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    1. 社會調查報告4篇

      發布時間:2025-07-06 11:20:35   來源:調查報告    點擊:   
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      下面是小編為大家整理的社會調查報告4篇,供大家參考。

      社會調查報告4篇

      ⒈大學生消費有其不理性的一面

      大學生沒有經濟來源,經濟獨立性差,消費沒有基礎,經濟的非獨立性決定了大學生自主消費經驗少,不能理性地對消費價值與成本進行衡量。大學生沒有形成完整的,穩定的消費觀念,自控能力不強,多數消費都是受媒體宣傳誘導或是受身邊同學影響而產生的隨機消費,沖動消費。這也正是大學生消費示范效應的結果。拿手機產品來說,目前,有手機的大學生中,一部分有通信的需要,且家庭經濟條件允許;另一部分有通信需要,但是家庭經濟條件負擔不起的情況下趨前消費;還有一部分是既無通信需要又無家庭經濟條件負擔的奢侈消費。而奢侈消費則是由大學生消費的示范效應,攀比心理導致的。

      ⒉大學生對品牌的忠誠度很高

      大學生消費在一定程度上會相信自己的真實體驗,如果使用某種品牌產品產生好的體驗,就會堅持使用,從而逐步形成固定偏好,最終形成使用習慣,保持對此產品良好的忠誠度。比如洗發水,感性認識上的

      氣味清香,質量好,效果明顯,都會促使他們繼續使用下去。

      ⒊大學生更側重時尚性消費

      學生思想活躍,對新事物有強烈的求知欲,喜歡追求新潮,并敢于創新,消費的趨附性強,娛樂消費占全部消費額的比重很大。對企業而言,中國移動做的較好,他們借助流行時尚代言人周杰倫為m-zone 加油助威,同時利用學生追求物美價廉的心理,推出學生卡,從而贏得不菲的業績。

      給商家的一些建議:

      ⒈為避免各大院校統一購書亂收費之嫌,國家2020年明文規定,不強制學生通過學校渠道來統一購書,因此,絕大多數學生通過班級集體在外書店訂購,價格按8.5折。我認為這便為書商、網絡書店提供了良機,如果在開學之際,書商能夠去各大院校通過學生會主動聯系采購,并且能夠折價更低一些,勢必會贏利不菲并能最終實現學生、商家互利互惠。同樣,各大網絡書店在這方面也尚需改進,其渠道不夠透明,信息不夠明確,這便嚴重阻礙銷售。

      ⒉通過調查,可看出大學生對日用品的消費尤其是洗發水的消費比例很大。各大洗發水商家應注意大學生這一特殊消費群體,并更側重于自身產品的差異化,特殊化,比如生產有利于清醒大腦,集中精神的洗發品牌等等。

      ⒊在一個地區的各大院校周邊開設連鎖快餐店,提供專門針對學生的特色飯菜,并憑借良好的快捷的服務,干凈衛生的就餐條件必能贏的廣大學生的青睞。

      總之,大學生群體消費市場在逐漸擴大,人們對其關注也逐漸提上日程。因此,大學生消費市場定將成為商家的必爭之地,各企業、商家應深度拓展其消費市場,搶得先機。

      關于高中生兼職的寒假社會實踐調查報告

      調查主題:關于高中生兼職

      調查目的:時下,高中生通過利用課余時間找份兼職工作打打工或在假期積極參與社會實踐,打暑期工、實習體味生活已經成為了一股熱潮。對大多數學生而言,掙錢是打工的首要目的。有的卻認為掙錢并不是高中生打工的惟一目的,不少同學把打工看作是參加社會實踐、提高自身能力的機會。

      調查對象:在校高中生,而高中生社會實踐已成為培養合格高中生的重要組成部分,也決不能忽視或放棄高中生社會實踐。因此這次調查就選擇了在讀高中生30名,分別分為高一10名,高二10名,高三10名。

      調查內容:本次調查通過對高中生有否參加過暑期工、兼職或實習,最想參與何種社會實踐,所參與的打工或實習是否與所學專業相符,能否體現實踐與理論知識相結合以及在工作或實習中獲得了什么等問題進行展開。

      調查方法:通過派發問卷進行調查,發放問卷共30份,收回有效問卷30份。(調查問卷及數據統計詳見附錄)

      調查結果:從調查中發現,許多高中生都認為兼職是高中生的第二個課堂,通過兼職可以學到許多寶貴的東西。存在就是合理,職業沒有高低之分,無論什么職業都有其可取與不可取之處,就看自己的需求。從調查中數據顯示,有百分之八十以上的人,都愿意參加社會實踐打工的活動。

      調查結果分析:當代高中生與以往的高中生相比較,他們的求學經歷、生活條件、所處社會大環境都相對優越,也沒有經過必要的挫折教育,因此,他們意志往往比較脆弱,克服困難的能力也較差,常常是對社會的要求較高,對自我的要求較低。當前,高中生的責任意識日益成為社會關注的熱點問題,責任意識和誠信意識成為不少地方采用人才的兩個新標準。高中生參與社會實踐是促進高中生素質教育,加強和改進青年學生思想政治工作,引導學生健康成長和成才的重要舉措,是學生接觸社會、了解社會、服務社會,培養創新精神、實踐能力和動手操作能力的重要途徑。

      結論與建議:這樣可以使同學在實踐中更好的認識國情,貼近社會,從而確定比較正確的人生前進方向。作為高校教育者,如果能引導大學生將強烈的使命感轉化為學習、服務、實踐、奉獻等實實在在行動,把行動變為責任,將會使大學生在人生軌跡上樹立起更高的起點。大學生的社會責任意識,應該說不僅有助于他們較快適應、融入社會,同時也是實現自我價值的必由之路。

      暑假社會優秀調查報告

      2020年暑假期間,在校團委的號召下,為焦作的“四創”貢獻一份力量,為提高自己各方面的能力,加深自己對社會的了解,我參加了由校團委主辦、數學學院團委承辦、焦作市神洲旅行社大力支持的暑假兼職導游培訓社會實踐活動(2020年7月10日--2020年7月25日)。

      焦作市神洲旅行社成立于1999年5月,是經省、市旅游局批準、焦作工商局注冊的具有獨立法人資格的旅游企業。公司總部座落在焦作市政治、經濟、文化中心焦作人民大會堂內,現有員工118名,其中專職導游60名,大專以上學歷的占95%。歷經5年的發展,已形成了一套嚴謹、科學的管理體系,現擁有“地接中心、組團中心、交通票務中心、導游中心、外聯營成功策劃、承辦了多趟火車專列、大型團隊等大型活動年接待人數5萬人以上。是焦作規模最大、實力最強、信譽最好的旅行社之一,也是省、市旅游局在焦作旅游業樹起的一面旗幟。

      自1999年—2020年連續三年被河南省旅游局授予重質量、守信譽“河南省優秀旅行社”、2020、2020年被授予“河南省最佳旅行社”、2020年—2020年連續被焦作市委、市政府授予“焦作市旅游工作先進單位”榮譽稱號:2020、2020、2020年在焦作市旅行社千分制考核中連年高名列榜首;
      地接中心經理衛軍玲、導游中心經理劉友鑫、先后被省文明委、團省委、省旅游局授予“河南省文明導游員”、“河南省優秀青年導游員”。

      在這樣一個優秀的企業里,我們一行50多個學生得到了系統的導游培訓,在為期半個月的培訓中,從第一天導游中心經理劉友鑫就逐日開始對我們講授導游事務、導游法律法規、中國旅游地理、導游事故處理、山區導游模擬、海濱導游模擬等基本的導游技能,培訓結束時,焦作市神洲旅行社有限責任公司還組織我們跟隨旅行團到青島、日照等旅游幾個城市親自體驗導游的工作。我們還掌握了必要的旅游常識,如

      導游服務質量標準(一)

      ·導游服務質量標準(二)

      ·旅行社管理條例1

      ·旅行社管理條例2

      ·旅行社辦理旅游意外保險暫行規定

      ·赴港澳旅游注意事項

      ·乘機出行規矩須知

      ·兒童乘火車有優待

      ·發生事故時怎么辦

      ·個人因私護照申請

      ·旅游住宿須知

      ·如何在溶洞內攝影

      ·鐵路旅客須知

      ·文物景點“禁止拍照”

      更重要的是我們的交際能力得到很大的提高,處理好各方面的關系,我感到對自己感觸最深的是

      一、待人要真誠

      踏進辦公室,只見幾個陌生的臉孔。我微笑著和他們打招呼。從那天起,我養成了一個習慣,每天早上見到他們都要微笑的說聲“早晨”或“早上好”,那是我心底真誠的問候。我總覺得,經常有一些細微的東西容易被我們忽略,比如輕輕的一聲問候,但它卻表達了對同事對朋友的關懷,也讓他人感覺到被重視與被關心。僅僅幾天的時間,我就和同事們打成一片,我心變成“透明人”的事情根本沒有發生。我想,應該是我的真誠,換取了同事的信任。他們把我當朋友,也愿意把工作分配給我。

      二、要善于溝通

      溝通是一種重要的技巧和能力,時時都要巧妙運用。認識一個人,首先要記住對方的名。了解一個人,則需要深入的交流。而這些,都要自己主動去做。

      三、要有熱情和信心

      其實,不管在哪個行業,熱情和信心都是不可或缺的。熱情讓我們對工作充滿激情,愿意為共同的目標奮斗;
      耐心又讓我們細致的對待工作,力求做好每個細節,精益求精。激情與耐心互補促進,才能碰撞出最美麗的火花,工作才一能做到最好。

      五、要主動出擊

      當你可以選擇的時候,把主動權握在自己手中。我想很多人和我一樣,剛進實習單位的時候,都做過類似復印打的“雜活”?;蛟S同事們認為你是小輩,要從小事做起,但有些時候,是因為他們心中沒底,不知道你能做什么。做“ 雜活”是工作的必需,卻無法讓我學到什么。我決定改變自己的命運。有些東西不能選擇,有些東西卻可以選擇。份內的工作當然要認真完成,但勇敢的“主動請纓”卻能為你贏得的機會。只要勤問、勤學、勤做,就會有意想不到的收獲。

      六、要講究條理

      如果你不想讓自己在緊急的時候手忙腳亂,就要養成講究條理性的好習慣?!白鍪裁词虑槎家袟l理,”這是劉經理給我的忠告。其它的工作也一樣,講究條理能讓你事半功倍。一位在美國電視領域頗有成就的中大師兄講過這么一個故事:他當部門經理時,總裁驚訝于他每天都能把如山的信件處理完畢,而其他經理桌上總是亂糟糟堆滿信件。師兄說,“雖然每天信件很

      多,但我都按緊急性和重要性排序,再逐一處理?!笨偛糜谑前堰@種做法推廣到全公司,整個公司的運作變得有序,效率也提高了。養成講究條理的好習慣,能讓我們在工作中受益匪淺。

      在培訓期間,我們還了解到焦作市位于河南省西北部,現轄4縣2市5區,轄區面積4071平方公里,總人口330萬人,城市人口72萬人,是一座新興的旅游城市。焦作山水風光雄偉壯麗,以“四大景區、十大景點”為代表的山水精品景觀,呈現出“山水相依,雄中含秀,文厚景優,南北兼長”的特色。國家重點風景名勝區、國家地質公園、國家森林公園云臺山鐘秀毓秀,水絕山雄。省級風景名勝區神農山雄險奇絕,紫金頂峰雄太行,白松嶺嶺絕天下。

      省級風景名勝區青天河高峽平湖,頗具“三峽”神韻,有“北方三峽”之美譽。省級風景名勝區青龍峽原始清新,氣候獨特,被譽為山水畫廊,避暑勝地。而山水囤奇、形神相依的群英湖,中華太極拳發祥地陳家溝,雍正皇帝治理黃河的行宮嘉應觀,唐宋八大家之首韓愈的陵園,世界歷史文化名人朱載堉的紀念館,底蘊豐厚的順澗湖古周城,自然休閑的丹河峽谷,依山而建的中央電視臺焦作影視城,現代城市娛樂場所龍源湖樂園,薈萃珍禽異獸、奇花名木的森林動物園等十大景點則特色各具,精彩紛呈。

      我們還掌握了焦作地區的著名景區景點的詳細資料,云臺山、神農山、青龍峽、青天河、峰林峽等著名景區的導游資料。

      云臺山屬太行山系,是豫北的名山。因山勢險峻,主峰孤密秀矗,形似一口巨鍋,兀覆在群峰之上,山間常年云霧繚繞,故得名云臺山。

      云臺山位于河南省焦作市東北30公里的修武縣境 內。北鄰山西省,東接輝縣市,西與方山對峙,南面是一望無際的孤原。這里有大小名峰三十六座,峰巒疊翠,雄奇險秀。主峰茱萸峰有一片茂密森林,為國家級森林公園,堪稱”園中園”。景區規劃總面積約55平方公里。分為三大體系:一、峰岳景區:茱萸峰、三秀峰、疊彩洞、濃秀谷;
      二、溝谷景區:溫盤峪、子房湖、小寨溝、老潭溝、武周寨;
      三、宗教景區:真慶宮、萬善寺、玄帝觀、百家巖。這里自然景觀優美,人文景觀豐富。漢獻帝劉協、魏晉”竹林七賢”、唐朝孫思邈、唐太宗李世民及其大將尉遲敬等均在此留下了歷史遺跡。

      云臺山山險水秀,氣候涼爽宜人。這里泉源豐富、植被茂密,原始次生林覆蓋了整個山巒,各種樹木和奇花異草種類達400多種。中藥材蘊藏豐富,除人參、靈芝外,還有聞名全內外的四大懷約,以及茱萸、當歸等200多種。唐朝孫思邈曾在些采藥練丹,至今這一帶山區還流傳著他服仙丹升天的故事。在云臺山景區售票處,有一村莊名”岸上”,背靠一天然屏障,山勢突兀,拓面而起,此山名為”翠屏峰”,峰頂有”閻王鼻”。你看那閻王仰臉向天,自鼻以上是黑的,鼻以下的部分是白的,當地人說此閻王黑白分明,辨是非,晝斷陽,夜審陰,是當地的主宰,權力至高無上。

      我們在劉經理的培訓下,知道神農山風景名勝區,是世界地質公園、世界自然基金組織a級優先保護區、國家aaaa級風景旅游區 、國家級獼猴自然保護區、省級科普基地,它位于沁陽市城區西北23公里的太行山麓,共有八大景區136個景點 ,占地總面積為96平方公里。主峰紫金頂海拔1028米,矗立中天,氣勢雄渾;
      三大天門比泰山早154年。這里曾是炎帝神農辨百谷,嘗百草,登壇祭天的圣地 ;
      也是道教創始人老子筑爐煉丹、成道仙升之所 ,古往今來,優美的自然風光吸引不少帝王將相、文人墨客到此游覽,唐明皇李隆基、韓愈、李商隱等歷代名家曾在此留下許多傳世佳作。這里有雄奇險峻的紫金壇,更有天下一絕的白松嶺。15600余株白鶴松姿態萬千 、風情萬種、婀娜多姿地生長于懸崖絕嶺之巔,居世界五大美人松之首。

      神農山一年四季景色不同,春賞桃花爛漫、夏看流泉飛瀑、秋觀滿山紅葉、冬覽冰霜玉龍,游走其間,移步換景,恍若人間仙境,令人魄悸魂動,陡然升華。其山勢之雄險奇絕,樹型之屈曲優美,景層之深奧神秀,當推全國之最。

      神農山還素有“天然”的美稱,有珍稀植物1912種 、中草藥300余種、名貴中草藥近百種之多,神農谷里至今還留傳著“神農谷里走一遭,有病不治自己消”的俗語;
      有動物216種,其中僅國家級保護動物太行獼猴就3000余只,它們在這方樂土攀枝登崖,嬉戲逗玩,平添無限野趣。神農山景區是休閑渡假、探險攬勝、科學考察、回歸自然的絕好去處。植物園

      第一次參加社會實踐,我明白大學生社會實踐是引導我們學生走出校門,走向社會,接觸社會,了解社會,投身社會的良好形式;
      是促使大學生投身改革開放,向工農群眾學習,培養鍛煉才干的好渠道;
      是提升思想,修身養性,樹立服務社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動,有助于我們在校大學生更新觀念,吸收新的思想與知識。半個月的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價值得到了體現,為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。希望以后還有這樣的機會,讓我從實踐中得到鍛煉。

      陶淵明說過:“ 盛年不再來,一日難再晨,及時宜自勉,歲月不待人?!蔽也粫尮怅幜魇?,愿我與這次參加社會實踐活動的全體同學共勉!

      工商局構建企業信用平臺建設誠信社會的調查報告

      工商局構建企業信用平臺建設誠信社會的調查報告 一、信用平臺產生的背景 企業信用是企業的一種無形資產,具有親和力、凝聚力和感召力,是企業賴以生存和發展的根本和源泉。特別是隨著中國入世,建立良好的企業信用顯得尤為重要。然而,僅從我市的情況來看,部分企業信用意識淡薄,據我局統計,2020年,全局查處的各類違法違規經營案件中,涉及企業合同欺詐、虛假廣告、商標侵權、制假售假等違背誠實信用的案件,就占到了42%。盡管是為數很少企業的失信行為,但一定程度上使全市企業的整體聲譽受到影響。工商部門作為監督管理企業的重要職能部門,如何充分充揮職能,遏制這種行為的擴散和蔓延,我們認為要標本兼治,重在治本,而要治本的重要途徑,就是要建立信用監管體系。

      其實,我局早在兩年前就開始了信用等級評定工作,但僅僅是依據企業每年年檢的優劣,來把企業評為a、b兩個信用等級。這種單項評級的方法只表明企業年檢的等次,卻不能全面、客觀地反映企業在公平交易、合同、商標、廣告等方面的情況,存在一定的局限性。從對企業的日常監管來看,有的企業年檢時雖是優良企業,但當企業違規違法行為發生時,由于其信用信息缺乏動態性,容易造成企業信用失真。同時,企業的信用程度只通過每年一次的年檢來反映,難以起到宣傳和警示作用。因此,全方位構筑企業信用平臺,準確反映企業信用等級,不斷加大企業監管力度,提升企業信用水平,已成為工商部門的一項重要職責。

      提升企業信用,不僅是企業自身發展的需要,也是時代的要求。幾年前7月,全國33名私營企業主在北京人民大會堂聯名推出《信譽宣言》,呼吁重構企業信用體系,后來“~”召開,與會代表談論最多的也是誠信問題。同時,提高誠信意識,也是去年底我市“~”期間的熱門話題。市委、市政府也高度重視建立良好的公平交易秩序和誠實信用環境工作,市委書記專門聽取了我局有關情況匯報,并提出了爭創“a級信用等級市”的口號。工商部門作為政府的職能部門,作為負責企業市場準入和日常監管的行政職能部門,更要與時俱進,為我市企業營造良好的信用環境發揮應有的作用。

      通過建立局域網和紅盾信息網,將企業的相關信用信息在網上進行公示,既可以使咨詢對象更便捷、快速查詢企業的信用情況,又可以提高工商部門的執法效能。因此,我局把大力構筑企業信用平臺,作為深化“合同解憂工程”、強化市場監管、服務企業發展的一項重要任務來抓,并確立了“因地制宜、循序漸進、大膽探索、務求實效”的工作思路。

      二、主要做法 作為工商行政管理機關,怎樣在構建企業信用平臺中發揮應有的作用?經過認真的調查研究,決定采取信用戶口、信用公示、信用巡查三級聯動的方式,著力構筑企業信用平臺。

      (一)建立“信用戶口” 一是拓寬企業信用信息容量。去年以來,在充分利用企業注冊登記數據庫的基礎上,我局已為3000余家企業建立“信用戶口”數據庫。每個企業的“信用戶口”均由兩大部分共26項組成。一部分是企業注冊、變更等基本情況共17項。另一部分是企業信用情況共9項。信用情況包括局機關業務科室監管掌握的信用情況(含年檢等級、注冊商標、精品名牌、合同履約率、重合同守信用情況、受獎勵情況、不良行為記錄、綜合評定等級)和市內技監、金融、稅務等部門提供的企業的信用情況。

      二是明確各自分工。為及時準確錄入企業“信用戶口”的相關信息,我們根據“信用戶口”中增設的欄目,明確分工如下:年檢等級由個私局和注冊分局按登記管理權限提供;
      合同履約率、重合同守信用情況、綜合評定等級由合同科負責錄入;
      注冊商標由商廣科負責錄入;
      不良行為記錄由法規科負責錄入;
      受獎勵情況和其它部門提供的信息由局辦公室請求市政府辦公室協調相關部門提供文件資料后及時錄入。

      三是建立企業信用綜合評定等級制度。將綜合評定等級分為a、b、c三個信用等級。其中,a級表示信用比較好的;
      b級表示信用情況一般的;
      c級表示信用情況較差的。a級企業的評定標準為:①重合同守信用企業;
      ②年度年檢a級企業;
      ③企業商標為我市知名商標或省著名商標;
      ④消費者滿意企業;
      ⑤企業產品被評為市“精品名牌”;
      ⑥被市委市政府在雙文明表彰會上授予榮譽稱號和受有關部門評定信用等級的。只要滿足上述六項中任意一項的,則企業的綜合評定等級為a級。c級企業的評定標準為:①連續兩年沒有參加年檢的;
      ②兩年內受到經濟查處的。凡在上述兩項中有任意一項的,則該企業的綜合評定等級為c級。除a級和c級以外的企業則為b級。

      (二)推行信用公示 對企業信用情況進行公示,是一項系統工程和嚴肅的工作,我局按照“確保質量、突出重點、分類公示”的原則,將企業信用情況分別在我局紅盾網和我局局域網上公示。

      在紅盾網上,以“企業信用檔案”欄,將公示內容分四個部分:近兩屆被省、市級評為“重合同守信用企業”共51家;
      重點幫扶企業10家;
      受市委市政府表彰及各相關部門評定信用好的企業共34家;
      因種種原因被工商部門吊銷執照的企業共110家。

      在局域網上公示企業信用情況的內容分三個部分:第一部分是全市3000余家企業的“信用戶口”;
      第二部分是受獎企業名單;
      第三部分是2020年違章違法受處罰的企業共22家。

      為更好地推行企業信用公示,我局一是爭取市委、市政府的重視支持。市政府辦公室專門印發了《市企業信用公示管理辦法》,明確了企業信用資料的征信范圍,公安、勞動、技監等部門的職責和要求,規范了企業信用公示程序和行為。

      二是舍得投入,加強硬件建設。2020年底,我局在資金一時比較困難,仍投資20余萬元,并聘請擁有一定專業技術水平的人員負責維護。目前,已有服務器1臺,電腦65臺,實現了全部聯網運行。同時,還積極與市電信局協調聯系,申請建立了紅盾信息網站?!皟删W”的建成使用,為開展企業信用公示創造了良好的硬件條件。

      三是嚴格篩選,完善軟件。首先是廣泛征求意見。組織工作專班,深入到各企業調查了解,征求企業對企業信用公示內容的具體意見,共收到各類意見和建議200多條。在此基礎上,明確審批責任,規定輸入企業“信用戶口”的任何信息,一律須經各科室負責人審核簽。另外,除數據庫由各科室人員輸入后及時更新外,還指派專人負責維護更新在紅盾信息網上推介企業信用信

      息,以確保企業信用信息的真實性。

      (三)開展信用巡查 如果說建立“信用戶口”是基礎,實行信用公示是手段,那么,開展信用巡查,則是使公示內容真實可靠的保證。因為企業的信用狀況是動態的,企業信用等級也應是動態的,所以,我們建立信用監管體系,開展信用巡查,一方面,加大了對企業實行信用監管的力度,另一方面,也可以隨時掌握和利用企業信用的最新信息。

      一是嚴把市場準入關。把好市場準入關,是建立企業信用監管體系的基礎。去年以來,在嚴把注冊登記審查關,重點落實注冊資本的同時,通過開展信用巡查,將嚴重違法違章的5家企業收入“黑名單”庫,在局域網上公示,并統一規定:凡被錄入“黑名單”庫的企業負責人,2年內不能擔任其他任何企業的法定代表人。同時,還加強了對全市3家驗資機構、2家職業介紹機構、1家拍賣行等中介機構的清理整頓,重點檢查其主體資格、經營行為、組織形式等。

      二是加強對企業合同信用的監管。合同在企業經營活動中最為廣泛。企業合同的簽訂、履行情況是對企業信用最具體、最真實的反映。為此,在信用巡查的過程中,該局一方面通過“重合同、守信用”活動,全面檢查企業一年內簽訂合同的數量、種類、金額及合同履約率、未履行的原因,以登記的方式進行合同信用公示,幫助提升企業信用;
      另一方面,突出重點,集中力量,查處城關地區利用技術轉讓和加工承攬合同、華嚴等地利用購銷合同進行合同欺詐的行為。

      三是加強企業商標廣告及違章違法行為的監管。重點打擊欺騙公眾、誘導公眾,引人誤解的虛假宣傳廣告。同時,結合市場“整規”,通過打擊不正當競爭行為,保護合法企業和廣大消費者的權益,建立企業對消費者的信用保障。

      四是根據“信用戶口”信息,突出巡查重點。對a級信用企業,按每年例行檢查一次;
      對b級信用企業,定期開展巡查;
      對c級信用企業,則開展經常性的重點巡查。同時,將信用巡查的情況及時錄入企業的“信用戶口”,確?!靶庞脩艨凇毙畔⒄鎸崪蚀_ 通過開展信用巡查,今年有9家企業由b級降為c級,有5家企業被錄入“黑名單”庫,同時,全市a級企業信用數也由年初企業總數的65.5%上升到83.8%。

      三、收到的效果 1、增強了行政執法的針對性,克服了盲目性。

      在未建立企業信用平臺之前,按照“你經營我辦照,你違法我查處”的思路,各企業違法違規情況散見于各業務科室的查處記錄,既不便查閱、公示,又難以較準確判定企業的實際信用情況。建立企業的“信用戶口”,就是將涉及企業公平交易、合同管理、商標廣告等各方面情況,通過局域網,由機關各科室定期將有關情況輸入“信用戶口”數據庫,這樣,企業的相關信用信息就一目了然,收到了“欲知企業事,網開自然來”的效果,就可以有針對性地強化對不講誠信企業的監管,從而大大提高市場監管的水平和效率。

      2、提高了企業的信用意識。

      企業的相關信用信息通過網上公示以后,變原來由少數執法人員了解企業某一側面的信用情況為成千上萬雙眼睛監督企業誠信守法經營。做到了“你誠信我推介、你失信我揭短”,企業信用意識明顯提高。從今年全市爭創“重合同守信用企業”的情況看,今年有480家提出了申請,是前年的3倍。今年4月,我市一光纜公司陳董事長專程來我局聘請業務骨干,到該企業為26名股東和18名業各員講解《公司法》和《合同法》。

      3、服務了企業發展。

      企業的信用由企業自己推介難免讓人產生“王婆賣瓜”之嫌。因此,將51家“重合同守信用企業”的相關信用信息,通過紅盾網進行了重點推介,為企業引來了一份份訂單和一個個合作伙伴。據初步統計,僅今年三月,通過網上公示,就為21家企業引來了48份訂單,標的金額2835萬元 省永生紡織廠是“紅盾信息網”上重點推介企業。為促進企業發展,提高市場競爭力,從今年起,該廠決定把產品銷售市場向海外拓展,并在今年4月與香港豐年實業有限公司取得聯系。但對方在此之前已與全國全省等多家知名企業有著多年的業務聯系。在這種情況下,永生紡織廠多方面向對方推介企業信用情況,并請對方查閱紅盾信息網。對方查閱我局網站信息后,當即決定委派該公司設在我省的辦事處的江總經理到企業實地考察企業管理和產品質量情況。江總經理考察3天后,即與該廠簽訂了40噸的購銷合同,并承諾只要第一筆貨物符合質量要求,以后每月至少簽訂80噸的購銷合同。

      4、促進了市場“整規”工作。

      建立“企業信用平臺”就是要從源頭上減少企業違法違章行為發生的治本措施,這是市場“整規”工作“標本兼治、重在治本”的要求是一致的。據統計,今年元至4月,我局查處各類違法違章案件46起。其中企業違法違章案件15件,占今年所辦案件數的33%,同比下降了9個百分點。

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