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    1. 紀檢干部紀法教育心得體會(2023年)

      發布時間:2025-06-16 06:52:24   來源:心得體會    點擊:   
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      下面是小編為大家整理的紀檢干部紀法教育心得體會(2023年),供大家參考。

      紀檢干部紀法教育心得體會(2023年)

      心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。語言類讀書心得同數學札記相近;
      體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經驗總結。以下是小編整理的紀檢干部紀法教育心得體會集合3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      紀檢干部紀法教育心得體會1

        加強法紀規范教育,預防學生違法犯罪近年來,青少年的違法犯罪問題已成為影響社會治安的一個突出問題,引起了全黨、全社會的高度重視。加強法制教育是培養四有新人的重要環節。鄧小平同志早就強調要樹立全民法制觀念,他指出:“加強法制重要的是要進行教育,根子問題是教育人。法制教育要從娃娃開始,小學、中學都要進行這個教育,社會上也要進行這個教育。”我校在開展校園法紀教育,預防青少年學生違法犯罪活動中,積極探索,努力嘗試,取得了良好的效果,多年來在校學生犯罪率一直保持“零”的記錄,學生違紀現象逐年下降,良好的校風、班風和學風逐步形成,在教育和管理上初步形成了一套行之有效的'方法。

        一、著力構建法紀教育的有效機制我校自90年代初就開展了有計劃的法紀教育。由于學校所處的地理位置比較特殊,學?;A比較薄弱,并隨著近年職高、中專和初職班的擴大招生,品行有問題的青少年學生比較多。學校把預防青少年違法犯罪作為重點來抓,推行了校內外兩條線齊頭并進的教育機制。校內專門成立了法紀教育領導小組,由校長書記任組長,分管校長具體負責,層層落實,面對全校學生開展普法教育;
      并將法紀教育的目標、過程和效果作為考核德育工作的重要內容,德育處、學生科、年級組、班主任層層簽訂責任狀。在明確目標的同時,學校也采取了積極預防的措施,建立了黨員干部和品行不良學生“一對一”幫教的制度。幫教老師

        與后進學生定期談話,要求他們寫心得體會,明確指出他們的不足和努力方向,同時輔導他們功課。通過學校——班主任——學生和關工委——村關協會長——家長——學生的渠道迅速反饋,共同幫教,優化了教育的運轉方式,使家庭、學校、社會在防范青少年違法犯罪中形成合力,發揮了積極的作用。

        二、充分發揮課堂教學主渠道作用學校課堂教學是實施素質教育的主渠道,法紀教育也是素質教育的重要內容。各學科在課堂教學中,特別強調美育和法紀教育的結合,通過各種方法提高了學生的審美情趣,增強了明辨是非的能力,凈化了學生的心靈,在潛移默化中感染學生,從而實現學生從知到行的轉變。

        用好《法律知識讀本》,由政治教研組教師共同研討、集體備課、規范施教,每學期確保每個班6課時的法制專題教育。明確要求班主任在晨會和班團隊活動課上進行系統教育。班會課能有的放矢地消化學生所學到的法紀知識,解決實際問題,把教育落實到人。

        三、努力優化校園的法紀育人環境學校把校園文化建設作為學校德育特別是法紀教育的一個重點,在綠化、凈化、美化校園時,增強法紀教育內容,使法紀與科學、文明一起成為校園文化的重要主題。利用學校宣傳櫥窗和黑板報經常舉辦法紀專題宣傳,并組織學生自己動手辦法紀教育黑板報、手抄報等,讓學生在耳濡目染、在動手實踐中學法、知法。

      紀檢干部紀法教育心得體會2

        20xx年是黨的作風轉變年。在今年的紀律教育學習月活動中,我局圍繞貫徹“八個堅持,八個反對”,通過學習各級領導人關于黨風廉政建設的有關論述文章,學習本盛本行業勤廉兼優的先進事跡,弘揚正氣;
      剖析典型案例,開展警示教育;
      緊密聯系實際,進行對照檢查,改進工作,取得良好的效果。在這次活動中,本人對領導干部要樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,密切聯系群眾,加強和改進黨的作風建設等方面內容有深刻的體會。本人深深感到尤其是處在改革發展新時期的電信企業,在大力推進轉換經營機制,改善內部管理工作的情況下,密切領導與員工、機關與基層的聯系具有更深刻的內涵,具有十分重要的理論和實踐的指導意義。

        一、充分認識密切聯系群眾的意義,增強關注基層、服務于基層的責任感和自覺性.

        關注基層,切實幫助基層解決實際問題,是我們黨對各級領導機關、領導干部的一貫要求。離開基層,就沒有任何“機關”存在的必要。這就決定了一切領導機關的決策都必須以解決基層的實際問題、增強基層單位的活力為出發點和歸宿。明確了這一點,領導機關、領導干部就應該把關注基層、服務于基層當作首要責任,自覺地履行好。關注基層的含義,在于全面、準確地了解和掌握基層的真實情況,及時、有效地幫助基層解決實際問題。因此,領導干部必須經常深入基層,深入群眾,大興調查研究之風。只有對基層情況了如指掌,才能做到未雨綢繆,作出管用的決策。這是我們黨長期以來形成的優良傳統和領導作風,也是黨領導基層工作取得的基本經驗。但是,今天有些領導干部丟掉了這個好經驗、好傳統。有的認為,現在有了龐大、快捷的信息網絡,基層的數字和材料隨時可以調出來看,用不著再到基層調查了解了。不錯,現代信息網絡確實給領導工作帶來了許多便利條件,但問題是,第一,只是聽點匯報,看點材料,不同廣大基層干部群眾打成一片,聽不到群眾的真心話,看不到基層的真實情況,這能算“關注基層”嗎?第二,基層的生產、生活情況是活生生的動態過程,無論多么詳細的數字和材料都是“死”的。特別是基層職工群眾的思想動態,更不是數字和匯報材料所能說得準確、全面的。因此,信息網絡不能代替領導干部深入基層調查研究。事實證明,要對基層的情況有一個真實、可靠的了解,必須轉變領導作風,改進工作方法。如果不作調查研究,不同群眾商量,關在房子里,難免作出官僚主義、主觀主義的錯誤決策。關注基層應當有硬性措施和制度保證,而不能停留在一般號召上。這對于那些不重視、不關心基層工作的機關干部來說尤其必要,加強上級領導的督促和指導,只有把思想教育同硬性措施結合起來,才能使領導機關和領導干部關注基層,興起了下基層調查研究的良好風氣,做到身到(深入生產第一線)、心到(與基層干部職工交心)、眼到(全面地看真實情況)、手到(親自動手),與基層干部職工一起把問題解決好。

        二、總結新鮮經驗,不斷改進領導方式和領導方法

        幾年來,我局在企業改革任務十分繁重,市場競爭形勢十分激烈,用戶服務需求日益提高的情況下,本局領導班子堅持抓好幾點工作:一是加強學習,提高水平。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持一手抓黨的建設,一手抓通信生產,從而推動各項工作扎實開展;
      二是為政清廉,做好表率。班子成員能夠按照中央有關黨員干部廉潔自律規定嚴格要求自己,班子成員都沒有出現違規違紀現象,工作上團結拼搏,為干部職工樹立了榜樣;
      三是健全制度,嚴格管理,根據通信生產實際,制訂完善《黨風廉政建設責任制》、機關與基層掛鉤、企務公開等制度,并認真貫徹實施;
      可以說,本局領導班子是一個團結一致,和衷共濟,勤政廉潔,務實進取的戰斗集體。正是有這樣的領導集體,這樣的工作作風和工作方法,才能密切聯系職工群眾、帶領職工群眾團結一致奮力拼搏,發展通信生產,使各項電信業務快速發展。1998年建成汕頭市首個農村電話鎮,20xx年實現了電話市達標,成為全省第九個縣級電話市,同年實現村村通卡式電話。目前,電話設備容量達25萬門,電話用戶達22萬戶。近年來,數據業務迅速發展,目前多媒體用戶達5萬戶,ISDN用戶1000戶,ADSL用戶1110戶,市區建成了2個信息化小區。通信業務種類齊全,基本滿足了社會對通信業務的多層次需求,國民經濟和社會信息化進程明顯加快。

        在電信發展的新形勢下,必須總結過去的工作經驗,探索新的工作方法,并付諸實踐。領導干部必須不斷加強對主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,以對黨、對人民忠誠可靠、光明磊落的風范,用好手中人民賦予的權力,以身作則,廉潔奉公,當好人民公仆,為人民群眾謀利益,提高領導能力和領導水平,不斷提高貫徹執行黨的路線方針政策和決策部署的能力,充分調動職工積極性。這樣,各項工作就一定能取得更大的進展。

        三、增強發展信心,依靠職工群眾,把電信事業推向前進

        增強群眾觀念,關心群眾才能帶動群眾,發動群眾積極投身工作。具體地講,在當前的電信工作中,主要應抓好以下幾個著力點:

        一是密切聯系群眾,在實際工作中考察選拔干部。在選拔任用干部上,必須嚴格遵循干部工作原則,在干部工作中發揚民主,確立正確的用人導向;
      堅持集體討論決定,不搞一言堂,自覺抵制用人上的不正之風,用好的作風選人,選作風好的人。對認真貫徹執行黨的路線方針政策,開拓進取,成績突出,清正廉潔,群眾擁護的干部委以重任;
      對脫離群眾,脫離實際,搞形式主義,作風漂浮,不干實事,不思進取,弄虛作假,因循守舊,照搬照抄,唱高調,說空話,得不到群眾信任的人,不能提拔重用,還要嚴肅批評。

        二是在重大問題上發展民主,進一步提高決策的科學水平;
      推行企務公開,發動職工參與,使職工對領導決策的內容和過程有全面及時的了解,最大限度聽取職工的呼聲和要求,使職工的意見建議反映到領導的決策中,保證決策的民主性和科學性,實現科學決策與職工參與的良性互動。

        三是正確處理好發展、改革和穩定的關系,保持隊伍的穩定。在社會主義市場經濟條件下,許多矛盾和問題,都與職工群眾的利益直接相聯。當前“兩代”回歸、競爭上崗、薪酬分配、教育培訓等改革正在深入開展,在這種情況下,必須堅持“從群眾中來,到群眾中去”的群眾路線,改善對改革工作的領導,加強調查研究,做好員工的思想工作,妥善處理各種利益關系,努力把職工群眾的利益實現好、維護好和發展好;
      進一步密切黨群、干群關系,把職工群眾的積極性、主動性、創造性調動好、保護好和發揮好。

        四是必須牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨,把人民群眾的根本利益作為出發點和歸宿。繼續強化“用戶至上,用心服務”的理念,繼續強化服務質量領導責任制,完善激勵與約束機制,不斷完善服務質量管理體系,加大監督檢查與考核力度,認真落實“首問負責制”,不斷提高用戶的滿意度。

        五是進一步加強企業文化建設。要結合信息產業的特點,結合并借鑒國內外優秀的企業文化,相應地建立起一套先進科學的,有電信行業特色的企業文化體系,從而增強集體凝聚力,為中國電信的發展提供強有力的精神和智力支持,為推進社會和國民經濟信息化建設做出更大的貢獻。

      紀檢干部紀法教育心得體會3

        在今20xx年的紀律教育學習月活動中,我通過認真學習黨和國家、省委省政府領導有關講話文件和反腐倡廉若干規章制度,對照正反面典型案例,使自己深受教育,對紀律教育學習活動有了進一步認識和更深刻體會。作為一名黨員和政府公務人員,我認為在工作和生活上必須做到:

        一是加強思想道德建設,樹立正確的世界觀。從許許多多的反面典型案例中可以發現一個規律,腐敗份子過去都曾在不同戰線、不同崗位上取得一些成就,贏得組織和人民的信任,得到組織的重用,為黨和國家做過有益的工作。但他們擁有了權力之后,放松了對世界觀的改造,放松了對自己的道德要求,放縱自己追求虛名、金錢、美色,一步步滑入深淵。這些典型案例是發人深省的,前車之覆,后車之鑒。作為共產黨員,一定要深刻地吸取教訓,時刻敲響警鐘。“人無德不立、國無德不興”。必須不斷加強思想道德建設,不斷提高思想境界,認真學習和執行廉潔自律各項規定,從各方面筑牢防腐反腐大堤,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,不斷增強反腐拒腐能力。

        二是堅持求真務實,切實抓好工作落實。必須把求真務實體現到各項工作中去,堅守“真實可信、科學嚴謹、創新進取、服務奉獻”的TJ核心價值觀,堅決抵制干預TJ數據的行為,堅決抵制TJ數據弄虛作假,把心思和精力全部用在“三個提高”上。堅持講實話,出實招、辦實事、務實效,把工作的著力點真正放到研究解決實際問題上。堅持以求真務實精神去抓落實,并在抓落實的實踐中不斷提高堅持求真務實的自覺性和堅定性。

        三是嚴于律己,自覺遵守執行黨紀國法和廉政各項規定。通過紀律教育學習月的學習和廉政警示教育,增強廉潔從業的自覺性。要嚴于律己,時刻保持警醒,樹立正確的價值觀,從多方面筑牢思想防線。在行動上,一定要按照中央關于黨風廉政建設和反腐工作的部署要求,自覺遵守和執行黨紀政紀和國法。要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律、不斷增強紀律觀念。必須認真執行中央作出的廉潔自律的各項規定,要艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受。要在工作、生活、作風各方面嚴格要求,做好自律。

        總的來說,必須加強思想道德建設,持續學習,不斷提高完善自己,樹立并固守正確的世界觀、人生觀、價值觀。積極踐行“厚于德、誠于信、敏于行”的新時期廣東精神;
      努力做到自重、自省、自警、自勉。正確行使人民賦予的權力,在為TJ事業添磚加瓦的同時,留兩袖清風于人生。

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