每日工作報告模板第1篇今天去永福路盛大國際跑客戶,一共跑了30多客戶收到26張名片。今天用了四種身份跑,1、以慧聰新員工2、以外地游客3、以前做業務員現在想自己做4、以二、三線城市渠道商身份。今天和P下面是小編為大家整理的每日工作報告模板熱門3篇,供大家參考。
今天去永福路盛大國際跑客戶,一共跑了30多客戶收到26張名片。今天用了四種身份跑,
1、以慧聰新員工
2、以外地游客
3、以前做業務員現在想自己做
4、以二、三線城市渠道商身份。今天和PLC品牌的劉老板溝通印象較深,剛開始是進入門店和店員溝通,劉老板知道我是慧聰的員工后請我坐下喝水溝通,我提問了一系列問題老板都有回答。后來表示自己是新員工是想和老板學習學習的時候,劉老板就沒有興趣和我再進行溝通。當時我并不知道他是總老板,后來問員工得知。
他不和我繼續交流下去的原因主要是新員工沒能給他提供一些有用的信息,剛開始愿意溝通。表示他想了解互聯網方面的情況,一旦知道我不能提供他所需要的東西時就沒有再和我溝通。如果我知道他是老板我會更注重提問他關于互聯網在他思想中的情況,他選擇網上推廣首先看重的條件,都有哪些數據去支持。
他對網上推講擔心的主要問題有哪些。后來和店里的員工負責網絡管理的陳生得知,老板有在網絡推廣方面加生關注。因為業務員跑業務的方式效果不夠好,也在各種網站注冊了一些免費的網址。想考慮在百度做推廣,主要會考慮
1、網站的整體流量與影響力
2、更關注的是汽車用品這方面的商家瀏覽量有多大。要有一個數據作為參考依據。接著下業所用的幾種身份都沒有問得太深入的問題,但不同的身份確實可以知道一些不同的信息。
今天做得好的是
1、有激情
2、時刻保持了微笑
3、比以前跑了更多的客戶。
需要提升的是
1、對慧陪網的優勢要把握好做到專業講解
2、慧聰網、汽車電子的客戶流量數據能知道。
3、提高溝通的效率,更快的時間了解更多客戶的情況。
加油、加油、加油。
今天和四位同事一起去永福路汽車用品城開發客戶,隨后分開了。我和向玲玲一起走,跟著她去看客戶。有比較深入溝通的有3家,第一家客戶沒有做過我們的廣告,原因是他認為不需要做廣告。第二家客戶是慧聰網的買賣通會員,詳細了解知道??蛻魶]有常常在線發發,有求購商要產品都不知道。
問題在客戶沒有很好的利用這個資源,這方面的原因也有我們同事做的`服務沒到位沒有去讓客戶重視這個事情。第三個客戶做外貿產品,市場銷售情況不樂觀。前期已做過很多網站推廣,但根據我們的了解他所用的網站針對性不專,針對性不夠強。談了幾個客戶,溝通的時間很好。像朋友聊天一樣,但溝通我們網站和書刊的作用方面的介紹不夠多。沒有體現我們專業煤體能帶來的作用,我們公司的核心產品也沒能很好的介紹。
經過今天的經歷,自己需要快速提升的是對產品的了解,產品能帶給客戶的好處。也許沒太多的銷售技巧,但對產品的熟悉與把握非常重要。所以接下來工作時要常常思索產品的介紹方法,如何讓產品去打動客戶,溝通時不要忘記銷售產品這個目標,想辦法把話題拉到產品上去,加油。
今天上午去醫院做了入職體檢,出去的時候由于沒有帶錢過去。去到醫院后再出來尋找銀行取錢,手續費白白去了4元錢。這錢本來不用出的,由于自己沒有當機立斷做好準備先去工商銀行取錢。對所做的事情沒有做好準備,往往是浪費錢財、時間與精力。下午和杰哥出去看客戶見了兩家客戶,兩家客戶都像朋友一樣的聊天。
每一個客戶是做路暢產品的,杰哥在聊天的過程與客戶聊到的內容有與客戶分析其它品牌的產品。又聊到雜志上是否有其它新的品牌在雜志上做廣告,會隨時關注市場的動態。第二個客戶黃總,是在我們慧聰網工作了幾年然后出去自己創業的。與杰哥的關系非常好,相互之間送禮品。黃總給我的感覺是有精神,做事爽快,整個人放得很開,較容易相處。而且他的經歷讓我對在慧聰工作有了更明確的方向,在這工作可以對整個汽車電子市場有一個整估的了解。從生產商、經銷商、的銷售方式都有很好的撐握,對以后自己創業有很大的幫助。
傍晚和杰哥吃完面后,杰哥找我談話。人力資源部對我這星期的表現覺得不好
1、問人問題的時候方式不對,一些問題會讓人覺得不舒服。
2、表達觀點的時候思路不清晰,與人沒有眼神的交流。
3、沒有很快的溶入團隊。這些問題我都愿意接受,自己確實存在這樣的情況。良言,就應該聽。但我要爭取留在慧聰工作,我喜歡這公司的理念和公司的氛圍。加油,調整心態,上帝的思典夠我用。就把這樣事當做是一次職業心態調整的過程。