基層干部，參加工作三十

多年來，在黨和人

民的關懷和培養下，我在職務不斷提升的同時，自認為更多的是鍛

煉了黨性，加強了修養，

增長了知識，提高了能力，積累了經驗，形成了良好的工作作風。

主要表現在以下五個方面：

一、具有較強的領導能力和分析判斷能力。多年的基層領導工作經

歷使我深切感到，自

己的黨性修養得到了不斷的鍛煉和提高，在思想上、政治上、行動

上能始終同縣委、政府保

持高度的一致，想問題、辦事情、作決策始終能以大局為重，以群

眾的利益為根本，冷靜全

面地分析問題、解決問題。在事關全局的重大問題上，是非分明，

立場堅定。近年來，圍繞

發展和穩定這一主題，我曾反復分析了**的縣情現狀，積極向縣委、政府諫言獻策，為**經

濟社會的持續快速健康發展，盡到了自己的職責和義務。

二、具有較強的綜合協調能力。我曾擔任過縣委、政府兩辦主任，

一直十分注重協調縣

委、政府與幾大班子、縣直各單位、各蘇木鄉鎮、各農場的關系，

保持各級班子之間的協調

配合和政令暢通，保證了縣委、政府工作的高效運行。近幾年全縣

的*節、*奠基、接待上級

領導視察等重大活動都籌辦的井然有序、獨具特色，給外界留下十

分好的印象。同時，注重

協調各分管協調部門與部門之間、部門與上級部門之間的關系，形

成合力，共促**經濟社會

快速發展。根據**“一大”（資源豐富、潛力巨大）一“小”（經濟總

量小、財政收入少）的

縣情，我積極協調市、縣兩級財政、國稅、地稅部門的關系，努力

爭取上級部門在政策、資

金上的支持，切實解決財政運行中的困難。積極協調區、市、縣三

級國土資源部門，及時開

展了*土地清理工作，進一步規范了土地管理秩序，實現了**土地的

合理、規范、科學使用，

并順利通過了*地質公園的驗收。積極協調區、市、縣三級信訪部門

之間的關系，統一答復口

徑，變群眾上訪為干部下訪，群體訪為干部領訪，實現了由無序上

訪向有序、規范上訪的轉

變。

三、具有較強的管理經濟的能力。多年分管經濟工作的實踐使我深

深感到，必須掌握一

定的政策理論知識和經濟管理知識，才能切實做好經濟工作。**年

分管**工作以來，我認真

研究國家的大政方針政策、產業政策和入世后中國的經濟發展政策，努力學習各類經濟管理

知識，不斷提高了自己的政策理論水平和經濟管理水平，為管理經

濟工作打下了其實的基礎。

***年初，在引進**時，面對眾多的競爭對手，我和縣委、政府主要領導進行了認真分析，認

為引進**利大于弊，使縣委、政府最終下定決心，承諾投資**萬元，終使**落戶**?，F在看

來，**分公司已成為全縣產值第一、稅收第二的支柱企業，預計到

***年底，**分公司將累計

向**縣繳納稅金近***萬元。同時，在分管經濟工作時，我從**經濟

發展的現狀出發，認真摸

清了全縣企業的家底和所有的稅源，分析研究了制約**財政增收的

難點突破口，內挖潛力、

外引稅源，年爭取財政部貧困旗縣補貼款***萬元，主持修改完善了《**縣人民政府工作規則》，

推行了財政包干制度，使財政收入總量、質量和經濟總量有了大幅

度提高。

四、具有求真務實的工作作風。多年的工作實踐，使我養成了辦事

注重效率、求真務實

的工作作風。一是言必行、行必果。**年初，按照縣委、政府的要求，我組織政府辦公室、

財政局、招商局、國土資源分局等部門，開始修編《**縣招商引資

優惠政策和獎勵辦法》，歷

時半年多，多次討論，幾易其稿，終于形成了一個可操作性強的優

惠政策，為加速推進全縣

招商引資工作奠定了基礎。**二期精煉油項目，***年就提到了議事

日程上，經過三年多的數

次協調，***最終決定實施，并建立***基地。二是調查研究注重實際。在財稅工作調研中，我根據各蘇木鎮財稅工作的實際情況，該表揚

的表揚、該批評的批評、該懲罰的懲

罰。對確實因客觀原因不能完成既定任務的，及時進行調整，力爭

符合實際。三是以人為本，

真心辦事。分管信訪工作期間，對歷年積案，分門別類、區別對待，及時化解。對縣里面能

夠解決的，按照“屬地管理、歸口辦理”的原則，責成相關部門，予

以及時解決，一些群體

訪、陳年訪、越級訪、疑難訪得到了有效解決。對縣里面不能解決的，積極創造條件，予以

解決；實在解決不了的，在講清政策的同時，采取領訪的方式，逐

級向上反映，力爭早日解

決。

五、具有較強的勤政廉潔的宗旨意識。作為受黨和人民培養的基層

領導干部，我始終把

為群眾服務作為永恒的追求，時時用《廉政準則》和黨的各項紀律

法規嚴格要求自己，扎扎

實實為人民辦實事、做好事。在工作上，講求實效，力求儉樸，輕

車簡從，下基層調研或落

實工作時盡量不帶或少帶人，不安排記者，不宣傳報道自己；特別

是在分管財政、計劃、招

商、國土資源工作時，接觸的項目和工程比較多，但在工程和項目

建設中，能堅持執行有關

規定，從不插手建設工程的招投標，也不介紹任何單位和施工隊伍。在公務接待上，能省則

省，不講排場。在生活上，認真管好自己的親屬和身邊的工作人員，經常教育他們遵紀守法，

自重、自警、自省、自勵。幾年來，我還積極參與了向非典康復患

者捐款、向縣人民教育基

金會捐資、向印度洋地區海嘯地震災民捐款捐物及向縣內貧困人員

和弱勢群體等捐款等獻愛

心活動。人無完人、金無足赤。盡管在多年的工作中，我得到了各

方面的鍛煉和提高，自身綜合

素質得到了加強。但我也清楚的認識到，自身還存在許多缺點和不足。特別是距離黨和人民

的期望和要求還有一定的差距。主要表現在以下幾個方面：一是在

解放思想和開拓創新方面做得不夠，應進一步加大解放思想、開拓

創新的勇氣和

力度，力爭把工作做的更具超前性，更具創造性。二是理論學習還

不夠深入，理論思考和科學實踐水平、知識積累有待進一步提高。

三是在深入基層，聯系群眾方面做得很不夠。由于近幾年工作繁雜，到基層和群眾中調

查研究的次數少了，有時決策某些問題時，與基層和群眾的要求有

一定的差距。今后將多深

入基層，及時傾聽群眾的呼聲，努力為群眾辦實事、解難事、做好事?？傊?，作為一名黨員領導干部，我將倍加珍惜黨和人民賦予的

權利，不斷提高領導水平

和工作能力，全心全意為人民服務，為黨和人民的事業貢獻自己的

一切力量。

【篇三：領導干部自我評價材料】

領導干部自我評價報告

xxx鎮副鎮長xxx

本人1991年8月參加工作，一直在xxx鎮工作，2008年4月任武裝部長兼副鎮長。分管過文教衛生計劃生育、食藥安全工作，現分

管農牧林水、扶貧攻堅、村鎮建設。本人多年在鄉鎮工作，有一定

的基層工作經驗，多年受黨的教育，有一定的政策理論水平，工作

認真執著，工作熱情精神狀態飽滿，工作生活廉潔清白。

一、思想進步，政治可靠。多年來，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、十八大精神、學習黨的路線、方針和政策，關心時政，用黨新時期的理論武裝頭腦，具有較高的政治理論基礎；立場堅定，旗幟鮮明的擁護黨的領

導和黨的各項重大決定，政治上始終同黨中央保持一致，自覺抵制

不良傾向，具有較強的政治敏感性；積極參加“兩學一做”活動，注

意用黨員的標準嚴格要求自己，自覺維護黨的形象，思想進步，具

有牢固的為人民服務的宗旨意識。

二、工作扎實，業務過硬。多年來，愛崗敬業，扎實工作，積極進取，創造性的開展工作。一是在工作中注重學習，認真學習分管工

作相關的政策法規和業務知識，達到政策熟悉、業務熟練，輕松勝

任本職工作的目標。二是適應新形勢主動探索新思路。在分管的農

牧林水扶貧攻堅工作中，農業方面，不斷加強農田基礎建設，積極

爭取項目，利用國家土地整理、節水增糧行動等項目農田保灌面積

達到了60%以上，同時推廣新的良種和新種植技術，有效提高了單產；面對玉

米價格低迷，積極的推進種植業結構調整，發展特色種植。畜牧業

方面，積極發展建設型畜牧業，加強棚舍窖池機械等基礎建設，引

進新品種，推廣新技術，提高畜牧業的效益，不斷提高農牧民群眾

的增收水平。在扶貧攻堅工作方面，認真貫徹中央精神，實施精準

扶貧，做到“六個精準”，有信心在2020年以前全鎮貧困人口全部脫貧，共同達到小康水平。三是積極承擔領導交辦的其他工作和全鎮

的中心工作，積極參與“十個全覆蓋”工程建設，積極推進包點包聯

嘎查的工作，為全鎮的整體工作的推進起到應有的作用。

三、廉潔奉公，群眾基礎扎實。多年來，在工作、學習、生活中，

認真遵守組織紀律和干部廉政條例，自覺抵制社會不正之風的影響，不吃、不拿、不貪、不占，做到了防微杜漸和自重、自省、自警、

自勵，維護班子內部團結，與各站所和各嘎查村關系融洽，具有較

深厚扎實的群眾基礎。

四、本人個性特點：認真、正直、謙虛。本人缺點和不足：溝通能

力不足，工作中主動性不強。

五、本人多年在基層工作，現年齡逐漸大，在自身發展的崗位選擇方面，如繼續在鄉鎮工作考慮人大主席崗位，或到旗直部門工作。

六、對我鎮領導班子和干部隊伍建設方面。希望組織上關注我鎮的領導班子建設，合理的安排，適當考慮年齡和民族結構，進一步加強干部隊伍建設，多安排年輕的，能從事相關工作的干部。

本人簽字：

2016年4月1日